為人民服務(wù)、讓人民滿意是公安工作的價值取向和永恒追求。近幾年特別是今年以來,為把全省公安機關(guān)打造成服務(wù)型機關(guān),把公安隊伍建設(shè)成一支執(zhí)法為民的隊伍,真正使公安工作達到“讓人民滿意”的效果,廳黨委重點推出了“四板斧”:一是建立健全以群眾滿意為導(dǎo)向的考評機阿制,把對公安工作和隊伍建設(shè)好壞的評價權(quán)交給群眾,增強民警為民服務(wù)的責(zé)任感和
自覺性;二是加強公安信息化建設(shè),充分利用內(nèi)外網(wǎng)信息系統(tǒng),拓寬為民服務(wù)領(lǐng)域,提高為民服務(wù)效率;三是全面推進公安正規(guī)化建設(shè),重點加強執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范化建設(shè),嚴(yán)格規(guī)范民警的執(zhí)法執(zhí)勤和管理服務(wù)行為,不斷提升服務(wù)水平;四是在全省公安機關(guān)全面推行精細化管理,真正實現(xiàn)干多干少不一樣、干好干壞不一樣,促使民警在服務(wù)于民上下功夫、創(chuàng)實績。通過抓好用好“四板斧”,全省公安工作和隊伍建設(shè)進步明顯,警民關(guān)系更加和諧,呈現(xiàn)出嶄新的氣象。省民調(diào)中心調(diào)查結(jié)果顯示,上半年全省公眾對公安隊伍的評價,在連年上升的基礎(chǔ)上,又同比上升了5.80分。
一、真正以群眾滿意作為評判公安工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),切實增強廣大民警為民服務(wù)的責(zé)任感和自覺性
開始,全省公安機關(guān)全面推行涵蓋業(yè)務(wù)工作、隊伍建設(shè)、執(zhí)法質(zhì)量等內(nèi)容的綜合考評,根據(jù)考評排名情況確定優(yōu)秀、合格、不合格檔次,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,全省通報并納入社會治安綜合治理記分。起初,考評主要采取上級考下級的方式進行,上面考什么,下面就抓什么,這樣,既產(chǎn)生了警令更加暢通、工作部署更容易落實的積極效果;但同時也產(chǎn)生了基層公安機關(guān)只盯著上級的指揮棒轉(zhuǎn)、缺乏工作主動性、忽視群眾呼聲的消極影響,甚至出現(xiàn)了考評得分高而當(dāng)?shù)厝罕娦旁L舉報不斷的現(xiàn)象。為了糾正考評導(dǎo)向,省公安廳在考評中加入群眾評價指標(biāo),并逐步提高群眾評價權(quán)重,從最初的占整個考評分值的12%,為30%,今年則占到50%,同時還明確評先評優(yōu)和“黃牌警告”直接受公眾評價排名影響的若干情形,取消了許多不切實際的工作指標(biāo)。
為了保證公眾評價科學(xué)客觀,省公安廳采取了民意調(diào)查與警務(wù)調(diào)查相結(jié)合的辦法。民意調(diào)查結(jié)果在公眾評價分中占70%的權(quán)重,委托省統(tǒng)計局民調(diào)中心進行,采取國際通用的電話隨機調(diào)查方式,根據(jù)各縣市區(qū)的人口總數(shù)確定樣本數(shù),調(diào)查群眾對社會治安、公安隊伍等方面的評價。警務(wù)調(diào)查結(jié)果在公眾評價分中占30%的權(quán)重,由省公安廳統(tǒng)一組織實施。省廳組建了警務(wù)調(diào)查中心,聘請10名文職人員,采取電腦隨機抽樣、自動統(tǒng)計的方式,對與公安機關(guān)直接打過交道的群眾進行電話回訪調(diào)查。調(diào)查對象主要是3類:第一類是到公安機關(guān)報過警的群眾,即撥打過110、119、122報警電話的群眾;第二類是到公安機關(guān)辦過事的群眾,即到公安交警部門參加過駕駛員考試、進行過車輛年檢、辦理過車輛上戶手續(xù)、受過交通違法處罰的群眾,到公安人口與出入境管理部門辦理過身份證、戶口和出入境證照的群眾;第三類是到公安機關(guān)上過訪的群眾,包括通過“湘警網(wǎng)”進行涉警信訪個案投訴的群眾。對警務(wù)調(diào)查情況,省廳每月進行一次通報,年底匯總計分,直接納入各地綜合考評成績。今年以來,廳警務(wù)調(diào)查中心已對58238名群眾進行了調(diào)查,獲得有效樣本11643個,已下發(fā)了4期通報。從調(diào)查掌握的情況來看,群眾對公安機關(guān)警務(wù)工作總體上是肯定的,評價分為86.53分。其中,對110接處警的評分為80.51分,對119接處警的評分為85.36分,對122接處警的評分為81.72分,對交警部門辦事的總體評分為85.01分,對人口與出入境窗口辦理證照的評價為94.06分。根據(jù)各地在警務(wù)調(diào)查中的得分情況,以及群眾反映的一些地方公安機關(guān)接警后出警速度不快、處警效率不高等問題,省廳有針對性地加強工作指導(dǎo)督導(dǎo);對警務(wù)調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的典型個案,迅速責(zé)成相關(guān)市州公安局和廳屬相關(guān)單位督查督辦;對群眾提出的意見建議、案件線索等,及時反饋各地各相關(guān)部門核查辦理;對呈現(xiàn)的先進典型和優(yōu)秀事跡,也適時總結(jié)推介。通過警務(wù)調(diào)查,問題發(fā)現(xiàn)及時,整改目標(biāo)明確,對工作的促進非常明顯,受到各級公安機關(guān)歡迎。
通過建立以群眾滿意為導(dǎo)向的考評機制,真正把公安機關(guān)干什么、如何干、干得怎么樣的指揮權(quán)和評判權(quán)交給了群眾,促使各級公安機關(guān)、廣大民警真正根據(jù)“民意”導(dǎo)向抓工作,逐步形成了“群眾呼聲就是命令、群眾要求就是任務(wù)、群眾滿意就是政績”的工作理念和行為習(xí)慣,為民服務(wù)的責(zé)任感和自覺性大大增強。
二、充分運用信息化手段,努力為人民群眾提供更多更優(yōu)的服務(wù)
省公安廳政府門戶網(wǎng)站“湘警網(wǎng)”今年1月份正式投入運行,并與省政府門戶網(wǎng)站、省內(nèi)及全國知名網(wǎng)站、各省市公安外網(wǎng)門戶網(wǎng)站相鏈接。網(wǎng)站開設(shè)7大類一級信息、42項分類信息目錄,內(nèi)容涵蓋公安機關(guān)各項行政管理和服務(wù)工作,網(wǎng)站開通以來,受到了廣大網(wǎng)民的普遍關(guān)注。為充分發(fā)揮政府網(wǎng)站這一政府信息公開重要平臺的作用,我們不斷開拓網(wǎng)上服務(wù)
渠道,努力把網(wǎng)站真正打造成服務(wù)群眾的平臺。
(一)采取多種形式,主動公開警務(wù)工作信息。一是通過“湘警要聞”、“治安快報”等形式及時發(fā)布公安工作動態(tài)、案件偵破進展情況、偵破的各類案件等實時信息。截止目前,共發(fā)布“湘警要聞”信息 3600 余條,“治安快報”信息1200 余條。二是在“湘警網(wǎng)”上及時主動公開各類公安政策法規(guī)
、規(guī)范文件,發(fā)布各類政府采購信息,并在省政府門戶網(wǎng)站“政府信息公開發(fā)布平臺”同步公開發(fā)布。去年上半年,省公安廳由法制處牽頭,組織對廳機關(guān)1990年以來制定的刑事、行政辦案規(guī)范性文件進行了清理,共清理刑事、行政辦案規(guī)范性文件和行政管理規(guī)范性文件266件,重新編排目錄,統(tǒng)一格式,統(tǒng)一登記后在省政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布。我們對現(xiàn)行的73項行政許可項目和9項非行政許可審批項目進行了清理,建議保留行政許可項目55項,非行政許可項目5項,并將清理結(jié)果逐項列明了依據(jù)、條件、數(shù)量、程序和收費標(biāo)準(zhǔn),編制了專門的匯編本,并在“湖南日報”和省政府門戶網(wǎng)站及省公安廳門戶網(wǎng)站“湘警網(wǎng)”上公開發(fā)布。去年11月,省公安廳貫徹實施《行政許可法》的情況通過了省政府法制辦、省監(jiān)察廳的檢查驗收,獲得了高度評價。三是通過“群防群治”欄目向群眾發(fā)布“警方提示”、“公眾防范”等信息。同時,在《湘警網(wǎng)》首頁開辟“警情發(fā)布”專欄,及時向群眾發(fā)布重大警情、治安動態(tài)、交通路況、交通和火災(zāi)事故等各類安全預(yù)警信息,提供安全預(yù)警服務(wù)。到目前為止,已發(fā)布警方提示”、“公眾防范”信息 100余條,發(fā)布各類安全預(yù)警信息30余條。
