第一篇：外線工個人工作總結

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一、主要經(jīng)濟指標完成情況

⒈供電量

完成供電量億，同比增長，超出任務指標萬。

⒉線損率

完成全部公用線損率，同比下降個百分點；線損率，同比升高個百分點，比任務指標低個百分點；線損率，同比下降個百分點，比任務指標低個百分點；線損率，同比下降個百分點，比任務指標低個百分點。

⒊電費回收

上半年應收電費⒎萬元，實收萬元，電費回收率；其中沖減舊欠電費萬元，占舊欠總額的；上交電費萬元，實現(xiàn)毛收入萬元。 推薦閱讀：企業(yè)科學發(fā)展觀心得

⒋電價

完成售電單價元千度，比去年同期增長元千度；千度差價元千度，比去年同期增長元千度。

⒌平均功率因數(shù)

平均功率因數(shù)完成，比去年同期上升；平均功率因數(shù)完成，比去年同期上升。

二、主要工作任務完成情況

⒈農電管理常抓不懈，供電所規(guī)范化管理水平明顯提高

早在年，我局便確定了以供電所的工作為重點的工作思路，供電所工作的好壞直接影響到我局整體經(jīng)濟效益，經(jīng)營部作為全局九個供電所的主管部室，上半年針對供電所規(guī)范化管理主要做了以下幾項工作：

（）制定發(fā)布了《供電所規(guī)范化管理考核辦法》及考核細則，每季度第一個月對上季度各所規(guī)范化管理工作進行檢查考核，考核結果作為年終評優(yōu)的依據(jù)，促使各所把規(guī)范化管理工作納入常態(tài)運行機制。月份，會同生技、運行、安監(jiān)等部室對供電所進行了第一季度規(guī)范化管理檢查考核，檢查促進效果明顯。

（）制定發(fā)布了《供電組建設標準》、《供電組規(guī)范管理考評辦法》，每季度最末一個月對全局個供電組進行檢查考核，考核內容涉及經(jīng)濟指標、資料整理、設備管理、經(jīng)營管理、環(huán)境衛(wèi)生等諸多方面，總分前三名頒發(fā)流動紅旗。上半年，先后于月份和月份進行了兩次供電組季度考評工作，該項工作的開展，使我部管理的觸角首次伸向供電所基層班組，消除了規(guī)范化管理的死角。

（）針對供電所庫房管理混亂的情況，對供電所庫房管理進行了統(tǒng)一規(guī)范。以朱各莊所為試點，召開庫房管理現(xiàn)場會，要求各所以朱各莊所為標準，建立健全庫房管理崗位責任制和物資管理制度，統(tǒng)一出入庫手續(xù)，清理現(xiàn)有庫存物資，分類擺放，并使用庫存數(shù)量卡，定期清庫，真正做到帳、卡、物一致。在市局組織的供電所規(guī)范化管理復查中，我局供電所庫房管理成為規(guī)范化管理工作中的一個亮點，深受到市局領導及兄弟縣局同行的好評。

第二篇：201*年個人工作總結(水電站維護員)

六月的南京驕陽似火，帶著依依不舍的心情，帶著大學難忘的回憶，帶著青春的幻想，帶著對未來美好的憧憬，我們離開了美麗的校園，告別了難忘的學生時代。七月初，我們新一批員工經(jīng)過總公司的入職培訓教育后，順利地來到各分公司。在松林河公司，經(jīng)過公司、部門、班組三級安全培訓與考核合格后，我來到洪一電站參加現(xiàn)場實習，十月初，又榮幸地加入現(xiàn)在的五一橋公司，成為一名光榮的五一橋人！這是一個年輕的充滿生機和活力的團隊，在這里，我正式開始了我的實習工作。雖然進入公司的時間并不是很長，還是寫了這篇本年度的個人工作總結，內容主要有以下幾項：

一、思想意識的轉變與提升

剛剛走出校園的我，沒有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過很多很精的專業(yè)的培訓，很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著太大的差距。紙上學來終覺淺，絕知此事要躬行，在學校學的再多，沒有實踐，還是發(fā)揮不出它的作用。在平時的工作中，看著師傅們熟悉、自如地應對各種工作、問題，我的確很是羨慕。這種理論、經(jīng)驗和工藝的完美結合，才能輕松應對工作中的各種問題與挑戰(zhàn)，這也是以后我要慢慢學習與琢磨的。

