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監(jiān)事會工作體會(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-17 09:57:22 | 移動端:監(jiān)事會工作體會(精選多篇)

第一篇:監(jiān)事會工作體會

監(jiān)事會工作體會

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!今天,我代表***集團(tuán)監(jiān)事會,向大家總結(jié)匯報(bào)一下集團(tuán)監(jiān)事會在201*年度的工作重點(diǎn),成果和體會,存在的問題,以及監(jiān)事會在新一年的工作方向。

***集團(tuán)從。。。年成立至今,一共擁有四十多家企業(yè),總資產(chǎn)達(dá)

8.5億元,凈資產(chǎn)達(dá)到5.4億元;但集團(tuán)同時(shí)負(fù)債3.1億元,僅201*年固定資產(chǎn)投資額就達(dá)1.4億元。鑒于當(dāng)前形勢發(fā)展的需要,五角場集團(tuán)這種規(guī)模大、風(fēng)險(xiǎn)高的特點(diǎn),決定了集團(tuán)必須緊密圍繞企業(yè)經(jīng)營管理為中心,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作,認(rèn)真執(zhí)行重大問題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策和大額資金使用必須集體討論決定的“三重一大”制度,堅(jiān)決做好集體資質(zhì)監(jiān)管工作,以保障集團(tuán)企業(yè)的和諧健康發(fā)展。

201*年,是集團(tuán)發(fā)展關(guān)鍵而艱巨的一年,董事會帶領(lǐng)公司積極應(yīng)對市場變化,把握住公司發(fā)展的正確方向,引領(lǐng)公司戰(zhàn)勝金融危機(jī),提升了公司的綜合管理水平。監(jiān)事會作為監(jiān)督機(jī)構(gòu),本著對全體股東負(fù)責(zé)的精神,在各部門的努力配合下,恪盡職守,實(shí)事求是,公正客觀,堅(jiān)持以企業(yè)重大決策監(jiān)督為工作重點(diǎn),不斷促進(jìn)企業(yè)改善經(jīng)營管理;堅(jiān)持以出資人關(guān)注的重大事項(xiàng)為抓手,不斷促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展;堅(jiān)持以評價(jià)企業(yè)負(fù)責(zé)人履職行為為途徑,不斷促進(jìn)企業(yè)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。

監(jiān)事會在各種工作實(shí)踐中深刻體會到,首先,必須堅(jiān)持以公司財(cái)務(wù)為核心,履行監(jiān)事會財(cái)務(wù)監(jiān)督的基本工作職責(zé)。在過去的一年里,監(jiān)事會對資金支付授權(quán)審批、在建工程和外匯使用等方面加強(qiáng)了管理,取得了不錯的成果,例如。。。。其次,必須堅(jiān)持以各種現(xiàn)有制度法規(guī)為基礎(chǔ),同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)事會同其他相關(guān)部門的配合,建立健全各種監(jiān)管制度。監(jiān)事會在去年大力督促和支持相關(guān)部門,建立與完善了各級干部崗位責(zé)任制以及財(cái)務(wù)審計(jì)管理等制度,實(shí)事求是,全面準(zhǔn)確地評價(jià)和反映了企業(yè)的經(jīng)營、財(cái)務(wù)狀況和領(lǐng)導(dǎo)人員工作業(yè)績,取得良好的效果。。。。最后,必須堅(jiān)持以領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍為抓手,堅(jiān)持原則,恪盡職守,建立清正廉潔、嚴(yán)于律己、公道正派、光明磊落的干部領(lǐng)導(dǎo)層。監(jiān)事會強(qiáng)化實(shí)施了新任干部崗前教育培訓(xùn)制度,并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉政簽約制度,使各級干部努力學(xué)習(xí)、埋頭苦干,不斷提高政治素養(yǎng)、政策水平和業(yè)務(wù)能力,同時(shí)深入群眾,注意聽取各方面意見,提高工作質(zhì)量和工作效率。。。。

創(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,也是一個(gè)企業(yè)成長的動力和發(fā)展的源泉。監(jiān)事會在實(shí)踐工作中發(fā)現(xiàn),監(jiān)事會雖然能圍繞集體經(jīng)濟(jì)工作中心來開展日常工作,但對于進(jìn)一步與集體經(jīng)濟(jì)新一輪發(fā)展的形勢相結(jié)合,全面提高干部管理素質(zhì)的教育培訓(xùn)方法,探索不夠、點(diǎn)子不多、創(chuàng)新力不強(qiáng);雖然能夠按照程序?qū)ζ髽I(yè)經(jīng)營活動的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)行相關(guān)審計(jì)監(jiān)督,但對于積極開展當(dāng)期監(jiān)督工作缺乏有效的、簡潔的、創(chuàng)新的方法。

