第一篇：細(xì)節(jié)決定成敗讀書(shū)筆記
細(xì)節(jié)決定成敗
細(xì)心是一個(gè)人思維縝密的反映。很多時(shí)候，一個(gè)人的嚴(yán)謹(jǐn)和敬業(yè)精神是通過(guò)生活和工作的小細(xì)節(jié)折射出來(lái)的。細(xì)節(jié)可以助力成功，一種看似偶然性的必然性；細(xì)節(jié)也可以導(dǎo)致失敗，成敗決定于此。因此我們要想得到成功，就不應(yīng)忽視細(xì)節(jié)！
《細(xì)節(jié)決定成敗》是汪中求先生總結(jié)多年管理、咨詢(xún)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并借鑒國(guó)外企業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)成的一部細(xì)節(jié)管理專(zhuān)著，內(nèi)容豐富、資料翔實(shí)，對(duì)提高我們思維水平具有實(shí)際作用。
讀了汪中求先生所著的《細(xì)節(jié)決定成敗》后，感覺(jué)到在充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的今天，如何做好工作，關(guān)鍵在于是否抓住了一個(gè)“小”字。這本書(shū)強(qiáng)調(diào)，不論做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細(xì)節(jié)，把小事做細(xì)、做透，揭示了“細(xì)中見(jiàn)精”、“小中見(jiàn)大”、“偉大與平凡”的真理，也體現(xiàn)了黨中央提出的“求真務(wù)實(shí)”的精神。
也許太多的人，總不屑一顧事物的細(xì)節(jié)，太自信“天生我才必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)”。殊不知，我們普通人，大量的日子，都是在做一些小事，假如每個(gè)人能把自己所在崗位的每一件小事做好、做到位，就已經(jīng)很不簡(jiǎn)單了。我們作為科研事業(yè)單位的一員，在工作中我認(rèn)為必須把常規(guī)工作做到位，從小事做起，要想比別人優(yōu)秀，只有在每一件小事上下功夫。不能只看到人家成功的輝煌，而很少去關(guān)注他們工作中對(duì)細(xì)節(jié)的用心。對(duì)于敬業(yè)者來(lái)說(shuō)，凡事無(wú)小事，簡(jiǎn)單不等于容易。惠普創(chuàng)始人戴維 ? 帕長(zhǎng)德說(shuō)過(guò)：小事成就大事，細(xì)節(jié)成就完美。
在工作中我體會(huì)到認(rèn)真做事只是把事情做對(duì)，用心做事才能把事情做好。如果你熱愛(ài)你的工作，你每天就會(huì)盡自己所能力求完美，而不久你周?chē)拿恳粋�(gè)人也會(huì)從你這里感染這種熱情。就如同領(lǐng)導(dǎo)，在平時(shí)工作中對(duì)我們嚴(yán)格要求，經(jīng)常引導(dǎo)我們工作中要注重細(xì)節(jié)，每做一件事都要精思熟慮，這種用心工作的作風(fēng)，對(duì)我們一直起著潛移默化的作用，才使得我們的這個(gè)單位，這個(gè)集體，心往一處想，勁往一處使，為我們單位的發(fā)展開(kāi)創(chuàng)了嶄新的局面。
海爾總裁張瑞敏說(shuō)：什么是不簡(jiǎn)單？把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單；什么是不平凡？能把每一件平凡的事做好就是不平凡。臺(tái)灣首富王永慶就是從細(xì)節(jié)中找到成功機(jī)會(huì)的人。王永慶成功的例子說(shuō)明細(xì)節(jié)是一種創(chuàng)造，由此可見(jiàn)創(chuàng)造就不一定得轟轟烈烈，驚天動(dòng)地。工作中的小改小革，細(xì)節(jié)調(diào)整同樣是一種創(chuàng)造�！凹�(xì)致到點(diǎn)”，從細(xì)節(jié)中找到創(chuàng)新的機(jī)會(huì)――這就是王永慶成功的秘密。
在工作中，如果我們關(guān)注了細(xì)節(jié)，就可以把握了創(chuàng)新之源，也就為成功奠定了一定的基礎(chǔ)。一心渴望偉大、追求偉大，偉大卻了無(wú)蹤影；甘于平談，認(rèn)真做好每個(gè)細(xì)節(jié)，
偉大卻不期而至，這就是細(xì)節(jié)的魅力，是水到渠成后的驚喜。中國(guó)道家創(chuàng)始人老子有句名言：“天下大事必作于細(xì)，天下難事必作于易”。“泰山不拒細(xì)壤，故能成其高；江海不擇細(xì)流，故能就其深。”所以，大禮不辭小讓?zhuān)?xì)節(jié)決定成敗。
細(xì)節(jié)來(lái)自于制度、細(xì)節(jié)來(lái)自于用心、細(xì)節(jié)來(lái)自于創(chuàng)新、細(xì)節(jié)來(lái)自于習(xí)慣。成敗得失，決定精細(xì)與否。如果我們每天都把平常的事做好了就不平常了，把簡(jiǎn)單的事做好就不簡(jiǎn)單了，把一件件小事做好了，日后必成大事！