擺正心態(tài)很重要，這也是領導經(jīng)常對我們新員工提起的�，F(xiàn)在，經(jīng)歷了半年的培訓、實習，的確在意識上成熟了很多。在學校里的那種對未來工作的期盼與不安也不存在了，現(xiàn)在只想戒驕戒躁、一步一個腳印地把工作干好、干到位，我也為此做好了充分的準備去迎接未來的挑戰(zhàn)。

二、培訓實習的回顧與總結

初入廠時公司部門領導以及專業(yè)人員對我們進行的一系列安全教育和培訓都給我留下了極深的印象。安全，這在電力企業(yè)尤為重要，因為忽略任何小的隱患或者是習慣性違章等都有可能造成今后大的事故。培訓中我們還專門觀看了電力安全事故的視頻，深受觸動。一次次的安全事故，付出的都是沉重的代價，對人、對設備、對電網(wǎng)都有著不可估量的傷害貨損失，而這一切大都是人的不安全行為導致的。以此為鑒，我們新員工要心中牢記安全，從剛踏上崗位開始，心中緊繃安全之弦，杜絕習慣性違章。還有平時的培訓，觀看《金正昆講禮儀》，不學禮，無以立，這是對我們自身修養(yǎng)的提升。對技能，對素質，我無時無刻不在學習著，那么具體總結這半年的重點工作，有以下幾點：

1. 在松林河公司洪一電站參加濾油工作，并對照規(guī)程熟悉zjcq-3型真空濾油機的工作原理。

2. 獨立完成洪壩閘首的值班、點檢、巡檢，操作閘門液壓啟閉機，定期啟停柴油發(fā)電機等工作。這些工作看似簡單，但是對我這個“新手”還是一次極大的鍛煉機會：需要與兩站中控室保持聯(lián)系，核對水位，操作設備時還需克服不安的情緒等等。隨著多次操作，積累了經(jīng)驗，這種不安也漸漸消失了，這也算是一種成長吧！

3. 配合維護班完成1f、2f尾水補氣消音器技改及安裝。期間熟悉了電焊以

及部分維護工器具的使用，并在后續(xù)兩個月里，陸續(xù)認知了常用維護設備，以及大部分工具的存放地點。

4. 配合完成10kv高壓電纜頭的制作。雖然花了一整天時間，但最終完成了，還是很開心滿足，而且也算是學到一項技能了吧！

5. 全停水全停電期間整個公司都團結一心把預定工作向前推進，我也配合完成了蓄電池組充放電及活化工作。

三、存在的不足與今后的努力方向

通過半年的實習，我發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多缺點與不足。例如與同事們溝通少，學習工作的主動性不強，工作時缺乏思考，也不注意總結，尤其是在工作中細心不夠，又容易急躁，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要原因。在今后工作中，除了一如既往地聽從各級領導安排，虛心向各位領導和同事學習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外，也應該加強與同事之間的溝通交流，通過不斷學習和總結增加自己的知識面，逐步加強和豐富自己的業(yè)務知識的學習，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應該加強個人修養(yǎng)，修正自己的行為，自覺加強學習。也希望大家在我做的不好的地方及時的加以糾正和批評，我都會虛心的接受并改正。

其實在這半年的培訓以及實習工作中，真的使我學到了很多很多，但是，畢竟剛剛邁出大學的校門，在工作中，雖然我們天天上班，但畢竟只是實習，沒有太多的機會，也沒有真正的承當自己必要的責任，思想上會有一些放松自己，還有，經(jīng)驗是需要時間的積累的，對于一個新員工，我們非常的缺乏實際的經(jīng)驗，對于真正面臨問題之后肯定會素手無策，手忙腳亂，更甚至會不知所措，這就是我們最軟弱的地方，所以只有自己不斷地學習，不斷地汲取先輩們的經(jīng)驗教訓，努力的充實自己的知識，使自己在真正面臨問題的時候能使自己做得更好。

在新舊交替的時刻作出以上的總結，是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。我也為我自己在201*年的工作學習提出了幾點要求：

1. 有吃苦的決心，平和的心態(tài)和不恥下問的精神。作為一個剛畢業(yè)的學生，平和的心態(tài)很重要，這是我們吃苦耐勞、艱苦創(chuàng)業(yè)的前提、

