第一篇：201*年上半年市水利局軟環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)

今年來，市水利局軟環(huán)境建設(shè)工作按照市委、市政府的工作要求，進(jìn)一步確立“百姓是天，客商為重，企業(yè)至上”的服務(wù)理念，建設(shè)“行為規(guī)范、有諾必踐、運轉(zhuǎn)高效、公正廉潔”的服務(wù)型機關(guān)，始終把軟環(huán)境建設(shè)作為規(guī)范化服務(wù)型政府及開放型經(jīng)濟的生命線來抓，在加強對企業(yè)、群眾的服務(wù)，深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)等方面做了大量工作，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，促進(jìn)了全市招商引資和經(jīng)濟快速發(fā)展。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任意識

為進(jìn)一步加強軟環(huán)境建設(shè)，推動規(guī)范化服務(wù)型政府的形成，我局進(jìn)一步加大了軟環(huán)境建設(shè)工作力度，建立軟環(huán)境建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，更好地為企業(yè)和群眾服務(wù)。局黨委政府結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，把改善軟環(huán)境的工作任務(wù)分解到各單位，并召開市直水利系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)工作會議，總結(jié)經(jīng)驗，交流成果，布置任務(wù)。同時在去年的試行基礎(chǔ)上，進(jìn)一步的修訂和完善了《市直水利系統(tǒng)xx年度軟環(huán)境建設(shè)工作意見》及《市直(更多請搜索www.weilaioem.com/找范文,到公文素材庫]

為進(jìn)一步加強軟環(huán)境建設(shè)，推動規(guī)范化服務(wù)型政府的形成，我局進(jìn)一步加大了軟環(huán)境建設(shè)工作力度，建立軟環(huán)境建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，更好地為企業(yè)和群眾服務(wù)。局黨委政府結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，把改善軟環(huán)境的工作任務(wù)分解到各單位，并召開市直水利系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)工作會議，總結(jié)經(jīng)驗，交流成果，布置任務(wù)。同時在去年的試行基礎(chǔ)上，進(jìn)一步的修訂和完善了《市直水利系統(tǒng)201*年度軟環(huán)境建設(shè)工作意見》及《市直水利系統(tǒng)201*年度軟環(huán)境建設(shè)考核評議實施細(xì)則》，并印發(fā)各縣區(qū)和機關(guān)及直屬各單位。

二、主動服務(wù)企業(yè)，改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)

上半年以來，市水利局積極參加全市第五次全民創(chuàng)業(yè)調(diào)研服務(wù)暨第十四次企業(yè)服務(wù)月活動。在這次活動中，我局共有9位縣處級以上干部按照市委市政府的要求，深入企業(yè)開展上門服務(wù)和創(chuàng)業(yè)調(diào)研，了解企業(yè)生產(chǎn)情況，幫助協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難，送交各自的服務(wù)聯(lián)系卡。對市軟建辦再次交辦的6項問題，認(rèn)真做好協(xié)調(diào)工作，跟蹤服務(wù)，及時反饋企業(yè)意見，使此項工作得以圓滿完成。

在機關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)上，一是狠抓機關(guān)管理，健全制度建設(shè)，對機關(guān)干部出勤執(zhí)紀(jì)情況進(jìn)行了隨時抽查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時糾正處理，杜絕了機關(guān)干部上班時間打游戲等現(xiàn)象，提高了“人人都是投資軟環(huán)境”的意識。二是向社會公示服務(wù)承諾、行業(yè)禁令、投訴電話等，進(jìn)一步介紹職責(zé)職能、辦事規(guī)程，方便了企業(yè)和群眾。三是進(jìn)一步深化為企業(yè)的服務(wù)，指定幫扶企業(yè)的對口科室，做到上門服務(wù)，及時幫助，有求必應(yīng)，誠懇聽取企業(yè)負(fù)責(zé)人對投資軟環(huán)境的看法和建議，隨時了解企業(yè)對改善經(jīng)營環(huán)境的反饋意見，真正做到了“幫忙不違規(guī)、服務(wù)不添亂”，受到企業(yè)的好評。