第二篇：細(xì)節(jié)決定成敗讀書(shū)筆記
讀《細(xì)節(jié)決定成敗》讀后感
質(zhì)量安全部 “把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單，把每一件平凡的事做好就是不平凡”這是海爾集團(tuán)總裁張瑞敏說(shuō)的話(huà)，也是細(xì)節(jié)決定成敗一書(shū)的封面抬頭語(yǔ)，作者汪中求通過(guò)國(guó)內(nèi)外著名企業(yè)的成敗案例分析告訴大家，在社會(huì)分工越來(lái)越精細(xì)的環(huán)境下，做事情一定要注重細(xì)節(jié)，把小事做細(xì)。
在讀了汪中求所著的《細(xì)節(jié)決定成敗》后，感覺(jué)到在充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的今天，如何做好工作，關(guān)鍵在于是否抓住了一個(gè)“小”字。也許太多的人，總不屑一顧事物的細(xì)節(jié)，太自信“天生我才必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)”，殊不知，我們普通人，大量的日子，都是在做一些小事，假如每個(gè)人能把自己所在崗位的每一件小事做好、做到位，就已經(jīng)很不簡(jiǎn)單了。其實(shí)“細(xì)節(jié)”散落于我們生活著的各個(gè)角落。俗話(huà)說(shuō)“成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)�！痹谖覀兤綍r(shí)工作中，有些事就是自己覺(jué)得“大概”、“差不多”......就行了，使好多工作都不能夠取得較好的成績(jī)，由此可見(jiàn)，細(xì)節(jié)問(wèn)題的重要性由此可見(jiàn)。
10月日部門(mén)全體員工集中學(xué)習(xí)了《細(xì)節(jié)決定成敗》，并進(jìn)行了讀書(shū)討論，討論會(huì)上全體員工都發(fā)表了自己的心得體會(huì)，都表示此書(shū)寫(xiě)的非常好，切合實(shí)際 。特別是書(shū)中的經(jīng)典案例告訴了我們大家不少做事的細(xì)則，如何能更好的做事，做成事。作為分管質(zhì)量安全的部門(mén)，直接關(guān)系著公司的
財(cái)產(chǎn)及人員生命安全。安全問(wèn)題無(wú)小事，只有在平時(shí)的工作中深入現(xiàn)場(chǎng)，細(xì)致的查看現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境分析存在的危險(xiǎn)因素，把潛在的危險(xiǎn)因素及時(shí)消除，才能有效地避免安全事故發(fā)生。在集體討論會(huì)上，部門(mén)員工都紛紛發(fā)表了自己的體會(huì)，大家都一致認(rèn)同，細(xì)節(jié)決不是細(xì)枝末節(jié)，而是用心，是一種認(rèn)真的態(tài)度和科學(xué)的精神，只要用心，我們就會(huì)看到細(xì)節(jié)，看到細(xì)節(jié)背后事物的內(nèi)在聯(lián)系，就能夠做好細(xì)節(jié)。 在日常工作中只有把事情做細(xì)致，才能把事情做好，做成功。
在現(xiàn)實(shí)生活中，想做大事者比比皆是，但愿意把小事做細(xì)、把細(xì)事做透的人卻很少、很少。致使眾多仁人志士“千里之堤，毀于蟻穴”。該書(shū)中所說(shuō)，“世上無(wú)難事，只怕有心人”，“天下無(wú)易事，需要細(xì)心人”。因此，我們部門(mén)全體員工更應(yīng)該堅(jiān)信：細(xì)節(jié)決定成敗，成功源于細(xì)節(jié)。對(duì)工作缺乏認(rèn)真細(xì)致的態(tài)度，對(duì)事情敷衍了事，那么，工作起來(lái)也就必然熱情不足、冷淡有余。在這種狀態(tài)中，要想做好工作，不能不說(shuō)是一件困難的事情。而考慮細(xì)節(jié)、注重細(xì)節(jié)的人，將小事做細(xì)、將細(xì)事做透的人，往往能夠從細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì)，從而使自己踏上成功之路。
第三篇：《細(xì)節(jié)決定成敗》-讀書(shū)筆記
《細(xì)節(jié)決定成敗》讀后感
——?jiǎng)⒈Ｏ?/p>
《細(xì)節(jié)決定成敗》這本書(shū)是汪中求先生總結(jié)多年管理咨詢(xún)工作的時(shí)間經(jīng)驗(yàn)，并借鑒國(guó)外企業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)的一部細(xì)節(jié)管理專(zhuān)著。文筆流暢，深入淺出。我認(rèn)真讀了兩遍，學(xué)到了很多東西，對(duì)細(xì)節(jié)重要性有了更深刻的了解。成也細(xì)節(jié)，敗也細(xì)節(jié)，這是我對(duì)這本書(shū)最大的感慨。