2. 工作中要多看，多觀察，多聽，少講，積累經(jīng)驗，再用我們的經(jīng)驗去時間，銳意創(chuàng)新。

3. 要發(fā)揚“初生牛犢不怕虎”的精神，大膽發(fā)現(xiàn)問題，不理解就向老員工虛心請教。

4. 除努力工作具有責任心外，要善于經(jīng)常做工作總結。工作中堅決不犯同樣的錯誤，對于工作要未雨綢繆，努力做到更好。

5．多花時間熟悉了解標準、規(guī)程，這是我們工作的指導與理論依據(jù)，一定要認真落實。

6. 為應對明年春季3f機組大修，作為機械專業(yè)的畢業(yè)生，要做好最充分的準備。已計劃在春節(jié)期間購買機組檢修相關的書籍學習，這樣能更快更好的適應機組大修安排與工作。

7．除了要在自己本專業(yè)上下功夫學習實踐外，還要多接觸了解電氣相

關知識，爭取成為一個一專多能的人！并且利用空閑時間多看看專業(yè)相關的文獻資料，雜志等，拓寬視野，加深認識。

8.為應對當今社會日趨激烈的競爭形勢，要做繼續(xù)學習，科學的學習，可能還要做好繼續(xù)深造的準備

電力事業(yè)是充滿朝陽的事業(yè)，正如我們五一橋這支年輕的運維團隊，我們是不畏艱苦、團結協(xié)作、無私奉獻、敢于創(chuàng)新的團隊，我們將用實際行動構筑一道保障電網(wǎng)安全運行的鋼鐵長城，讓我們在平凡的崗位上努力踐行，為電力事業(yè)美好的明天唱響青春的主旋律。

第三篇：外線201*年工作總結

外線班年終工作總結

尊敬的公司領導及各位同事：

在公司領導的直接關懷下及各位同事的大力幫助下，外線班在各樓號庭院、基槽與管道溝開挖、互相影響，交錯施工的情況下，我部

全體人員克服困難，晚上加班加點，搶工序時間差，搶工期，不落后。雖然工作

上取得了一定成績，但也存在著一定的差距和不足，仔細盤點近一年的工作得與

失，在以后的工作中取得更好的進步。響應公司號召，本年度工作總結匯報如下：

一、現(xiàn)場情況及工程進度：

（一）b區(qū)外線項目：

室外管網(wǎng)安裝：

給水管網(wǎng)完成的樓號：td82-83、td89-93、t90、d3-d13、d11-d17、by110-112

開挖、安裝、回填共計785米

庭院排水完成的樓號：l22-30、td82-83、td89-93、t80-80a、t81-81a、l39-60、

t90-9、1ay101-102、t78開挖、安裝、回填共計680米。b區(qū)入口出山洪管外接。

污水管網(wǎng)完成的樓號：td82-83、d3-d13、d11-d17、l19-32開挖、安裝、

回填共計450米

燃氣管道工程：

調壓箱安裝完成5個：t81、l60與t91、l62-td93、by111、by112。

b區(qū)中壓管安裝長度100米，低壓管開挖、安裝、回填管道完成t81-81a、

td82-83、l39-60、d11-d17、d69-73a、by110-112共計635米。二號路315主

管網(wǎng)、b區(qū)室外中壓、低壓管網(wǎng)，打壓調試完成，監(jiān)理、物業(yè)、施工單位、甲方

驗收合格具備了通氣條件。

室內燃氣安裝：室內燃氣管線安裝、燃氣表安裝完成的有ay101-102、

by107-109、l22-30、d1-d7、d3-d13、td82-83、t81-81a、t80-80a、t78、t79、

t86-93a、td89-93、l33-62、l39-60、d63-68、td89-93、t90-91。

b區(qū)路網(wǎng)：b區(qū)路網(wǎng)安裝300*300的月牙形路牙石共計3500米。現(xiàn)場交叉施

工，道路線形調整，路牙石損壞，組織人員多次維修，維修長度共計950米。因

方案更改上十一棟、td82-83、t81改成立道牙現(xiàn)拆除980米，因施工隊現(xiàn)場材

料短缺，天氣寒冷施工后路牙石質量無法保證未安裝。

道路線形調整：b區(qū)路口處調整4次、ay101-102樓前、d2-d7、d11-d17、

d69-73a、l33-l38、t88-93a、t82與t81。修復損壞道路大小35處澆筑路面面

積3550㎡。

路中雨水井安裝鑄鐵井蓋、雨水篦子安裝更換。配合綠化，水電班找井、清

井。

（二）二號路項目：

路牙石項目：by107、108、109及運動廣場、商業(yè)街口安裝立道牙共計450

米.

