社保局2019年上半年工作總結及下半年工作打算 本文簡介：

上半年，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作在縣委、縣政府和主管部門的關心和支持下，全局職工協(xié)同并進，為今年的居保工作的順利開展，打了一個漂亮的開門戰(zhàn)�！　∫�、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基本情況　　上半年，全縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險覆蓋人數(shù)達22.26萬人，覆蓋率達99%(應參數(shù)為22.4萬人)，60周歲以上領取待遇人

社保局2019年上半年工作總結及下半年工作打算 本文內容：

　　上半年，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作在縣委、縣政府和主管部門的關心和支持下，全局職工協(xié)同并進，為今年的居保工作的順利開展，打了一個漂亮的開門戰(zhàn)。

　　一、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基本情況

　　上半年，全縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險覆蓋人數(shù)達22.26萬人，覆蓋率達99%(應參數(shù)為22.4萬人)，60周歲以上領取待遇人數(shù)達8.59萬人。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險當年基金收入1472.68萬元(其中: 個人繳費1188.77萬元，縣級財政補貼185.13萬元，轉入收入0.71萬元，其他收入58.20萬元，利息收入39.87萬元)，基金支出2927.93萬元(其中：轉出支出0.31萬元)當年基金結余-1455.25萬元，基金累計結余12811.92萬元。

　　二、主要工作措施

　　(一)加大宣傳力度，提高參保率。針對群眾關心的繳費年限、領取金額、喪葬補貼等問題，通過會議、橫幅、板報、發(fā)放宣傳資料等方式進行宣傳，充分調動群眾參保積極性。以身邊的人帶動身邊的人，以身邊的事引導身邊人。根據(jù)不同年齡階段人員不同繳費檔次，我們幫群眾算賬對比，講清實惠利益，為群眾算一本明白賬，鼓勵群眾積極參保。

　　(二)規(guī)范管理，抓好業(yè)務工作。一是制定了參保流程圖、待遇審批流程圖、崗位責任制、基金管理制、檔案管理制度等，加強制定化管理。二是按照省、市《經(jīng)辦規(guī)程》要求，根據(jù)平時各股室經(jīng)辦業(yè)務所需資料和流程，印發(fā)xx縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局《關于進一步完善城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦規(guī)程》，并派業(yè)務專員到20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行業(yè)務指導和培訓。三是做好喪葬撫恤金申報，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的死亡人員，及時進行稽核，盡快把喪葬補貼發(fā)放到繼承人，在維護群眾利益的同時，確保了基金不被流失。上半年共審核175人，發(fā)放喪葬補助金20.4萬元。四是對年滿60周歲的參保人及時辦理養(yǎng)老金領取手續(xù)，做到發(fā)放率100%。五是認真復核清退重復參保人員，目前已清退421人，追回重復領取養(yǎng)老金69.29萬元。六是做好中農保待遇領取人員生存認證工作，當前已對723名中農保待遇領取人員面對面認證652名。

　　(三)改進工作作風，提高辦事效能。一是認真開展“兩學一做”學習教育活動和“黨員活動日”活動。二是嚴格落實居保扶貧。3月到廣福鎮(zhèn)蘭草溝村開展以“情系幫扶村，共建致富林”為主題的幫扶活動;5月我局通過將城鄉(xiāng)居保系統(tǒng)中的參保信息與扶貧移民局59744名建檔立卡貧困戶的信息比對，核實出貧困戶參保領取情況，制定出相應的幫扶方案，并積極落實相應政策。三是強化作風效能制度建設，提高服務能力水平。為深入貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市、縣改進作風相關要求，進一步轉變干部作風，制定完善了《xx縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局內部控制制度》、《財務管理制度》、《考勤制度》、《首問責任制》、《限時辦結制》、《服務承諾制》等制度，通過強化作風效能建設，職工服務群眾意識及業(yè)務能力進一步提高。四是加大對工作的督查力度，印發(fā)xx縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局《關于2019年鄉(xiāng)鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作考核辦法》，年終考核結果與工作經(jīng)費掛鉤。

　　三、存在的問題

　　一是居民參保金額低，待遇低。我縣選擇最低檔次100元的繳費人數(shù)占全部繳費人數(shù)的98%， 選擇200元至1000元的繳費檔次繳費人數(shù)比率為1.2%，選擇1000元以上繳費檔次參保繳費人數(shù)不足1%。大部分參保人領取不到100元的城鄉(xiāng)居保養(yǎng)老金。

　　二是續(xù)保難。我縣的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作主要存在的問題是外出務工人員對參保工作有影響。我縣有一些居民全家都外出打工，導致參保聯(lián)系不上或者錯過了繳費時間。