(二)積極推行網(wǎng)上辦事,提供便民服務(wù)。按照與省政府簽訂的《-行政許可在線辦理責(zé)任書》要求,省公安廳在“湘警網(wǎng)”開通了“網(wǎng)上辦事”欄目,協(xié)調(diào)廳屬各業(yè)務(wù)部門,按照“網(wǎng)站受理、后臺辦理、網(wǎng)站反饋”的原則,公開各類公安業(yè)務(wù)辦事指南,提供各類辦事表格下載服務(wù),及時公布辦事結(jié)果反饋信息。目前,已按要求實現(xiàn)規(guī)定的15項行政許可項目的辦事指南公開、申請表格下載、辦事結(jié)果公示等在線辦理服務(wù)。同時,大力加強網(wǎng)上辦事系統(tǒng)開發(fā)和應(yīng)用,簡化辦事流程,不斷拓寬電子政務(wù)的范圍。人口業(yè)務(wù)系統(tǒng)已經(jīng)在全省搭建,預(yù)計年內(nèi)可實現(xiàn)網(wǎng)上戶口遷移,出入境網(wǎng)上受理系統(tǒng)也已經(jīng)進入測試階段;交警總隊推出的交警“一網(wǎng)通”服務(wù)已正式啟用,該平臺的首期建設(shè),主要針對解決群眾反映最強烈、需求最迫切的一些問題,推出了駕駛?cè)司W(wǎng)上遞交體檢證明、機動車個性化號牌自編自選、新購機動車網(wǎng)上預(yù)約登記、機動車異地年檢申請、駕駛?cè)藱n案信息更正、機動車所有人信息更正、交通違法信息查詢和告知、交通安全常識宣傳教育等八項網(wǎng)上服務(wù);消防總隊在網(wǎng)上開通了“消防辦事大廳”,目前,已實現(xiàn)“建筑工程消防設(shè)計備案”、“建筑工程竣工驗收消防備案”等“網(wǎng)上備案”服務(wù),同時通過消防辦事大廳,可實現(xiàn)對全省各地市的消防安全備案申請的集中審批管理。
(三)開展警民互動交流,增進警民相互理解。策劃推出“網(wǎng)上訪談”欄目,通過訪談的形式宣傳全省公安重點工作和典型事跡,與網(wǎng)民進行交流互動。欄目推出以來,受到了廣大網(wǎng)民的普遍關(guān)注。至今,已制作播出“網(wǎng)上訪談”節(jié)目14期,每播出一期節(jié)目,網(wǎng)站點擊率都有大幅提升。今年以來,省公安廳與省政府門戶網(wǎng)站合作,錄制了2期訪談節(jié)目,受到了廣大網(wǎng)民的高度關(guān)注,播出當(dāng)日網(wǎng)站點擊率近萬人次。我們在“湘警網(wǎng)”上開設(shè)了“在線咨詢”欄目,同時,積極配合做好省政府門戶網(wǎng)站“公眾問答”欄目問題受理和答復(fù)。對于網(wǎng)民提出的問題,統(tǒng)一收集匯總后,再根據(jù)問題內(nèi)容和性質(zhì)分發(fā)到對應(yīng)的業(yè)務(wù)部門進行解答,并限期反饋。到目前為止,共受理網(wǎng)民提問 97 起,全部予以公開答復(fù),群眾反響良好。
三、大力推進公安正規(guī)化建設(shè),不斷提升服務(wù)水平
群眾對公安機關(guān)不滿意,很多是由于公安機關(guān)執(zhí)法執(zhí)勤、管理服務(wù)不規(guī)范引起的。開始,全省公安機關(guān)啟動了為期五年的“三基一化”工程建設(shè),抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功,全面推進公安正規(guī)化建設(shè)。在規(guī)范組織機構(gòu)、規(guī)范內(nèi)外觀標(biāo)識、規(guī)范日常管理的基礎(chǔ)上,重點抓執(zhí)法執(zhí)勤、管理服務(wù)行為規(guī)范化,不斷提升執(zhí)法服務(wù)水平。
(一)大力推進執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范化建設(shè)。公安機關(guān)的基本活動是執(zhí)法活動,公安民警的基本行為是執(zhí)法行為。執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范化,是公安機關(guān)、公安民警服務(wù)為民最根本的要求;不規(guī)范的執(zhí)法執(zhí)勤行為,背離服務(wù)為民宗旨,人民群眾最反感、最憤恨。全省公安機關(guān)切實加強執(zhí)法執(zhí)勤規(guī)范化建設(shè),不斷提高公安民警為民執(zhí)法的能力和水平。一是完善執(zhí)法執(zhí)勤制度。圍繞縮小自由裁量空間、細化執(zhí)法程序、解決模糊執(zhí)法問題,制定出臺了一系列法律規(guī)范性文件,為基層執(zhí)法提供了明確具體的依據(jù)。二是加強執(zhí)法監(jiān)督。整合內(nèi)部監(jiān)督力量,明確法制、信訪、紀(jì)律、督察部門監(jiān)督執(zhí)法的職責(zé),不斷完善執(zhí)法質(zhì)量考評機制,開展了省、市、縣三級“千案督察”行動。三是提高民警規(guī)范執(zhí)法執(zhí)勤能力。學(xué)習(xí)借鑒香港的《警察通例》,組織編寫了省、市、縣三級公安機關(guān)和派出所《警務(wù)工作正規(guī)化指南》4本書,將每個崗位的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)與素質(zhì)要求、工作流程與依據(jù)、非常見警情處置、管理規(guī)范等5個方面的內(nèi)容,分層級、分警種、分崗位作出明確規(guī)定,全省公安民警人手一冊,都能對號入座,知道自己該做什么、怎么做、要達到什么標(biāo)準(zhǔn)。制定了“全省公安機關(guān)學(xué)習(xí)應(yīng)用《警務(wù)工作正規(guī)化指南》工作方案”,把學(xué)習(xí)應(yīng)用《警務(wù)工作正規(guī)化指南》作為教育訓(xùn)練、苦練基本功的重要內(nèi)容,在全省公安機關(guān)掀起了正規(guī)化指南學(xué)、訓(xùn)、考、賽、用的熱潮。同時,注重利用信息化手段規(guī)范民警執(zhí)法執(zhí)勤行為,依托全省警務(wù)信息綜合應(yīng)用平臺,推廣應(yīng)用執(zhí)法辦案系統(tǒng),實現(xiàn)案件從接警、立案、辦案全過程網(wǎng)上流轉(zhuǎn),執(zhí)法辦案的程序成為辦案信息系統(tǒng)的流程,不按程序辦事無法正常網(wǎng)上流轉(zhuǎn),促使民警養(yǎng)成守程序、按規(guī)范執(zhí)法執(zhí)勤的習(xí)慣。今年以來,全省公安機關(guān)通過警務(wù)信息應(yīng)用平臺辦案7萬多起、辦理刑拘6000多人次、逮捕多人次、行政拘留1萬多人次、生成法律文書32萬多份,執(zhí)法規(guī)范化水平不斷提高。
(二)進一步加大窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè)力度。去年以來,省廳投入120萬建設(shè)經(jīng)費,對長沙航空口岸簽證窗口進行擴展,使該口岸成為全國硬件領(lǐng)先的窗口。第五屆“兩岸論壇”期間,該窗口熱忱為與會臺灣代表服務(wù),服務(wù)設(shè)施和質(zhì)量受到臺灣新黨主席郁慕明高度稱贊。全省公安機關(guān)(內(nèi)容來源好 范文網(wǎng):Wwww.weilaioem.com)以“三基一化”工程建設(shè)為契機,加強人口與出入境服務(wù)窗口、交警、消防辦事窗口建設(shè),積極開展文明服務(wù)窗口創(chuàng)建活動,各級窗口基本達到“接待場所寬敞明亮、內(nèi)外部標(biāo)識規(guī)范、警務(wù)公開內(nèi)容醒目、便民利民措施到位、工作臺帳齊全、監(jiān)督機制健全”的文明窗口標(biāo)準(zhǔn)。