三、完善信訪制度，提高辦理質(zhì)量

認(rèn)真執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、一次投訴查實追究制為主要內(nèi)容的經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)制度。凡是企業(yè)和群眾來辦事，都要求辦事人員做到熱情、周到，能夠當(dāng)場辦理的就當(dāng)場辦理，不能當(dāng)場辦理的要說明辦理時限，不能辦理的要說明原因、作好解釋工作，為了方便企業(yè)和群眾辦事，局機關(guān)在顯著位置對辦事程序、行業(yè)制度、職能職責(zé)進(jìn)行了公示，同時簡化辦事程序，使辦事人員一目了然；對待群眾的來信來訪，我局建好了信訪接待室，制定了領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，建立了企業(yè)、群眾來信來訪的接待、受理、調(diào)查、辦理、反饋的工作機制和責(zé)任制度，做到了企業(yè)、群眾來信來訪“件件有落實、事事有回音”。

在市委、市政府的統(tǒng)一部署下，我局還成立了領(lǐng)導(dǎo)干部下訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要負(fù)責(zé)同志任組長。下訪工作組多次到有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開座談會，發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)干部下訪聯(lián)系卡，聽取廣大群眾的意見，并對一些能夠解決的問題，及時協(xié)調(diào)解決。

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第三篇：上半年市水利局軟環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)

上半年市水利局軟環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)

　今年來，市水利局軟環(huán)境建設(shè)工作按照市委、市政府的工作要求，范文搜，全國公務(wù)員公同的天地wwwHaoword.com進(jìn)一步確立“百姓是天，客商為重，企業(yè)至上”的服務(wù)理念，建設(shè)“行為規(guī)范、有諾必踐、運轉(zhuǎn)高效、公正廉潔”的服務(wù)型機關(guān)，始終把軟環(huán)境建設(shè)作為規(guī)范化服務(wù)型政府及開放型經(jīng)濟的生命線來抓，在加強對企業(yè)、群眾的服務(wù)，深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)等方面做了大量工作，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，促進(jìn)了全市招商引資和經(jīng)濟快速發(fā)展。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任意識

為進(jìn)一步加強軟環(huán)境建設(shè)，推動規(guī)范化服務(wù)型政府的形成，我局進(jìn)一步加大了軟環(huán)境建設(shè)工作力度，建立軟環(huán)境建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，更好地為企業(yè)和群眾服務(wù)。局黨委政府結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，把改善軟環(huán)境的工作任務(wù)分解到各單位，并召開市直水利系統(tǒng)軟環(huán)境建設(shè)工作會議，總結(jié)經(jīng)驗，交流成果，布置任務(wù)。同時在去年的試行基礎(chǔ)上，進(jìn)一步的修訂和完善了《市直水利系統(tǒng)201*年度軟環(huán)境建設(shè)工作意見》及《市直水利系統(tǒng)201*年度軟環(huán)境建設(shè)考核評議實施細(xì)則》，并印發(fā)各縣區(qū)和機關(guān)及直屬各單位。

二、主動服務(wù)企業(yè)，改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)

上半年以來，市水利局積極參加全市第五次全民創(chuàng)業(yè)調(diào)研服務(wù)暨第十四次企業(yè)服務(wù)月活動。在這次活動中，我局共有9位縣處級以上干部按照市委市政府的要求，深入企業(yè)開展上門服務(wù)和創(chuàng)業(yè)調(diào)研，了解企業(yè)生產(chǎn)情況，幫助協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難，送交各自的服務(wù)聯(lián)系卡。對市軟建辦再次交辦的6項問題，認(rèn)真做好協(xié)調(diào)工作，跟蹤服務(wù)，及時反饋企業(yè)意見，使此項工作得以圓滿完成。

