第一篇：市政管理處二○○五年度工作總結(jié)

市政管理處二○○五年度工作總結(jié)

創(chuàng)新管養(yǎng)工作服務(wù)全市人民

市政工程維護(hù)管理處二○○五年度工作總結(jié)

201*年來(lái)，我處總體工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門(mén)的大力支持下，以“靠手打造完美，用心鑄就輝煌”為理念，以“高效能管理，高質(zhì)量建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)維護(hù)”為宗旨，以發(fā)展為動(dòng)力，以安全為重點(diǎn)，以創(chuàng)收為保證，通過(guò)全處

職工的辛勤努力，安全、穩(wěn)定、順利、圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)指標(biāo)�，F(xiàn)將我處一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下：

今年主要工作情況

一、截止到十一月底,各項(xiàng)工作完成情況

（一）依法責(zé)令被管理單位限期整改1346次，強(qiáng)制保全（暫扣）作業(yè)工具180次4063件套，污水外流230次，行政立案8起，結(jié)案6起。破占道和市政工程款分別為772579.60元；173866.00元，合計(jì)916445.00元，比去年全年上升近2倍。

（二）累計(jì)完成維修人行道6941m2，維修瀝青路面8355m2，維修砼路面341m2，沖洗下水管道23265m，疏浚下水井32466井次，調(diào)整側(cè)面石302m，調(diào)升檢查井121座。

（三）“110”聯(lián)動(dòng)社會(huì)服務(wù)工作全年出警90余次，汛期搶險(xiǎn)排漬13次。

（四）克服資金不足,添置了兩臺(tái)自卸車、三臺(tái)壓路機(jī)和路面切割機(jī)等近五十萬(wàn)元的設(shè)備，改造二臺(tái)油罐車。

（五）搶占建設(shè)市場(chǎng),完成工程產(chǎn)值1690.72萬(wàn)元。與長(zhǎng)沙路德公司合作,招商引資1000余萬(wàn)元，于今年4月成立了瀝青路面分公司。

（六）在局黨組的關(guān)懷和全處職工的共同努力下,我處升格為副縣級(jí)事業(yè)單位。

二、長(zhǎng)抓思想工作，提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)

我處在學(xué)習(xí)黨的先進(jìn)性,馬克思主義理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)思想發(fā)展及各種重要會(huì)議精神的同時(shí)，把精力主要放在了對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)政策條款、戰(zhàn)略管理等知識(shí)的學(xué)習(xí)上。在堅(jiān)持內(nèi)部集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合的前提下，我們還走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)，主要領(lǐng)導(dǎo)先后赴珠海,河南,溫州、海南等地學(xué)習(xí)訪問(wèn)同行管理及改革方面的經(jīng)驗(yàn)，并于今年初邀請(qǐng)講師為黨員講授了黨的先進(jìn)性的課程。

建設(shè)職工隊(duì)伍是提高管理水平，加快單位發(fā)展的根本之路，是單位的經(jīng)營(yíng)、發(fā)展、創(chuàng)的人力基礎(chǔ)。我處堅(jiān)持以人為本的原則，最大限度發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì)，鼓勵(lì)員工加強(qiáng)學(xué)習(xí)積極參加全國(guó)各類等級(jí)考試，盡量為其創(chuàng)造有利的學(xué)習(xí)條件，為此我處學(xué)習(xí)氛圍高漲。今年申報(bào)職稱42人，通過(guò)工程師5人，會(huì)計(jì)師1人，助理工程師1人；已取證的二級(jí)建造師有6名；根據(jù)工作需要送培了兩名特種作業(yè)人員和兩名見(jiàn)證取樣員；送16名技術(shù)工參加了技術(shù)工種的崗位培訓(xùn)，學(xué)習(xí)輻射面達(dá)到最廣。另一方面，我處引進(jìn)了一批專業(yè)對(duì)口，思想素質(zhì)較高的專業(yè)人才，緩解了我處相關(guān)崗位專業(yè)技術(shù)人員缺乏的狀況。為了留住人才并有效利用人才，我處進(jìn)行了合理分配，讓他們學(xué)有所長(zhǎng)、學(xué)以致用，在生(轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)源：www.weilaioem.com)活上多方面關(guān)心，解決了他們的后顧之憂，并注重引導(dǎo)教育。

進(jìn)行黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，理想信念教育，通過(guò)教育，幫助職工樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，不斷提高防腐拒變的能力，杜絕了違紀(jì)違法行為的發(fā)生。因我處注意職工隊(duì)伍綜合能力的培養(yǎng)，使得我處全員工作熱情高、精神面貌煥然一新。

三、注重社會(huì)效益，設(shè)施管養(yǎng)精益求精

在我市致力于市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時(shí)，我處堅(jiān)持“立足大局，突出重點(diǎn)，兼顧一般，確保社會(huì)效益”的原則，以“路平、溝通、橋梁完好"為目標(biāo)，加強(qiáng)了對(duì)城市道路、橋涵、排水等市政設(shè)施的維護(hù)管理，文明施工，文明執(zhí)法，設(shè)施管養(yǎng)漸趨科學(xué)化、規(guī)范化，使全市人民生活環(huán)境大為改觀。

（一）自年初開(kāi)始，設(shè)施管理進(jìn)一步推行目標(biāo)管理模式，指標(biāo)任務(wù)下到三個(gè)中隊(duì)，責(zé)任到人。指標(biāo)完成情況直接與工資掛鉤，有獎(jiǎng)有罰，同時(shí)加大了八小時(shí)之外的監(jiān)管力度，嚴(yán)格按程序辦事，注重文明執(zhí)法，改進(jìn)執(zhí)法方式，提高執(zhí)法水平，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)督。做到執(zhí)法必嚴(yán)，違法必糾。查出個(gè)別的事件,己及時(shí)下達(dá)處罰決定,對(duì)不合要求的實(shí)行了即時(shí)處理。通過(guò)全員共同努力,從第一大點(diǎn)的情況中不難看出成績(jī)

（二）今年，根據(jù)我市市政設(shè)施仍有許多存在年久破損現(xiàn)狀，我處編制了近五年內(nèi)設(shè)施大、中修改造計(jì)劃。并針對(duì)道路現(xiàn)狀，著重提出了嚴(yán)重破損的白石港路、紡織路和人民北路改造計(jì)劃,該計(jì)劃得到了主管部門(mén)和政府的一致認(rèn)可，立即拿出方案對(duì)三條路進(jìn)行了改造,我處積極參與了白石港路的改造任務(wù)。在養(yǎng)護(hù)經(jīng)費(fèi)極其有限的情況下，我處從施工流程和強(qiáng)化管理入手，進(jìn)一步完善設(shè)施維護(hù)全方位承包方案，加大“兩暗一公開(kāi)”考核力度，突出工作質(zhì)量與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤，因此養(yǎng)護(hù)質(zhì)量得到有效提升，確保了我市市政設(shè)施全年安全完好率達(dá)98。同時(shí)的最大限度的節(jié)約維護(hù)成本，提高了職工收入，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益雙豐收。

四、狠抓安全，夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

安全是生產(chǎn)的永恒主題，更是經(jīng)濟(jì)效益的重要保證，我處始終

第二篇：財(cái)務(wù)科二○○五年度工作總結(jié)

財(cái)務(wù)科二○○五年度工作總結(jié)

財(cái)務(wù)科二○○五年度工作總結(jié)

二○○五年以來(lái)，財(cái)務(wù)科在礦黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司職能部門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和各兄弟單位的幫助下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會(huì)精神，積極實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，緊緊圍繞公司及礦四屆一次職代會(huì)既定目標(biāo)，各項(xiàng)工作“以企業(yè)效益為中心，以增強(qiáng)企

業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力為目標(biāo)，以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為主線，以經(jīng)營(yíng)和管理為重點(diǎn)，以黨的建設(shè)和精神文明建設(shè)做保障，實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范化，經(jīng)營(yíng)管理科學(xué)化，企業(yè)效益最大化”為工作指導(dǎo)思想，按照礦準(zhǔn)軍事化管理要求，結(jié)合財(cái)務(wù)科工作實(shí)際，“從嚴(yán)從緊、更嚴(yán)更緊、勇于創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)”，加強(qiáng)和改進(jìn)內(nèi)部管理制度，以實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化為手段，不斷提高工作效率和工作質(zhì)量，充分調(diào)動(dòng)全科工作人員的積極性與創(chuàng)造性，在全科工作人員的團(tuán)結(jié)拼搏下，全面落實(shí)財(cái)務(wù)預(yù)算管理，強(qiáng)基礎(chǔ)，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用，各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作有了明顯提高，現(xiàn)將二○○五年財(cái)務(wù)工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下：