生活區(qū)運動場地硬化完成、刷地坪漆，1500平方米，周圍圍擋安裝，搭建

臨時衛(wèi)生間。

道路修復共計25塊澆筑面積520㎡

二號路道路延伸線外運平整石方43000立方米

（三）1#路改線組織施工；

從1-3月份完成一號路混凝土澆筑950米，使用混凝土1200方，4月開始鑲嵌月牙形路牙石1900米。

停車場至建工臨建完成路面下1.8米山洪管線兩排共200米。

1#路停車場至b區(qū)接口道路沿線的三通一平工作共計150米。

b區(qū)路網(wǎng)、一號路、二號路瀝青灌縫共計使用瀝青595公斤。

組織4.7公里觀光路包括損壞路面的維修、損壞路牙石的重新鋪設、路面雨水收集井的安裝

二、工作中存在的問題

問題一：在庭院施工與庭院管線安裝的過程中，，缺乏計劃性造成沖突，加上有時交流不及時，主管樓號的工程師不熟悉地下管網(wǎng)布置情況下，造成在庭院開挖過程中損壞已經(jīng)施工好的管線;有的是庭院施工在前，管道施工在后，庭院墻砌筑圖紙未標明管道預留洞，造成管道施工難度的加大，同樣造成不必要的損失。

建議：在以后的外線施工過程中，主管網(wǎng)施工以一名主管工程師為主，出戶分支管道入井以各樓號主管工程師為主，負責主管網(wǎng)的工程師配合。這樣在以后的庭院施工過程中，庭院施工樓號工程師可以合理的安排庭院中的工作，那個先那個后，不會造成施工沖突既節(jié)約資源了又提高了工作的效率。這樣工程進的可以很快的進行。

技術部土建設計人員，在出庭院圖紙，毛石墻圖紙時，與外線設計人員進行交流，提前留出預留洞，庭院標高調整時考慮管道埋深。

問題二：施工圖紙不完善，在b區(qū)管網(wǎng)施工過程中，井位沒有給出具體位置，井收口標高不確定，造成井砌筑標高不能一次行成活井蓋安裝到位。在以后施工過程成品保護意識差，造成大量的給水井、中水澆灑井掩埋。為以后的工作造成很大的麻煩，找井、清井浪費大量人力物力。圖紙不全，井位施工在前，庭院墻施工圖紙，門口位置鋪裝方案不確定，造成庭院墻砌筑在污水井上，為以后清井造成很大的困難。門口位置與井位發(fā)生沖突，鋪裝困難，井檢修困難，移井發(fā)生不必要的費用。

建議：施工前系統(tǒng)定位放線，確定好井位與各建筑物的關系，確定好井底砌筑標高，一次成型，加強成品保護意識。減少標高調整，以防管道埋深不夠，造成冬季管道凍壞，重新開挖，管道重新安裝。

問題三：今年對b區(qū)道路、二號路、一號路多次維修，分析損壞原因如下1、路基基礎處理夯實以前不到位。2、道路臨高擋墻、高陡坡，處夯實不牢。3、道路超負荷運載，八輪車載重量超過道路設計負載。4、道路線形調整，沒有設置拉結筋，使路面沒有形成一個整體。5、道路下方管溝回填未夯實。

建議：在以后路基處理是嚴格按照30cm一步夯實回填。臨高擋墻處回填加設土工布，減少道路對高擋墻的影響。道路線形調整加設拉結筋使新舊路面形成一個整體。

問題四：在施工過程中不系統(tǒng)、不精細、不規(guī)范;機械效率、人員效率、人員合理安排;熟悉圖紙、樣板指路、過程控制、做好竣工驗收記錄，提高工作標準、加大工作管理力度、抓好工程質量; 對成品保護不重視，造成反復施工。