人生中決定成敗的東西會(huì)很多，但是很多人為了成功做了很多努力，付出很多，卻因?yàn)楹雎粤艘稽c(diǎn)點(diǎn)的細(xì)節(jié)而最終導(dǎo)致失敗，這都讓人感到惋惜。為了不讓這樣的事情發(fā)生，我們更應(yīng)該中在做事時(shí)重視細(xì)節(jié)。中國(guó)道家創(chuàng)始人老子有句名言：“天下大事必作于細(xì)”，意思就是作大事必須要注意細(xì)節(jié)，從注意細(xì)節(jié)做起。
有了這本書(shū)分主要分成六大部分來(lái)寫(xiě)的，第一部分是讓我們從心底里開(kāi)始重視細(xì)節(jié)，這也是我非常認(rèn)同的地方。做某件事情，改掉某個(gè)毛病或者養(yǎng)成某個(gè)良好的習(xí)慣，只有我們先從心底里面對(duì)這事認(rèn)同，不要逼著自己去做，才有可能將這件事做好。從這一部分我們一定要先讓細(xì)節(jié)在我們的心里有了很重要的地位，將來(lái)才可能去重視細(xì)節(jié)。第二部分講的重不重視細(xì)節(jié)也許會(huì)產(chǎn)生完全不同的結(jié)果，舉了上海一號(hào)二號(hào)線(xiàn)的區(qū)別，肯德基與榮華雞的競(jìng)爭(zhēng)，沃爾瑪與凱馬特等等的經(jīng)典成功與失敗，因?yàn)榧?xì)節(jié)在同一個(gè)行業(yè)，一個(gè)成功，一個(gè)失敗??第三部分介紹了忽視細(xì)節(jié)的代價(jià)，第四部分介紹了細(xì)節(jié)的實(shí)質(zhì)，第五部分是從小事做起，重視細(xì)節(jié)，第六部分微利時(shí)代要求精細(xì)。
這本書(shū)給我最深刻的印象是舉例很多，從小事情到大事，從小的個(gè)體戶(hù)到世界知名品牌成功失敗，這些的成功與失敗都是因?yàn)閷?xiě)不隱忍注意的細(xì)節(jié)造成的。對(duì)成功我們感到高興，對(duì)失敗，我們感到惋惜。對(duì)于我們，即將走上工作崗位的學(xué)生來(lái)說(shuō)，這本書(shū)絕對(duì)是值得一看的經(jīng)典書(shū)籍，將來(lái)的工作不像現(xiàn)在的學(xué)習(xí)一樣，就算考不好可以補(bǔ)考，失誤了還可以補(bǔ)過(guò)，但將來(lái)工作以后，可能我們將來(lái)一點(diǎn)點(diǎn)很小的細(xì)節(jié)會(huì)可能使我們丟掉工作，甚至給公司造成巨大的影響，對(duì)我們的一生也許會(huì)產(chǎn)生翻天覆地的影響。這也是我從這本書(shū)中學(xué)到最大的，從現(xiàn)在開(kāi)始，重視做每件事情的細(xì)節(jié)，將來(lái)不會(huì)因?yàn)閷?xiě)小的細(xì)節(jié)而影響我們，即使失敗也會(huì)有遺憾。
對(duì)于即將工作的我們來(lái)說(shuō)，從現(xiàn)在開(kāi)始就應(yīng)該重視細(xì)節(jié)，從心底了重視細(xì)節(jié)，一點(diǎn)點(diǎn)的在工作生活中重視細(xì)節(jié)，在將來(lái)的工作中才能更好的為公司做出成績(jī)，不會(huì)因?yàn)橐稽c(diǎn)細(xì)節(jié)而造成巨大的失誤，對(duì)公司對(duì)自己造成不好的影響。
總之，在將來(lái)的學(xué)習(xí)生活工作中，要時(shí)刻注意細(xì)節(jié)，只有這樣，將來(lái)才不會(huì)因?yàn)檫@些小細(xì)節(jié)而產(chǎn)生遺憾，后悔終生。
第四篇：《細(xì)節(jié)決定成敗》讀書(shū)筆記
《細(xì)節(jié)決定成敗》讀書(shū)筆記
百分之一的錯(cuò)誤導(dǎo)致百分之百的失敗.在讀完汪中求的《細(xì)節(jié)決定成敗》后,更能體會(huì)這句話(huà)的分量,它告訴我們細(xì)節(jié)的重要性.
老子說(shuō):天下難事,必做于易;天下大事,必做于細(xì).所以,無(wú)論做人,做事,都要注重細(xì)節(jié),從小事做起.細(xì)節(jié)是一種創(chuàng)造,細(xì)節(jié)是一種功力,細(xì)節(jié)是表現(xiàn)修養(yǎng),細(xì)節(jié)體現(xiàn)藝術(shù),細(xì)節(jié)隱藏機(jī)會(huì),細(xì)節(jié)凝結(jié)效率,細(xì)節(jié)產(chǎn)生效益.“細(xì)節(jié)決定成敗“”這一真理,不論是對(duì)于班主任工作,還是教學(xué)工作都是行之有效的工作方針.為人師表,應(yīng)在方方面面為學(xué)生做表率,事無(wú)巨細(xì),很細(xì)微的小事可能對(duì)學(xué)生產(chǎn)生巨大的影響,甚至影響他們的一生.