一、科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力。會(huì)計(jì)電算化是實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息化管理的重要組成部分，在公司不斷深化企業(yè)經(jīng)濟(jì)體制改革的今天，會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性、準(zhǔn)確性、高效性對(duì)企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策起到至關(guān)重要的作用。在公司的統(tǒng)一安排下，今年8月，我礦成為公司第一批會(huì)計(jì)電算化試點(diǎn)單位，我科與**林木森公司的軟件工作人員協(xié)作，經(jīng)過(guò)近三個(gè)月的共同努力，實(shí)現(xiàn)了從賬套的建立、數(shù)據(jù)的初始化到會(huì)計(jì)報(bào)表自動(dòng)生成、總賬、各明細(xì)分類賬、工資、固定資產(chǎn)數(shù)據(jù)查詢、提取，憑證打印、會(huì)計(jì)信息網(wǎng)絡(luò)共享等重要步驟,為下一步全面實(shí)現(xiàn)信息化管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

由于會(huì)計(jì)核算手段的更新，相應(yīng)的會(huì)計(jì)管理制度及操作規(guī)程就需同步加強(qiáng)，為此，根據(jù)《會(huì)計(jì)法》，我科制定了《會(huì)計(jì)電算化操作及系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)管理制度》，明確各崗位權(quán)限，確保程序的順利運(yùn)行。對(duì)二○○六年全部脫離手工賬從制度上得到保證。

二、二○○五年是公司實(shí)行標(biāo)煤成本核算的第一年，作為一種新的核算方式，在全公司尚屬首次，也無(wú)同行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)可借鑒，通過(guò)近一年的運(yùn)行，標(biāo)煤成本核算的優(yōu)點(diǎn)逐步體現(xiàn)出來(lái)，它簡(jiǎn)化了銷售核算和利虧結(jié)算等環(huán)節(jié)，公司把各生產(chǎn)單位做為車間成本控制點(diǎn)進(jìn)行成本指標(biāo)分解，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”，加強(qiáng)內(nèi)部成本控制和目標(biāo)成本控制，有力推動(dòng)了全公司財(cái)務(wù)管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)準(zhǔn)確的提供決策依據(jù)。我礦標(biāo)煤成本管理也在摸索中前進(jìn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)想辦法解決，不能解決的就迅速向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并書(shū)面向上級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)反饋信息，通過(guò)多方努力，群策群力，一個(gè)一個(gè)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，經(jīng)過(guò)一年來(lái)的實(shí)踐，財(cái)務(wù)科在標(biāo)煤成本核算的會(huì)計(jì)處理方法上已基本成熟，為今后的標(biāo)煤成本核算不斷完善積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

三、清產(chǎn)核資工作：清產(chǎn)核資工作的基準(zhǔn)日為二○○四年十二月三十一日。此次清產(chǎn)核資工作的目的主要是摸清企業(yè)占有國(guó)有資產(chǎn)的真實(shí)情況，促使企業(yè)解決歷史遺留問(wèn)題，放下包袱，輕裝前進(jìn)，此次清產(chǎn)核資工作涉及面廣、政策性強(qiáng)、業(yè)務(wù)量大、工作質(zhì)量要求高，是一個(gè)大的系統(tǒng)工程。因?yàn)槲业V是老礦，固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)明細(xì)繁多，存在很多歷史遺留問(wèn)題，有些資產(chǎn)使用變更多次，而且大部分在井下，賬實(shí)不符，取證非常困難，清理難度很大，對(duì)此公司及礦高度重視，二○○五年年初,礦根據(jù)國(guó)務(wù)院國(guó)有資產(chǎn)管理委員會(huì)201*年第1號(hào)令及黔國(guó)資通[201*]48、49、50、51、59號(hào)文件要求的清產(chǎn)核資工作辦法、程序、規(guī)則、規(guī)定等，礦成立清產(chǎn)核資工作領(lǐng)導(dǎo)組，辦公室設(shè)在財(cái)務(wù)科，根據(jù)礦財(cái)字[201*]1號(hào)文精神，我科發(fā)動(dòng)全科工作人員及相關(guān)科室資產(chǎn)管理人員，對(duì)清產(chǎn)核資工作進(jìn)行了具體部署，明確分工，分階段、有步驟地認(rèn)真進(jìn)行了賬務(wù)清理、資產(chǎn)清查、價(jià)值重估、損溢認(rèn)定、經(jīng)濟(jì)簽證，積極配合中介審計(jì)、資金核實(shí)、賬務(wù)處理各個(gè)環(huán)節(jié)的工作任務(wù)，認(rèn)真編制報(bào)表，如實(shí)申報(bào)結(jié)果，經(jīng)過(guò)一年來(lái)得積極工作，各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展，規(guī)范的資產(chǎn)管理制度，我礦清產(chǎn)核資工作已到收尾階段，各項(xiàng)數(shù)據(jù)、報(bào)表通過(guò)各級(jí)部門(mén)的審核，得到了省、公司等上級(jí)部門(mén)的認(rèn)可與好評(píng)。

四、資金服務(wù)上，認(rèn)真全面地貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想，全心全意服務(wù)于職工利益。我科積極主動(dòng)地用好用足公司當(dāng)前的管理政策（匯報(bào)平衡制），正常資金需求提前溝通摸情況，按時(shí)（月末）向公司做到匯報(bào)，在資金動(dòng)用上嚴(yán)格遵照礦權(quán)限職責(zé)管理制度，按照“安全-生產(chǎn)-工資-職工個(gè)人款項(xiàng)-其他”支付順序，用好用量度有限的流動(dòng)資金，保證了安全生產(chǎn)資金的同時(shí)，合理地自理好職工報(bào)銷和貨款支付的關(guān)系，最大限度讓職工滿意的同時(shí)，對(duì)外樹(shù)立了火鋪礦效率高、講信用的良好形象。

五、強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，強(qiáng)化會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范

進(jìn)一步加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)工作的管理，完善財(cái)務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé)，我科在年初加大財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè)，從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎(chǔ)的工作抓

第三篇：二○○五年度黨建工作總結(jié)

今年，我所支部在上級(jí)黨的正確領(lǐng)帶下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十六屆三、四中全會(huì)精神，以公路養(yǎng)護(hù)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)企業(yè)化管理，狠抓三大文明建設(shè)，以黨建帶創(chuàng)建，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，鞏固省級(jí)文明樣板路創(chuàng)建成果，全面完成了年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，成績(jī)斐然，具體做法是：

一、以提高職工政治思想素質(zhì)教育為主導(dǎo)，爭(zhēng)創(chuàng)學(xué)習(xí)型單位

為提高黨員干部政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，今年年初，所支部結(jié)合實(shí)際情況制訂了學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃，采取“領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)，業(yè)務(wù)股室交叉學(xué)”等方式，在全所掀起學(xué)理論，學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)技術(shù)，學(xué)管理，學(xué)法律的熱潮：

（一）繼續(xù)堅(jiān)持黨內(nèi)學(xué)習(xí)制度，支部每月召開(kāi)支委、黨小組會(huì)，每項(xiàng)季度末召開(kāi)一次黨員大會(huì)和民主生活會(huì)，要求黨員按照黨章規(guī)定勇于開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，實(shí)事求是，查找問(wèn)題，同時(shí)要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員以身作則，率先垂范將領(lǐng)導(dǎo)干部讀書(shū)學(xué)習(xí)推向深入。