安全工作:做好臨邊防護、高空作業(yè)防護、道路防護、做好季節(jié)性、災害防、風災、防火災、防雪災、防水災、用電安全、防中毒、做好重點人員排查、做好施工區(qū)域封閉、機械安全、爆破安全工作。

公司領導在會議上多次強調以上問題，經(jīng)公司領導的嚴厲批評指正，改變思

想，及時調整。在工作中嚴格要求自己，加強這方面的工作，加強員工的學習，讓他們形成習慣，這樣可以加快工程進度，提高工程質量。

三、現(xiàn)場施工質量的把控、安全生產(chǎn)的控制

根據(jù)公司對山地作業(yè)依山就勢，總體規(guī)劃的大方針，以施工和設計規(guī)范為依據(jù)，在工地現(xiàn)場，對工作一絲不茍；對于工程定位、測量、驗收等必親自操作，嚴格把關�；�本完成公司所布置的工作，為工程施工單位創(chuàng)造條件，使整個工程處于施工單位自檢、監(jiān)理單位驗收、建設單位全方位跟蹤檢查的完整的質量控制體系，道路冬季施工，嚴格要求施工單位生火對水進行加溫，施工完成及時覆蓋草簾，對路面進行保溫。定期組織施工單位單位進行現(xiàn)場安全文明施工、專項質量檢查進度控制等，各項檢查工作，對工作的開展起到了促進作用。一年來，未出現(xiàn)一例安全、質量事故，保證了施工質量，達到了公司的要求。

四、一年的工作總結

工作上是各負其責、生活上嚴于律己，服從公司領導的安排，完成領導交給的各項任務，創(chuàng)造良好的工作氛圍，積極配合公司各個部門、協(xié)調各施工單位的關系，并全力配合施工單位的工作，全面了解施工單位的人員情況，并代表公司下達工程任務，及時與施工單位現(xiàn)場人員進行工作交流，確保工作的順利進行。嚴格按照施工合同及其補充協(xié)議，對施工單位的工程進度、質量進行控制；材料的周轉，因部分原因造成個別項目材料的欠缺，同其他單位聯(lián)系，進行互用周轉。麥收、秋收人員少，積極了組織當?shù)厝藛T施工，基本保證了工程順利開展。山地項目作業(yè)對于施工單位而言，的確存在一定難度，但所有施工單位工作熱情極高，干勁十足，也采取了部分措施。工程款支付上嚴格根據(jù)公司的有關規(guī)定及施工合同要求，根據(jù)施工工地實際情況，做到有理有據(jù)進行控制。

在公司各級領導的幫助指導下，工地所有參建單位，參建人員克服種種不利因素，以一種高漲的工作熱情，嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，確保了整個工程的順利開展，少走彎路，使工程按期完工。

五、下年的工作安排及現(xiàn)場要求

首先抓好現(xiàn)場管理人員的思想工作，要扎實，為明年的工作做好充分的準備，提前列出計劃，為明年一進入施工現(xiàn)場即能順利高效的開展的工作，奠定基礎。在公司領導的指示下，組織實施相關的室外管線施工，做好自己的本質工作，努力為公司分憂，更好的為公司發(fā)展添磚加瓦，并嚴格控制施工進度、質量，積極聯(lián)系相關部門，為各項工程的驗收工作做好服務。

其次，把好年底最后一道關，確保本年度的冬季施工質量，并認真檢查各施工項目部的實際完成工程量，做好投資控制及甲供材料的盤點和消耗。

我代表我外線班成員向公司及各位領導表示衷心的感謝，感謝在一年的工作上及生活上的支持和關懷，在工作上給我們施展能力的平臺。雖然在施工現(xiàn)場不可避免的出現(xiàn)些失誤，但在領導和同事及時提出及幫助下，都能及時改過，使我們的工作能順利開展下去，接下來的工作中，我們會更加努力的工作，完成公司下達的各項工作任務，做好本職工作，并盡我們之力幫助公司、幫助所有同事解決力所能及之事，盡我們之力保工地所有項目順利實施。

總結人：解達

201*年12月30日

第四篇：外線工作總結

201*年外線管理工作總結

回顧過去一年的工作，外線全體工作人員在公司領導的監(jiān)督領導下，認真執(zhí)行上級指示精神，嚴格落實各項工作任務，緊密結合所屬線路實際的運行特點，加大工作力度，確保了輸電線路運行穩(wěn)定和可靠供電，實現(xiàn)了電網(wǎng)，安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定運行。