作為班主任,我教育學(xué)生的第一課是誠(chéng)實(shí)做人,我會(huì)在工作和生活中處處為學(xué)生做榜樣,當(dāng)學(xué)生犯錯(cuò)誤時(shí),更要求他們坦誠(chéng)面對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤;因此,當(dāng)我在工作中出現(xiàn)失誤且對(duì)學(xué)生造成影響時(shí),一定當(dāng)面對(duì)學(xué)生認(rèn)錯(cuò),我覺(jué)得這并不是丟面子,反而會(huì)讓學(xué)生更尊重你.在這一點(diǎn)上,我班學(xué)生在面對(duì)自己所犯錯(cuò)誤時(shí)從不抵賴(lài),我想他們既然能面對(duì)自己的錯(cuò)誤,就一定有勇氣去改正.
在日常行為規(guī)范方面,我會(huì)告訴他們:如果老師做不到的,你們也可以不遵守.要求學(xué)生不遲到,我一定做到;要求學(xué)生在升旗時(shí)莊嚴(yán)肅立,不論在什么情況下,我都一定做到;當(dāng)與學(xué)生談話(huà)時(shí),我會(huì)用心認(rèn)真地聆聽(tīng),這樣我教會(huì)了學(xué)生該怎樣聽(tīng)課,怎樣尊重他人.
當(dāng)學(xué)生生病時(shí),一句關(guān)心的詢(xún)問(wèn),一個(gè)及時(shí)的電話(huà),都會(huì)讓學(xué)生感激不盡,因?yàn)榧?xì)微之處見(jiàn)真情.我對(duì)這些細(xì)節(jié)教育特別關(guān)注,因?yàn)樗慕逃Чh(yuǎn)遠(yuǎn)好于其它方式.
在管理班級(jí)時(shí),“細(xì)節(jié)決定成敗”也會(huì)體現(xiàn)的淋漓盡致.我經(jīng)常給學(xué)生舉這樣一個(gè)例子:整塊黑板都是黑的,但有一點(diǎn)是白的,這就給人感覺(jué)黑板不干凈.在集體活動(dòng)中,如果所有的同學(xué)表現(xiàn)都很出色,只有個(gè)別人不好,那么整個(gè)班級(jí)都會(huì)因此而失色.因此,我會(huì)特別注重對(duì)班級(jí)中這樣的“細(xì)節(jié)”做重點(diǎn)教育.比如,平時(shí)愛(ài)講廢話(huà)的,不喜歡穿校服的,集體活動(dòng)不夠積極的,學(xué)習(xí)上比較困難的等等,多做他們的工作,課外多輔導(dǎo).因?yàn)檫@些“細(xì)節(jié)”如果是成功的,那么我們的班級(jí)就是成功的,如果這些“細(xì)節(jié)”失敗,那么我們班級(jí)就是失敗的.
在教育學(xué)生如何做人時(shí),我也會(huì)用“細(xì)節(jié)決定成敗”來(lái)指導(dǎo)他們,一個(gè)人的一舉手一投足都可能給人留下深刻的印象,隨手扔出的紙屑,會(huì)讓人覺(jué)得你沒(méi)有環(huán)境意識(shí);公共場(chǎng)所的大聲喧嘩,會(huì)讓人覺(jué)得你沒(méi)有公德心;不整潔的衣著,會(huì)讓人感到你不修邊幅;不經(jīng)意的一句臟話(huà),讓人感覺(jué)你缺乏修養(yǎng);相反,見(jiàn)面時(shí)一句輕聲的問(wèn)候,一個(gè)善意的微笑,會(huì)讓人感覺(jué)你是一個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)心,有修養(yǎng)的人??,生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都有需要我們關(guān)注的細(xì)節(jié),這“勿以惡小而為之,勿以善小而不為.”讓我們以此為處世原則,并用來(lái)教育我們的學(xué)生,因?yàn)榻逃械募?xì)節(jié)一樣決定教育的成敗.