（二）以提高職工業(yè)務(wù)技術(shù)水平為重點(diǎn)，由支部、工會(huì)牽頭，每周由相關(guān)股室和業(yè)務(wù)技術(shù)骨干負(fù)責(zé)授課，采取自學(xué)與集中學(xué)習(xí)，專題討論，撰寫(xiě)心得，報(bào)告講座等形成，每半年對(duì)所學(xué)的內(nèi)容進(jìn)行考試考核，確保了學(xué)習(xí)人員到位并將考核成績(jī)納入年度個(gè)人評(píng)先選優(yōu)考評(píng)中，今年，共組織養(yǎng)護(hù)技能培訓(xùn)3次，崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng)2次，參加崗位適應(yīng)性培訓(xùn)68人/次，參加本科、�？茖W(xué)歷教育5人，參加省公路局專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)1人。

（三）為提高黨員干部的現(xiàn)代辦公水平，組織職工進(jìn)行自動(dòng)化辦公培訓(xùn)，給每個(gè)股室配置電腦、連通寬帶，實(shí)行上網(wǎng)學(xué)習(xí)，提高廣大職工的學(xué)習(xí)積極性，60%的機(jī)關(guān)職工學(xué)會(huì)了微機(jī)操作。

二、以加強(qiáng)組織建設(shè)為重點(diǎn)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

（一）抓支部班子建設(shè)，選拔思想素質(zhì)硬，工作能力強(qiáng)，作風(fēng)紀(jì)律良的黨員擔(dān)任黨務(wù)工作人員，在組織上嚴(yán)格管理，業(yè)務(wù)上積極培訓(xùn)，為黨務(wù)工作提供了組織保證，支部委員會(huì)按照黨的組織制度由黨員大會(huì)選舉產(chǎn)生七名支委成員，并報(bào)上級(jí)黨委批準(zhǔn)。、

（二）抓支部達(dá)標(biāo)工作，狠抓陣地建設(shè)，完善各項(xiàng)制度，建立起黨員活動(dòng)室，在黨員活動(dòng)室布置了黨旗、入黨誓詞，訂閱了多種學(xué)習(xí)資料，舉辦黨員學(xué)習(xí)園地2期，支部工作規(guī)范有序。

（三）嚴(yán)格黨內(nèi)生活制度，先后完善制訂了《黨員干部學(xué)習(xí)制度》、《黨內(nèi)“雙評(píng)”制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)鑒制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》等23項(xiàng)制度，要求黨員樹(shù)立政治意識(shí)，大局意識(shí)，黨員思想穩(wěn)定，從而科增加了支部凝聚力，戰(zhàn)斗力。

（四）構(gòu)建黨建帶工建，黨建帶團(tuán)建，黨建帶婦建的格局，將黨、工、青、婦建設(shè)納入黨支部的工作范疇，統(tǒng)一研究，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一布置，統(tǒng)一實(shí)施，統(tǒng)一督查，統(tǒng)一總結(jié)，加強(qiáng)對(duì)工會(huì)、共青團(tuán)、婦女工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，共同籌劃有利于單位建設(shè)，有利于促進(jìn)養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)任務(wù)完成，有利于干部職工身心健康和各種活動(dòng)，并按照各自職能開(kāi)展工作，使黨、工、青、婦工作形成齊抓共管的局面。

（五）抓黨員發(fā)展，嚴(yán)格程序，嚴(yán)把“入口”，嚴(yán)格管理，本著積極慎重的態(tài)度，按照“十六字”方針發(fā)展新黨員，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，今年，通過(guò)嚴(yán)格程序，發(fā)展黨員三名。

（六）抓黨建工作規(guī)范化建設(shè)，采取走出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式組織黨務(wù)工作人員到黨建工作先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)，結(jié)合區(qū)直機(jī)關(guān)黨建工作第二次聯(lián)席會(huì)議的經(jīng)驗(yàn)交流情況，取長(zhǎng)補(bǔ)短，進(jìn)一步提高支部黨建工作規(guī)范化水平。

三、以學(xué)習(xí)《條例》為契機(jī)，強(qiáng)化黨風(fēng)監(jiān)督

（一）自4月份以來(lái)，開(kāi)展學(xué)習(xí)黨內(nèi)兩個(gè)“條例”活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員首先在保證自身學(xué)習(xí)質(zhì)量的前提下，還在此次學(xué)習(xí)活動(dòng)工中組織全體黨員對(duì)兩個(gè)“條例”進(jìn)行宣講，認(rèn)真分析單位黨內(nèi)監(jiān)督方面的薄弱五環(huán)節(jié)，采取相應(yīng)的措施加以整改，及時(shí)糾正違反《條例》的行為，同時(shí)要求黨員干部切實(shí)增強(qiáng)接受監(jiān)督意識(shí)，自覺(jué)做到黨的紀(jì)律不動(dòng)搖，正確行使黨內(nèi)各項(xiàng)權(quán)利，進(jìn)一步增加紀(jì)律觀念。

（二）一個(gè)班子團(tuán)結(jié)與否是搞好各項(xiàng)工作的前提，是衡量和檢驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)班子與領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)高低，黨性強(qiáng)弱的一個(gè)重要標(biāo)志。為此，所黨支部充分發(fā)揮一班人的整體功能，以“學(xué)習(xí)創(chuàng)新”為基礎(chǔ)，全面增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政能力，以“民主團(tuán)結(jié)”為重點(diǎn)，努力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力，以“勤政為民”為核心，著力增強(qiáng)班子隊(duì)伍戰(zhàn)斗力，以“清正廉潔”為標(biāo)桿，切實(shí)增加領(lǐng)導(dǎo)班子的防御力，充分發(fā)軍一班人的全體功能，做到?jīng)Q策規(guī)范上同心、工作措施上同步、實(shí)施協(xié)作上協(xié)力的良好局面。

（三）廣泛征集群眾意見(jiàn)，積極開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議和工作作風(fēng)整頓，充分利用民主生活會(huì)組織黨員進(jìn)行自查和自糾，結(jié)合民主討論和民主評(píng)議，自覺(jué)接受職工群眾的監(jiān)督，同時(shí)把評(píng)議活動(dòng)與“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和處置不合格黨員結(jié)合起來(lái)，確保黨員的先進(jìn)性和純潔性，從思想上增強(qiáng)了黨性觀念和拒腐防變的能力，進(jìn)一步加強(qiáng)了群眾監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督。

（四）組織全體職工對(duì)班子及領(lǐng)導(dǎo)成員進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)民主測(cè)評(píng)，設(shè)置了廉政建設(shè)舉報(bào)箱，公開(kāi)舉報(bào)電話，成立所務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組，聘請(qǐng)職工代表為監(jiān)督員，并充分利用職代會(huì)將職工最關(guān)心、反映激烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題定期公開(kāi)。

四、以三大文明建設(shè)為目標(biāo)，提升單位整體形象

今年，所支部按照精神文明建設(shè)“十五”規(guī)劃，以文明細(xì)胞建設(shè)為載體，以深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》為重點(diǎn)，以提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì)為突破口，大力實(shí)施三大文明（物資文明、精神文明、政治文明）建設(shè)，取得了顯著成效：

（一）成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并指定專人負(fù)責(zé)“區(qū)級(jí)最佳文明單位”的保持工作，嚴(yán)格按照創(chuàng)建要求從軟硬件兩方面逐一落實(shí)，我所“區(qū)級(jí)最佳文明單位”在區(qū)精神文明辦復(fù)查驗(yàn)收中合格達(dá)標(biāo)。

（二）繼續(xù)開(kāi)展“文明道班”、“雙優(yōu)道班”和機(jī)關(guān)“文明股室”等文明細(xì)胞創(chuàng)建活動(dòng)，對(duì)照創(chuàng)建條件，加強(qiáng)道班規(guī)范化管理，大力實(shí)施道班“綠化、美化”工程，積極推行班務(wù)公開(kāi)和班民主化管理。

（三）利用先進(jìn)模范人物的典型事跡引導(dǎo)全體職工，認(rèn)真學(xué)習(xí)陳德華、楊清泊、牛玉儒等同志先進(jìn)事跡，提出遠(yuǎn)學(xué)陳德華，近學(xué)楊清泊的口號(hào)，學(xué)習(xí)他們?cè)谄椒驳墓ぷ鲘徫簧细沙霾黄椒驳臉I(yè)績(jī)，學(xué)習(xí)他們?nèi)�心全意為人民服�?wù)的思想品德。今年，創(chuàng)建“黨員示范崗”1個(gè)，所支部被區(qū)直工委授予“先進(jìn)黨支部”榮譽(yù)稱號(hào)，同時(shí)還向上級(jí)申報(bào)“優(yōu)秀黨員”、“優(yōu)秀管理者”和“崗位能手”各1名，爭(zhēng)創(chuàng)市級(jí)“文明道班”、“雙優(yōu)道班”各1個(gè)，保持雙優(yōu)道班3個(gè)。