(三)進一步加強對公安執(zhí)法執(zhí)勤、管理服務(wù)的監(jiān)督。除了強化傳統(tǒng)監(jiān)督手段外,今年以來,省公安廳在 “湘警網(wǎng)”開辟了“網(wǎng)上民生”專欄。群眾需要反映公安執(zhí)法問題、要求查處案件、投訴民警違法違紀(jì)違規(guī)問題時,可以直接登陸《湘警網(wǎng)》,通過“網(wǎng)上民聲”欄目進行實名制投訴(需填寫真實姓名、身份證號碼、家庭住址、聯(lián)系電話);對群眾通過“網(wǎng)上民聲”反映的涉警信訪個案,我們即時分發(fā)到相關(guān)市州縣公安局,由各地按照處理信訪件要求組織辦理并向信訪投訴人反饋,由廳信訪處牽頭,廳警務(wù)督察處、紀(jì)委和相關(guān)警種按規(guī)定進行督查、督辦。在這些信訪投訴件辦理時限到期后,對信訪投訴人納入警務(wù)調(diào)查范圍,進行抽樣電話回訪調(diào)查!熬W(wǎng)上民聲”欄目開通后,群眾不出門就可以上網(wǎng)反映自己的訴求,大大減少了上訪成本,提高了公安機關(guān)的接訪效率,受到廣大人民群眾的歡迎。一位江蘇網(wǎng)民留言:“湖南省公安廳的‘網(wǎng)上民聲’投訴欄目,讓我們這些身在外省的湖南人感到溫暖!睆慕衲4月1日“網(wǎng)上民聲”開通至今,共收到群眾投訴832起,其中,已辦結(jié)回復(fù)的216起,正在辦理中的616起,警務(wù)調(diào)查已電話回訪84人。
四、全面推行精細化管理,激勵民警在為民服務(wù)上下功夫、創(chuàng)實績
以來,全省公安機關(guān)在認(rèn)真總結(jié)以往目標(biāo)管理和績效考評經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,借鑒企業(yè)現(xiàn)代管理理念,依托警務(wù)信息應(yīng)用平臺,堅持分步實施、穩(wěn)妥推進的原則,經(jīng)過逼著搞、不局限考核形式,推著走、實行計算機考核,小步跑、注重考核結(jié)果運用三個階段,全省公安機關(guān)全面推行了精細化管理模式。精細化管理的核心內(nèi)容和最大亮點,就是抓住“目標(biāo)設(shè)定、責(zé)任分解、過程控制、嚴(yán)格考核、獎懲兌現(xiàn)”五個關(guān)鍵環(huán)節(jié),以日清事清、周結(jié)月評為基礎(chǔ),對每個單位、每位民警每天所做的每件事進行計劃、控制和評價,將評價結(jié)果與單位和民警的切身利益直接掛鉤。一是堅持分解量化、定崗明責(zé)、縱橫比較“三結(jié)合”,科學(xué)設(shè)置目標(biāo),優(yōu)化考評體系。全省公安機關(guān)普遍建立了單位總帳、部門分類帳、民警個人明細帳3本臺帳,做到事事能考、人人被考。二是堅持日清事清、周結(jié)月評、年度總評“三步曲”,注重過程控制,確?己说轿弧8骷壒矙C關(guān)普遍建立了“日清事清——周結(jié)月評——年度總評”工作鏈,對民警考核實行民警日清自評、主管考核人周結(jié)審核、單位考核小組月評月審三級考核模式。對單位考核采取月考核與年底總排名相結(jié)合的方法進行。三是堅持軟件研發(fā)、硬件配置、應(yīng)用培訓(xùn)“三同步”,加大科技投入,實行網(wǎng)上考核。省公安廳依托公安信息網(wǎng)絡(luò),開發(fā)了辦公自動化系統(tǒng)與精細化考評系統(tǒng)合二為一的應(yīng)用平臺,把工作流與考評流結(jié)合起來,把看似繁瑣的考核過程變成了簡單的“鼠標(biāo)點擊”,有效提高了工作效率和考評科學(xué)性。目前,全省14個市州公安局和129個縣市區(qū)公安分局全部實行了網(wǎng)上考核。四是堅持物質(zhì)獎勵、精神鼓勵、政治激勵“三并舉”,建立獎懲機制,強化結(jié)果運用。各級公安機關(guān)將考核結(jié)果與民警的績效獎金、評先評優(yōu)、提拔晉升緊密結(jié)合起來,增強了精細化管理的剛性。省廳機關(guān)在今年上半年開展的正、副處級領(lǐng)導(dǎo)干部競聘中,明確規(guī)定,參加競聘者,前12個月內(nèi)精細化考核必須有4次以上“優(yōu)秀”;同等條件下,獲“優(yōu)秀”次數(shù)多的優(yōu)先提拔。全廳有近百名干部因精細化考核不“達標(biāo)”而失去了競聘資格。株洲市公安局根據(jù)精細化考核結(jié)果發(fā)放績效獎金,每年獎金最高與最低的相差近1萬元;同時,該局作出硬性規(guī)定,考核排名前30%的才有晉職晉級資格,連續(xù)2年排名后3%的予以免職。以來,該局提拔任用149人、解決職級待遇316人、記功嘉獎436人,都嚴(yán)格按照考核排名在前的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并對考核排名靠后的56名民警作出了免職或誡勉等處分。精細化考評有效激發(fā)了廣大民警執(zhí)法為民的事業(yè)心、責(zé)任感,深入挖掘了公安隊伍的內(nèi)在潛能,在全省公安系統(tǒng)營造出了你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的工作局面。
通過加強服務(wù)型機關(guān)建設(shè),廣大公安民警在為民服務(wù)上愿為、能為、善為、積極有為,大力促進了和諧警民關(guān)系建設(shè),推動了全省公安工作進步。湖南省民意調(diào)查中心的調(diào)查顯示,近幾年,公眾對社會治安狀況、公安隊伍的評價逐年提高;領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)點下訪、開門接訪和公安民警定期走訪群眾等“大走訪”長效機制,《湖南省公安機關(guān)服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)人民群眾十五項措施》等便民利民舉措受到了廣大群眾的熱烈歡迎;警民和諧產(chǎn)生的戰(zhàn)斗力在各項維穩(wěn)保安工作特別是奧運火距傳遞、“第五屆兩岸經(jīng)貿(mào)文化論壇”、國慶60周年安全保衛(wèi)工作中得到了充分體現(xiàn)。
第二篇:縣森林公安機關(guān)xx年工作總結(jié)宜章公安局森林分局
xx年工作總結(jié)
在林業(yè)建設(shè)和森林公安工作乘勢而上的“十一五”開局之年里,我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局,堅持以生態(tài)建設(shè)為主的林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,牢牢把握維護生態(tài)安全和林區(qū)治安穩(wěn)定的總要求,堅持政治建警、規(guī)范強警,依法治火、科學(xué)防火,狠抓落實、完善機制,加大投入、夯實基礎(chǔ),全面提升隊伍管理水平和執(zhí)法辦案水平,切實為我縣生態(tài)建設(shè)事業(yè)和促進人與自然和諧作出積極的貢獻。
一、抓落實、促規(guī)范,提升隊伍管理水平