第五篇：細(xì)節(jié)決定成敗讀書(shū)筆記
細(xì)節(jié)決定成敗
細(xì)心是一個(gè)人思維縝密的反映。很多時(shí)候，一個(gè)人的嚴(yán)謹(jǐn)和敬業(yè)精神是通過(guò)生活和工作的小細(xì)節(jié)折射出來(lái)的。細(xì)節(jié)可以助力成功，一種看似偶然性的必然性；細(xì)節(jié)也可以導(dǎo)致失敗，成敗決定于此。因此我們要想得到成功，就不應(yīng)忽視細(xì)節(jié)！
《細(xì)節(jié)決定成敗》是汪中求先生總結(jié)多年管理、咨詢(xún)工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，并借鑒國(guó)外企業(yè)管理的經(jīng)驗(yàn)寫(xiě)成的一部細(xì)節(jié)管理專(zhuān)著，內(nèi)容豐富、資料翔實(shí)，對(duì)提高我們思維水平具有實(shí)際作用。
讀了汪中求先生所著的《細(xì)節(jié)決定成敗》后，感覺(jué)到在充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的今天，如何做好工作，關(guān)鍵在于是否抓住了一個(gè)“小”字。這本書(shū)強(qiáng)調(diào)，不論做什么工作，都要重視小事、關(guān)注細(xì)節(jié)，把小事做細(xì)、做透，揭示了“細(xì)中見(jiàn)精”、“小中見(jiàn)大”、“偉大與平凡”的真理，也體現(xiàn)了黨中央提出的“求真務(wù)實(shí)”的精神。
也許太多的人，總不屑一顧事物的細(xì)節(jié)，太自信“天生我才必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)”。殊不知，我們普通人，大量的日子，都是在做一些小事，假如每個(gè)人能把自己所在崗位的每一件小事做好、做到位，就已經(jīng)很不簡(jiǎn)單了。我們作為科研事業(yè)單位的一員，在工作中我認(rèn)為必須把常規(guī)工作做到位，從小事做起，要想比別人優(yōu)秀，只有在每一件小事上下功夫。不能只看到人家成功的輝煌，而很少去關(guān)注他們工作中對(duì)細(xì)節(jié)的用心。對(duì)于敬業(yè)者來(lái)說(shuō)，凡事無(wú)小事，簡(jiǎn)單不等于容易。惠普創(chuàng)始人戴維 ? 帕長(zhǎng)德說(shuō)過(guò)：小事成就大事，細(xì)節(jié)成就完美。
在工作中我體會(huì)到認(rèn)真做事只是把事情做對(duì)，用心做事才能把事情做好。如果你熱愛(ài)你的工作，你每天就會(huì)盡自己所能力求完美，而不久你周?chē)拿恳粋�(gè)人也會(huì)從你這里感染這種熱情。就如同領(lǐng)導(dǎo)，在平時(shí)工作中對(duì)我們嚴(yán)格要求，經(jīng)常引導(dǎo)我們工作中要注重細(xì)節(jié)，每做一件事都要精思熟慮，這種用心工作的作風(fēng)，對(duì)我們一直起著潛移默化的作用，才使得我們的這個(gè)單位，這個(gè)集體，心往一處想，勁往一處使，為我們單位的發(fā)展開(kāi)創(chuàng)了嶄新的局面。
海爾總裁張瑞敏說(shuō)：什么是不簡(jiǎn)單？把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單；什么是不平凡？能把每一件平凡的事做好就是不平凡。臺(tái)灣首富王永慶就是從細(xì)節(jié)中找到成功機(jī)會(huì)的人。王永慶成功的例子說(shuō)明細(xì)節(jié)是一種創(chuàng)造，由此可見(jiàn)創(chuàng)造就不一定得轟轟烈烈，驚天動(dòng)地。工作中的小改小革，細(xì)節(jié)調(diào)整同樣是一種創(chuàng)造。“細(xì)致到點(diǎn)”，從細(xì)節(jié)中找到創(chuàng)新的機(jī)會(huì)――這就是王永慶成功的秘密。
在工作中，如果我們關(guān)注了細(xì)節(jié)，就可以把握了創(chuàng)新之源，也就為成功奠定了一定的基礎(chǔ)。一心渴望偉大、追求偉大，偉大卻了無(wú)蹤影；甘于平談，認(rèn)真做好每個(gè)細(xì)節(jié)，
偉大卻不期而至，這就是細(xì)節(jié)的魅力，是水到(請(qǐng)繼續(xù) 關(guān)注公文素材庫(kù)：Wwww.weilaioem.com)渠成后的驚喜。中國(guó)道家創(chuàng)始人老子有句名言：“天下大事必作于細(xì)，天下難事必作于易”�！疤┥讲痪芗�(xì)壤，故能成其高；江海不擇細(xì)流，故能就其深。”所以，大禮不辭小讓?zhuān)?xì)節(jié)決定成敗。
細(xì)節(jié)來(lái)自于制度、細(xì)節(jié)來(lái)自于用心、細(xì)節(jié)來(lái)自于創(chuàng)新、細(xì)節(jié)來(lái)自于習(xí)慣。成敗得失，決定精細(xì)與否。如果我們每天都把平常的事做好了就不平常了，把簡(jiǎn)單的事做好就不簡(jiǎn)單了，把一件件小事做好了，日后必成大事！
在充滿(mǎn)競(jìng)爭(zhēng)的今天，如何做好工作，關(guān)鍵在于是否抓住了一個(gè)“小”字。
也許太多的人，總不屑一顧事物的細(xì)節(jié)，太自信“天生我才必有用，千金散盡還復(fù)來(lái)”，殊不知，我們普通人，大量的日子，都是在做一些小事，假如每個(gè)人能把自己所在崗位的每一件小事做好、做到位，就已經(jīng)很不簡(jiǎn)單了。
