201*年度述職報告
職業(yè)高中
一年來,在縣委、縣政府的領導下,職業(yè)高中一班人,以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,堅持科學發(fā)展觀,推動我縣職業(yè)教育事業(yè)健康發(fā)展。向廣大教職工同志學習,向老同志學習,不斷彌補自己的不足,加強創(chuàng)新研究,更好地擔負起工作的責任。干實事,求實效,不搞短期行為,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、一心撲在工作上,大力倡導求真務實的風氣,營造干事創(chuàng)業(yè)的氛圍。勤政廉潔,求真務實,埋頭苦干,以學校發(fā)展為動力,深化改革,強化管理,盡職盡責,F(xiàn)述職如下:
一、 注重政治學習,提高自身水平
一年來,我校積極參加縣委縣政府和教育局組織的政治學習,并認真做好筆記。認真學習了國家省市職業(yè)教育文件精神和“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動文件精神,增強了立教為民的觀念!耙粍(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動中,更加增強了學習的積極性和主動性。做到了廉潔奉公,率先垂范,認真執(zhí)行上級有關黨風廉政建設的規(guī)定,嚴格遵守學校制訂的《廉政建設規(guī)定》、《七條禁令》和《關于違法七條禁令的處理辦法》,清正廉潔,嚴格要求,遵守廉潔從政的各項規(guī)定,決不用來謀取私利。堂堂正正做人,老老實實做事,清清白白做官,堅持原則,兩袖清風,從思想上筑起了反腐倡廉的鋼鐵長城,為做好各項工作打下了思想基礎。
二、健全機制,完善制度,努力提高工作效率
進一步完善學校內部各項工作制度,促進了教職工工作作風的進一步轉變。在原有的基礎上,制定出可操作性強的《職業(yè)高中教職工工作量化細則》,進一步健全完善工作制度,積極圍繞教學工作激活各項機制,分年度分學期制定工作計劃,制定工作目標,落實人員和完成時間。還根據(jù)實際情況,適當建立興趣活動小組,培養(yǎng)和依靠教學骨干,開展教學實驗以點帶面推動教學改革的進展,進行教學指導。在實際工作中,做到既有明確分工,又要互相支持,密切合作,提高綜合效益。以上規(guī)定的實行,改變了以往教職工工作考核難的問題,調動了教職工的工作積極性。
三、以課堂教學為中心,提高教師素質和教學質量。
1、大練課堂教學基本功。把教師的基本功訓練和課堂教學緊密結合,落到實處,這樣既有利于基本功訓練,也有利于課堂教學水平和質量的提高。
2、堅持開展"達標課"、"優(yōu)質課"、"創(chuàng)新課"活動。學校開展了"三課"評選活動,對不同層次的教師用不同的標準要求,促進教師快速成長和發(fā)展。這項活動對提高課堂教學質量和培養(yǎng)教師成長起到了積極作用。
3、開展聽課、說課、評課活動,使"課堂教學"成為教師互相學習的紐帶,為我校教師交流搭建了平臺。
學期伊始,學校制定公開課計劃,在教室中開展講一次公開課活動、相近和相關學科教師聽課評課,效果顯著。在今年全市職業(yè)學校優(yōu)質課評選中我校4名教師均取得市“二等獎”以上的好成績。
四、加強師資隊伍建設,構建和諧向上干事創(chuàng)業(yè)的校園文化氛圍
1、加強領導班子建設,充分發(fā)揮領導干部的模范帶頭作用,學校各級領導深入一線,切實加強工作的分工與合作,積極幫助教師解決工作、思想和生活中的問題和困難。通過組織外出學習、培訓、舉辦師德報告會、組織學習先進人物事跡等多種形式,激勵全體教職工進一步增強主人翁精神,切實做好本職工作。
2、完善并嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度、崗位職責,確保學校各項工作有序進行。進一步理順和優(yōu)化學校管理體制,實行部門負責制;進一步強化勞動紀律,繼續(xù)實行教師量化考核制,落實好教職工請假制度;對工作態(tài)度不積極不主動,紀律散漫,學生不滿意、成績差的教師實行轉崗或上報調離,以促使一線教師增強事業(yè)心與責任心。
3、充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作作,工會在學校的領導下,積極參政議政,主動配合學校搞好各項工作,及時向學校通報教職工的合理化建議兒要求,反映群眾呼聲關心群眾的工作與生活,舉辦一些喜聞樂見的文體活動,豐富教職工業(yè)余文化生活。
4、做好平安校園建設工作,創(chuàng)設良好的校園環(huán)境,要始終把學校安全工作擺在突出重要的位置,努力營造一個優(yōu)美、**的工作和學習環(huán)境。
五、加強師德建設和師能培養(yǎng),努力造就一支高素質教師隊伍
1、加強師德建設,努力搞教師職業(yè)道德水平,加強教師隊伍的關鍵在于不斷加強教師的思想素質和職業(yè)道德素質,我們要把師德建設擺在突出位置,本年度我們通過深入開展講師德,做師表、樹正氣活動,大力提倡愛崗敬業(yè)、甘于奉獻、愛護學生的優(yōu)良師風,努力樹立更多的師德標兵和服務標兵,全面優(yōu)化教職工的工作作風。