（四）充分發(fā)揮道班一線黨員的先鋒模范作用，加強(qiáng)規(guī)范管理，努力提高公路養(yǎng)護(hù)含金量，嚴(yán)格按照上級(jí)要求，由專業(yè)的工程技術(shù)人員對(duì)道班職工進(jìn)行公路養(yǎng)護(hù)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和指導(dǎo)，嚴(yán)格公路養(yǎng)護(hù)技術(shù)規(guī)程，努力提高公路養(yǎng)護(hù)水平。加強(qiáng)道班規(guī)范化管理，各種圖表上墻整齊，明凈有序圖、表、冊(cè)、簿、養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)原始記錄填寫(xiě)清楚，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，內(nèi)容齊全翔實(shí)，給日常養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)管理提供科學(xué)準(zhǔn)確的第一手資料，在今年全省公路養(yǎng)護(hù)技能競(jìng)賽選拔賽，我所選派四名養(yǎng)護(hù)職工參加達(dá)州區(qū)競(jìng)賽，他們賽出了水平，賽出了風(fēng)格，取得了好成績(jī)，并受到了市公路局領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，其中西華道班工人王代舟榮獲瀝青砼路面養(yǎng)護(hù)競(jìng)賽個(gè)人第一名，

（五）積極指導(dǎo)工會(huì)認(rèn)真抓好計(jì)生工作，狠抓計(jì)劃生育政策宣傳教育，建立獨(dú)生子女檔案，嚴(yán)查嚴(yán)處無(wú)指標(biāo)生育，我所連續(xù)10年來(lái)在計(jì)生中實(shí)現(xiàn)“四無(wú)”。

（六）今年組織參加了區(qū)交通局“三八”文藝晚會(huì)，市公路局“五四”聯(lián)誼會(huì)演出和鄧小平誕辰100周年紀(jì)念活動(dòng)。同時(shí)我所還不定期組織職工同友好單位進(jìn)行藍(lán)球比賽，在“七一”建黨節(jié)評(píng)選出～年表現(xiàn)突出的優(yōu)秀黨員6名，進(jìn)行表彰，還動(dòng)員職工參與義務(wù)獻(xiàn)血達(dá)11人次，共獻(xiàn)血2200cc ，這一系列活動(dòng)的開(kāi)展不僅提高了職工的文化生活質(zhì)量，陶冶了思想情操，還提升了單位的社會(huì)知名度。

第四篇：流轉(zhuǎn)稅管理處二○○二年工作總結(jié)

流轉(zhuǎn)稅管理處二○○二年工作總結(jié)

二○○二年，我們流轉(zhuǎn)稅管理處在局領(lǐng)導(dǎo)及省局流轉(zhuǎn)稅管理處的領(lǐng)導(dǎo)下，以總局“1＋3”稅收工作方針為指導(dǎo)，圍繞局201*年重點(diǎn)工作，做好職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作，按時(shí)、保質(zhì)完成了年初制定的全年各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：

一、切實(shí)做好金稅二期的各項(xiàng)牽頭工作，確保金稅二期各項(xiàng)工作有效運(yùn)行。 金稅工程作為國(guó)稅系統(tǒng)的“一把手”工程，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視該項(xiàng)工作，作為牽頭處室，按照“科技加管理”的工作思路，在深刻領(lǐng)會(huì)總局領(lǐng)導(dǎo)指示“金稅工程是增值稅的生命線，打擊偷騙稅的殺手锏，隊(duì)伍建設(shè)的重要舉措”的精神基礎(chǔ)上，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，履行職責(zé)，不畏艱難，狠抓落實(shí)，確保了金稅二期各項(xiàng)工作有效運(yùn)行。

1、以狠抓發(fā)票信息采集率為龍頭，不斷提高信息采集的準(zhǔn)確性和完整性。201*年全年除7、8、9三月各有一個(gè)縣（市）局存根聯(lián)出現(xiàn)漏采現(xiàn)象外，其他月份、其他單位存根聯(lián)采集率均達(dá)到100％。一年來(lái)，為確保專用發(fā)票存根聯(lián)采集率達(dá)到100％，我們會(huì)同市局信息中心認(rèn)真把好每月稽核系統(tǒng)數(shù)據(jù)上傳關(guān)，在每月稽核系統(tǒng)數(shù)據(jù)正式清分比對(duì)以前，由信息中心對(duì)各縣（市）局、市局征收局上傳的數(shù)據(jù)進(jìn)行一次預(yù)比對(duì)，對(duì)預(yù)比對(duì)發(fā)現(xiàn)的缺聯(lián)、滯留發(fā)票，由我們及時(shí)督促相關(guān)單位補(bǔ)采集數(shù)據(jù)，同時(shí)對(duì)缺聯(lián)、滯留發(fā)票逐份分析產(chǎn)生的原因，通過(guò)原因分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些單位在操作中存在的問(wèn)題并督促其糾正。上半年我們發(fā)現(xiàn)造成缺聯(lián)、滯留發(fā)票的最根本原因是因?yàn)榛�核系統(tǒng)一般納稅人檔案信息漏采集，而一般納稅人檔案信息漏采集的原因主要是二方面：一是個(gè)別單位在一般納稅人認(rèn)定時(shí)，ctais認(rèn)定滯后于手工認(rèn)定；二是個(gè)別單位認(rèn)證窗口的干部違規(guī)操作,將錯(cuò)誤的一般納稅人檔案信息錄入認(rèn)證系統(tǒng)。針對(duì)上述情況，我們及時(shí)發(fā)函進(jìn)行了再?gòu)?qiáng)調(diào)，一是要求全市各單位在一般納稅人認(rèn)定時(shí)，必須做到ctais認(rèn)定與手工認(rèn)定同步；二是各單位認(rèn)證窗口在認(rèn)證系統(tǒng)新增一般納稅人檔案必須憑稅政部門(mén)的書(shū)面審批資料或管理部門(mén)的證明。通過(guò)這些措施的采取，下半年我市的一般納稅人漏采情況有了根本性好轉(zhuǎn)。三季度，個(gè)別縣（市）局存根聯(lián)出現(xiàn)漏采情況后，我們及時(shí)督促相關(guān)單位查找問(wèn)題產(chǎn)生的癥結(jié)之所在，并進(jìn)一步明確職責(zé)、落實(shí)責(zé)任。在9月份的全市稅政科長(zhǎng)會(huì)議上，我們對(duì)金稅工程的相關(guān)問(wèn)題又進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)，要求各縣（市）局不要有麻痹思想，要求始終如一地嚴(yán)格按照總局、省局、市局規(guī)定的流程操作，不得有任何形式的變通。一年來(lái)全市共采集增值稅發(fā)票存根聯(lián)1506771份，通過(guò)認(rèn)證系統(tǒng)認(rèn)證增值稅發(fā)票抵扣聯(lián)1514012份。通過(guò)稽核系統(tǒng)參與市級(jí)比對(duì)的本地增值稅發(fā)票抵扣聯(lián)為664390份；其中比對(duì)相符664052份，比對(duì)不符6份，重號(hào)發(fā)票151份，作廢發(fā)票148份，紅字滯留33份。

2、組織好全市網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)的試點(diǎn)工作。全省信息化建設(shè)會(huì)議結(jié)束后，根據(jù)局長(zhǎng)辦公會(huì)議對(duì)我市該項(xiàng)工作的整體安排，我們及時(shí)會(huì)同信息中心召開(kāi)了全市會(huì)議，專題對(duì)網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)的試點(diǎn)工作進(jìn)行了部署，并邀請(qǐng)了二個(gè)軟件公司對(duì)各自網(wǎng)上認(rèn)證軟件進(jìn)行了演示，為縣（市）局選擇軟件公司增加感性認(rèn)識(shí)。市本級(jí)，我們還牽頭召開(kāi)了征收、管理、外稅、信息中心及我們流轉(zhuǎn)稅參加的協(xié)調(diào)會(huì)議，對(duì)網(wǎng)上認(rèn)證的一些具體工作進(jìn)行了職責(zé)分工明確。經(jīng)過(guò)努力，目前全市網(wǎng)上認(rèn)證 1