細(xì)節(jié)在創(chuàng)造成功者與失敗者之間究竟有多大差別？人與人之間在智力和體力上差異并不是想象中的那么大。很多小事，一個(gè)人能做，另外的人也能做，只是做出來(lái)的效果不一樣，往往是一些細(xì)節(jié)上的功夫，決定著完成的質(zhì)量�？床坏郊�(xì)節(jié)，或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人，對(duì)工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度，對(duì)事情只能是敷衍了事。這種人無(wú)法把工作當(dāng)作一種樂(lè)趣，而只是當(dāng)作一種不得不受的苦役，因而在工作中缺乏工作熱情。他們只能永遠(yuǎn)做別人分配給他們做的工作，甚至即便這樣也不能把事情做好。而考慮到細(xì)節(jié)、注重細(xì)節(jié)的人，不僅認(rèn)真對(duì)待工作，將小事做細(xì)，而且注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì)，從而使自己走上成功之路。
在工作中，如果我們關(guān)注了細(xì)節(jié)，就可以把握了創(chuàng)新之源，也就為成功奠定了一定的基礎(chǔ)。一心渴望偉大、追求偉大，偉大卻了無(wú)蹤影；甘于平談，認(rèn)真做好每個(gè)細(xì)節(jié)，偉大卻不期而至。這就是細(xì)節(jié)的魅力，是水到渠成后的驚喜。
細(xì)節(jié)實(shí)質(zhì)是什么？細(xì)節(jié)實(shí)際上是一種長(zhǎng)期的準(zhǔn)備，從而獲得的一種機(jī)遇。細(xì)節(jié)是一種習(xí)慣，是一種積累，也是一種眼光，一種智慧。只有保持這樣的工作標(biāo)準(zhǔn)，你才能注意到問(wèn)題的細(xì)節(jié)，你才能做到為使工作達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)而思考細(xì)節(jié)，才不會(huì)為了細(xì)節(jié)而細(xì)節(jié)。
綿竹市教師培訓(xùn)中心 鐘坤云
《細(xì)節(jié)決定成敗》粗一看這題目,似乎覺(jué)得有點(diǎn)小題大做了,可是仔細(xì)一讀這本書(shū),卻是深有感觸,作者在書(shū)中,不斷強(qiáng)調(diào),不論做什么工作,都要重視小事,關(guān)注細(xì)節(jié)把小事做細(xì),做透,揭示了"細(xì)中見(jiàn)精","小中見(jiàn)大",寓偉大于平凡的真理.
"泰山不拒細(xì)壤,故能成其高;江海不擇細(xì)流,故能就其深.所以,大禮不辭小讓,細(xì)節(jié)決定成敗.在中國(guó),想做大事的人很多,但愿意把小事做細(xì)的人很少;我們不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家,缺少的是精益求精的執(zhí)行者;決不缺少各類(lèi)管理規(guī)章制度,缺少的是規(guī)章條款不折不扣的執(zhí)行.我們必須改變心浮氣躁,淺嘗輒止的毛病,提倡注重細(xì)節(jié),把小事做細(xì)……",這段話(huà)指出了我們工作中的通病.再高的山都是由細(xì)土堆積而成,再大的河海也是由細(xì)流匯聚而成,再大的事都必須從小事做起,先做好每一件小事,大事才能順利完成.
一個(gè)細(xì)節(jié)的忽略往往可以鑄成人生大錯(cuò),可以造成事業(yè)顛峰之危,而一個(gè)細(xì)節(jié)的講究,可以讓企業(yè)咸魚(yú)翻身,可以在談判中力挽狂瀾于既倒.海爾總裁張瑞敏先生在比較中國(guó)公司員工與日本公司員工的認(rèn)真精神時(shí)曾說(shuō):"如果讓一個(gè)日本員工每天擦桌子六次,日本員工會(huì)不折不扣地執(zhí)行,每天都會(huì)堅(jiān)持擦六次.可是如果讓一個(gè)中國(guó)員工去做,那么他在第一天可能會(huì)擦六遍,第二天可能也會(huì)擦六遍,但到了第三天,可能就只會(huì)擦五次,四次,三次,到后來(lái),就不了了之."有鑒于此,他表示,把每一件簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單,把每一件平凡的事做好就是不平凡.正如汪中求先生在《細(xì)節(jié)決定成敗》一書(shū)所說(shuō)的:"蕓蕓眾生能做大事的實(shí)在太少,多數(shù)人的多數(shù)情況總還只能做一些具體的,瑣碎的,單調(diào)的事,也許過(guò)于平淡,也許雞毛蒜皮,但這就是工作,是生活,是成就大事不可缺少的基礎(chǔ)."在現(xiàn)實(shí)生活中,細(xì)節(jié)往往被我們忽視.隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,專(zhuān)業(yè)化程度越來(lái)越高,社會(huì)分工越來(lái)越細(xì),也要求人們做事認(rèn)真,精細(xì),否則會(huì)影響整個(gè)社會(huì)體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn).對(duì)一個(gè)單位來(lái)說(shuō)也是如此,單位要成功,就得靠每一個(gè)員工做好每一個(gè)細(xì)節(jié).