加強領(lǐng)導(dǎo),多請示,勤匯報,重協(xié)調(diào),深入貫徹落實國辦發(fā)42號《通知》和市長專題會議精神,切實解決我局民警編制和經(jīng)費問題,提升管理水平,成為今年年初各項工作的重之重。分局領(lǐng)導(dǎo)層先后6次召開專題會議,深刻領(lǐng)會《通知》、《雷加富同志在全國森林公安機關(guān)貫徹落實國辦42號文件精神電視電話會議上的講話》和市政府專題會議紀(jì)要的精神實質(zhì),結(jié)合我縣實際,著眼長遠,研究討論貫徹落實這一政策的方式方法、程序步驟和具體工作,與此同時,積極主動向縣委縣政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報,引起了縣分管領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,得到了林業(yè)、編辦、財政、人事、公安等部門的大力支持。2月,人員編制核定、定編定崗等工作平穩(wěn)順利地完成,3月,森林公安經(jīng)費正式納入縣財政預(yù)算,民警工資直接由財政劃入民警工資冊。期間,分局辦公室工作人員為落實這一政策,在分局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,做了大量的具體而細致的工作,按質(zhì)按時完成了上級森林公安機關(guān)交辦的機構(gòu)設(shè)置、人員編制、裝備基礎(chǔ)、經(jīng)費來源、公務(wù)支出現(xiàn)狀、民警個人信息等相關(guān)情況信息數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、整理、上報工作,積極配合分局領(lǐng)導(dǎo)層深入基層切實加強民警思想政治工作和政策引導(dǎo),并就民警思想現(xiàn)狀、經(jīng)費預(yù)算和范圍及歸口管理等問題訪談?wù){(diào)研,及時掌握了民警思想動態(tài),糾正了一些認(rèn)識上的偏差,消除了某些消極因素。各股所講大局,識大體,在積極配合做好《通知》落實工作的同時,統(tǒng)籌兼顧,以更加飽滿的熱情加強各項業(yè)務(wù)工作,做到兩手抓,兩手都硬,不顧此失彼。全體黨團員帶頭發(fā)揮政治優(yōu)勢,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“五條禁令”、《禁酒暫行規(guī)定》和各項規(guī)章制度,保證隊伍穩(wěn)定,以實際行動促進《通知》的落實。莽山派出所12名民警工資待遇的一并解決,不僅解決了他們的后顧之憂,調(diào)動了工作積極性,同時也為整合我局警力提供了條件?傊止步(jīng)費和編制的順利解決,為進一步加強我局隊伍的正規(guī)化建設(shè),提升管理水平,保證其更好地依法履行保護森林及野生動植物資源、保護生態(tài)安全、維護林區(qū)社會治安秩序三大職能,更好地服務(wù)林業(yè)事業(yè)大局奠定了良好的基礎(chǔ)。為分局順利進入11月份起的全省機關(guān)事業(yè)單位定編定崗、工資改革工作日程提供了有利條件,掃除了障礙,減輕了縣林業(yè)局的工作壓力,加快了進程。
編制問題、經(jīng)費問題的順利落實解決,消除了民警的后顧之憂,“三查三治”活動的扎實開展,純潔了民警的思想,著力解決了少數(shù)民警中存在的人民群眾反映強烈的特權(quán)思想、特權(quán)作風(fēng)和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”等問題,進一步規(guī)范了依法行政、執(zhí)法辦案行為,為提升隊伍正規(guī)化建設(shè)提高了強有力的政治和紀(jì)律保證。
二、抓教育、樹新風(fēng),強化職業(yè)道德規(guī)范
揚帆正趕上風(fēng)順。3月24日,公安部“公政治[xx]166號”《關(guān)于在全國公安機關(guān)組織開展社會主義榮辱觀教育活動的通知》下發(fā)后,分局上下,全體民警自覺地通過黨報黨刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體查閱“八榮八恥”具體內(nèi)容、觀看相關(guān)主題教育片、進行榮辱觀大討論。各股所或組織民警座談討論或印發(fā)隨身小卡片常學(xué)?椿蛑谱餍麄髋茟覓煊谛涯刻幍榷喾N喜聞樂見的形式,寓教于樂,真正把“八榮八恥”的口號叫響警營,使民警對“八榮八恥”入耳、入腦、入心,把社會主義榮辱觀的要求自覺地落實到行動,體現(xiàn)在工作中。多數(shù)股所將榮辱觀教育與鞏固“大接訪”成果結(jié)合起來,進一步打牢民警執(zhí)法為民的思想基礎(chǔ),增強民警的大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識和法制意識。有的股所把榮辱觀教育與深化“大練兵”結(jié)合起來,進一步提高民警的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)技能和思想道德素質(zhì)。許多民警尤其是黨員民警將榮辱觀教育與查找黨性黨風(fēng)、思想道德方面存在的突出問題結(jié)合起來,深入整改思想,解決現(xiàn)實問題。通過組織開展“八榮八恥”教育活動,“忠誠可靠、秉公執(zhí)法、英勇善戰(zhàn)、紀(jì)律嚴(yán)明、無私奉獻”新時期人民警察精神得到了進一步的弘揚,民警進一步明確了“為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)”這一根本問題,提高了對社會主義榮辱觀的認(rèn)識,增強了踐行“八榮八恥”的自覺性,紛紛表示要努力做社會主義榮辱觀的實踐者和推行者,積極作為,以個體的形式出現(xiàn),以整體的形象示人,為促進森林公安內(nèi)部的進一步和諧、森林公安形象的進一步好轉(zhuǎn)、林區(qū)良好社會風(fēng)尚的進一步形成做出積極的貢獻。
5月,開展社會主義法治理念教育活動以來,分局領(lǐng)導(dǎo)層嚴(yán)格按照周永康部長“做學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo),帶學(xué)習(xí)型隊伍”的重要指示精神,以身作則,精心組織,積極引導(dǎo)全局民警開展法治理念學(xué)習(xí)教育活動。各股室所在分局的統(tǒng)一安排部署下,結(jié)合自身實際,抓住機遇,創(chuàng)新突破,將理論學(xué)習(xí)與加強“三基”工程建設(shè)、提高執(zhí)法辦案水平以及立警為公、執(zhí)法為民專題教育活動有機地結(jié)合起來并貫穿活動的始終,不斷強化責(zé)任意識、法治意識、服務(wù)意識和廉潔自律意識,進一步提高“四個能力”、“兩個水平”,牢固樹立執(zhí)法為民思想。在學(xué)習(xí)教育活動中,全體民警緊密聯(lián)系工作實際,把學(xué)習(xí)體會和思想收獲文字化、條理化,努力形成指導(dǎo)工作的理論成果。同時,注重理論成果的轉(zhuǎn)化,用理論成果來更好地指導(dǎo)業(yè)務(wù)執(zhí)法辦案工作和自身綜合素質(zhì)的提高,把理論學(xué)習(xí)過程中涌現(xiàn)出的工作激情作為做好本職工作的強大動力,推動工作效率、質(zhì)量和水平的提高。
三、抓整治、嚴(yán)打擊,建設(shè)宜章和諧林區(qū)
分局各股室所,全體民警,將國辦發(fā)42號文件的落實、經(jīng)費編制的解決化著工作動力,融入到保護生態(tài)安全、維護林區(qū)治安秩序的各項業(yè)務(wù)工作當(dāng)中,充分發(fā)揮職能作用,嚴(yán)格執(zhí)法,適時開展各種專項整治活動,嚴(yán)厲打擊各種毀林違法犯罪行動,保護森林和野生動植物資源,確保了全縣林區(qū)社會治安秩序的持續(xù)穩(wěn)定。據(jù)統(tǒng)計,xx年12月至xx年11月,全局共立各類森林案件95