系統(tǒng)試點(diǎn)工作正在順利有效運(yùn)轉(zhuǎn)。全市共安排網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)試點(diǎn)企業(yè)1340家，其中市本級(jí)11家。從十月份網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)試點(diǎn)工作開(kāi)展以來(lái)到年底，各試點(diǎn)企業(yè)通過(guò)網(wǎng)上認(rèn)證系統(tǒng)認(rèn)證專用發(fā)18772票份，認(rèn)證通過(guò)15126份，通過(guò)率 80。58％。其中市本級(jí)認(rèn)證專用發(fā)票1208份，認(rèn)證通過(guò)1020份，通過(guò)率84。44％。

3、組織好全市防偽稅控開(kāi)票系統(tǒng)的推行工作，為明年一般納稅人全覆蓋打下基礎(chǔ)。根據(jù)省局的安排和布置，防偽稅控開(kāi)票系統(tǒng)從7月份開(kāi)始恢復(fù)推行。為此，我們積極做好恢復(fù)推行的各項(xiàng)工作：一是根據(jù)省局的統(tǒng)一安排與各單位的推行進(jìn)度，制定防偽稅控開(kāi)票系統(tǒng)的推行計(jì)劃；二是省局金稅卡下發(fā)后，我們及時(shí)根據(jù)全市各單位的推行進(jìn)度進(jìn)行分配，平衡全市各單位的推行進(jìn)度；三是做好服務(wù)工作，及時(shí)解決全市各單位在推行中遇到的問(wèn)題。截止十二月底，全市已納入防偽稅控開(kāi)票系統(tǒng)的企業(yè)5292戶，占同期一般納稅人的36。73％。其中，市本級(jí)已納入防偽稅控開(kāi)票系統(tǒng)的企業(yè)969戶，占同期一般納稅人的30。51％。

4、組織開(kāi)展全市增值稅計(jì)算機(jī)納稅評(píng)估工作，并初見(jiàn)成效。一是成立機(jī)構(gòu)、充實(shí)人員。納稅評(píng)估這項(xiàng)工作，局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，一些兄弟處室也很支持，在7月份由征管處、人教處分別下文對(duì)各縣（市）局、市局管理局納稅評(píng)估機(jī)構(gòu)名稱及職責(zé)進(jìn)行了明確，目前全市各單位均在管理局（科）內(nèi)設(shè)立了稽核評(píng)估科（股），全市共抽調(diào)22名干部專職從事納稅評(píng)估工作（不包括稽核評(píng)估科（股）從事發(fā)票稽核、注銷清理等其它工作的干部人數(shù)）；二是組織了省局納稅評(píng)估軟件的安裝與操作培訓(xùn)。按照省局的統(tǒng)一安排，我們于7月15日至7月19日組織了省局納稅評(píng)估軟件的安裝與操作培訓(xùn)，由各縣（市）局、市局管理局稅政科業(yè)務(wù)管理人員、信息中心技術(shù)人員和稽核評(píng)估股實(shí)際從事納稅評(píng)估的人員參加。培訓(xùn)結(jié)束后，我們還會(huì)同信息中心對(duì)各單位的評(píng)估情況進(jìn)行了跟蹤指導(dǎo)，及時(shí)解決了在評(píng)估系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題；三是做好企業(yè)評(píng)估行業(yè)的分類工作。對(duì)商貿(mào)企業(yè)我們確定了紡織原料、建材、機(jī)器設(shè)備、酒類、等九類行業(yè)，并確定了0.4％、0.8％二檔平均稅負(fù)率，12月份，我們又根據(jù)前階段運(yùn)行情況，對(duì)平均稅負(fù)率進(jìn)行了調(diào)整。工業(yè)企業(yè)，我們認(rèn)為要提高工業(yè)企業(yè)評(píng)估質(zhì)量，必須進(jìn)一步細(xì)化工業(yè)企業(yè)行業(yè)分類，在原有行業(yè)分類中增加二級(jí)明細(xì)分類。為此，我們根據(jù)紹興的行業(yè)特點(diǎn)，在各縣（市）局上報(bào)的基礎(chǔ)上確定了工業(yè)企業(yè)納稅評(píng)估行業(yè)分類，將工業(yè)企業(yè)分成40個(gè)大類，每個(gè)大類又根據(jù)不同的標(biāo)準(zhǔn)分成若干個(gè)小類。如紡織業(yè)，我們將它分成毛紡、棉紡、混紡、絲織、針織、印花染整六大類，在這六大類下面再進(jìn)一步細(xì)化，如絲織，我們又根據(jù)不同的設(shè)備將它細(xì)化成7個(gè)小類。工業(yè)企求行業(yè)分類確定后，各縣（市）局和市局管理局根據(jù)此標(biāo)準(zhǔn)對(duì)全市工業(yè)企業(yè)進(jìn)行了一次行業(yè)認(rèn)定，為下一步工業(yè)企業(yè)納稅評(píng)估打下了基礎(chǔ)；四是對(duì)網(wǎng)上申報(bào)軟件進(jìn)行了升級(jí)。增加了商貿(mào)企業(yè)報(bào)送《增值稅進(jìn)銷項(xiàng)稅額明細(xì)表》功能；五是想方設(shè)法拓展納稅評(píng)估信息的獲取途徑。納稅評(píng)估需要大量的信息，包括稅收征管信息、企業(yè)財(cái)務(wù)信息、其它信息，而這些信息以前我們往往以企業(yè)申報(bào)為主，但企業(yè)申報(bào)最大問(wèn)題是這些信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性問(wèn)題，尤其是企業(yè)的一些非財(cái)務(wù)信息，如耗電量，對(duì)此我們想方設(shè)法改變?cè)�有做法，�?duì)一些能通過(guò)其它渠道獲取的信息盡可能不要企業(yè)申報(bào)，三季度我們與管理局一起，經(jīng)與市電力局溝通，取得了電力局支持，從9月份起，企業(yè)每月的耗電量由市電力局提供。全市全年共評(píng)估企業(yè)841戶，補(bǔ)繳稅款1359.43萬(wàn)元。

二、精心組織、合理安排，確保各項(xiàng)專項(xiàng)檢查按時(shí)、保質(zhì)完成。

今年是省局整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的第二年，省局布置的各類專項(xiàng)檢查之多實(shí)屬罕見(jiàn)，光明確由流轉(zhuǎn)稅處牽頭的專項(xiàng)檢查就有五項(xiàng)之多。為此，我們都能切實(shí)履行起牽頭組織職能，根據(jù)各項(xiàng)檢查的特點(diǎn)制定具體的檢查方案，使各項(xiàng)檢查工作開(kāi)展得有聲有色，有條不紊。

