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總工會組宣部長、市教育工會副主席本人述職述廉

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-17 08:03:18 | 移動端:總工會組宣部長、市教育工會副主席本人述職述廉
總工會組宣部長、市教育工會副主席本人述職述廉
201*年,本人在市總領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下、在同志們的支持幫助下,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論,努力實踐“三個代表”重要思想,堅持創(chuàng)新發(fā)展觀,遵紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),大膽履職,較好地完成了職責(zé)范圍和組織交辦的各項工作任務(wù)。所負(fù)責(zé)的部門工作有一項榮獲全國級獎,有三項榮獲自治區(qū)級獎,有“夯實鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會,創(chuàng)新社會管理”、“ 組建工會聯(lián)絡(luò)處,創(chuàng)新工會組織”、“增強基層活力加強非公企業(yè)工會建設(shè),真正發(fā)揮企業(yè)工會作用”三項工作申報全區(qū)工會創(chuàng)新成果獎,有“建檔立案,培育勞!、“召開教代會現(xiàn)場會,推進學(xué)校民主管理”二項工作申報全區(qū)教育工會創(chuàng)新獎。本人也于201*年10月被全國總工會評為“全國優(yōu)秀工會工作者”,F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、思想、工作情況總結(jié)如下:
一、 以德修身,加強學(xué)習(xí)。
認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線和各項方針政策。堅持理論聯(lián)系實際,始終與黨中央保持一致,始終保持共產(chǎn)黨員的先進性。具有較強的責(zé)任感,不苛求個人名利得失,勤勉務(wù)實,開拓進取。
二、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)。
工作積極主動、勤勤懇懇、任勞任怨。做到干一行愛一行做好一行,愛崗敬業(yè),全身心地投入工作中,從不計較個人得失。做到時間服從工作,工作壓倒一切,隨叫隨到,經(jīng)常不分白晝黑夜和節(jié)假日加班加點處理業(yè)務(wù)工作,沒有半點怨言。無論是現(xiàn)場推進會議,或是文體活動,下基層檢查指導(dǎo),或培訓(xùn)職工代表等,都能盡心盡職將事前的工作準(zhǔn)備得細(xì)致、出色,親自修定計劃,具體辦事情,付出了艱辛的勞動,確保了工作的順利進行。而且還主動協(xié)調(diào)有關(guān)部門和人員、參與市總布置的中心工作,確保了會議(文體活動、評先檢查等)的圓滿成功,受到了領(lǐng)導(dǎo)、基層工會和同志們的好評。
三、積極履行職責(zé),出色完成本職工作。
作為一名工會干部,始終牢記“群眾利益無小事”,積極參加市委開展的創(chuàng)先爭優(yōu)和“先鋒承諾大行動”活動。結(jié)合本職工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實《工會法》、《勞動法》等,為依法建會和依法維護職工的合法權(quán)益打下了良好的基礎(chǔ)。
在實際工作,作為組織、民管、宣教文體、教育工會等市總四大項工作的主要負(fù)責(zé)人,面對繁重復(fù)雜的工作,積極思考, 務(wù)實創(chuàng)新,取得了較好的成績:

組織建設(shè)工作
(一)落實責(zé)任,貫徹落實“兩個普遍”精神,切實抓好基層組織建設(shè)和基層組織規(guī)范化建設(shè),不斷壯大基層工會組織
1、加強領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo)責(zé)任。成立了組建工作考核領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了“一把手親自抓、班子成員協(xié)同抓、組織基層建設(shè)部門具體抓、全會各部門上下共同抓”的工作局面。堅持市總領(lǐng)導(dǎo)、各部室組建工會和發(fā)展會員工作定點聯(lián)系制度,堅持每年在市、縣、鎮(zhèn)三級工會建立目標(biāo)責(zé)任制,三級聯(lián)建,分片包干,把組建工會和發(fā)展會員任務(wù)層層分解、落實到領(lǐng)導(dǎo)到部門到個人,并與年終獎掛鉤,與公務(wù)員年度考核和單位績效考核掛鉤。