201*年,監(jiān)事會將本著對全體股東負(fù)責(zé)的精神,認(rèn)真依照法律法規(guī)和公司章程,(感謝訪問公文素材庫www.weilaioem.com)忠實(shí)地履行職責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)和維護(hù)五角場集團(tuán)治理結(jié)構(gòu),并認(rèn)真維護(hù)出資人合法權(quán)益。針對監(jiān)事會目前在工作中存在的問題,在新的一年里,監(jiān)事會明確了以下兩個(gè)主要工作方向:首先,要深入了解領(lǐng)導(dǎo)各級干部和部門崗位責(zé)任制的貫徹執(zhí)行情況,針對形勢發(fā)展的變化,進(jìn)一步采取有效措施,不斷健全各項(xiàng)制度,提高貫徹執(zhí)行的實(shí)效;其次,要以集團(tuán)在201*年全面騰躍發(fā)展為時(shí)機(jī),積極融入集團(tuán)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動,探索行之有效的當(dāng)前監(jiān)督工作,為集團(tuán)新一輪發(fā)展做好保障作用。

第二篇:公司監(jiān)事會工作職責(zé)工作體會

為了保證公司正常有序有規(guī)則地進(jìn)行經(jīng)營,保證公司決策正確和領(lǐng)導(dǎo)層正確執(zhí)行公務(wù),防止濫用職權(quán),危及公司、股東及第三人的利益,各國都規(guī)定在公司中設(shè)立監(jiān)察人或監(jiān)事會。監(jiān)事會是股東大會領(lǐng)導(dǎo)下的公司的常設(shè)監(jiān)察機(jī)構(gòu),執(zhí)行監(jiān)督職能。監(jiān)事會與董事會并立,獨(dú)立地行使對董事會、總經(jīng)理、高級職員及整個(gè)公司管理的監(jiān)督權(quán)。為保證監(jiān)事會和監(jiān)事的獨(dú)立

性,監(jiān)事不得兼任董事和經(jīng)理。監(jiān)事會對股東大會負(fù)責(zé),對公司的經(jīng)營管理進(jìn)行全面的監(jiān)督,包括調(diào)查和審查公司的業(yè)務(wù)狀況,檢查各種財(cái)務(wù)情況,并向股東大會或董事會提供報(bào)告,對公司各級干部的行為實(shí)行監(jiān)督,并對領(lǐng)導(dǎo)干部的任免提出建議,對公司的計(jì)劃、決策及其實(shí)施進(jìn)行監(jiān)督等。

監(jiān)事會是由全體監(jiān)事組成的、對公司業(yè)務(wù)活動及會計(jì)事務(wù)等進(jìn)行監(jiān)督的機(jī)構(gòu).

監(jiān)事會,也稱公司監(jiān)察委員會,是股份公司法定的必備監(jiān)督機(jī)關(guān),是在股東大會領(lǐng)導(dǎo)下,與董事會并列設(shè)置,對董事會和總經(jīng)理行政管理系統(tǒng)行使監(jiān)督的內(nèi)部組織。

(1)監(jiān)事會的設(shè)立目的。由于公司股東分散,專業(yè)知識和能力差別很大,為了防止董事會、經(jīng)理濫用職權(quán),損害公司和股東利益,就需要在股東大會上選出這種專門監(jiān)督機(jī)關(guān),代表股東大會行使監(jiān)督職能。

(2)監(jiān)事會的組成。監(jiān)事會由全體監(jiān)事組成。監(jiān)事的資格基本上與董事資格相同,并必須經(jīng)股東大會選出。監(jiān)事可以是股東、公司職工,也可以是非公司專業(yè)人員。其專業(yè)組成類別應(yīng)由公司法規(guī)定和公司章程具體規(guī)定。但公司的董事長、副董事長、董事、總經(jīng)理、經(jīng)理不得兼任監(jiān)事會成員。監(jiān)事會設(shè)主任、副主任、委員等職。

(3)監(jiān)事會的職權(quán)范圍如下:第一,可隨時(shí)調(diào)查公司生產(chǎn)經(jīng)營和財(cái)務(wù)狀況,審閱帳簿、報(bào)表和文件,并請求董事會提出報(bào)告;第二,必要時(shí),可根據(jù)法規(guī)和公司章程,召集股東大會;第三,列席董事會會議,能對董事會的決議提出異議,可要求復(fù)議;第四,對公司的各級管理人員提出罷免和處分的建議。