在機關(guān)作風(fēng)的改進(jìn)上，一是狠抓機關(guān)管理，健全制度建設(shè)，對機關(guān)干部出勤執(zhí)紀(jì)情況進(jìn)行了隨時抽查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時糾正處理，杜絕了機關(guān)干部上班時間打游戲等現(xiàn)象，提高了“人人都是投資軟環(huán)境”的意識。二是向社會公示服務(wù)承諾、行業(yè)禁令、投訴電話等，進(jìn)一步介紹職責(zé)職能、辦事規(guī)程，方便了企業(yè)和群眾。三是進(jìn)一步深化為企業(yè)的服務(wù)，指定幫扶企業(yè)的對口科室，做到上門服務(wù)，及時幫助，有求必應(yīng)，誠懇聽取企業(yè)負(fù)責(zé)人對投資軟環(huán)境的看法和建議，隨時了解企業(yè)對改善經(jīng)營環(huán)境的反饋意見，真正做到了“幫忙不違規(guī)、服務(wù)不添亂”，受到企業(yè)的好評。

三、完善信訪制度，提高辦理質(zhì)量

認(rèn)真執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、一次投訴查實追究制為主要內(nèi)容的經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)制度。凡是企業(yè)和群眾來辦事，都要求辦事人員做到熱情、周到，能夠當(dāng)場辦理的就當(dāng)場辦理，不能當(dāng)場辦理的要說明辦理時限，不能辦理的要說明原因、作好解釋工作，為了方便企業(yè)和群眾辦事，局機關(guān)在顯著位置對辦事程序、行業(yè)制度、職能職責(zé)進(jìn)行了公示，同時簡化辦事程序，使辦事人員一目了然；對待群眾的來信來訪，我局建好了信訪接待室，制定了領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，建立了企業(yè)、群眾來信來訪的接待、受理、調(diào)查、辦理、反饋的工作機制和責(zé)任制度，做到了企業(yè)、群眾來信來訪“件件有落實、事事有回音”。

在市委、市政府的統(tǒng)一部署下，我局還成立了領(lǐng)導(dǎo)干部下訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要負(fù)責(zé)同志任組長。下訪工作組多次到有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)召開座談會，發(fā)放領(lǐng)導(dǎo)干部下訪聯(lián)系卡，聽取廣大群眾的意見，并對一些能夠解決的問題，及時協(xié)調(diào)解決。

第四篇：201*年水利局軟環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)01(2)

201*年水利局軟環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)

為認(rèn)真貫徹落實鐵縣紀(jì)發(fā)[201*]1號文件精神，切實抓好我局軟環(huán)境建設(shè)工作，緊緊圍繞全縣水利工作，以提高行政效能，提升服務(wù)水平為重點，始終把軟環(huán)境建設(shè)作為規(guī)范化服務(wù)型政府來抓，在加強對企業(yè)、群眾的服務(wù)、深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)等方面做了大量工作，促進(jìn)了全局工作快速發(fā)展。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、切實把軟環(huán)境建設(shè)納入重要工作日程

為進(jìn)一步加強軟環(huán)境建設(shè)，推動規(guī)范化服務(wù)型機關(guān)。我局切實把此項工作納入重要工作日程。年初，局黨委成立了軟環(huán)境建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，同時我們在廣泛征求企業(yè)和服務(wù)對象的基礎(chǔ)上制定了《水利局軟環(huán)境建設(shè)工作方案》、《水利局中基層干部民主評議實施方案》、《水利局機關(guān)軟環(huán)境建設(shè)效能服務(wù)承諾制度》、《水利局機關(guān)軟環(huán)境建設(shè)行政事業(yè)性收費管理辦法》、《水利局機關(guān)軟環(huán)境建設(shè)政務(wù)公開工作制度》等10項方案和制度。為更好的抓好軟環(huán)境建設(shè)工作，一年來我局共召開了三次軟環(huán)境建設(shè)工作會議，對各項工作做出了具體的安排和部署。對直屬單位的行風(fēng)軟環(huán)境建設(shè)工作，我們每季度進(jìn)行一次專項的檢查，針對不同的問題，要求限期改正處理，在年底進(jìn)行一次考核。同時將各項工作方案和總結(jié)性材料進(jìn)行了及時的上報，全年共上報信息180余條。其中每月向糾風(fēng)辦報送軟環(huán)境信息10余條。與此同時，局黨委結(jié)合黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，把改善軟環(huán)境 1