1、對(duì)全市享受稅收優(yōu)惠政策的糧食企業(yè)201*年增值稅優(yōu)惠政策執(zhí)行情況進(jìn)行了一次專項(xiàng)檢查。為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)糧食企業(yè)免稅的管理工作，維護(hù)國(guó)家稅收政策的嚴(yán)肅性，根據(jù)《浙江省國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于開(kāi)展糧食企業(yè)專項(xiàng)檢查的通知》（浙國(guó)稅流[201*]34號(hào)）文件精神，4月下旬，由我們處牽頭組成專項(xiàng)檢查組，對(duì)全市享受稅收優(yōu)惠政策的糧食企業(yè)201*年增值稅優(yōu)惠政策執(zhí)行情況進(jìn)行了一次專項(xiàng)檢查。本次檢查對(duì)象為享受增值稅免稅優(yōu)惠的糧食企業(yè)（包括國(guó)有糧食購(gòu)銷企業(yè)和其他糧食企業(yè)）以及有政府儲(chǔ)備食用植物油銷售業(yè)務(wù)的企業(yè)，全市共有該類企業(yè)7戶，除紹興縣2戶（其中紹興縣柯橋糧油公司201*年底已轉(zhuǎn)制，201*年起不再享受增值稅優(yōu)惠政策）外，市本級(jí)及其他縣（市）各一戶。7戶企業(yè)201*年免稅銷售額共計(jì)26453萬(wàn)元。對(duì)照省局的四點(diǎn)檢查內(nèi)容，經(jīng)檢查我市7戶企業(yè)基本符合增值稅優(yōu)惠條件：一是都能按照順價(jià)原則銷售糧食；二是免稅項(xiàng)目都有有關(guān)部門(mén)的批準(zhǔn)文件；三是財(cái)務(wù)制度基本健全，能夠遵守增值稅專用發(fā)票管理的有關(guān)規(guī)定，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)代開(kāi)、虛開(kāi)增值稅專用發(fā)票的行為；四是均認(rèn)定為增值稅一般納稅人，并已于1999年底前納入防偽稅控系統(tǒng)開(kāi)具增值稅專用發(fā)票。通過(guò)檢查，也發(fā)現(xiàn)了我市糧食企業(yè)增值稅優(yōu)惠政策執(zhí)行中存在的一些問(wèn)題：一是個(gè)別糧食企業(yè)免稅項(xiàng)目201*年沒(méi)有報(bào)經(jīng)主管稅務(wù)機(jī)關(guān)審核認(rèn)定；二是應(yīng)稅銷售收入沒(méi)有申報(bào)納稅，主要是一些包裝物銷售；三是糧食加工產(chǎn)生的副產(chǎn)品的應(yīng)稅銷售額混入糧食免稅銷售額中申報(bào)，未按規(guī)定單獨(dú)申報(bào)納稅。對(duì)上述問(wèn)題我們都按規(guī)定進(jìn)行了處理。

2、組織開(kāi)展了全市發(fā)票使用情況專項(xiàng)檢查。根據(jù)《浙江省國(guó)家稅務(wù)局關(guān)于開(kāi)展發(fā)票使用情況專項(xiàng)檢查的通知》（浙國(guó)稅流[201*]47號(hào)）文件精神，我市各級(jí)國(guó)稅系統(tǒng)從201*年4月22日起到5月31日，經(jīng)過(guò)一個(gè)多月時(shí)間，對(duì)增值稅專用發(fā)票作廢情況、運(yùn)輸發(fā)票抵扣情況、廢舊物資銷售發(fā)票和農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)專用發(fā)票使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。對(duì)這次發(fā)票使用情況專項(xiàng)檢查，我市各級(jí)國(guó)稅系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)都很重視，把它作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，而各級(jí)流轉(zhuǎn)稅管理部門(mén)都能切實(shí)履行起牽頭組織職能，根據(jù)各地的情況制定具體的檢查方案，使這次檢查工作開(kāi)展得有聲有色，有條不紊。市本級(jí)，我們根據(jù)本次檢查對(duì)象戶數(shù)較多的實(shí)際，將本次專項(xiàng)檢查職責(zé)落實(shí)到市局管理局、外稅分局。市局管理局、外稅分局能結(jié)合各自的實(shí)際，采取切實(shí)有效的措施，組織好本次專項(xiàng)檢查，并力求實(shí)效。為體現(xiàn)公正、公平，統(tǒng)一市本級(jí)的處罰尺度，在充分聽(tīng)取市局管理局、外稅分局意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，我們對(duì)市本級(jí)本次檢查的處罰標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了統(tǒng)一。本次檢查共檢查專用發(fā)票作廢企業(yè)8237戶，抵扣運(yùn)輸發(fā)票企業(yè)10740戶，使用農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)發(fā)票企業(yè)416戶，使用廢舊物資銷售發(fā)票205戶。查出有問(wèn)題企業(yè)875戶，其中專用發(fā)票作廢企業(yè)20戶，運(yùn)輸發(fā)票抵扣企業(yè)795戶，使用農(nóng)產(chǎn)品收購(gòu)發(fā)票企業(yè)44戶，使用廢舊物資銷售發(fā)票企業(yè)16戶，查補(bǔ)稅款共計(jì)254萬(wàn)元。

3、完成了酒類企業(yè)消費(fèi)稅的專項(xiàng)檢查。我市共有酒類生產(chǎn)企業(yè)107戶。其中黃酒生產(chǎn)企業(yè)104戶（包括其他酒生產(chǎn)企業(yè)20戶），啤酒生產(chǎn)企業(yè)3戶。經(jīng)檢查，共查補(bǔ)消費(fèi)稅41.95萬(wàn)元(其中隱瞞銷售收入補(bǔ)稅26.55萬(wàn)元，其他補(bǔ)稅15.4

萬(wàn)元)。檢查中發(fā)現(xiàn)，除國(guó)有酒廠的財(cái)務(wù)比較健全，大部分黃酒生產(chǎn)企業(yè)規(guī)模小，家庭作坊式經(jīng)營(yíng)，以現(xiàn)金銷售為主要方式，沒(méi)有建立起規(guī)范、健全的財(cái)務(wù)管理制度，帳證相對(duì)不健全，存在隱瞞銷售收入，偷逃增值稅、消費(fèi)稅的現(xiàn)象。另外嵊州市一家啤酒企業(yè)由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不夠，經(jīng)營(yíng)舉步維艱，導(dǎo)致欠稅較多，已累計(jì)欠稅達(dá)310萬(wàn)元。通過(guò)這次專項(xiàng)檢查，使我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題，對(duì)于今后進(jìn)一步加強(qiáng)酒類生產(chǎn)企業(yè)的稅收征收管理指明了方向。

4、組織開(kāi)展全市飼料企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)、民政福利企業(yè)專項(xiàng)檢查。根據(jù)省局文件要求，本次專項(xiàng)檢查先由各縣（市）局自查，在縣（市）局自查的基礎(chǔ)上，由地（市）局組織交叉重點(diǎn)檢查。結(jié)合紹興的實(shí)際，我們將交叉重點(diǎn)檢查與執(zhí)法檢查合在一起進(jìn)行。這次檢查，共檢查轄區(qū)內(nèi)民政福利企業(yè)337戶（其中有關(guān)聯(lián)企業(yè)68戶）、飼料企業(yè)23戶、資源綜合利用企業(yè)20戶�？h（市）局自查查補(bǔ)稅款59。27萬(wàn)元，交叉重點(diǎn)檢查查補(bǔ)稅款13。04萬(wàn)元。

5、完成了建筑安裝企業(yè)所屬的預(yù)制構(gòu)件加工企業(yè)的專項(xiàng)檢查。共檢查各類建筑安裝企業(yè)所屬的預(yù)制構(gòu)件加工企業(yè)似33戶，查補(bǔ)增值稅257406。93元。

三、夯實(shí)基礎(chǔ)、狠抓落實(shí)，強(qiáng)化流轉(zhuǎn)稅日常管理工作。

在過(guò)去的一年中，我們按照“強(qiáng)基礎(chǔ)、抓管理、重質(zhì)量、促提高”的要求，做好流轉(zhuǎn)稅各項(xiàng)日常管理工作，流轉(zhuǎn)稅管理水平得到了進(jìn)一步提升。

1、認(rèn)真組織開(kāi)展201*年度增值稅一般納稅人年檢年審工作。增值稅一般納稅人年檢年審工作，是對(duì)增值稅一般納稅人進(jìn)行規(guī)范化管理，加強(qiáng)增值稅征收管理的重要基礎(chǔ)工作之一，是對(duì)一般納稅人認(rèn)定工作的延續(xù)，也是對(duì)一般納稅人認(rèn)定制度的的有效補(bǔ)充。通過(guò)年檢，可以彌補(bǔ)認(rèn)定環(huán)節(jié)的不足，及時(shí)掌握了解納稅人因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化而產(chǎn)生的增值稅資格的變化。201*年增值稅一般納稅人年檢年審工作，根據(jù)省局修訂后的《浙江省一般納稅人年審辦法》的規(guī)定，通過(guò)全市各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)的共同努力，于5月底圓滿完成了年審工作任務(wù)。201*年底，我市共有增值稅一般納稅人11778戶，其中正式認(rèn)定的增值稅一般納稅人9686戶，暫認(rèn)定增值稅一般納稅人201*戶。根據(jù)修訂后的《浙江省增值稅一般納稅人年審辦法》的規(guī)定，全市應(yīng)參加201*年度增值稅一般納稅人資格年度審驗(yàn)的增值稅一般納稅人戶數(shù)為9686戶，實(shí)際參加年檢的戶數(shù)為9329戶，實(shí)際年檢率為96.31%，通過(guò)年檢，年檢合格的為8741戶，合格率為93.7%（其中工業(yè)參加年審7241戶，合格6813戶，合格率為94.09%；商業(yè)參加年審201*戶，合格1928戶，合格率為92.34%）；取消一般納稅人資格838戶，限期整改107戶。