2、加強聯(lián)系,爭取支持。年初主動與統(tǒng)戰(zhàn)、工商、稅務(wù)、招商、統(tǒng)計等有關(guān)部門聯(lián)系,及時掌握本市新建企業(yè)具體情況和建會動態(tài)。
3、堅持哪里有職工哪里就要組建工會的原則,做到組建工會與企業(yè)開業(yè)同步,職工入會與就業(yè)同步,采取依托已建的工會組織、掛靠已建的工會組織、單獨建立工會和聯(lián)合組建工會形式,拓寬建會渠道。截止201*年9月30日,全市已累計建立區(qū)域性行業(yè)性基層工會聯(lián)合會37個,上報聘用專職工會工作者18名,并對已獲扶持的22家聯(lián)合會、10名聘用工作者進行了實地審核、驗收。
(二)以非公企業(yè)工會的組建、鞏固、規(guī)范為重點,推動工會基層組織的建立健全、工作規(guī)范和作用的發(fā)揮。
1、以創(chuàng)先爭優(yōu)、黨建帶工建為契機,堅持“黨工共建”,突出建會重點,全力推進私企外企建會工作。爭取工會組建工作納入基層黨建工作目標(biāo)責(zé)任,明確要求堅持“黨建帶工建”的組建原則,把工會組建率、職工入會率納入黨建目標(biāo)考核體系,把工會組建工作與黨建工作一起部署,一起檢查,一起落實,真正形成了“黨委重視,政府支持,部門配合,工會運作”的工作格局。通過市總工會與各縣(市)區(qū)簽訂《工會工作建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》,制訂組建工會和發(fā)展會員的考核獎勵、通報等制度,建立了建會工作長效機制,做好建會和發(fā)展會員“三部曲”:即調(diào)查摸底一宣傳發(fā)動一依法建會。同時,針對非公企業(yè)組建的難點問題,堅持“黨建帶工建,黨工共建”。以各級企業(yè)工會組建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室名義向企業(yè)發(fā)出建立工會組織通知書,加快非公企業(yè)建會的步伐。同時,深入細(xì)致地做好企業(yè)主的思想工作,注重一手抓組建、--手抓工會作用的發(fā)揮,以“雙贏”的手段推進非公建會工作。
2、以鞏固企業(yè)組建率和提高職工入會率為重點,從干部配備、制度建設(shè)和開展活動入手,狠抓基層工會的組織發(fā)展、鞏固、規(guī)范工作,不斷提高工會組建率。重點抓好10人以上非公有制企業(yè)建會,今年4月,市委統(tǒng)戰(zhàn)部、市總工會、市工商聯(lián)聯(lián)合下發(fā)《印發(fā)關(guān)于加強我市非公有制企業(yè)工會組建工作的意見的通知》(玉統(tǒng)發(fā)〔201*〕2號),對非公企業(yè)建會工作作了具體的要求,為企業(yè)工會開展工作創(chuàng)造條件。抓好企業(yè)中勞務(wù)工、臨時工等入會工作,創(chuàng)新職工入會形式,最大限度地把職工組織到工會組織來。繼續(xù)加強非公企業(yè)建會工作,重點抓好進城,務(wù)工人員、農(nóng)民工集中的建筑業(yè)、餐館服務(wù)業(yè)和工業(yè)園區(qū)的工會組建工作。
截止201*年9月30日,全市組建工作取得了豐碩成果:
截止9月30日已發(fā)展會員11300人,企業(yè)會員數(shù)達237305人,總會員數(shù)達378795人,企業(yè)會員比去年增長4.8%(任務(wù)2.5%),完成任務(wù)數(shù)200%。企業(yè)法人單位工會發(fā)展了2343

家,企業(yè)法人工會達5703家,其中非公企業(yè)法人工會委員會達2094家,企業(yè)建會率80%,完成任務(wù)數(shù)219%。201*年新組建基層工會委員會284家,累計基層工會委員會達3939家,比去年增長7.8%。工會組建任務(wù)提前、超額完成了區(qū)總下達的全年任務(wù)。
3、固本強基,抓作用的發(fā)揮。深入貫徹《企業(yè)工會條例》,以《工會法》等有關(guān)法律法規(guī)為依據(jù),以非公有制企業(yè)工會建設(shè)為重點,以開展建設(shè)職工之家、雙愛雙評活動為抓手,按照組織完善、制度健全、工作規(guī)范、活動正常等基本要求,全面推進工會基層組織的規(guī)范化建設(shè)。
4、做好***市總工會三屆委員、經(jīng)審委員的替補委員、補選副主席,指導(dǎo)做好市直41個基層工會換屆審批、考核、批復(fù)等組織人事工作。今年市直新組建了市平安保險公司、市政建筑工程公司、市開發(fā)投資公司等12家工會。