就我們培訓(xùn)中心而言,如果管理人員沒(méi)有做好每一個(gè)細(xì)節(jié),中心的總體工作的正常運(yùn)行就不能得到保證;教研培訓(xùn)人員沒(méi)有做好每一個(gè)細(xì)節(jié),就不可能保證教研培訓(xùn)工作的質(zhì)量.美國(guó)質(zhì)量管理專(zhuān)家菲利普·克勞斯比說(shuō):"一個(gè)由數(shù)以百萬(wàn)計(jì)的個(gè)人行動(dòng)所構(gòu)成的公司行為經(jīng)不起其中1%或2%的行動(dòng)偏離正軌".如我國(guó)前些年澳星發(fā)射失敗導(dǎo)致澳星爆炸,正所謂"失之毫厘,謬以千里".所以一個(gè)單位若想成功,就必須把單位每個(gè)員工做的每個(gè)細(xì)節(jié)有機(jī)地聯(lián)系,協(xié)調(diào)起來(lái),形成一個(gè)統(tǒng)一的整體,才能使單位發(fā)展壯大.所以,無(wú)論做人,做事,都要注意細(xì)節(jié),從小事做起.古人有云:"天下大事,必作于細(xì);天下難事,必成于易
".已故總理周恩來(lái)就一貫提倡注重細(xì)節(jié),他自己也是關(guān)照小事,成就大事的典范.的確,細(xì)節(jié)在我們生活中表現(xiàn)出來(lái)的魅力是無(wú)予倫比的.你可能因?yàn)閷?duì)它的注重而使你抓住很多的機(jī)會(huì),從而體現(xiàn)了自身的價(jià)值,修復(fù)了自己的人生,完善了自己的品格.品味細(xì)節(jié),從生活中的小事做起,你會(huì)更強(qiáng)大,因?yàn)槌煽?jī)與榮譽(yù)是一點(diǎn)一滴堆積起來(lái)的.沒(méi)有小的成功,哪來(lái)大的收獲.細(xì)節(jié)的文化底蘊(yùn)與深刻含義往往是一般人難以把握的,相反,對(duì)細(xì)節(jié)有一定的認(rèn)知,能用細(xì)節(jié)來(lái)塑造自己的人,是既聰明又成功的人.他們了解細(xì)節(jié)之美,能靈活運(yùn)用細(xì)節(jié)給他們帶來(lái)的財(cái)富,從而使自己即使置身瓦礫之中,也能閃爍出耀眼的光茫.細(xì)節(jié)是生活與事業(yè)中一些很小的閃光點(diǎn),但它的作用卻不可低估.有些人奉行做大事,認(rèn)為自己高人一等,勝人一籌,從而忽視小節(jié),結(jié)果不但沒(méi)有提升自己,反而更加失敗.因?yàn)樗麄儾幻靼?浩瀚的大海是由
一滴滴水融會(huì)而成,茂盛的森林是千百棵樹(shù)連接而成,驕人的戰(zhàn)績(jī)更是無(wú)數(shù)細(xì)小的成功凝聚而成.讓我們把握生命中的細(xì)節(jié),醞釀過(guò)程中的細(xì)節(jié)之美.只有這樣,你才會(huì)取得不斷的成功.
看不到細(xì)節(jié),或者不把細(xì)節(jié)當(dāng)回事的人,對(duì)工作缺乏認(rèn)真的態(tài)度,對(duì)事情只能是敷衍了事.這種人無(wú)法把工作當(dāng)作一種樂(lè)趣,而只是當(dāng)作一種不得不受的苦役,因而在工作中缺乏工作熱情.他們只能永遠(yuǎn)做別人分配給他們做的工作,甚至即便這樣也不能把事情做好.而考慮到細(xì)節(jié),注重細(xì)節(jié)的人,不僅認(rèn)真對(duì)待工作,將小事做細(xì),而且注重在做事的細(xì)節(jié)中找到機(jī)會(huì),從而使自己走上成功之路.
對(duì)照自己的工作,確實(shí)存在著許多不足之處,在今后的工作中急待提高,在細(xì)節(jié)上多下功夫,使自己不斷進(jìn)步提高.
自己再改改吧.