2、貫徹落實(shí)規(guī)范加油站增值稅管理的有關(guān)政策措施。為整頓和規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序，加強(qiáng)和規(guī)范加油站稅收管理，為下半年燃油稅的開(kāi)征作準(zhǔn)備，今年年初以來(lái)，總局陸續(xù)出臺(tái)了加強(qiáng)和規(guī)范加油站稅收管理的一些政策措施，對(duì)這些政策措施我們結(jié)合紹興的實(shí)際一一做好貫徹落實(shí)工作：貫徹落實(shí)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于加油站一律按照一般納稅人征稅的通知》，將全市持有省經(jīng)貿(mào)委頒發(fā)的成品油許可證的加油站一律認(rèn)定為一般納稅人。全市現(xiàn)有加油站331戶（包括非獨(dú)立核算的加油站），持有成品油許可證已認(rèn)定為一般納稅人的加油站302戶；組織開(kāi)展了全市加油站稅收專項(xiàng)檢查，共查補(bǔ)稅款95.62萬(wàn)元，罰款35.16萬(wàn)元；貫徹落實(shí)總局2號(hào)令《成品油零售加油站增值稅征收管理辦法》，會(huì)同市局管理局及時(shí)

就辦法精神與相關(guān)單位取得聯(lián)系溝通，了解企業(yè)在辦法執(zhí)行中可能會(huì)遇到的問(wèn)題，與企業(yè)一起商量對(duì)應(yīng)措施，要求企業(yè)對(duì)原有做法中與辦法不一致的（主要是發(fā)售加油卡、加油憑證的財(cái)務(wù)處理）從5月1日起調(diào)整，由于工作做早、做細(xì)，使得企業(yè)有足夠的時(shí)間對(duì)一些做法進(jìn)行調(diào)整，保證了辦法的貫徹到位；完成了總局布置的成品油零售加油站增值稅征管情況的調(diào)研任務(wù)，布置各縣（市）局、市局管理局就總局的調(diào)研提綱開(kāi)展調(diào)研，在各縣（市）局、市局管理局調(diào)研的基礎(chǔ)上撰寫(xiě)了調(diào)研報(bào)告并上報(bào)省局。

3、會(huì)同市民政局、市地稅局完成了二○○二年度福利企業(yè)年審工作。市本級(jí)共有福利企業(yè)41家，經(jīng)過(guò)年審取消福利企業(yè)資格2家，限期整改7家，年審合格32家。抽查縣（市）福利企業(yè)9家，限期整改2家，合格7家。

4、完成了201*年度增值稅稅收資料調(diào)查工作。全市共調(diào)查企業(yè)400 戶，目前調(diào)查數(shù)據(jù)已全部上報(bào)省局。

5、做好其它日常工作：做好全市增值稅專用發(fā)票的供應(yīng)工作，全年向省局領(lǐng)取專用發(fā)票7次，向各縣（市）局調(diào)撥專用發(fā)票41次；做好防偽稅控系統(tǒng)最高開(kāi)票限額的審批工作，全年共審批企業(yè)1908戶；做好個(gè)體工商業(yè)戶一般納稅人認(rèn)定工作，全年共認(rèn)定個(gè)體工商業(yè)戶47家。

市局流轉(zhuǎn)稅管理處

二○○二年十二月二十日

第五篇：xx林場(chǎng)二○○五年度黨務(wù)工作總結(jié)

xx林場(chǎng)二○○五年度黨務(wù)工作總結(jié)

xx林場(chǎng)黨支部在縣委、林業(yè)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照縣委、局黨委及各分管部門(mén)的安排，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”為指導(dǎo)思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)十六屆四中、五中全會(huì)精神，有計(jì)劃、有步驟地統(tǒng)籌安排各項(xiàng)工作，圓滿完成了今年的黨務(wù)工作任務(wù)，現(xiàn)將我場(chǎng)201*年度黨務(wù)工作總結(jié)如下：一、認(rèn)真謀劃全年工作

新年伊始，

我場(chǎng)就著手謀劃、安排全年的工作，按照兩會(huì)的指示精神，確定了“以生態(tài)建設(shè)為主線，保護(hù)森林資源為重點(diǎn)，以發(fā)展替代產(chǎn)業(yè)和職工自營(yíng)經(jīng)濟(jì)為依托，提高職工生活質(zhì)量，改善職工生活環(huán)境，構(gòu)建和諧林業(yè)”的工作思路，按照這個(gè)思路，班子進(jìn)行了明確的分工，責(zé)任到人，為工作的開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真抓好班子隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)造學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子

為創(chuàng)造學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子，黨支部采取多種措施，認(rèn)真組織班子成員學(xué)習(xí)，為了使學(xué)習(xí)不走過(guò)場(chǎng)，我支部制定了切合林場(chǎng)實(shí)際的學(xué)習(xí)機(jī)制，確保了學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)質(zhì)量，制定了周密的學(xué)習(xí)計(jì)劃，內(nèi)容包括法律知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)、理論知識(shí)、上級(jí)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話及當(dāng)前實(shí)事，內(nèi)容豐富多彩，學(xué)有所用。通過(guò)學(xué)習(xí)，班子全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念進(jìn)一步增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯改善，工作效率明顯提高。理想信念進(jìn)一步堅(jiān)定，先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮，成為貫徹“三個(gè)代表”重要思想的推動(dòng)者、組織者和實(shí)踐者，打造了一支與時(shí)俱進(jìn)、朝氣蓬勃、奮發(fā)有為、團(tuán)結(jié)向上的領(lǐng)導(dǎo)班子。

三、圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建工作

一是在規(guī)范化建設(shè)的基礎(chǔ)上，完善各項(xiàng)規(guī)章制度，將201*年至201*年的各項(xiàng)簿、卡、冊(cè)輸入微機(jī)，進(jìn)行規(guī)范化和數(shù)字化管理。

二是載體工程建設(shè)。以“三導(dǎo)向”工程為載體，發(fā)展職工自營(yíng)經(jīng)濟(jì)，一是引導(dǎo)，支部首先在觀念上引導(dǎo)、鼓勵(lì)大家發(fā)展自營(yíng)經(jīng)濟(jì)，并在食用菌栽培、養(yǎng)殖業(yè)上加大引導(dǎo)力度；二是指導(dǎo)，針對(duì)職工選項(xiàng)難、銷售難、缺乏技術(shù)指導(dǎo)等問(wèn)題，林場(chǎng)成立了自營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展協(xié)會(huì)，積極與外部取得聯(lián)系，先后同苗圃、畜牧局掛好鉤，今春林業(yè)局又組織四個(gè)林場(chǎng)的書(shū)記到外地考察，尋求適合我場(chǎng)發(fā)展的自營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展之路。在資金緊缺的情況下，想盡辦法從孫吳縣購(gòu)買(mǎi)了2500株沙棘果樹(shù)，如果試種成功，將給廣大職工提供一條致富之路；三是領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭發(fā)展自營(yíng)經(jīng)濟(jì)和特色產(chǎn)業(yè)，目前林場(chǎng)袋栽木耳已突破120萬(wàn)袋，養(yǎng)牛127頭，種地50公頃。自營(yíng)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)強(qiáng)勁發(fā)展的勢(shì)頭。

四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，促進(jìn)廉潔從政

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。場(chǎng)黨支部多次召開(kāi)各種層次的會(huì)議，研究部署我場(chǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，成立了由黨支部書(shū)記為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)進(jìn)行了責(zé)任分解，由書(shū)記、場(chǎng)長(zhǎng)負(fù)總責(zé)，黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員分工負(fù)責(zé)，實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)，在預(yù)防上下功夫、在完善制度上下功夫、在強(qiáng)化教育上下功夫，保證了我場(chǎng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織落實(shí)、責(zé)任明確，有力地推動(dòng)了我場(chǎng)黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗向縱深發(fā)展。