  5、抓好市直聯(lián)絡(luò)處組建工作,制定并下發(fā)了聯(lián)絡(luò)處工作實施方案、任命文件、通訊錄等。
(三)深入開展建設(shè)“職工之家”“雙愛雙評”活動,加強干部培訓(xùn),不斷提高基層工會工作的整體水平
   1、認(rèn)真貫徹***市總工會《關(guān)于在新形勢下深入開展建設(shè)職工之家活動意見》,制訂了今年《***市建設(shè)職工之家工作計劃》;以創(chuàng)建“合格職工之家”為抓手,在去年全市創(chuàng)建合格職工之家的基礎(chǔ)上,做好復(fù)核重新命名工作。截止今年12月,全市3655家基層工會(以201*年為基數(shù))中已有68%、2486家達到合格職工之家標(biāo)準(zhǔn)并獲表彰。今年繼續(xù)開展?fàn)巹?chuàng)***市十佳非公企業(yè)工會活動。
 。、抓好達標(biāo)縣級工會鞏固發(fā)展和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作,進一步提高縣級工會和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的硬件、軟件建設(shè)水平。按照“六好”要求,進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會建設(shè),加大工作指導(dǎo)力度,抓住健全組織、配強干部、提高素質(zhì)、完善機制、激發(fā)活力等環(huán)節(jié),推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會工作上水平。抓好年初申報***縣標(biāo)先進單位、***(***)十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)、***十佳非公企業(yè)工會申報、預(yù)檢和迎檢、表彰工作。開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會調(diào)研,在調(diào)研的基礎(chǔ)上開展?fàn)巹?chuàng)***市達標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會活動,從今年起至201*年,在全市110個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會中開展“***市先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會”標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動,爭取在3年內(nèi)使全市110個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會全部達標(biāo),使其規(guī)范建設(shè)和規(guī)范運作,對達標(biāo)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)每年每個下?lián)芄ぷ鹘?jīng)費3000元,共計以后每年近40萬元列入“達標(biāo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)費”專項開支預(yù)算。達標(biāo)活動重基層、打基礎(chǔ),扎實有效地推進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)(村)工會建設(shè),為鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)工會參與社會管理發(fā)揮作用奠定了堅實的基礎(chǔ),多渠道發(fā)揮了鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會在組建工會和開展工會活動中的重要作用,取得了實實在在的效果。201*年,我市容縣獲全區(qū)達標(biāo)縣級工會鞏固發(fā)展先進單位,興業(yè)縣葵陽鎮(zhèn)和北流市塘岸鎮(zhèn)獲***十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會稱號,是歷年來我市榮獲縣標(biāo)先進和十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會最多的一年,而且我市葵陽鎮(zhèn)在全區(qū)十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會考核排名第一。