的工作任務(wù)分解到各有關(guān)執(zhí)法部門，并與他們簽訂了責(zé)任書，每季度進(jìn)行一次檢查，年底進(jìn)行一次考核。要求各部門主動為企業(yè)搞好協(xié)調(diào)服務(wù)，機關(guān)干部不準(zhǔn)到企業(yè)強包工程、強買強賣、強行務(wù)工等，把中層干部納入了軟環(huán)境建設(shè)的責(zé)任主體。

二、改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)、主動服務(wù)企業(yè)

今年，局黨委結(jié)合“軟環(huán)境建設(shè)年”活動的深入開展，通過召開座談會、設(shè)置意見箱、發(fā)放調(diào)查問卷等形式，收集了社會各界對我局機關(guān)作風(fēng)的建議意見共17條，班子集體分析，找出了機關(guān)管理失之于軟、疏之于寬以及獎懲激勵機制不建全等方面的問題。在此基礎(chǔ)上提出了整改方案，成立了紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)察小組，加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是狠抓機關(guān)管理，繼續(xù)堅持上下班簽到制度、出勤抽查制度、外出公示制度、亮牌辦公制度，對機關(guān)干部出勤執(zhí)紀(jì)情況進(jìn)行了隨時抽查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)行為及時糾正處理，杜絕了機關(guān)干部上班時間打游戲、打電腦、打牌等現(xiàn)象，機關(guān)作風(fēng)有了很大的轉(zhuǎn)變，提升了工作人員的責(zé)任意識。二是在“軟環(huán)境建設(shè)年”活動中，通過組織開展大討論，使機關(guān)執(zhí)法人員找出了自身在執(zhí)行力、服務(wù)意識不相適應(yīng)的地方，明確了努力方向，提高了“人人都是投資軟環(huán)境”的責(zé)任意識。三是進(jìn)一步深化為企業(yè)服務(wù)意識。提出了“企業(yè)墻內(nèi)的事情自己辦、墻外的事情我們辦”的口號，落實班子成員每人聯(lián)系1個企業(yè)，至少每

月到企業(yè)中去一次，一方面幫助企業(yè)及時協(xié)調(diào)關(guān)系，另一方面誠懇聽取企業(yè)對投資軟環(huán)境的看法和建議，隨時了解企業(yè)對改善軟環(huán)境的反饋意見，真正做到了“幫忙不違規(guī)、服務(wù)不添亂”，受到企業(yè)的好評。

三、創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)、完善信訪制度

認(rèn)真執(zhí)行首問責(zé)任制、一次投訴查實追究制為主要內(nèi)容的經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)制度。凡是企業(yè)和群眾來辦事，局黨委都要求辦事人員做到熱情、禮貌，能夠當(dāng)場辦理的就當(dāng)場辦理，不能當(dāng)場辦理的要說明辦理時限，不能辦理的要說明原因、做好解釋工作；對企業(yè)和群眾辦事拖拉推諉、踢皮球的“二傳手”干部和態(tài)度冷漠的“衙門”干部進(jìn)行嚴(yán)肅處理，絕不手軟；為了方便企業(yè)和群眾辦事，局黨委在局機關(guān)顯著位置對辦事程序、收費依據(jù)、收費標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任人以及辦公室的職能職責(zé)進(jìn)行了公示，同時簡化辦事程序，使辦事人員一目了然；對待群眾的來信來訪，我局設(shè)立了信訪接待室，制定了領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，建立了企業(yè)、群眾來信來訪的接待、受理、調(diào)查、辦理、反饋的工作機制和責(zé)任制度，做到了企業(yè)、群眾來信來訪“件件有落實、事事有回音”。

