近期,全州勞動就業(yè)系統(tǒng)對201*年的就業(yè)再就業(yè)工作進行了認真的總結。通過總結,圓滿完成了省、州政府以及省廳下達的年度目標任務,同時也查找出了今年就業(yè)再就業(yè)工作中存在的不足之處。
取得的成績:各項就業(yè)再就業(yè)目標任務全面完成。全州城鎮(zhèn)新增就業(yè)5289人,分別完成省、州政府目標任務4600人和5000人的115和105.8;
下崗失業(yè)人員再就業(yè)401人,完成省、州政府目標任務300人的133.7;就業(yè)困難人員就業(yè)549人,完成省、州政府目標任務500人的109.8;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.8,分別比省、州政府4.6和4的目標任務低0.8和0.2個百分點;認定困難企業(yè)37戶本文來源:好范文http://www.weilaioem.com)兩個落實”,做到“三個強化”。即緊緊圍繞促進就業(yè)再就業(yè)工作這一主線;突出抓好落實目標責任,落實再就業(yè)扶持政策;做到強化就業(yè)服務,強化職業(yè)技能培訓,強化勞動力市場和就業(yè)服務信息化建設。大膽創(chuàng)新,勤奮工作,想方設法開發(fā)就業(yè)崗位、幫助我旗各類勞動力實現就業(yè)和再就業(yè)。
(一)夯基礎,搭建就業(yè)平臺。繼續(xù)加強與駐地企業(yè)、新建項目、工業(yè)園區(qū)聯(lián)系,廣泛收集用工信息,要充分利用旗人力資源市場專場招聘會、各區(qū)勞動保障所、新聞媒體、
網絡、村民代表會議等平臺及時向社會發(fā)布勞動力供求信息。特別是要做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作和進城務工人員工作。
(二)強培訓,提高就業(yè)能力。在開展好短期職業(yè)技能培訓、勞動預備制培訓、“訂單”培訓、在職職工“技能提升”培訓和就業(yè)引導性培訓的基礎上,要開展學員的免費職業(yè)技能鑒定工作。
(三)重扶持,拓展再就業(yè)空間。重點要搞好小額擔保貸款的審核和發(fā)放工作,確保貸款真正用于支持創(chuàng)業(yè)。落實好公益性崗位補貼政策。要組織有關人員深入社區(qū),對就業(yè)困難人員進行調查摸底,逐人建檔建卡,并定期上門,幫助落實各項優(yōu)惠政策,開展政策咨詢宣傳活動,向他們提供就業(yè)信息,實行“一對一”就業(yè)結對幫扶。
(四)抓引導,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)。充分發(fā)揮勞動力市場在促進就業(yè)中的基礎性作用,廣泛收集各地、各單位用工信息,通過網絡、新聞媒體向社會發(fā)布,引導城鄉(xiāng)勞動者合理流動和就業(yè)。各企業(yè)和新上建設項目與周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的對接,建立勞務用工長期合作機制,促進企業(yè)更多、更好吸納當地農村牧區(qū)勞動者和大中專畢業(yè)生,積極推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。
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