? 領(lǐng)悟細(xì)節(jié)的實(shí)質(zhì)體會(huì)細(xì)節(jié)的魅力
———學(xué)習(xí)《細(xì)節(jié)決定成敗》有感
陳良淦（上海寶鋼建設(shè)監(jiān)理有限公司）
在歡慶寶鋼集團(tuán)股份公司不銹鋼1780熱軋、煉鐵和煉鋼、連鑄這三大主體工程全面建成投產(chǎn)的日子里，不銹鋼分公司副總經(jīng)理、工程建設(shè)指揮部總指揮饒紀(jì)珠同志頗含深意地向參加不銹鋼工程建設(shè)的各參建單位項(xiàng)目經(jīng)理部的主要領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)理單位負(fù)責(zé)人贈(zèng)送了汪中求先生所著的《細(xì)節(jié)決定成敗》一書(shū)。筆者忝在其列，讀后感觸頗深、受益匪淺。日前，又詳讀了汪中求先生的《細(xì)節(jié)決定成敗》之（ⅱ），聯(lián)想到這三大主體工程建設(shè)過(guò)程中的樁樁件件，更領(lǐng)悟到“細(xì)節(jié)是動(dòng)力，細(xì)節(jié)更是創(chuàng)造，細(xì)節(jié)表現(xiàn)人的個(gè)性和修養(yǎng)，細(xì)節(jié)體現(xiàn)藝術(shù)。細(xì)節(jié)中蘊(yùn)藏著勝利，細(xì)節(jié)產(chǎn)生效益。注重細(xì)節(jié)，就會(huì)取得勝利和成功”這一真諦的深邃內(nèi)涵。 以下結(jié)合監(jiān)理實(shí)踐，談幾點(diǎn)自身的感受。
一、細(xì)節(jié)蘊(yùn)藏勝利。在兩級(jí)質(zhì)監(jiān)站及業(yè)主的支持幫助和施工單位的密切配合下，我們不銹鋼監(jiān)理部嚴(yán)格執(zhí)行施工驗(yàn)收規(guī)范和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，在保證工程內(nèi)在質(zhì)量的前提下，狠抓細(xì)節(jié)，促進(jìn)了工程觀感質(zhì)量的提升。也正因?yàn)槲覀兪冀K如一地注重細(xì)節(jié)，堅(jiān)持抓細(xì)節(jié)，才使工程建設(shè)的“創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)獎(jiǎng)”活動(dòng)取得了可喜的成果。1780熱軋等三大主體工程能先后獲得中國(guó)建筑工程“魯班獎(jiǎng)”、“國(guó)家優(yōu)質(zhì)工程金獎(jiǎng)”等各級(jí)各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)共計(jì)109項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)了各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)的大滿(mǎn)貫，這絕非偶然。
二、細(xì)節(jié)是動(dòng)力，是競(jìng)爭(zhēng)力。遵照公司領(lǐng)導(dǎo)“干好了現(xiàn)場(chǎng)，才能贏得市場(chǎng)”的原則精神，不銹鋼監(jiān)理部以“先走一步、略勝一籌”的管理理念，堅(jiān)持抓基礎(chǔ)、練內(nèi)功，不斷提高全體監(jiān)理人員的責(zé)任心和業(yè)務(wù)素質(zhì)。無(wú)論是在監(jiān)理業(yè)務(wù)的管理上，還是在工程質(zhì)量的監(jiān)控中，我們都十分留意業(yè)主對(duì)工程建筑產(chǎn)品上每一個(gè)細(xì)節(jié)的要求，并依靠細(xì)致和周到的監(jiān)理服務(wù)贏得市場(chǎng)，贏得業(yè)主對(duì)我們的信任，進(jìn)而在實(shí)際工作中，真正成為業(yè)主可靠的助手和參謀。抓管理上的細(xì)節(jié)，認(rèn)真監(jiān)控施工過(guò)程的每一道工序，熱情的服務(wù)和細(xì)節(jié)上的周到考慮，也使我們公司不銹鋼監(jiān)理的業(yè)務(wù)領(lǐng)地不斷拓展和壯大。
三、細(xì)節(jié)是不容忽視的重要環(huán)節(jié)�！氨O(jiān)理一項(xiàng)工程，創(chuàng)造一個(gè)信譽(yù)，立一座豐碑”，這是公司領(lǐng)導(dǎo)的要求，更是我們的愿望。在工程監(jiān)理中，我們認(rèn)真組織監(jiān)理工程師反復(fù)理解設(shè)計(jì)意圖，細(xì)心領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)者對(duì)每一個(gè)建筑結(jié)構(gòu)的考慮，熟悉施工規(guī)范每章每條的具體規(guī)定，明確工程項(xiàng)目細(xì)部的構(gòu)造要求，并在監(jiān)理實(shí)施中認(rèn)真貫徹執(zhí)行。我們牢記“千里之堤，潰于蟻穴”的古訓(xùn)，深知影響工程質(zhì)量可靠性、耐久性的并不一定是“大處”，很可能就是不經(jīng)意留下的、容易忽視的一些“小處”隱患。如**綦江大橋、湖南的鳳凰大橋、北京地鐵車(chē)站的平臺(tái)模板等，都是因?yàn)樵谠O(shè)計(jì)和施工中忽視細(xì)節(jié)，而導(dǎo)致一個(gè)又一個(gè)倒塌的特大質(zhì)量和安全事故發(fā)生。耗資幾十億美元的“挑戰(zhàn)者”號(hào)航天飛機(jī)墜毀，就是因?yàn)橐粋�(gè)不起眼的塑料密封墊圈失效而造成的。筆者由此想到：如果當(dāng)時(shí)的設(shè)計(jì)、施工和工程監(jiān)管人員
對(duì)每一個(gè)細(xì)節(jié)都予以足夠的重視，上述事故是完全可以避免的。前車(chē)之覆、后車(chē)之鑒。所以，我們從事監(jiān)理行業(yè)的每一個(gè)人都要認(rèn)真吸取教訓(xùn)，全神貫注地抓好每一個(gè)細(xì)節(jié)，因?yàn)檫@也是監(jiān)理人員業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)的體現(xiàn)。
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