四、深化政務(wù)公開、努力提高服務(wù)水平

一是全面實行政務(wù)公開，主動接受社會監(jiān)督。將現(xiàn)有的行政審批和備案事項集中到辦事大廳，增強工作透明度，將審批條件、辦事程序、時限、收費標(biāo)準(zhǔn)等，全部向社會公開，

方便群眾查詢和監(jiān)督，同時，將公開內(nèi)容上傳到網(wǎng)站上，實行網(wǎng)上公開，更好地方便企業(yè)和服務(wù)對象隨時查看及辦理有關(guān)事項，并接受社會監(jiān)督。二是改進(jìn)辦事程序，提高服務(wù)效率。制定“一站式”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，企業(yè)和服務(wù)對象可在大廳享受到“一站式”服務(wù)，一次性辦結(jié)所辦事項。同時，實行掛牌服務(wù)，主動接受群眾監(jiān)督；推行限時服務(wù)、承諾制，簡化辦事程序，縮短辦事時限，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。三是及時解答百姓在《行風(fēng)熱線》提出的問題。對于在《行風(fēng)熱線》中提出的問題，都及時給予了明確答復(fù)和解釋，全年共處理《行風(fēng)熱線》所提出的問題10余件，答復(fù)率100%。真正解決了百姓的切身實際問題。在案件查處上，沒有任何違法違紀(jì)案件的發(fā)生。并有針對性地解決企業(yè)反映強烈的軟環(huán)境建設(shè)中存在的突出問題。

五、規(guī)范行政執(zhí)法環(huán)境、及時查處各項案件

為樹立依法執(zhí)法，公正執(zhí)法，責(zé)任執(zhí)法和文明執(zhí)法理念，突出以教育、宣傳為主的行政執(zhí)法目的，嚴(yán)格執(zhí)行收費許可證制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。對違法企業(yè)、個人主動消除或者減輕違法行為的危害，明確了不予處罰、從輕或者減輕處罰的適用條件，不越權(quán)執(zhí)法，打造良好的執(zhí)法環(huán)境。為有效制止河道內(nèi)違法采砂的行為，水政監(jiān)察支隊和河道管理所等部門聯(lián)合執(zhí)法，加大了對違法采砂行為的打擊力度。從今年八月份開始我局對遼河、凡河連續(xù)檢查20多天，對違法的

采砂設(shè)備采取物證保全措施，動用了鏟車和自吊等大型機械設(shè)備，對采砂現(xiàn)場進(jìn)行了清理，強制其停止采砂行為，并對違法采砂的人員進(jìn)行了法律法規(guī)的宣傳教育，共下達(dá)了行政處罰決定書4份，目前已收繳罰款4萬元。為了徹底杜絕這類事件的發(fā)生，水政監(jiān)察大隊與河道管理所的同志幾乎每天都到遼河、凡河進(jìn)行巡查，節(jié)假日都不休息，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。為認(rèn)真貫徹宣傳《中華人民共和國水法》及相關(guān)法律法規(guī)，依法查處水事違法案件5起，受理來訪電話20多次。我們都根據(jù)反映問題的輕重緩急及時進(jìn)行了處理。

六、創(chuàng)建“服務(wù)優(yōu)質(zhì)品牌”、建設(shè)文明窗口

以打造服務(wù)品牌，轉(zhuǎn)變機關(guān)窗口服務(wù)職能，創(chuàng)造優(yōu)良服務(wù)環(huán)境為目標(biāo)。我們開展了“減少審批事項、減少辦事部門、減少辦事程序、減少辦事環(huán)節(jié)”為內(nèi)容的“四減”行動，健全行政審批的監(jiān)督機制，嚴(yán)格依法行政，堅持以人為本，形成“人人關(guān)心軟環(huán)境”、“人人保護(hù)軟環(huán)境”、“人人創(chuàng)造軟環(huán)境”、“人人都是軟環(huán)境”的濃厚社會氛圍。