一、監(jiān)事會作用

監(jiān)事會對股東大會負(fù)責(zé)。對公司財(cái)務(wù)以及公司董事、總裁、副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)和董事會秘書履行職責(zé)的合法性進(jìn)行監(jiān)督,維護(hù)公司及股東的合法權(quán)益。

公司應(yīng)采取措施保障監(jiān)事的知情權(quán),及時(shí)向監(jiān)事提供必要的信息和資料,以便監(jiān)事會對公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營管理情況進(jìn)行有效的監(jiān)督、檢查和評價(jià)。總裁應(yīng)當(dāng)根據(jù)監(jiān)事會的要求,向監(jiān)事會報(bào)告公司重大合同的簽訂、執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況。總裁必須保證該報(bào)告的真實(shí)性。

監(jiān)事會發(fā)現(xiàn)董事、經(jīng)理和其他高級管理人員存在違反法律、法規(guī)或《公司章程》的行為,可以向董事會、股東大會反映,也可以直接向證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)及其他有關(guān)部門報(bào)告。

二、監(jiān)事會的職權(quán)

監(jiān)事會依法行使以下職權(quán):

1.查公司財(cái)務(wù),可在必要時(shí)以公司名義另行委托會計(jì)師事務(wù)所獨(dú)立審查公司財(cái)務(wù);

2.對公司董事、總裁、副總裁財(cái)務(wù)總監(jiān)和董事會秘書執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規(guī)或《公司章程》的行為進(jìn)行監(jiān)督;

3.當(dāng)公司董事、總裁、副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)、董事會秘書的行為損害公司的利益時(shí),要求前述人員予以糾正;

4.核對董事會擬提交股東大會的財(cái)務(wù)報(bào)告、營業(yè)報(bào)告和利潤分配方案等財(cái)務(wù)資料,發(fā)現(xiàn)疑問的可以公司名義委托注冊會計(jì)師、執(zhí)業(yè)審計(jì)師幫助復(fù)審;

5.可對公司聘用會計(jì)師事務(wù)所發(fā)表建議;

6.提議召開臨時(shí)股東大會,也可以在股東年會上提出臨時(shí)提案;

7.提議召開臨時(shí)董事會;

8.代表公司與董事交涉或?qū)Χ缕鹪V

三、監(jiān)事會的職責(zé)

(一)決定公司經(jīng)營方針和投資計(jì)劃;

(二)選舉和更換董事,決定有關(guān)董事的報(bào)酬事項(xiàng);

(三)選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事,決定有關(guān)監(jiān)事的報(bào)酬事項(xiàng);

(四)審議批準(zhǔn)董事會的報(bào)告;

(五)審議批準(zhǔn)監(jiān)事會的報(bào)告;

(六)審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案;

(七)審議批準(zhǔn)公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;

(八)對公司增加或者減少注冊資本作出決議;

(九)對發(fā)行公司債券作出決議;

(十)對公司合并、分立、解散和清算等事項(xiàng)作出決議;

(十一)修改公司章程;

(十二)對公司聘用、解聘會計(jì)師事務(wù)所作出決議;

(十三)審議法律、法規(guī)和公司章程規(guī)定應(yīng)當(dāng)由股東大會決定的其他事項(xiàng)。

第三篇:監(jiān)事會工作制度

山西大同李家窯煤業(yè)有限責(zé)任公司

監(jiān)事會工作制度

第一章

第一條為了規(guī)范公司監(jiān)事會工作程序和行為方式,提高監(jiān)管工作的有

第二條

第三條

第四條

第五條

第六條效性,確保監(jiān)事會依法獨(dú)立、有效行使監(jiān)督權(quán),依照《公司法》、《公司章程》等相關(guān)規(guī)定,特制定本制度。 公司監(jiān)事會是依據(jù)《公司法》的規(guī)定設(shè)立的公司內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu),對股東大會和國家有關(guān)主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé),對企業(yè)經(jīng)營活動進(jìn)行監(jiān)督、檢查、報(bào)告。 監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)依法行使企業(yè)監(jiān)督權(quán),保障股東和企業(yè)職工的合法權(quán)益不受侵犯。 第二章 監(jiān)事一般應(yīng)當(dāng)具備下列條件: (1)能夠維護(hù)股東的權(quán)益; (2)堅(jiān)持原則、公正廉潔; (3)具有與擔(dān)任監(jiān)事相適應(yīng)的工作閱歷和經(jīng)驗(yàn)。 公司監(jiān)事會成員由二名股東代表和一名公司職工代表組成。股東代表由股東大會選舉和罷免,職工代表由公司職工民主選舉和罷免。 《公司法》規(guī)定的情形及被中國證監(jiān)會確定為禁入者,且禁入