以下就全年各項實際工作完成情況做全面報告：

一、所轄線路基本情況：

目前，公司所轄線路共五條，分別為（山—珍）220kv線路38公里，共122基；（辰—瀘）110kv線路47.3公里，共161基；（珍—水）110kv連線5.4公里，共23基；（珍—水）35kv雙回路線5.4公里，共28基。線路維護總長共計103.4公里，目前公司用（辰—瀘）110kv單回路線路做主電源。

二、辰瀘110kv架空線路設備日常維護及巡視情況：嚴格按照線路通道相關規(guī)定，對（辰—瀘）110kv線路巡線道全程進行修理，對存在安全隱患的超高樹木、枝條進行砍剪，以確保線路與外物的安全距離。對桿塔旁垮土部分及時進行回填，以確保桿塔平穩(wěn)，不致移位而引起的倒桿、倒塔事故。截止201*年底，全年中完成對所屬線路正常巡視維護，巡視線路五條，近100多公里；線下隱患治理工作

中，砍伐清理線下超高樹木17處，七、八月份對線路下進行除草工作，確保通道暢通；對（辰—瀘）110kv線路154#—161#易銹蝕的拉線和金具進行長期嚴密觀察，已防銹斷情況發(fā)生。對電桿拉線與塔的螺絲松動處進行擰緊處理，對接地線外露的及時進行掩埋。

三、全年中搶修與整改工作情況：

1月份，對水塘沖變10kv出線電纜裝頭制作與更換。2月份，對珍珠坪35kv變進線電纜頭燒壞進行緊急搶修。5月份，對220kv變，電桿鋼箍除銹刷漆。

6月份，對增加的35kv出線間隔進行安裝。

8月份，對（辰—瀘）110kv線路，156#—159#耐張桿塔架空地線進行更換。

9月份，對（辰—瀘）110kv線路102#桿絕緣子帶電更換。 9月—12月份，對（辰—瀘）110kv全線路桿塔與水塘沖變，站內電桿鋼箍及銹蝕部分刷漆。

12月份，更換水塘沖變10kv出線隔離開關。

四、保證線路安全運行采取的辦法：

在線路維護過程中，因各種不確定的因素，如（人員不足、人為破壞、自然災害、污區(qū)危害、取土區(qū)等）加大了線路維護的難度，為了最大程度的保證線路安全穩(wěn)定運行，建立了群眾聯(lián)防機制，加大宣傳力度，使群眾加入到護線的工作中來，尤其是對自然災害瀕發(fā)區(qū)、被盜區(qū)采取定點宣傳，

通過合理的補償與適當?shù)莫剟�，激發(fā)群眾護線的工作積極性。這樣即能在緊急事故發(fā)生后，及時知曉故障點及故障情況，又能最大限度的減少發(fā)生事故而造成的經(jīng)濟損失。這項供電保障工作應穩(wěn)步的推進下去。

五、外線班員的崗位技能和理論知識培訓情況：

加強班員的理論知識學習，對難點、疑點進行討論分析，結合理論知識，對線路提出維護方案，集體研究，最大程度提高工作效率。定期對崗位技能進行加強訓練，以備在搶修過程中，熟練的完成搶修工作，縮短搶修時間。

就目前工作情況而言，雖線路運行正常，工作班人員分工明確，工作環(huán)境相對和諧。但往后的工作難題已浮現(xiàn)出來，現(xiàn)提出以下兩點意見：

一、（辰—瀘）110kv線自201*年投運以來，從未大修過，線路存在過度氧化現(xiàn)象，且公司目前主電源線只有一條，我們必須要有預見性，若出了較大問題，輸電、變電、配電則可能會出現(xiàn)全部癱瘓，將造成嚴重后果。

二、若是投運珍珠坪220kv線路，外線人員配置可能少了點，會造成現(xiàn)有人員勞動強度大大增加，工作效率同時降低，提高了工作成本。從公司運營角度而言，工作效率和工作成本是成反比的。