  3、在各基層工會特別是非公企業(yè)工會深入開展“雙愛雙評”活動,不斷提高非公企業(yè)工會工作的水平,組織職工開展“創(chuàng)爭”活動、勞動競賽和提合理化建議等活動,充分發(fā)揮非公企業(yè)工會在促進企業(yè)發(fā)展和維護職工群眾合法權(quán)益方面的“雙重”作用。上半年,全市有3家企業(yè)榮獲全區(qū)雙愛雙評先進企業(yè)。

4、抓好職工教育培訓(xùn)工作。制定《201*年***市企業(yè)工會主席培訓(xùn)方案》,按照分級培訓(xùn)的要求,指導(dǎo)縣(市、區(qū))工會抓好工會干部教育培訓(xùn)工作,做到新任主席一年內(nèi)完成上崗培訓(xùn)任務(wù)。全年共組織261名工會干部參加區(qū)總干校舉辦的工會干部上崗資格培訓(xùn)班、輪訓(xùn)班、工會領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)班,及有關(guān)部門的適應(yīng)性崗位培訓(xùn)班,超額完成區(qū)總下達的送訓(xùn)任務(wù)。11月上旬分別舉辦了全市企業(yè)工會主席培訓(xùn)班、普通簽訂工資協(xié)商工作培訓(xùn)班、工會財務(wù)和經(jīng)費審查培訓(xùn)班。
民主管理工作
以建立健全職工民主管理機制為重點,堅持和發(fā)展職工代表大會制度,深化和規(guī)范廠務(wù)公開,保障職工民主政治權(quán)利的落實。
1、堅持和完善職代會制度。認(rèn)真抓好《***壯族自治區(qū)企業(yè)職工代表大會工作規(guī)范》的貫徹落實,并嚴(yán)格實行評先不建立職代會制度否決制。
2、全面、深入地推進廠務(wù)公開工作。全市各級工會組織在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,密切同紀(jì)委、組織、監(jiān)察、經(jīng)委、國資委、工商聯(lián)等部門的聯(lián)系,發(fā)揮優(yōu)勢,各司其職,合力推進,按照突出重點、指標(biāo)量化、分類指導(dǎo)、務(wù)求實效的原則,重點抓好國企改革、非公企業(yè)的廠務(wù)公開。下半年及時調(diào)整市廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組、市廠開辦人員。
3、樹立典型。今年,召開了成員單位廠務(wù)公開工作年度會議,制訂和下發(fā)《201*年全市廠務(wù)公開民主管理工作要點》,(8分)。8月印發(fā)《關(guān)于深化我市創(chuàng)建廠務(wù)公開民主管理示范單位活動的實施意見的通知》,對201*-201*年三年建立全區(qū)、全市示范點目標(biāo)任務(wù)、建點條件及工作要求。目前,全市已建立全區(qū)示范點13個、全市示范點20個。并于9月對有關(guān)示范點進行了抽查和工作指導(dǎo)。截止12月25日已建工會的公有制企業(yè)566個、事業(yè)單位861 個、非公有制企業(yè)1790個建立了職代會制度、推行廠務(wù)公開,分別占100%、100%和85.5%。
3、積極推進職工董事職工監(jiān)事制度、聯(lián)席會議等民主管理新的實現(xiàn)形式,充實和豐富職代會的內(nèi)容。全市已建工會組織的國有和國有控股的公司制企業(yè)有14個,推行職工董事、職工監(jiān)事制度分別為14個和14個,建制率分別為100 %和100 %。
宣教文體工作
1、充分發(fā)揮工會“大學(xué)!弊饔,廣泛開展讀書活動和豐富多彩、健康向上的職工文化體育活動,滿足職工精神文化需求。以“創(chuàng)爭”活動為平臺,引導(dǎo)廣大職工爭做知識型、技術(shù)型、創(chuàng)新型勞動者,以“培養(yǎng)選拔技術(shù)標(biāo)兵”活動為抓手,大力開展職工技能培訓(xùn)和技術(shù)練兵。上半年開展全市、各縣“創(chuàng)爭”活動先進單位、先進班組和先進個人的評選表彰。積極推進農(nóng)民工業(yè)余學(xué)校建設(shè),重點對下崗失業(yè)人員和農(nóng)民工開展技能培訓(xùn)。201*年,***三環(huán)企業(yè)集團股份有限公司推薦為全國職工職業(yè)道德建設(shè)標(biāo)兵單位、***市公路局的徐務(wù)清榮獲全國職工職業(yè)道德標(biāo)兵個人、***三環(huán)企業(yè)集團教育培訓(xùn)中心推薦為全國職工培訓(xùn)優(yōu)秀示范點。