尚未解除的人員,不得擔(dān)任公司的監(jiān)事。

公司董事和高級管理人員不得兼任監(jiān)事。

第七條監(jiān)事任期三年,可以連選連任。監(jiān)事在任期屆滿前,股東大會

或委派單位不得無故解除其職務(wù)。

第八條監(jiān)事連續(xù)兩次未能親自出席,也不委托其他監(jiān)事出席監(jiān)事會議

第九條

第十條

第十一條

第十二條

第十三條

第十四條

第十五條 的,視為不能履行職責(zé),監(jiān)事會應(yīng)當(dāng)建議股東大會或職工代表大會予以撤換。 監(jiān)事任期屆滿未及時(shí)改選,或者監(jiān)事在任期內(nèi)辭職致監(jiān)事會成員低于法定人數(shù)的,在改選出的監(jiān)事就任前,原監(jiān)事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定,履行監(jiān)事職務(wù)。 監(jiān)事可以在任期屆滿前提出辭職,有關(guān)董事辭職的規(guī)定適用于監(jiān)事。 監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定,履行誠信和勤勉的義務(wù)。 新任監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在股東大會或職工代表大會通過其任命后一個(gè)月內(nèi)簽署《監(jiān)事聲明及承諾書》,并向公司監(jiān)事會備案。 第三章 監(jiān)事會的性質(zhì)和構(gòu)成 監(jiān)事會是公司依法設(shè)立的監(jiān)督董事會、公司經(jīng)營管理人員、并負(fù)責(zé)向股東大會報(bào)告的機(jī)構(gòu)。 監(jiān)事會由三人組成,其中一人出任監(jiān)事會主席。 監(jiān)事會向股東大會負(fù)責(zé),并依法行使下列職權(quán):

(1)應(yīng)當(dāng)對董事會編制的公司定期報(bào)告進(jìn)行審核,并提出書面

審核意見;

第十六條

第十七條

第十八條

第十九條 (2)檢查公司財(cái)務(wù); (3)對公司董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者本公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督; (4)當(dāng)公司董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求前述人員予以糾正; (5)提議召開臨時(shí)股東大會; (6)發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營情況異常,可以進(jìn)行調(diào)查;必要時(shí),可以聘請會計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所等專業(yè)機(jī)構(gòu)協(xié)助其工作,費(fèi)用由公司承擔(dān)。 (7)本公司章程規(guī)定的其他職權(quán)。 監(jiān)事有權(quán)列席董事會會議。 監(jiān)事會對公司重大經(jīng)營活動行使監(jiān)督權(quán)。 監(jiān)事會對董事和經(jīng)理的違法行為和重大失職行為,有權(quán)向股東大會提出更換該董事或者向董事會提出解聘該經(jīng)理的建議。 監(jiān)事會作出前款建議的決議時(shí),應(yīng)由全體監(jiān)事表決一致同意。 監(jiān)事履行職責(zé)時(shí),公司各業(yè)務(wù)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助,不得拒絕、推諉或阻撓。 監(jiān)事必須履行以下義務(wù):

(1)遵守國家法律、行政法規(guī)和公司章程;

(2)不得利用在公司的地位和職權(quán)為自己謀取私利,不得利用職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得從事與公司競爭或者損害公司利益的活動,不得兼任其他同類業(yè)務(wù)的董事或經(jīng)理。

第五章 監(jiān)事會主席

第二十條監(jiān)事會設(shè)監(jiān)事會主席一人。監(jiān)事會主席的任免,其應(yīng)當(dāng)經(jīng)三分

之二或者以上監(jiān)事會成員表決通過。監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的,由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持監(jiān)事會會議。

第二十一條 監(jiān)事會主席行使下列職權(quán):

(1)召集和主持監(jiān)事會會議。

(2)檢查監(jiān)事會決議的實(shí)施情況。

(3)代表監(jiān)事會向股東大會報(bào)告工作。

第六章 監(jiān)事會議事方式

第二十二條 監(jiān)事會議事方式按照《公司章程》和《山西大同李家窯煤業(yè)有

限責(zé)任公司監(jiān)事會議事規(guī)則》的相關(guān)條款執(zhí)行。

第七章 監(jiān)事日常工作考核

第二十三條 監(jiān)事的日常工作應(yīng)當(dāng)接受監(jiān)事會的考核。

第二十四條 監(jiān)事應(yīng)出席監(jiān)事會會議并發(fā)表意見,由監(jiān)事會主席對監(jiān)事出席

會議的情況作出統(tǒng)計(jì)和考勤,對于經(jīng)常不能出席監(jiān)事會會議的

監(jiān)事由監(jiān)事會視情況給予處罰直至建議更換。

第二十五條 監(jiān)事履行職責(zé)的情況與薪酬掛鉤,作為提請股東大會升薪酬的

依據(jù)之一。

第八章 附則

第二十六條 本制度沒有規(guī)定或與《公司法》等法律法規(guī)及《公司章程》規(guī)