　　三是辦公經(jīng)費不足。由于居保工作面寬量大，面對的是弱勢群體，要想更好的把這一惠民工程宣傳到位、落到實處，讓每個老百姓更清處更明白的掌握相關政策，就需要人力物力去加大工作力度。

　　四、對策建議。

　　(一)經(jīng)費保障要到位。一是按照《四川省人民政府關于印發(fā)〈四川省新農村社會養(yǎng)老保險試點實施辦法〉的通知》(川府發(fā)〔2009〕35號)和《四川省人民政府關于印發(fā)四川省城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險試點實施辦法的通知》，新農保工作經(jīng)費納入同級財政預算。我縣應按照參保人數(shù)1元的標準納入財政預算工作經(jīng)費。二是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)費分配按照工作任務底考核，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)提出分配到經(jīng)辦人員和各村的初步意見，報城居保局核實，然后再報縣政府批準，由縣財政統(tǒng)一撥付或打卡直發(fā)，保證經(jīng)費專款專用。三是給村經(jīng)辦人員一定的工作補貼，建議每月給村協(xié)辦員150-200元補貼，解決必要的經(jīng)費，調動工作積極性。

　　(二)督促力度要加大。城居保局無法約束鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員管理，導致抓業(yè)務不力，不安規(guī)章制度辦事。要加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的業(yè)務督促，匯總有關數(shù)據(jù)上報，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村完成新增擴面和續(xù)保人數(shù)提供考核情況，因此縣委和縣政府督查室要加大對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成情況的通報力度。

　　(三)宣傳服務要提高。一是要切實解決鄉(xiāng)、村認識不到位的問題。城居保工作是一項重要的民生工程，我們將加大宣傳力度，采取多種形式切切實實解決部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、經(jīng)辦人員和村干部認識不到位的問題。二是搞好鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)辦人員的專題培訓，使他們充分吃透政策，讓他們向廣大的城鄉(xiāng)居民特別是農民朋友講透政策，幫助他們算好賬，消除疑慮，調動參保積極性。三是利用會議、發(fā)放張貼宣傳資料、在電視臺開辟專欄、微信平臺等形式，大力開展宣傳工作，形成“以點帶面、人人積極參保”的良好局面。

　　五、下一步工作打算

　　(一)、拓寬城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險覆蓋范圍

　　1. 建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度，積極推行“五險合一”，全面辦理社會保障卡。

　　2.積極做好新農保轉社保工作，雖然轉社保的人多，但我們將抓住我們居保的一些政策優(yōu)勢，認真做好政策宣傳，努力推動居保工作。加強組織領導，全力推進民生工程，按工作預決算進度完成參保繳費目標任務。

　　3.做好城鄉(xiāng)居保待遇社會化發(fā)放工作，確保養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。落實失獨家庭、獨生子女傷殘家庭養(yǎng)老保險補助。

　　(二)、提升城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦水平

　　1.完善經(jīng)辦管理內控機制，做好生存驗證工作，落實公示制度，做好每季度疑似重復領取待遇核查數(shù)據(jù)工作。

　　2.開展全縣業(yè)務技能培訓，重點加強基金和統(tǒng)計培訓。開展經(jīng)辦系統(tǒng)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

　　3.加強基層平臺建設，學習推廣城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險經(jīng)辦“四個不出村”經(jīng)驗，擴大經(jīng)辦服務示范點建設范圍。

　　4.做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險信息網(wǎng)絡更新維護，開展城鄉(xiāng)居保專網(wǎng)專項檢查，做好社會保障卡發(fā)放和應用管理工作。加強檔案規(guī)范化建設和管理，迎接全國抽查和全省達標驗收。

　　(三)、加強基金管理

　　1.繼續(xù)清查重復參保人員退保工作。

　　2.做好基金收支管理，嚴格基金支付范圍和標準，認真做好省市基金專項檢查和整改.

　　3.加強數(shù)據(jù)管理，實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險信息系統(tǒng)提取數(shù)據(jù)，認真進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，提供準確決策依據(jù)。

　　(四)、完善內控制度

　　1.制定規(guī)范的檔案管理制度，嚴格按照國家規(guī)定的標準對參保人信息檔案進行收集規(guī)檔。

　　2.落實崗位分工定責制度，對于崗位流動性高的崗位，特別是業(yè)務崗位在每一次流動后要嚴格定崗定責到個人。

　　3.嚴格按照《關于進一步完善城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦規(guī)程》經(jīng)辦業(yè)務，要求做到手續(xù)齊全、資料完整、按時上交、規(guī)范管理。

　　結合“黨員活動日”和“三會一課”深入開展“兩學一做”學習教育活動，結合工作實際，嚴格執(zhí)行《單位服務規(guī)范》和《工作紀律要求》，加強黨風廉政建設，轉變工作作風，提升公信力。

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