201*年，我局的經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)取得了一定的成績，提高了辦事效率，密切了干部群眾之間的關(guān)系，但對照貫徹黨的十七大和十七屆五中、六中全會精神、進(jìn)一步解放思想、創(chuàng)造性開展工作的要求，以及與兄弟部門相比，還存在思想解放不夠，工作開拓不夠，靈活不足等問題。在今后的工作中，我們要切實加以解決。

201*年軟環(huán)境建設(shè)要以深化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)為重點，以“服務(wù)無小事、真情我傳遞”為主題，針對存在的問題全力改進(jìn)和完善服務(wù)。努力為企業(yè)營造良好的生產(chǎn)經(jīng)營外部環(huán)境；加強全體黨員干部招商引資培訓(xùn)，樹立人人都是招商引資主體的觀念。適時組織企業(yè)對部門服務(wù)狀況進(jìn)行測評，并逐步建立相關(guān)考核機制。不斷提高服務(wù)質(zhì)量，切實幫助企業(yè)解決在建設(shè)、生產(chǎn)、經(jīng)營過程中的困難，為企業(yè)營造良好的外部環(huán)境

鐵嶺縣水利局

二○一一年十二月五日

第五篇：安監(jiān)局201*年上半年軟環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)

201*年，我局按照區(qū)委和區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的安排和布置，以開展“行政效能提升年”、“干部作風(fēng)改進(jìn)年”活動和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，繼續(xù)深入開展經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)工作，進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效能，為**區(qū)經(jīng)濟社會事業(yè)實現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展，營造更加良好的經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境。

一、基本情

況和主要做法。

（一）開展“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進(jìn)年”活動。

今年是“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進(jìn)年”，根據(jù)區(qū)委下發(fā)的《中共**市**區(qū)委**市**區(qū)人民政府關(guān)于在全區(qū)開展“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進(jìn)年”活動的實施意見》安排，我局以進(jìn)一步改進(jìn)干部作風(fēng)、進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量、進(jìn)一步提高工作效率、進(jìn)一步增強干部能力、進(jìn)一步規(guī)范行政行為為目標(biāo)，組織開展了“行政效能提升年”和“干部作風(fēng)改進(jìn)年”活動。

學(xué)習(xí)教育階段，通過采取集中學(xué)、分散學(xué)、討論學(xué)、個人自學(xué)和下班后補課等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，著力提升了全局干部工作的思想政治素質(zhì)和時政水平，增強了“五種意識”。全局干部職工學(xué)有所思，學(xué)有所獲。局領(lǐng)導(dǎo)圍繞如何提升我局行政效能、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，聯(lián)系實際的進(jìn)行了思考和討論，認(rèn)真撰寫了個人學(xué)習(xí)心得。其他同志也結(jié)合自己的工作實際和個人思想，認(rèn)真撰寫了個人學(xué)習(xí)心得體會材料。

查找問題階段，通過廣泛征求意見、分析查找問題、召開專題民主生活會，廣泛征求轄區(qū)干部、群眾、服務(wù)對象和公共戶單位廣泛征求對我局領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的意見和建議，深入查找在干部作風(fēng)、行政效能等方能存在的問題和不足。在查清找準(zhǔn)并深入剖析行政效能和干部作風(fēng)方面存在的問題和不足的基礎(chǔ)上，我局研究制定了切實可行的整改方案。目前，我局按照制定的整改方案，對查找出來的問題進(jìn)行認(rèn)真整改。