定不一致的,以上述法律法規(guī)、《公司章程》的規(guī)定為準(zhǔn)。

第二十七條 本制度的解釋權(quán)屬于公司監(jiān)事會。

第二十八條 本制度自股東大會審議通過之日起生效。

山西大同李家窯煤業(yè)有限責(zé)任公司

監(jiān)事會

二〇一四年十一月八日

第四篇:201*年度監(jiān)事會工作報(bào)告

201*年度監(jiān)事會工作報(bào)告

監(jiān)事會主席張益軍

各位會員:

我受本會監(jiān)事會的委托,向本次大會簡要報(bào)告201*年監(jiān)事會的工作,請予審議。

一年來,監(jiān)事會廣泛聽取各位會員對協(xié)會工作的建議,認(rèn)真履行監(jiān)督檢查的工作職責(zé),以維護(hù)協(xié)會的上下團(tuán)結(jié)和督查協(xié)會執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度為己任,以保障會員合法權(quán)益為立足點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn),做到大量深入細(xì)致的工作,發(fā)揮了應(yīng)有的作用。借此機(jī)會,對各位會員對監(jiān)事會工作的支持表示衷心感謝。

201*年監(jiān)事會主要工作

一、切實(shí)履行監(jiān)督檢查職責(zé)。201*年月日,我們召開了監(jiān)事會議,對協(xié)會成立以來的有關(guān)工作進(jìn)行了一次全面的內(nèi)部審計(jì)和檢查。通過“聽、查、看、問”等方法,對協(xié)會的章程、制度執(zhí)行情況,一年以來的會費(fèi)收繳情況,一年以來的財(cái)務(wù)收支、實(shí)物管理情況,一年來會員變化情況等,逐一進(jìn)行檢查審計(jì)。通過審計(jì)檢查,監(jiān)事會會議認(rèn)為,協(xié)會成立一年以來,在各位會長的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過全體會員的努力,協(xié)會發(fā)展是健康的,截止201*年12月底,協(xié)會發(fā)展會員單位127家,另加外地專家團(tuán)隊(duì)6家,共133家,協(xié)會制定的一系列規(guī)章制度基本得以落實(shí),日常工作有條不紊地開展,特別是去年下半年以來,協(xié)會工作得到了強(qiáng)有力的推進(jìn),有了明顯進(jìn)步。監(jiān)事會會議認(rèn)為,協(xié)會成立以來,辦事機(jī)構(gòu)比較注重抓制度建設(shè),做了大量工作,財(cái)務(wù)管理比較規(guī)范,財(cái)務(wù)開支比較合理,總體上會計(jì)核算符合《民間非盈利組織會計(jì)核算辦法》,工作制度日漸完善,工作執(zhí)行力有了明顯提高。1

我們針對檢查和審議中存在的問題,逐一進(jìn)行了梳理和反饋,并提出了改進(jìn)方法和糾正措施。

二、調(diào)整充實(shí)監(jiān)事會隊(duì)伍并提請本次會議審議確認(rèn)。

三、主動服務(wù)積極投身于協(xié)會組織會務(wù)活動。依據(jù)章程賦予監(jiān)事會的職責(zé),積極參加協(xié)會的相關(guān)會議和工作。一年來,先后參加重大會務(wù)活動10余次。開闊了視野,看到了差距,學(xué)到了經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)了信心。

四、201*年度會費(fèi)收繳情況:截止201*年12月31日,協(xié)會全年會費(fèi)總收入為元?傊С鰹樵,目前帳戶尚余元。我這里再次呼吁和拜托各位會員要遵守章程規(guī)定,積極主動按時(shí)交納會費(fèi)。

一年來,監(jiān)事會做了一些工作,但離各位會員的要求和兄弟協(xié)會相比還有一定的差距。

201*年監(jiān)事會主要工作任務(wù)

在新的一年里,本屆監(jiān)事會將和全體會員一道依據(jù)章程開展工作,真正發(fā)揮組織監(jiān)督作用和參謀助手作用,著力推進(jìn)協(xié)會的組織建設(shè),著力推進(jìn)協(xié)會的“七項(xiàng)工程”建設(shè)和制度建設(shè)。