全年工作的結束，并不意味著工作的終結，而是新的開始，應去其槽粕，取其精華，繼續(xù)保持好的工作狀態(tài)，從不

足中失敗中汲取經(jīng)驗教訓，做一個具有良好職業(yè)素養(yǎng)的工作人員，同時感謝公司各位領導對工作的大力支持和對工作人員的關懷。希望在新的一年里，大家都團結起來，只有團結互助，才會更有力量，才能為公司創(chuàng)造出更多的效益。

明天電力外線班201*年12月29日

第五篇：電力局外線個人總結經(jīng)營部

××年上半年，我部全體職工在局班子的正確領導下，以提高經(jīng)濟效益為中心，真抓實干，奮力拼搏，較圓滿地完成了各項經(jīng)濟指標和工作任務，實現(xiàn)了“時間過半，任務過半”，現(xiàn)將我部上半年的工作總結如下。

一、主要經(jīng)濟指標完成情況

⒈供電量

完成供電量億，同比增長，超出任務指標萬。

⒉線損率

完成全部公用線損率，同比下降個百分點；線損率，同比升高個百分點，比任務指標低個百分點；線損率，同比下降個百分點，比任務指標低個百分點；線損率，同比下降個百分點，比任務指標低個百分點。

⒊電費回收

上半年應收電費⒎萬元，實收萬元，電費回收率；其中沖減舊欠電費萬元，占舊欠總額的；上交電費萬元，實現(xiàn)毛收入萬元。

⒋電價

完成售電單價元千度，比去年同期增長元千度；千度差價元千度，比去年同期增長元千度。

⒌平均功率因數(shù)

平均功率因數(shù)完成，比去年同期上升；平均功率因數(shù)完成，比去年同期上升。

二、主要工作任務完成情況

⒈農電管理常抓不懈，供電所規(guī)范化管理水平明顯提高

早在年，我局便確定了以供電所的工作為重點的工作思路，供電所工作的好壞直接影響到我局整體經(jīng)濟效益，經(jīng)營部作為全局九個供電所的主管部室，上半年針對供電所規(guī)范化管理主要做了以下幾項工作：

制定發(fā)布了《供電所規(guī)范化管理考核辦法》及考核細則，每季度第一個月對上季度各所規(guī)范化管理工作進行檢查考核，考核結果作為年終評優(yōu)的依據(jù)，促使各所把規(guī)范化管理工作納入常態(tài)運行機制。月份，會同生技、運行、安監(jiān)等部室對供電所進行了第一季度規(guī)范化管理檢查考核，檢查促進效果明顯。

制定發(fā)布了《供電組建設標準》、《供電組規(guī)范管理考評辦法》，每季度最末一個月對全局個供電組進行檢查考核，考核內容涉及經(jīng)濟指標、資料整理、設備管理、經(jīng)營管理、環(huán)境衛(wèi)生等諸多方面，總分前三名頒發(fā)流動紅旗。上半年，先后于月份和月份進行了兩次供電組季度考評工作，該項工作的開展，使我部管理的觸角首次伸向供電所基層班組，消除了規(guī)范化管理的死角。

針對供電所庫房管理混亂的情況，對供電所庫房管理進行了統(tǒng)一規(guī)范。以朱各莊所為試點，召開庫房管理現(xiàn)場會，要求各所以朱各莊所為標準，建立健全庫房管理崗位責任制和物資管理制度，統(tǒng)一出入庫手續(xù)，清理現(xiàn)有庫存物資，分類擺放，并使用庫存數(shù)量卡，定期清庫，真正做到帳、卡、物一致。在市局組織的供電所規(guī)范化管理復查中，我局供電所庫房管理成為規(guī)范化管理工作中的一個亮點，深受到市局領導及兄弟縣局同行的好評。

為提高農電工隊伍素質，利用天時間分批對全局名農電工在容城武警培訓基地進行了封閉式訓練。軍訓期間我部和辦公室負責人員與廣大農電工同吃、同住、同學習，廣泛的交流溝通，了解農電工的思想動態(tài)，灌輸我局目前的農電管理思路。對其它農電工由于年齡偏大，用一天時間進行了專業(yè)培訓和考核，沒有進行軍事訓練。