8起,其中立刑事案件39起,已破18起,另有6起正在偵察之中即將結(jié)案,提請批準(zhǔn)逮捕12起18人,移送起訴9起10人;查處治安案件19起,治安拘留9人,治安罰款12人次;處理林業(yè)行政案件900起,林業(yè)行政處罰924人次,沒收非法木材282立方米,為國家、集體挽回直接經(jīng)濟損失135萬余元;成功調(diào)解處置各類糾紛23起,其中涉林糾紛16起;受理各級批轉(zhuǎn)信訪件28件次,其中已辦結(jié)回復(fù)24件次。一是林地清整工作全線鋪開并在不斷擴大戰(zhàn)果。自去年年底最高人民法院《關(guān)于審理破壞林地資源刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》出臺后,尤其是今年3月份以來,分局各股所以主人翁的姿態(tài)、主力軍的優(yōu)勢積極主動參與林地清理整頓活動,嚴(yán)格按照縣兩辦34號文件的統(tǒng)一部署,深入基層,主動配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各林業(yè)站做好林地管理有關(guān)法規(guī)政策的宣傳工作和非法占用林地情況的摸底調(diào)查建檔工作,為全縣林地清整活動取得實效打下堅實的基礎(chǔ),同時也為嚴(yán)厲打擊處理非法占用林地、改變被征用林地用途的違法犯罪行為提供了第一手材料。刑偵股、團結(jié)所、梅田所和治安股發(fā)揚敢為人先、勇于碰硬克難的精神,已先后立案查處非法占用林地案件21起,處理違法人員29人次,罰款或征收林地恢復(fù)費共計16萬元,為本局其它股所拓寬執(zhí)法領(lǐng)域進軍林地清整起到示范榜樣作用,也在當(dāng)?shù)仄鸬搅溯^大的震懾作用。
二是破案攻堅戰(zhàn)成效顯著。根據(jù)省森林公安局5月11日電視電話會議精神及市森林公安分局“郴森公[xx]24號”文件的具體安排部署,5月16日,我局召開“破案攻堅戰(zhàn)”動員大會,標(biāo)志著以“打團伙,挖窩點、破大案”為重點的破案攻堅戰(zhàn)在我縣正式拉開序幕。會后,分局各實戰(zhàn)單位精心組織,周密部屬,打破股所界線,有效地整合警力。全體參戰(zhàn)民警全心身地投入,快速行動,摸底子,勘現(xiàn)場,取證據(jù),求實效。局領(lǐng)導(dǎo)以身作則,既運籌帷幄當(dāng)指揮員,也沖鋒陷陣帶頭深入基層跟班跟案,扎實有效地進行破案攻堅。團結(jié)所配合刑偵股快速偵破了劉軍成等3人團伙盜伐林木案,治安股與近城所合力查破了蔣國政、蔣細毛團伙盜伐林木案;顒悠陂g,全局共立森林刑事案件13起,搗毀盜伐林木犯罪團伙3個,受理查處林業(yè)行政案件135起,處理違法人員145人次,為國家挽回經(jīng)濟損失34萬余元,介入調(diào)查調(diào)解信訪案件5起,破案攻堅戰(zhàn)取得顯著成效,實現(xiàn)了內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、依法創(chuàng)收有新突破的“三贏”。
三是“綠盾行動”正緊張有序地開展。目前,各單位正按分局既定方案和11月13日縣委縣政府牽頭召開動員大會的具體部署扎實有效地推進“綠盾行動”,不斷擴大戰(zhàn)果,并表示要將正確的“榮辱觀”和法治理念具體到專項行動當(dāng)中,以工作扎實、作風(fēng)過硬、成效顯著為榮,以敷衍塞責(zé)、事不關(guān)己、無所作為為恥,要以優(yōu)異成績回報上級主管部門和各級黨委政府為落實國辦發(fā)42號文件解決森警編制、經(jīng)費而付出的艱辛,力求通過為期一個多月的攻堅,破獲一批破壞林地和野生動物資源的森林刑事案件,辦理一批林業(yè)行政案件,抓獲一批涉案犯罪嫌疑人,依法處理一批違法人員,打出森林公安的警威,凈化木材流通領(lǐng)域林政管理秩序和規(guī)范林地審批、使用管理,切實保護我縣林地和野生動物資源的安全。
xx年,我局在正常開展自身業(yè)務(wù)工作的同時,還按照縣政府的統(tǒng)一安排部署,抽調(diào)警力近400人次,順利完成了春節(jié)前后、兩會期間城關(guān)鎮(zhèn)文明北路防“兩搶一盜”的治安巡邏任務(wù)和一次一級保衛(wèi)工作;多次參與非法小煤礦安全生產(chǎn)的整治活動;抽調(diào)專門警力進駐天塘、莽山鄉(xiāng)片開展了為期三個月的“打彩禁賭”活動,積極參加“治爆緝槍”行動,在這些全縣性的專項活動中,森警發(fā)揮了不可替代的作用,為全縣社會政治穩(wěn)定大局做出了應(yīng)有的貢獻。
四、抓防火、保穩(wěn)定,維護全縣生態(tài)安全
眾所周知生態(tài)安全的大敵是森林火災(zāi),森林防火的關(guān)鍵在于預(yù)防,為此,去冬今春期間,我局在總結(jié)推廣以往經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,緊扣宣傳教育、預(yù)測預(yù)報、隱患排查和火源管理等四個環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實“預(yù)防為主,積極消滅”的方針,積極探索創(chuàng)新預(yù)防措施、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實機制、火源管理制度。一是“一抓二查三到位”,森林防火責(zé)任不斷落實!耙蛔ァ本褪且话咽直仨氂H自抓;“二查”就是查當(dāng)前森林防火工作是否有安排、研究、部署,查森林防火工作的責(zé)任是否落實;“三到位”就是在開展森林防火工作當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)要到位,組織要要到位,措施要到位。對此,由我局牽頭,先后6次以縣委縣政府的名義召開森林防火專題會議予以部署、強調(diào),并經(jīng)常不定期地下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場督促、檢查、落實。二是宣傳教育有力,全民防火意識不斷提高。堅持用教訓(xùn)教育人,用言行感化人,突出高火險天氣、重要節(jié)假日和山火頻發(fā)地段等重點時段、重點區(qū)域,采取印制森林防火通告、下發(fā)文件通知、召開緊急會議、刷寫宣傳標(biāo)語、出動巡宣傳車等形式,大張旗鼓地宣傳防火撲火常識及相關(guān)法律法規(guī)。據(jù)統(tǒng)計,共下發(fā)文件8次560份,召開會議13次,印發(fā)通告10000份,書寫或刷新標(biāo)語352條,出動宣傳車135臺次。三是完善聯(lián)防機制,信息共享,攜手共建防火墻。本著“內(nèi)防為主、積極聯(lián)防、團結(jié)互助、保護森林”的原則,加強邊界護林聯(lián)防工作的領(lǐng)導(dǎo),加大工作力度,積極開展聯(lián)防活動,經(jīng)常交流工作經(jīng)驗,落實防范措施,森林火災(zāi)火警得到有效控制。四是積極組織開展“三無創(chuàng)優(yōu)”活動,森林防火工作措施不斷創(chuàng)新。2月始,在全縣范圍內(nèi)組織開展森林火災(zāi)“三無創(chuàng)優(yōu)”活動,我局森防股、各基層派出所積極參與,主動配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場采取過硬措施,防微杜漸,著力實現(xiàn)無死群傷事故,無火燒連營,無重大森林火災(zāi)的“三無”目標(biāo),爭創(chuàng)全國、全省森林防火優(yōu)秀單位,并取得了前所未有的實效:xx年11月20日至今,全縣境內(nèi)共發(fā)生森林火警火災(zāi)16起,其中火警7起,火災(zāi)9起,過火總面積289公頃,其中受害森林面積145公頃。與去年同期相比,森林火警火災(zāi)發(fā)生次數(shù)下降了56%,但受害森林面積上升了19%,森林火警火災(zāi)案件的查處率為92%。
五、抓基層、打基礎(chǔ),民警苦練基本功
為期三年的以“抓基層,打基礎(chǔ),苦練基本功”為主要內(nèi)容的森林公安基層基礎(chǔ)建設(shè)工程活動,自3月份啟動以來,我局通過調(diào)查研究,宣傳發(fā)動,安排部署,在短短的幾個月內(nèi)也取得了一定的成績。
一是提高了思想認(rèn)識,切實增強了抓緊抓好“三基”工程建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。全局上下深刻地認(rèn)識到,抓基層、打基