一、協(xié)助協(xié)會加強(qiáng)組織建設(shè),努力擴(kuò)大業(yè)協(xié)會隊(duì)伍。

過去的一年里,不少企業(yè)家都以自已在協(xié)會中的身份感到榮耀,也非常無私地為這個(gè)團(tuán)體盡心盡力。通過大家共同的抱團(tuán)努力,對安徽電動車產(chǎn)業(yè)起到“添磚加瓦”的作用,協(xié)會已經(jīng)成了會員的“娘家”。我們將認(rèn)真研究協(xié)會組織隊(duì)伍建設(shè)問題,大力發(fā)展熱心協(xié)會工作、遵守章程的企業(yè)加入?yún)f(xié)會組織,壯大協(xié)會隊(duì)伍。廣泛宣傳協(xié)會的意義,讓更多的企業(yè)走進(jìn)協(xié)會。切實(shí)注重協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)決策建設(shè),注重新生力量的發(fā)展,要讓熱心協(xié)會活動,關(guān)心協(xié)會

建設(shè),無私奉獻(xiàn)協(xié)會,支持協(xié)會發(fā)展的企業(yè)老板走進(jìn)協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍。

二、著力監(jiān)督“七項(xiàng)工程”建設(shè),努力增強(qiáng)協(xié)會實(shí)力。

201*年我們將不斷地完善各項(xiàng)組織建設(shè)工作,堅(jiān)持從群眾中來到群眾中去,腳踏實(shí)地,開拓和創(chuàng)新新模式、新思路,高效服務(wù),落實(shí)制度,推進(jìn)協(xié)會工作新跨越,具體做好以下“七項(xiàng)工程”建設(shè)目標(biāo)。

(1)加強(qiáng)安徽省工商局合作,竭力促成、推進(jìn)“電動車三包規(guī)定”出臺和實(shí)施。

(2)竭力推進(jìn)安徽省電動車學(xué)院(民辦非企業(yè)單位)的籌建和成成立。

(3)積極促進(jìn),開展“安徽省電動車文化節(jié)”、“安徽省電動車消費(fèi)者節(jié)”、“安徽省電動車展會”等多種形式的惠民銷售促銷活動。

(4)繼續(xù)做好安徽電動車下鄉(xiāng)的相關(guān)各項(xiàng)進(jìn)程推進(jìn)工作。

(5)在已建“電動車產(chǎn)業(yè)園”的基礎(chǔ)上,抓緊籌建“電動車研發(fā)基地”,積極謀劃在省內(nèi)各地建設(shè)“電動車銷售大賣場”。

(6)繼續(xù)做好全省電動車行業(yè)的規(guī)劃,編制行業(yè)發(fā)展目標(biāo),爭取相關(guān)部門的政策支持,為安徽電動車企業(yè)營造寬松的發(fā)展環(huán)境。

(7)繼續(xù)做好安徽省電動車行業(yè)協(xié)會配件委員分會、投資委員等分會籌備和成立工作。

三、認(rèn)真監(jiān)督協(xié)會制度建設(shè),努力提升協(xié)會凝聚力。

不論是任何組織,都要制定切實(shí)可行章法。常言道:沒有規(guī)矩不成方圓。沒有章程或有章程沒人自覺遵守和執(zhí)行,將會是一盤散沙,凝聚力、向心力更是無從談起。因?yàn),協(xié)會章程是指導(dǎo)協(xié)會和廣大會員的行為準(zhǔn)則,大家都

要認(rèn)真學(xué)習(xí)并切實(shí)貫徹執(zhí)行。只有人人帶頭自覺執(zhí)行協(xié)會章程,維護(hù)協(xié)會章程的嚴(yán)肅性,協(xié)會的凝聚力、向心力才能提升,協(xié)會的良好形象才能展示。有利于協(xié)會發(fā)展的話多說,有利于協(xié)會進(jìn)步的事多做,有利于協(xié)會團(tuán)結(jié)的氛圍大家共同營造,志同道合就是安徽電動車人一家親。

讓我們以志同道為發(fā)展的宗旨,同心同德,勤奮工作,為把安徽省電動車協(xié)會辦成一流的協(xié)會而努力奮斗。

祝各位同仁,閨家安康,事業(yè)興旺!

謝謝大家!