2、通過市中等職業(yè)學校辦學能力評估。在201*年**市中等職業(yè)學校辦學能力評估工作中,我校榮獲“良好”等級,在縣級同級學校中名列前茅,取得了較好成績。隨后學校對照考評細則認真查擺問題,并認真整改,把“一創(chuàng)雙優(yōu)”精神與實際工作結合起來,精心部署、周密準備,為201*年省中等職業(yè)學校辦學能力評估奠定堅實基礎。
3、做好中等職業(yè)學校骨干教師培訓工作,積極參加國家省市組織的各種培訓,充分利用中職學校骨干教師培訓,加快“雙師型”教師建設步伐,使教師隊伍結構日趨合理。201*年我校共有18名教師參加市級培訓,8名教師參加省級培訓,2名教師參加國家級中等職業(yè)學校國家級骨干教師培訓并轉化為“雙師型”教師。
4、組織教師參加省市組織的技能競賽,在今年**市教育局組織的職業(yè)學校教師技能競賽中,我校組隊參賽,并取得較好的成績,今年我校結合“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動強化崗位練兵,查擺總結問題并予認改正,極大地促進了學校教育教學工作。
六、繼續(xù)強化教學常規(guī)管理和科學管理,切實提高課堂教學質量
1、堅持課任教師課堂教學報告制度,認真落實教學常規(guī)要求,認真做好課堂教學組織工作; 同時教務處政教處加強教學過程和課堂紀律的檢查與調控,做到以嚴格規(guī)范的管理出質量、出效益。
2、完善學校聽課制度和教案檢查制度,認真做好常規(guī)教學檢查工作,規(guī)范和優(yōu)化教學各個環(huán)節(jié),領導教師認真聽課,聽課后及時交換意見,通過教案、學案、課堂教學模式的檢查及其他方面檢測,進一步明確常規(guī)教學相應環(huán)節(jié)基本要求,并將考核結果作為教師工作量化考核依據(jù)之一。
七、做好學校德育工作,促進學生全面健康成長
1、認真落實《中小學德育綱要》進一步增強德育工作的針對性、實效性,學校團委根據(jù)學年不同時段特征,制訂系統(tǒng)的德育工作計劃,特別是“五四”、“國慶”等重大節(jié)日,行之有效地設計和主題教育活動,利用周一升國旗、主題班會、征文等,解決好學生的政治信仰,思想品德和行為習慣等問題。
3、樹立全員管理、全程管理全方位管理的德育工作意識,構建學校、家庭、社會三位一體的德育工作體系。
4、以課堂教學為渠道,充分挖掘教材中的德育因素,搞好德育滲透,同時拓寬育人渠道,促進學生全面成長。
八、創(chuàng)新發(fā)展觀念,加快新校區(qū)建設
職業(yè)高中新校區(qū)系**市“中等職業(yè)學校攻堅計劃”重點工程,是我縣的一項亮點工程和民心工程。新校區(qū)的建成和投入使用,將在根本上改善我縣職業(yè)教育基礎設施薄弱的狀況,優(yōu)化我縣教育結構,通過各種渠道、各種途徑積極爭取上級資金扶持。為進一步加快職業(yè)高中建設步伐,學校一班人創(chuàng)新發(fā)展觀念,客服學校建設中存在的種種不利因素,優(yōu)化建設環(huán)境,通過一年的不懈努力,學校建設一期工程基本結束,主要建設項目教學樓、學生宿舍樓已進入后期掃尾工作,實訓樓已開工建設,學生餐廳完成了規(guī)劃和招標,即將進入建設階段,為學校201*年整體搬遷提供了有利條件。
九、深入開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動
為進一步創(chuàng)新職工思想觀念,優(yōu)化教職工工作作風,優(yōu)化學校育人環(huán)境,我校嚴格按照縣“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動辦公室的部署,大力開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動,活動中學校領導和黨員干部發(fā)揮模范帶頭作用,全體教職工全員參加。結合縣“一創(chuàng)雙優(yōu)“集中教育活動文件精神,制定每一階段實施方案,為保證集中學習的實效性,配合制定”一創(chuàng)雙優(yōu)“集中教育學習制度和考勤制度,嚴格按照學習程序辦事,全體領導干部和教職工撰寫學習筆記、心得體會,對照崗位職責查擺自身不足并認真整改,把查擺整改情況以自查報告的形式整理出來,并很好的完成了縣”一創(chuàng)雙優(yōu)“辦公室交辦的任務,通過集中教育活動,營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
在201*年的職業(yè)教育工作中,在上級領導的親切關懷下,我校取得了職業(yè)教育的優(yōu)異成績,即將步入的201*年是驗收“一創(chuàng)雙優(yōu)“集中教育活動成效的一年,工作繁重,我們一定要認清形勢,增強信心,創(chuàng)新思想觀念和工作方法,加大工作力度深化教育改革,團結一致、真抓實干,努力開創(chuàng)我縣職業(yè)教育工作的新局面。
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