礎(chǔ)、苦練基本功,是森林公安基層基礎(chǔ)建設(shè)在整個森林公安工作和隊伍建設(shè)中所處地位、作用的內(nèi)在要求,是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)提出的新要求、新挑戰(zhàn),進一步加強和改進森林公安基層基礎(chǔ)工作的客觀需要,是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,推動森林公安工作長遠發(fā)展進步的必然抉擇。分局、各股所自覺把“三基”工程建設(shè)擺在優(yōu)先發(fā)展的位置,貫穿于森林公安工作和隊伍建設(shè)的全過程,積極主動、扎扎實實地抓緊抓好“三基”工程建設(shè)。二是主動研究新情況、新問題,積極探索新思路、新辦法!叭惫こ探ㄔO(shè)剛啟動,局領(lǐng)導(dǎo)及“三基”辦工作人員就深入基層對我縣森林公安工作和隊伍建設(shè)中存在的不適應(yīng)問題、基層基礎(chǔ)工作的現(xiàn)狀和存在的薄弱環(huán)節(jié)進行調(diào)研,確立了基層基礎(chǔ)工作“堅持在繼承中發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新”的工作思路,真正以與時俱進的精神審視自己,力求以改革的精神加強和完善自己,用新理念來提出新思路,用新舉措來應(yīng)對新情況,用新辦法來解決新問題,推動基層基礎(chǔ)建設(shè)不斷取得新的發(fā)展進步。為此,分局、各股所制定了切實可行的工作方案,并付諸行動。
三是從實際出發(fā),因地制宜,先易后難;分類指導(dǎo),典型帶動,穩(wěn)步推進。從完善制度、規(guī)范考評機制入手,切實提高“三基”工程建設(shè)水平。分局、各股所對已有的制度、規(guī)范進行一次全面的梳理,對于被實踐證明的行之有效的制度、規(guī)范,毫不動搖地予以保留、堅持;對于不適應(yīng)新形勢、新任務(wù)要求的和需要制定新的,及時進行了修改、完善和制定。同時,狠抓制度、規(guī)范的貫徹執(zhí)行,確保令行禁止,切實維護制度、規(guī)范的權(quán)威性、嚴(yán)肅性,確!叭换惫ぷ鞯捻樌_展。分局已將“三基一化”工作納入年度工作目標(biāo)管理考核當(dāng)中;已制定出臺了以提高應(yīng)知應(yīng)會“基本知識、基本技能、基本體能”為重點的訓(xùn)練、培訓(xùn)大綱?紤]各基層派出所發(fā)展不平衡,基層基礎(chǔ)狀況千差萬別,基層基礎(chǔ)建設(shè)不搞“一刀切”。為此,分局通過深入的調(diào)查研究,吃透上情、掌握下情,真正把各項決策、部署同各基層的實際緊密結(jié)合起來,區(qū)別對待,因情施策,切實增強基層基礎(chǔ)建設(shè)的針對性、實效性,采取“先易后難,分類指導(dǎo),典型帶動,穩(wěn)步推進”的方法開展“三基一化”工作。3月,進行人事微調(diào),實現(xiàn)警力向基層充實;分局機關(guān)對民警辦公、活動場所進行了亮化、美化、凈化,令人耳目一新;投入近20萬元規(guī)范了全局所有警用車輛的外觀制式和購買添置了一臺“獵豹”辦案車輛;8月,刑偵股發(fā)揚敢為人先的精神,擠用有限的包干經(jīng)費將所有舊的辦公設(shè)施更換一新,為分局“三基一化”建設(shè)增添了亮點;10月中旬,在市分局和縣林業(yè)局的大力支持下,無房派出所建設(shè)工作取得了突破性進展,白石渡派出所“無房派出所建設(shè)”的申報工作與縣公安局同步運行進行申報成功;一年來,梅田派出所結(jié)合“等級評定”工作,克服包干經(jīng)費緊缺等困難,完善各種規(guī)章制度,進一步規(guī)范警務(wù)運行機制,提高“見警率”,增加服務(wù)意識,努力做好“無米之炊”,同時開動腦筋,想方設(shè)法籌集資金,印發(fā)警民聯(lián)系卡,制作警務(wù)圖懸掛于醒目處,開設(shè)法規(guī)宣傳專欄,修繕美化辦公住宿場所,為我局開展“三基一化”工作起到了很好的示范、帶動作用。莽山派出所積極主動爭取政策,嚴(yán)格按照公安部的要求,率先完成派出所外觀標(biāo)識改造建設(shè),成為莽山旅游區(qū)的又一道靚麗的風(fēng)景線。
在xx年年,要突出做好以下幾項工作:一是乘勢而上,集中時間、警力和精力,不斷擴大林地清整活動戰(zhàn)果,有效遏制非法占用林地案件的發(fā)生,確保林地資源安全。二是扎實有序地將“綠盾行動”推向縱深,力求打出聲威,打出實效。三是按照既定方案,克服“等靠要”思想,穩(wěn)步推進“三基一化”工作,確保各項任務(wù)按質(zhì)完成。四是積極引導(dǎo)全局民警,與時俱進,開拓創(chuàng)新,努力拓寬工作思路,力爭各項工作有新突破。五是進一步加強隊伍建設(shè),切實抓好民警訓(xùn)練培訓(xùn)任務(wù)的落實工作,繼續(xù)深入開展榮辱觀教育活動,努力提高隊伍整體素質(zhì),以推動各項業(yè)務(wù)工作上臺階。
xx年十一月二十日
第三篇:縣森林公安機關(guān)xx年工作總結(jié)宜章公安局森林分局
xx年工作總結(jié)
在林業(yè)建設(shè)和森林公安工作乘勢而上的“十一五”開局之年里,我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作全局,堅持以生態(tài)建設(shè)為主的林業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,牢牢把握維護生態(tài)安全和林區(qū)治安穩(wěn)定的總要求,堅持政治建警、規(guī)范強警,依法治火、科學(xué)防火,狠抓落實、完善機制,加大投入、夯實基礎(chǔ),全面提升隊伍管理水平和執(zhí)法辦案水平,切實為我縣生態(tài)建設(shè)事業(yè)和促進人與自然和諧作出積極的貢獻。
一、抓落實、促規(guī)范,提升隊伍管理水平
加強領(lǐng)導(dǎo),多請示,勤匯報,重協(xié)調(diào),深入貫徹落實國辦發(fā)42號《通知》和市長專題會議精神,切實解決我局民警編制和經(jīng)費問題,提升管理水平,成為今年年初各項工作的重之重。分局領(lǐng)導(dǎo)層先后6次召開專題會議,深刻領(lǐng)會《通知》、《雷加富同志在全國森林公安機關(guān)貫徹落實國辦42號文件精神電視電話會議上的講話》和市政府專題會議紀(jì)要的精神實質(zhì),結(jié)合我縣實際,著眼長遠,研究討論貫徹落實這一政策的方式方法、程序步驟和具體工作,與此同時,積極主動向縣委縣政府有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門匯報,引起了縣分管領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,得到了林業(yè)、編辦、財政、人事、公安等部門的大力支持。2月,人員編制核定、定編定崗等工作平穩(wěn)順利地完成,3月,森林公安經(jīng)費正式納入縣財政預(yù)算,民警工資直接由財政劃入民警工資冊。期間,分局辦公室工作人員為落實這一政策,在分局的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,做了大量的具體而細致的工作,按質(zhì)按時完成了上級森林公安機關(guān)交辦的機構(gòu)設(shè)置、人員編制、裝備基礎(chǔ)、經(jīng)費來源、公務(wù)支出現(xiàn)狀、民警個人信息等相關(guān)情況信息數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計、整理、上報工作,積極配合分局領(lǐng)導(dǎo)層深入基層切實加強民警思想政治工作和政策引導(dǎo),并就民警思想現(xiàn)狀、經(jīng)費預(yù)算和范圍及歸口管理等問題訪談?wù){(diào)研,及時掌握了民警思想動態(tài),糾正了一些認(rèn)識上的偏差,消除了某些消極因素。各股所講大局,識大體,在積極配合做好《通知》落實工作的同時,統(tǒng)籌兼顧,以更加飽滿的熱情加強各項業(yè)務(wù)工作,做到兩手抓,兩手都硬,不顧此失彼。全體黨團員帶頭發(fā)揮政治優(yōu)勢,嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“五條禁令”、《禁酒暫行規(guī)定》和各項規(guī)章制度,保證隊伍穩(wěn)定,以實際行動促進《通知》的落實。莽山派出所12名民警工資待遇的一并解決,不僅解決了他們的后顧之憂,調(diào)動了工作積極性,同時也為整合我局警力提供了條件。總之,森林公安經(jīng)費和編制的順利解決,為進一步加強我局隊伍的正規(guī)化建設(shè),提升管理水平,保證其更好地依法履行保護森林及野生動植物資源、保護生態(tài)安全、維護林區(qū)社會治安秩序三大職能,更好地服務(wù)林業(yè)事業(yè)大局奠定了良好的基礎(chǔ)。為分局順利進入11月份起的全省機關(guān)事業(yè)單位定編定崗、工資改革工作日程提供了有利條件,掃除了障礙,減輕了縣林業(yè)局的工作壓力,加快了進程。