按照我局今年開展爭創(chuàng)“十佳”活動的工作思路，我部起草制定了《爭創(chuàng)“十佳農電工”活動實施方案》，并于月份開始實行。本次活動與以往的“評先創(chuàng)優(yōu)”等活動有所不同，這是一次學習、提高、考核、再學習、再提高的過程，我們下發(fā)了農電工自學教材和自學計劃，每月考試一次，根據(jù)考試結果對爭創(chuàng)對象進行動態(tài)管理，有進有出，最終選出文化基礎好、專業(yè)素質高、工作完成出色的農電工，為我局參加上級組織的農電工專業(yè)競賽、技術比武等活動儲備人才。

根據(jù)省公司下發(fā)的《供電所職工崗薪辦法》，結合我局實際情況起草制定了《農電工崗薪工資管理辦法（試行）》，于月份開始落實，本辦法貫徹按勞分配原則，工資分配合理拉開檔次，并向技術要求高、責任重的崗位傾斜，極大的調動了廣大農電工的工作積極性。

在落實農電工待遇的同時，加大了農電工檢查管理力度，上半年對板西村電工收電費打白條、劉家鋪村農電工拖欠電費、西河營村農電工私立收費項目等三起案件進行了調查核實和嚴肅處理。

⒉營銷管理持之以恒，全力提高我局經(jīng)濟效益

營銷管理日常工作居多，瑣碎繁雜，一絲疏漏便會給全局造成經(jīng)濟損失，因此我部在營銷管理方面小心謹慎，從大處著眼、從小處著手，精打細算，一切舉措均以提高經(jīng)濟效益為出發(fā)點。上半年在正常的抄、核、收工作之外，還做了以下幾項工作：

修訂《供電所經(jīng)濟指標考核辦法》，重新核定供電量、線損率、售電單價等五項經(jīng)濟指標，使辦法和指標更趨于科學、合理，真正起到調動供電所職工工作積極性的作用。

購置抄表器臺，在城鎮(zhèn)所安裝了紅外抄表電能表，在西柳線路安裝了大用戶遠程抄表系統(tǒng)，使抄表方式由原來單一的人工抄表變成現(xiàn)在的人工、遠紅外、三種，工作效率和抄表準確性大大提高。

加強了電費核算管理，設置專人對用戶電費通知單進行審核，無誤后加蓋電費核算專用章，力爭把電費差錯率降至最低。上半年，經(jīng)審核糾正了多起因算費程序等原因出現(xiàn)的電費差錯，避免經(jīng)濟損失萬余元。

積極與銀行部門協(xié)調，確保電費回收渠道暢通。我局電費回收要經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)信用社、縣聯(lián)社、工商行、建行等多家金融機構，哪個環(huán)節(jié)出問題，都會影響電費如期如數(shù)到帳。從去年年底開始，龍灣所電費款中出現(xiàn)大量零幣、殘幣，銀行清點速度緩慢，嚴重影響電費回收速度。我部與財務部一起多次去工商行、建行協(xié)調解決辦法，最終與建行簽署了上門收款協(xié)議，零幣問題迎刃而解。

嚴格執(zhí)行電價政策，配合市物價局完成了一年(轉載需注明來源Wwww.weilaioem.com)一度的電價檢查，對“五小”電價執(zhí)行情況進行了調查，為上級物價部門制定電價提供準確依據(jù)。月份，按照省物價局冀價工字文件要求，對電價進行了調整，并做好了宣傳解釋工作，對一起因電價上漲引發(fā)的上訪事件妥善進行了處理。

重新考察選定了水利預付費電能表生產(chǎn)廠家，對各所會計針對預付費賬目的建立、管理進行了培訓，并對城關、龍灣、南所等三個所新舊程序交替過程中出現(xiàn)的電量糾紛進行了妥善處理，基本做到了客戶滿意、企業(yè)不吃虧。

定期召開經(jīng)營分析會，牽頭起草完成了一、二季度經(jīng)濟活動分析報告，為領導經(jīng)營決策提供參考。及時匯總上報各種經(jīng)營報表，由于報表種類繁多，要求上報時間緊迫，加班加點已屬平常。自從我局電力設備廠和物業(yè)中心開始算費以來，我部對報表格式進行了調整，力求反映真實經(jīng)營情況。

⒊用電檢查力度加強，防止經(jīng)營形勢出現(xiàn)滑坡

用電檢查是經(jīng)營管理工作中查漏堵缺的有效手段，上半年在用電檢查方面我部主要做了以下幾項工作：

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