（二）開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。

作為第二批開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動單位，我局按照區(qū)委下發(fā)的《**區(qū)開展第二批深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動實施方案》（五通〔201*〕6號）的安排部署，自3月份開始，結(jié)合單位實際情況，認(rèn)真組織開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動學(xué)習(xí)調(diào)研階段和分析檢查階段的相關(guān)工作，較好地完成了學(xué)習(xí)調(diào)研階段思想發(fā)動、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、專題調(diào)研、案例分析、主題實踐、討論交流和分析檢查階段征求意見等規(guī)定動作。組織學(xué)習(xí)了要求學(xué)習(xí)的8個必學(xué)內(nèi)容和2個必讀書目（領(lǐng)導(dǎo)干部為3個必讀書目），觀看了區(qū)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室發(fā)的電教片；結(jié)合安全生產(chǎn)工作實際，對照科學(xué)發(fā)展觀要求，認(rèn)真分析近年來安全生產(chǎn)領(lǐng)域發(fā)生的事故，選取在安全生產(chǎn)工作中比較具有典型性的案例認(rèn)真進(jìn)行撰寫；深入轄區(qū)危險化學(xué)品和非煤礦山企業(yè)進(jìn)行調(diào)研，分別撰寫了轄區(qū)危險化學(xué)品和非煤礦山安全生產(chǎn)工作調(diào)研報告；以“深入轄區(qū)鄉(xiāng)和街道辦事處安監(jiān)站指導(dǎo)開展安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)，加強‘雙基’建設(shè)”為主要內(nèi)容，組織開展主題實踐活動，將主題實踐活動貫穿于學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的整個過程；制作學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動征求意見表，向轄區(qū)企業(yè)、安全生產(chǎn)責(zé)任制單位、上級主管部門等征求對我局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)成員的意見和建議。

（三）開展相關(guān)工作，推進(jìn)軟環(huán)境建設(shè)。

1．學(xué)習(xí)貫徹五項制度。

按照五軟建辦〔201*〕1號《關(guān)于認(rèn)真組織學(xué)習(xí)〈**區(qū)重要工作推進(jìn)責(zé)任追究實施辦法〉等五項制度，做好軟環(huán)境建設(shè)有關(guān)工作的通知》要求，我局組織學(xué)習(xí)區(qū)委、區(qū)政府研究制定的《**區(qū)重要工作推進(jìn)責(zé)任追究實施辦法》、《**區(qū)“一湖兩江”流域水環(huán)境治理與集中飲用水源地保護(hù)問責(zé)工作規(guī)定》、《**區(qū)治污減排問責(zé)工作規(guī)定》、《**區(qū)征詢駐區(qū)單位意見制度》、《**區(qū)一般工作人員問責(zé)辦法》五項制度。在工作中，認(rèn)真貫徹執(zhí)行五項制度，用五項制度約束干部職工的言行，以五項制度促進(jìn)我局工作的開展。依法認(rèn)真履行安全生產(chǎn)監(jiān)管職責(zé)，確保不發(fā)生由于故意或者過失，不履行或不正確履行工作職責(zé)，貽誤工作或者損害人民群眾利益，造成不良影響和后果的情況發(fā)生。

2．研究確定經(jīng)濟社會制度創(chuàng)新目標(biāo)。

根據(jù)五創(chuàng)新辦〔201*〕10號《關(guān)于上報201*年經(jīng)濟社會制度創(chuàng)新目標(biāo)任務(wù)的通知》要求，我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府在區(qū)委九屆五次全會、區(qū)十四屆二次人代會政府工作報告、區(qū)紀(jì)委九屆四次全會、十四屆區(qū)人民政府第二次全體會議確定的201*年度主要目標(biāo)任務(wù)和重點工作的要求，圍繞201*年安全生產(chǎn)重點工作任務(wù)，從轄區(qū)安全生產(chǎn)工作特點和具體實際出發(fā)，研究確定了201*年安全生產(chǎn)工作創(chuàng)新項目任務(wù)是“創(chuàng)新監(jiān)管模式，制定進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的實施意見”。年初，我局根據(jù)轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢，草擬了《**市**區(qū)人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的實施意見》，經(jīng)區(qū)政府審議，該《實施意見》已下發(fā)到區(qū)屬各局辦、各街道辦事處、沙朗、廠口鄉(xiāng)和