二〇一四年六月

第五篇:監(jiān)事會工作條例

第四章職權(quán)

第一節(jié)監(jiān)事會職權(quán)

第22條

第23條

第24條

第25條

監(jiān)事會向股東大會負(fù)責(zé),并依法行使下列職權(quán): (一) 檢查公司的財(cái)務(wù)。由監(jiān)事會的工作機(jī)構(gòu)向監(jiān)事提供公司每月、每季及年度的財(cái)務(wù)報(bào)表和董事會擬提交股東大會的財(cái)務(wù)報(bào)告、利潤分配方案等財(cái)務(wù)資料。監(jiān)事會可通過公司審計(jì)部門或委托注冊會計(jì)師、執(zhí)業(yè)審計(jì)師進(jìn)行復(fù)核、檢查; (二) 監(jiān)督公司的項(xiàng)目投資、資產(chǎn)重組、舉債放債、貸款擔(dān)保、資產(chǎn)抵押、工程招標(biāo)、產(chǎn)權(quán)收購與轉(zhuǎn)讓等重大生產(chǎn)經(jīng)營活動的決策與操作程序,監(jiān)督為進(jìn)行上述活動而簽訂的所有合約是否合法、合規(guī)、合理,關(guān)聯(lián)交易是否按股東公平及合理之條款達(dá)成; (三) 對公司董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督; (四) 當(dāng)公司董事、高級管理人員的行為損害公司的利益時(shí),要求其予以糾正; (五) 當(dāng)董事、高級管理人員在工作中有違法行為和重大失職行為時(shí),經(jīng)全體監(jiān)事一致表決同意,有權(quán)向股東大會提出更換董事或向董事會提出解聘高級管理人員的建議; (六) 經(jīng)監(jiān)事會會議決議通過,提議召開董事會或臨時(shí)股東大會; (七) 經(jīng)全體監(jiān)事一致表決同意,對董事會決議擁有建議復(fù)議權(quán); (八) 公司章程規(guī)定的和股東大會授予的其他職權(quán); (九) 為行使以上職權(quán)而必需的知情權(quán)。 監(jiān)事會應(yīng)就以下情況監(jiān)督并提出建議,要求相關(guān)方面改進(jìn): (一) 董事會、經(jīng)理及其他高級管理人員是否全面、準(zhǔn)確地執(zhí)行股東大會的決議; (二) 是否在主要、重要的工作面和工作環(huán)節(jié)建立并實(shí)施相應(yīng)的制度和流程。 監(jiān)事會行使職權(quán)時(shí)聘請律師、注冊會計(jì)師、職業(yè)審計(jì)師等專業(yè)人員所發(fā)生的合理費(fèi)用,由公司承擔(dān)。 第二節(jié)監(jiān)事會主席的職權(quán) 監(jiān)事會主席行使下列職權(quán): (一) 召集和主持監(jiān)事會會議; (二) 檢查和監(jiān)督監(jiān)事會決議的實(shí)施情況; (三) 代表監(jiān)事會向股東大會報(bào)告工作; (四) 當(dāng)董事和經(jīng)理與公司發(fā)生訴訟時(shí),由監(jiān)事會主席代表公司與董事和經(jīng)理進(jìn)行訴訟; 1