2、建立完善職工思想信息工作網(wǎng)絡(luò),培訓(xùn)職工思想動態(tài)信息員,準(zhǔn)確快速反映職工思想動態(tài)信息。增加原有的市工會信息員,組織 名基層工會干部參加區(qū)總新聞宣傳干部培訓(xùn)班。今年5月,通過召開座談會、問卷調(diào)查等形式,深入***發(fā)電總廠、燕京啤酒(***)分公司開展職工思想狀況調(diào)研。
3、繼續(xù)推進“職工書屋”建設(shè)。按照市總工會五年規(guī)劃要求,201*年建設(shè)職工書屋全國級1家、自治區(qū)級5家,評選***市第四批“職工書屋”20個。繼續(xù)推進各級工會“職工書屋”建設(shè),擴大覆蓋面,廣泛開展讀書活動,努力把“職工書屋”打造成內(nèi)聚人氣、外樹形象的職工文化品牌。

4、加強對文化宮、俱樂部、職工體育示范單位的建設(shè)和管理和調(diào)研,努力推進***市工人文化宮建設(shè)。廣泛開展“送文化、送歡樂、送電影”到基層活動,豐富和活躍基層文體生活。今年,我們以“90周年贊輝煌 、五年規(guī)劃比貢獻”為主題,開展一系列紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年和***工會成立60周年活動:
4月下旬,舉辦***市直職工籃球比賽,比賽歷時3天,共有18個隊,200多名運動員參賽。
4月25至5月29日,與市體育局聯(lián)合舉辦“萬昌杯“ ***城區(qū)職工男子女子氣排球比賽,比賽歷時34日,共有73個隊,700多名運動員參賽。
開展“愛國主義電影巡展”活動以“五好五愛”(共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各民族好;愛祖國、愛家鄉(xiāng)、愛企業(yè)、愛崗位、愛職工)為主題,在“七一”前后,全市各級工會共免費為廣大黨員干部、職工群眾、工會會員放映流動電影46場次,進一步激發(fā)廣大黨員干部、 職工群眾愛黨愛國的熱情。
5、做好自治區(qū)總工會職工藝術(shù)團元旦期間到我市兩家企業(yè)慰問演出的各項籌備和演出工作。積極參加全區(qū)“歡歌60年,建功十二五“的工會知識競賽、全區(qū)職工藝術(shù)節(jié)、職工運動會,并取得了小品二等獎、聲樂三等獎、羽毛球團體第六名、男子雙打第六名、道德風(fēng)尚獎等榮譽。
6、抓好工會植樹造林和工人先鋒林活動,據(jù)不完全統(tǒng)計,全年,全市各級共植樹造林7萬株。
7、結(jié)合工會重點工作、“五一”慶;顒樱苿有侣劽襟w加大宣傳工人階級和工會工作的力度,樹立工會良好社會形象,在“五一”期間以“工人先鋒”為主題進行集中宣傳。全年全市在市以上新聞媒休發(fā)表各類消息、新聞報道89篇(次),工會工作被《人民日報》、新華社、《工人日報》等中央主流媒體宣傳報道12篇,被《***日報》《***電視臺》等自治區(qū)級主流媒體宣傳報道15篇,五一節(jié)期間在《***日報》《***電視臺》等市要媒體開設(shè)了宣傳工會工作的“工人先鋒”專題專欄。
此外,作為負(fù)責(zé)市教育工會日常工作的副主席,按區(qū)總要求認(rèn)真做好教育工會工作,4月19日召開市教育工會三屆三次全委會,總結(jié)201*年工作和部署201*年工作,并對201*年度全市教育工會工作競賽、女教職工競賽結(jié)果進行了表彰;做好建功立業(yè)活動和民辦學(xué)校工會職代會建設(shè)調(diào)研;及時下發(fā)抗旱救災(zāi)、維護穩(wěn)定、整治學(xué)校周邊治安環(huán)境等工作文件;創(chuàng)新工作,和教育局共同下文做好教育線先模的建檔立案工作,在容縣召開教代會現(xiàn)場觀摩會;承辦全區(qū)教育工會重點課題一個;迎接全區(qū)市際教育工會交叉檢查獲好評;今年全區(qū)教育工會理論調(diào)研有5篇文章獲獎,為歷年獲獎數(shù)最高,居全區(qū)前列等。
還參與市總工會的職工醫(yī)保、送溫暖活動、女工、收取工會籌備金等大量的日常工作。在工作中,能吃苦在前,努力做到口勤、腿勤、不怕苦、不怕累。平時深入基層、親近會員、密切聯(lián)系群眾,努力為職工群眾辦好事辦實事、為基層工會排憂解難,為***工運事業(yè)的發(fā)展做出自己一分貢獻。
四、做到勤政廉政,克己奉公
待人真誠、與人為善,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志。認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定,以“心正、眼明、腰直、嘴緊、腳穩(wěn)、行端”嚴(yán)格要求自己,時刻注意培養(yǎng)自己公正廉明的浩然正氣。

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