各企業(yè)（公司），用于指導(dǎo)轄區(qū)安全生產(chǎn)工作。

3．貫徹執(zhí)行陽光政府四項制度。

根據(jù)五政辦〔201*〕7號《**市**區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)推行重大決策聽證等四項制度實施方案的通知》安排，我局結(jié)合單位實際，認(rèn)真貫徹落實重大決策聽證、重要事項公示、重點工作通報、政務(wù)信息查詢四項制度。明確單位分管領(lǐng)導(dǎo)、政務(wù)信息網(wǎng)

絡(luò)查詢責(zé)任人、“96128”政務(wù)查詢專線電話答詢?nèi)思半娫捊尤胩柎a。收集整理了涉及的行政審批事項和與業(yè)務(wù)相關(guān)的26條服務(wù)相對人最常見、最關(guān)心的問題和解答。在工作日內(nèi)上班時間，做到有專人值守并答詢由“96128”轉(zhuǎn)接過來的政務(wù)信息查詢電話。

在實際工作中，我局認(rèn)真貫徹執(zhí)行陽光政府四項制度。除通過“96128”政務(wù)信息查詢專線提供信息查詢外，還按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范整理的要求，在政府網(wǎng)站上公開規(guī)范性文件、行政審批事項及辦理程序等政務(wù)信息，并按規(guī)定進(jìn)行更新。同時，利用在區(qū)政府審批服務(wù)中心設(shè)立的窗口受理服務(wù)事項、提供服務(wù)事項辦理咨詢、結(jié)果查詢等政務(wù)信息查詢；對安全生產(chǎn)領(lǐng)域的重點工作，我局通過**網(wǎng)站、區(qū)政府行政審批服務(wù)中心、電子郵件等方式進(jìn)行通報，暢通我局與服務(wù)對象的溝通渠道，促進(jìn)軟環(huán)境建設(shè)。

4．執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部接聽電話制度。

我局一直執(zhí)行副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部接聽電話制度，做到了局領(lǐng)導(dǎo)在辦公室時親自接聽記錄電話，外出時安排專人接聽記錄電話。從未以任何理由拒絕接聽和耽誤接聽。對接聽的公務(wù)電話，及時進(jìn)行辦理，并將接聽情況和辦理情況認(rèn)真進(jìn)行記錄。每月20日前，按時上報電話接聽情況統(tǒng)計表。

二、工作特點和取得的成效。

（一）將“行政效能提升年”、“干部作風(fēng)改進(jìn)年”活動和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動與經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)有機結(jié)合起來，通過活動的開展，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率，進(jìn)一步樹立科學(xué)發(fā)展的理念，有效促進(jìn)了經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)。

（二）制度創(chuàng)新緊扣安全生產(chǎn)工作，通過開展制度創(chuàng)新，研究制定《**市**區(qū)人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作的實施意見》，形成**區(qū)安全生產(chǎn)領(lǐng)域指導(dǎo)性文件，對進(jìn)一步加強**區(qū)安全生產(chǎn)工作具有極其重要的意義。

（三）多種渠道公布政務(wù)信息，切實做到重大事項讓公眾知曉，重大決策讓群眾參與，暢通政府與人民群眾的溝通渠道，有效保障人民群眾行駛知情權(quán)、表達(dá)權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保權(quán)力在陽光下運行。

三、存在的不足和下半年工作打算。

在看到成績的同時，我們也查找出在軟環(huán)境建設(shè)方面還存在的一些不足：一是個別同志對軟環(huán)境建設(shè)重要性的認(rèn)識還不夠；二是我局軟環(huán)境建設(shè)活動開展的效果離區(qū)委、區(qū)政府的要求還有一定的差距；三是制度創(chuàng)新工作還有待進(jìn)一步深化。在下半年的工作中，我局將按照軟環(huán)境建設(shè)的要求，針對存在的問題和不足認(rèn)真進(jìn)行整改。繼續(xù)深入開展“行政效能提升年”、“干部作風(fēng)改進(jìn)年”活動，開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，通過活動的開展，促進(jìn)我局軟環(huán)境的建設(shè)，為全區(qū)“三最四低”投資發(fā)展軟環(huán)境的打造作出積極貢獻(xiàn)。

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