編制問題、經(jīng)費問題的順利落實解決,消除了民警的后顧之憂,“三查三治”活動的扎實開展,純潔了民警的思想,著力解決了少數(shù)民警中存在的人民群眾反映強烈的特權(quán)思想、特權(quán)作風(fēng)和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”等問題,進一步規(guī)范了依法行政、執(zhí)法辦案行為,為提升隊伍正規(guī)化建設(shè)提高了強有力的政治和紀(jì)律保證。
二、抓教育、樹新風(fēng),強化職業(yè)道德規(guī)范
揚帆正趕上風(fēng)順。3月24日,公安部“公政治[xx]166號”《關(guān)于在全國公安機關(guān)組織開展社會主義榮辱觀教育活動的通知》下發(fā)后,分局上下,全體民警自覺地通過黨報黨刊、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體查閱“八榮八恥”具體內(nèi)容、觀看相關(guān)主題教育片、進行榮辱觀大討論。各股所或組織民警座談討論或印發(fā)隨身小卡片常學(xué)?椿蛑谱餍麄髋茟覓煊谛涯刻幍榷喾N喜聞樂見的形式,寓教于樂,真正把“八榮八恥”的口號叫響警營,使民警對“八榮八恥”入耳、入腦、入心,把社會主義榮辱觀的要求自覺地落實到行動,體現(xiàn)在工作中。多數(shù)股所將榮辱觀教育與鞏固“大接訪”成果結(jié)合起來,進一步打牢民警執(zhí)法為民的思想基礎(chǔ),增強民警的大局意識、政治意識、憂患意識、群眾意識和法制意識。有的股所把榮辱觀教育與深化“大練兵”結(jié)合起來,進一步提高民警的業(yè)務(wù)素質(zhì)、專業(yè)技能和思想道德素質(zhì)。許多民警尤其是黨員民警將榮辱觀教育與查找黨性黨風(fēng)、思想道德方面存在的突出問題結(jié)合起來,深入整改思想,解決現(xiàn)實問題。通過組織開展“八榮八恥”教育活動,“忠誠可靠、秉公執(zhí)法、英勇善戰(zhàn)、紀(jì)律嚴(yán)明、無私奉獻”新時期人民警察精神得到了進一步的弘揚,民警進一步明確了“為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)”這一根本問題,提高了對社會主義榮辱觀的認(rèn)識,增強了踐行“八榮八恥”的自覺性,紛紛表示要努力做社會主義榮辱觀的實踐者和推行者,積極作為,以個體的形式出現(xiàn),以整體的形象示人,為促進森林公安內(nèi)部的進一步和諧、森林公安形象的進一步好轉(zhuǎn)、林區(qū)良好社會風(fēng)尚的進一步形成做出積極的貢獻。
第四篇:公安機關(guān)工作自我總結(jié)為推進公安機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和隊伍建設(shè),加強警風(fēng)行風(fēng)建設(shè),開創(chuàng)派出所工作新局面。我所根據(jù)縣局《開展“三項排查”、“三個專項治理”活動的實施方案》要求,結(jié)合當(dāng)前正在開展的社會主義法治理念教育活動和“三基”工程建設(shè),嚴(yán)密組織、嚴(yán)格要求,在全體民警中深入開展了“三項排查”和“三個專項治理”活動,現(xiàn)將本人在這次活動中學(xué)習(xí)和排查情況以及心得體會的自我總結(jié)如下:
認(rèn)真學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。本人在開展“三項排查”和“三個專項治理”工作中,注重搞好三個結(jié)合:一是與學(xué)習(xí)貫徹周永康部長在全國公安機關(guān)反腐倡廉暨第二次警務(wù)督察工作會議上的重要講話精神相結(jié)合,深刻認(rèn)識開展“三項排查”和“三個專項治理”重要意義;二是與開展“社會主義法治理念”教育和“立警為公、執(zhí)法為民”教育相結(jié)合,清醒認(rèn)識公安隊伍中存在的執(zhí)法不公、不嚴(yán)、不廉等問題,增強開展“三項排查”和“三個專項治理”工作的責(zé)任感和緊迫感;三是與基層基礎(chǔ)建設(shè)相結(jié)合,學(xué)習(xí)人民警察法、刑法、刑事訴訟法、治安處罰法等基本法律和內(nèi)務(wù)條令、“五條禁令”、“四個堅決”等紀(jì)律條規(guī),樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀和榮辱觀,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
重點排查、堅決整治。本人對照“三項排查”和“三個專項治理”的內(nèi)容,邊查、邊治、邊建,結(jié)合日常工作工作實際,排查個人在工作和生活中是否存在特權(quán)思想、特權(quán)作風(fēng)和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”、刑訊逼供、濫用槍支警械、濫用強制措施問題,違反規(guī)定扣押、查封、凍結(jié)、沒收財產(chǎn)和違反規(guī)定責(zé)令停業(yè)、吊扣證照問題,亂收濫罰、插手經(jīng)濟糾紛、公路“三亂”、貪贓枉法、索賄受賄等問題和違反規(guī)定參與經(jīng)商辦企業(yè)、參與經(jīng)營娛樂場所、參與礦產(chǎn)投資入股以及在行政審批、政府采購等過程中的商業(yè)賄賂行為、涉黑涉惡和涉毒涉賭、為黑惡勢力充當(dāng)“保護傘”等問題。通過排查,發(fā)現(xiàn)本人在待人接物和工作中確實存在工作方式簡單,有時因個人情緒的原因而態(tài)度粗暴等“冷硬橫推”問題。本人堅持有什么問題就整改什么問題的原則,再次認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和“立警為公、執(zhí)法為民”思想及“八榮八恥”,端正思想,提高認(rèn)識,切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),使個人形象更好、作風(fēng)更正,工作更好。
今后,我要把“三項排查”、“三個專項治理”做為長效機制機制來抓,定期不定期地開展自查工作,以規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正為目標(biāo),鄭重向組織和單位承諾,在今后的工作和生活中一定要遵紀(jì)守法,嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法,關(guān)心群眾疾苦,熱情為民辦事,堅決杜絕特權(quán)思想、特權(quán)作風(fēng)和“冷硬橫推”、“吃拿卡要”等現(xiàn)象,樹立人民警察的良好形象。
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第五篇:公安機關(guān)個人工作總結(jié)20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,也是全面小康社會和中國特色社會主義社會建設(shè)的關(guān)鍵一年。不知不覺一年的工作已經(jīng)結(jié)束,雖然經(jīng)歷過許多工作上的酸甜苦辣,坎坷與不平,但是也是收獲頗多的一年。現(xiàn)將本年度個人工作情況總結(jié)匯報如下:
一、思想認(rèn)識有了進一步提高。
(1)是認(rèn)真學(xué)習(xí)毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,深入學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神,堅定正確的政治方向。
(2)是認(rèn)真參加了社會主義法制理念教育活動,深刻領(lǐng)會開展這次教育活動的重要性,必要性,以社會主義法制理念來指導(dǎo)工作。
(3)是進一步加強公安業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的學(xué)習(xí),做到不僅熟悉公安業(yè)務(wù)工作,而且了解國家的方針、政策,切實把工作做到點子上。
(4)是不斷提高貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性,不折不扣地認(rèn)真落實好公安部“五條禁令”“九要九不要”,等各項規(guī)定,做一名合格的人民警察。
二、完成各項業(yè)務(wù)工作,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)參謀助手作用。
20xx年10月28日以前在公安局警令部接訪處大廳值班室工作,在部門領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮下,領(lǐng)導(dǎo)我們前進的方向,督促我們行動的準(zhǔn)則。努力學(xué)習(xí),搞好本職工作。在做好本職工作的同時,做好一些有益的閑雜事情,打掃衛(wèi)生,澆花水,有關(guān)辦公區(qū)的安全檢查,群眾來人來訪以及詢問,都做到熱情的將解,曉之以理,動之以情。特別在節(jié)假日,包裹、信件、掛號、郵遞特別多,工作繁忙,常常加班加點,顧不上休息,做好和完成本職工作任務(wù)。
三、工作上嚴(yán)格遵守“政治堅定,忠于國家,勤政為民,依法行政,務(wù)實創(chuàng)新,清正廉潔,團結(jié)協(xié)作,品行端正”的國家公務(wù)員規(guī)范。
切實做到:“不讓辦事的人員在我這里冷羅;不讓工作的差錯在我這里發(fā)生;不讓機關(guān)的形象因我受到影響;不讓群眾利益因我受到侵害;不讓工作的事在我這里壓延誤;不讓工作機密在我這里泄漏;不讓影響團結(jié)的言語在我身上出現(xiàn);不讓違法違紀(jì)行為在我身上發(fā)生。”平時團結(jié)同事和睦相處,積極上進,虛心學(xué)習(xí),努力工作。好人好事不斷涌獻出來,助人為樂,借錢與他人,捐款扶貧救濟。宣傳教育,調(diào)解制止他人參賭,打架斗毆。勸人從善,發(fā)揚社會主義新風(fēng)尚,做人誠實,辦事守信。學(xué)法、知法、守法、用法,自覺地維護社會主義民主與法制。
四、20xx年11月4日,被公安局局黨委研究決定,調(diào)整到新的工作崗位,裝備財務(wù)處工作。
在本處內(nèi)務(wù)會議上,汪領(lǐng)導(dǎo)交待本人工作安排,局機關(guān)內(nèi)務(wù)事宜。大院花草、樹木,以及與保安配合,協(xié)作的事情,辦公大樓局各處、支隊、部門、樓層的辦公用品,安全維護、維修等事項的管理工作。領(lǐng)導(dǎo)交待:工作中的事情,維修的過程,報銷,到倉庫保管員郭姐那里領(lǐng)一本筆記本,做好事情的記錄,維修事項記錄。對所做的工作及時督促,監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題,處理問題;協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。
五、對機關(guān)事務(wù)管理工作的認(rèn)識和改進的方向。
有人認(rèn)為搞機關(guān)事務(wù)后勤工作沒出息,做些雞毛蒜皮的事情;也有人說,干后勤工作的人,大事干不來,小事又不原意做,等等,如此之類的話言,讓人受不了。我不在乎,人貴自知之明,我沒有多大才能,就這點能耐,知足者常樂。
勞動是件光榮的事情,后勤是服務(wù)性很強的工作,勞動有什么不對?沒有工人燒磚燒瓦,怎么蓋高樓大廈;沒有農(nóng)民挑大糞,那有糧食蔬菜生產(chǎn),那有大豐收;沒有女人默默無聞的織布,那來的衣服穿。莫因善小而不為之,千里之行,始于足下,積少成多。后勤工作雖然是一些小事,做無名英雄才是做人的本色,只要真誠地去熱愛工作,工作也不會負心于你,對不起你。
淡薄名利,心底無私,看透人世間的善惡與真真假假,我相信將來有一天會把后勤工作做好,服務(wù)于人,多做貢獻。精神不會空虛,生活充實,安居樂業(yè)。成為一名脫離低級趣味的人;成為一名高尚的人。思想超凡脫俗,用國家公務(wù)員,人民公仆的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
得道不分先后,心動不如行動。去勞動、去鍛煉、去做有益的事,為人民服務(wù)作貢獻,從現(xiàn)在做起,敢當(dāng)革命軍中馬前卒。我沒有虛度年華,對得起國家發(fā)給我的工資,沒有白拿人民的血汗錢而感到驕傲自豪。
要搞好機關(guān)事務(wù)后勤工作,不僅要摯著、熱情、真誠;還要有主人翁的精神,先苦后甜,先天下之憂而憂,后天下之樂而樂。發(fā)揚集體主義,團隊協(xié)作精神,以博愛、仁慈、善良之心對待他人,打動他人,感化他人,以心換心,我為人人,人人為我的思想,終究,別人才不會埋怨你,別人才不會虧待你。學(xué)會忍讓、奉獻、普渡眾人,一個人的力量是有限的,十個人的力量超過一個人的力量;三個臭皮匠,抵個諸葛亮;團結(jié)就是力量,這個道理誰都懂,我們要轉(zhuǎn)變?yōu)樾袆泳碗y。體現(xiàn)于工作、生活、學(xué)習(xí)之中,學(xué)會使用在機關(guān)事務(wù)后勤工作中的點點滴滴。為服務(wù)人群,創(chuàng)造和諧社會作出新的貢獻。
不要與他人攀比,比要見利忘義,走 后 門,走歪門邪道,不要做金錢的奴隸,在和諧社會中,吃苦在前,享樂在后,模范遵守規(guī)章制度,講事實,擺道理,遵循自然規(guī)律。我們的工作就會一天比一天好,事業(yè)就會逐步繁榮起來。
“兵馬未行,糧草先動。”機關(guān)事務(wù)后勤工作不容忽視,對保障公安工作和隊伍建設(shè)有著種要的意義,F(xiàn)階段的裝備財務(wù)處的任務(wù)非同尋常,找準(zhǔn)裝備財務(wù)工作的切入點,因地制宜,真抓實干,全力推進機關(guān)事務(wù)后勤工作保障,促進公安工作和隊伍建設(shè)又快又好發(fā)展。
六、不論在警令部,還是在裝財處,都是本地區(qū)公安局的人,要事事刻刻牢記自己是一名人民警察,國家公務(wù)員,不要偏離行動的準(zhǔn)則和方向。
不論在那個部門和單位,做什么樣的事,都在為本地方公安局,爭一份榮譽,爭一份光彩,為公安事業(yè)添磚加瓦。在工作上,各人的情況不同,能力有大小,不論大小事情都要盡職盡責(zé),努力工作,切實履行好自己的權(quán)利和義務(wù),為保障公安機關(guān)事務(wù)后勤工作和社會責(zé)任,積極回應(yīng),滿足群眾不斷增長的物質(zhì),文化生活,對公安后勤工作的新期待,新要求,努力構(gòu)建平安,和諧大理提供更多,更好的服務(wù)。
以上就是本年度個人工作總結(jié)報告,不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正。雖然在工作中取得了一定的成績,但是仍然有很多需要改進和提升的地方,在以后的工作中,我會不斷提高自身的思想政治素質(zhì)和綜合素質(zhì),爭取取得更好的成績。
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