第26條

第27條

(五) 股東大會或公司章程通過或授予的其他職權(quán)。 第三節(jié)監(jiān)事權(quán)利 監(jiān)事享有以下權(quán)利: (一) 出席監(jiān)事會會議,行使對監(jiān)事會決議的表決權(quán); (二) 有權(quán)對董事會于每個(gè)會計(jì)年度所造具的各種會計(jì)表冊進(jìn)行不定期或定期的檢查審核; (三) 有權(quán)列席公司董事會會議、總經(jīng)理辦公會議、公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃、投資計(jì)劃、融資計(jì)劃會議、重大投資項(xiàng)目可行性論證會議、半年和年度經(jīng)濟(jì)活動分析會議、年度工作總結(jié)會議以及公司在發(fā)展和改革方面的其他重要會議; (四) 監(jiān)事在有正當(dāng)理由和目的的情況下,有權(quán)要求監(jiān)事會主席召開臨時(shí)監(jiān)事會; (五) 有權(quán)質(zhì)詢和實(shí)地考察公司投資、建設(shè)項(xiàng)目和下屬分公司; (六) 監(jiān)事履行職責(zé)時(shí),公司各部門、下屬公司、職工以及公司的其他常設(shè)及非常設(shè)的機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助,不得拒絕、推諉或阻撓。 第四節(jié)監(jiān)事義務(wù)和職責(zé) 公司監(jiān)事在履行職責(zé)時(shí),必須遵守誠信原則,不應(yīng)當(dāng)置自己于自身或委派方的利益與承擔(dān)的義務(wù)可能發(fā)生沖突的處境。此原則包括(但不限于)履行下列義務(wù): (一) 對同類別的股東(持有相同種類股份的股東)應(yīng)當(dāng)平等,對不同類別的股東(內(nèi)資股股東和境外上市外資股股東)應(yīng)當(dāng)公平; (二) 真誠地以公司最大利益為出發(fā)點(diǎn)行事; (三) 在其職權(quán)范圍內(nèi)行使權(quán)力,不得越權(quán); (四) 親自行使所賦予的酌量處理權(quán),不得受他人操縱;非經(jīng)法律、行政法規(guī)允許或者得到股東大會在知情的情況下的同意,不得將其酌量處理權(quán)轉(zhuǎn)給他人行使; (五) 在履行職責(zé)時(shí)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公平的原則; (六) 除公司章程另有規(guī)定或者由股東大會在知情的情況下另有批準(zhǔn)外,不得與公司訂立合同、交易或者安排; (七) 未經(jīng)股東大會在知情的情況下同意,不得以任何形式利用公司財(cái)產(chǎn)為自己謀取利益; (八) 不得利用在公司的地位和職權(quán)收受賄賂或者其他非法收入,不得以任何形式侵占公司的財(cái)產(chǎn),包括(但不限于)對公司有利的機(jī)會; (九) 未經(jīng)股東大會在知情的情況下同意,不得接受與公司交易有關(guān)的傭金; (十) 遵守公司章程,忠實(shí)履行職責(zé),維護(hù)公司利益,不得利用其在公司的地位和職務(wù)為自己謀取私利; 2

(十一) 未經(jīng)股東大會在知情的情況下同意,不得以任何形式與公司

競爭;

(十二) 不得挪用公司資金或者將公司資金借貸給他人,不得將公司

資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他人名義開立賬戶存儲,不得以

公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人債務(wù)提供擔(dān)保;

(十三)未經(jīng)股東大會在知情的情況下同意,不得泄露其在任職期間

第28條

第29條

第30條

第31條

第32條

第33條

所獲得的涉及本公司的機(jī)密信息;除非以公司利益為目的,亦不得利用該信息;但是,在下列情況下,可以向法院或者其他政府主管機(jī)構(gòu)披露該信息: 1、法律有規(guī)定; 2、公眾利益有要求; 3、該監(jiān)事本身的利益有要求。 公司監(jiān)事不得指使下列人員或者機(jī)構(gòu)(“相關(guān)人”)做出監(jiān)事不能做的事: (一)公司監(jiān)事的配偶或者未成年子女; (二)公司監(jiān)事或者本條(一)項(xiàng)所述人員的信托人; (三)公司監(jiān)事或者本條(一)、(二)項(xiàng)所述人員的合伙人; (四)由公司監(jiān)事在事實(shí)上單獨(dú)控制的公司,或者與本條(一)、(二)、(三)項(xiàng)所提及的人員或者公司其他董事、監(jiān)事、高級管理人員在事實(shí)上共同控制的公司; (五)本條(四)項(xiàng)所指被控制的公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員。 公司監(jiān)事所負(fù)的誠信義務(wù)不因其任期結(jié)束而終止,其對公司商業(yè)秘密保密的義務(wù)在其任期結(jié)束后仍有效。其他義務(wù)的持續(xù)期應(yīng)當(dāng)根據(jù)公平的原則決定,取決于事件發(fā)生時(shí)與離任之間時(shí)間的長短,以及與公司的關(guān)系在何種情況和條件下結(jié)束。 監(jiān)事不得超出公司章程和本條例允許的權(quán)限和方式指揮、干預(yù)公司的日常工作,也不得私自對公司職能部門的工作直接提出要求和發(fā)表意見。 監(jiān)事會向公司表達(dá)意見,除在會議等有組織的正式場合下可用口頭形式之外,均應(yīng)通過監(jiān)事會決議等文字的形式。 監(jiān)事應(yīng)按職責(zé)、按監(jiān)事會要求的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容認(rèn)真參加監(jiān)事會召開的會議和安排的各項(xiàng)活動。 監(jiān)事因不履行監(jiān)督職責(zé),致使公司、股東或員工利益遭受重大損害的,應(yīng)視其過錯程度,分別依據(jù)有關(guān)法規(guī)和規(guī)章追究其責(zé)任。股東大會或委派單位可按規(guī)定程序解除其監(jiān)事職務(wù)。情節(jié)嚴(yán)重的,應(yīng)依法追究其刑事責(zé)任。 3

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