�。ǘ�）在加強(qiáng)教育上下功夫。首先，在教育的內(nèi)容上，重點(diǎn)對(duì)黨員干部加強(qiáng)理想信念教育和廉潔從政教育。通過(guò)學(xué)習(xí)《呼瑪縣關(guān)于違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的行為進(jìn)行責(zé)任追究的實(shí)施細(xì)則》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等一系列文件精神和有關(guān)規(guī)定，提高黨員干部艱苦奮斗、廉潔從政意識(shí)，把哪些能做、哪些不能做，什么必須堅(jiān)持、什么必須反對(duì)等要求講清楚，并嚴(yán)加督促，幫助黨員干部筑牢思想道德防線。其次，在教育的方式上，我們突出教育的自覺(jué)性、經(jīng)常性和典型性。自覺(jué)性就是我們把教育的側(cè)重點(diǎn)放在引導(dǎo)黨員干部自覺(jué)地嚴(yán)格自律上，積極啟發(fā)黨員干部自覺(jué)地按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。經(jīng)常性就是我們把教育貫穿于班子自身建設(shè)和黨員發(fā)展、管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，貫穿于工作、學(xué)習(xí)、生活的各個(gè)方面。通過(guò)召開(kāi)支委會(huì)、班子會(huì)、民主生活會(huì)發(fā)揮班子成員之間相互監(jiān)督、相互激勵(lì)和對(duì)黨員干部的示范影響作用。典型性就是黨支部運(yùn)用正反典型來(lái)教育黨員干部。我們充分利用了李真等反面典型進(jìn)行了警示教育。同時(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鄭培民、牛玉儒等人的先進(jìn)事跡，并結(jié)合我局優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事例，用身邊人、身邊事進(jìn)行教育，激發(fā)黨員干部愛(ài)崗敬業(yè)的工作熱情，弘揚(yáng)正氣，以正祛邪。

（三）在預(yù)防上下功夫。在領(lǐng)導(dǎo)干部中抓好五項(xiàng)規(guī)定的落實(shí)并開(kāi)展了廉政承諾活動(dòng)，充分發(fā)揮廉潔自律作用，為完成我場(chǎng)各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

（四）在完善制度上下功夫，制定了我場(chǎng)《黨風(fēng)廉政建設(shè)措施》、《責(zé)任制執(zhí)行情況報(bào)告制度》、《責(zé)任追究制度》、《議事規(guī)則》，完善了《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《工作人員考勤制度》。

五、加大文明創(chuàng)建工作力度，改善職工生活質(zhì)量

在去年創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，以《呼瑪縣201*年精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)》為主線，以公民文明學(xué)校、“十星級(jí)文明戶”評(píng)比等一系列創(chuàng)建活動(dòng)為載體，以提高公民文

明素質(zhì)，提高環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量為主要目標(biāo)，把改善投資環(huán)境和群眾生活環(huán)境作為創(chuàng)建的重點(diǎn)，開(kāi)展了為林場(chǎng)職工創(chuàng)建了整潔的場(chǎng)容環(huán)境、方便舒適的生活環(huán)境、安定和諧的社會(huì)環(huán)境、健康向上的文化環(huán)境，取得了可喜的成績(jī)。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。成立了文明創(chuàng)建組織機(jī)構(gòu)，劃分了領(lǐng)導(dǎo)包片區(qū)域，完善了各項(xiàng)機(jī)制，制定了各項(xiàng)工作計(jì)劃確保工作的完成。

（

二）注重教育，公民文明素質(zhì)顯著提高

首先以人為本，把提高公民的素質(zhì)作為文明創(chuàng)建的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，開(kāi)展了“素質(zhì)教育”工程，著重采取了三項(xiàng)措施：一是強(qiáng)化灌輸，將《文明公約》、《文明行為規(guī)范》、“星級(jí)文明戶”標(biāo)準(zhǔn)印發(fā)到每一戶，并要求人人會(huì)背文明公約，人人懂得文明行為規(guī)范。二是強(qiáng)化教育，以文明公民學(xué)校為載體，開(kāi)展了“三義”、“三觀”、“三德”教育和大興安嶺精神教育，共培訓(xùn)７０人次。三是開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)和評(píng)比活動(dòng)，陶冶人、教育人。舉辦篝火晚會(huì)、棋類撲克比賽等形式多樣的文體活動(dòng)，豐富了職工的業(yè)余文化生活，促進(jìn)了教育的深化和公民習(xí)慣的養(yǎng)成。通過(guò)教育在林場(chǎng)形成了家家爭(zhēng)當(dāng)文明戶、人人爭(zhēng)做文明公民的濃厚氛圍，提高了公民文明創(chuàng)建的意識(shí)。

（三）重實(shí)效，加大整治環(huán)境的力度

共清運(yùn)垃圾320車，拉沙石料90車，買(mǎi)板方35立方米，釘板杖子500延長(zhǎng)米，粉刷板杖子1500延長(zhǎng)米，挖排水溝400延長(zhǎng)米，清理邊溝雜草1500延長(zhǎng)米，修橋5座，下涵洞5個(gè)，平整了場(chǎng)區(qū)的道路。

（四）重新粉刷了辦公室外墻、板杖子等陳舊設(shè)施，在綠化提檔升級(jí)上，我場(chǎng)從山上移植了興安杜鵑100余墩，低價(jià)錢(qián)購(gòu)進(jìn)20株垂柳，栽花5000余株，栽盆花60盆，成活率達(dá)100。

（五）制作了以黨建、防火、資源林政、計(jì)劃生育、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、先進(jìn)性教育、禁毒、生態(tài)等為內(nèi)容的大小50余塊永久性彩色噴繪宣傳板，不僅加大了宣傳力度，還成為林場(chǎng)的一大亮點(diǎn)。

（六）拆除了場(chǎng)區(qū)公路邊多年的危房，修建了集休閑娛樂(lè)于一體的小廣場(chǎng)，安裝了單杠、雙杠、秋千等設(shè)施，購(gòu)買(mǎi)了乒乓球案子、籃球、vcd影碟機(jī)等體育文化娛樂(lè)設(shè)施，給職工提供了一個(gè)健康舒適的文化娛樂(lè)場(chǎng)所。

六、開(kāi)展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育工作，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性

我場(chǎng)從7月1日開(kāi)始先進(jìn)性教育全面啟動(dòng)，按照上級(jí)要求我場(chǎng)圓滿完成了三個(gè)階段的學(xué)習(xí)、分析、整改任務(wù)，并得到縣、局兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。我場(chǎng)以先進(jìn)性教育為契機(jī)，加大了文明創(chuàng)建工作的力度，場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)處處以身作則、率先垂范，帶領(lǐng)職工開(kāi)展了“三到位、兩提高、一轉(zhuǎn)變”為載體的主題實(shí)踐活動(dòng)，為職工做了很多實(shí)事、好事，提高了職工生活質(zhì)量和生活水平，同時(shí)使場(chǎng)區(qū)環(huán)境面貌煥然一新。

七、加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理工作，創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會(huì)環(huán)境

我場(chǎng)以“打擊犯罪，保護(hù)人民生命財(cái)產(chǎn)安全，加強(qiáng)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)林業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為內(nèi)容開(kāi)展社會(huì)治安綜合治理工作。黨政領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，成立了組織機(jī)構(gòu)，制定了工作方案，利用生產(chǎn)的淡季組織廣大居民學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識(shí)，讓他們知法、懂法、守法，利用法律的武器打擊各種違法犯罪活動(dòng)。對(duì)宗教人員認(rèn)真調(diào)查，摸清底數(shù)，登記造冊(cè)，制定措施，加大管理力度，積極配合上級(jí)有關(guān)部門(mén)做好專項(xiàng)工作。以禁種、禁吸為重點(diǎn)加大查處毒品的力度。不定期進(jìn)行治安巡邏，排查不穩(wěn)定因素，確保今年無(wú)一例打仗斗毆等刑事案件的發(fā)生，為創(chuàng)建“平安林場(chǎng)”打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

八、發(fā)揮群團(tuán)組織力量，做好工會(huì)、女工等群團(tuán)組織工作

（一）工會(huì)工作是一項(xiàng)平凡而艱巨的任務(wù)，尤其是面臨林場(chǎng)所處改革現(xiàn)狀，職工思想波動(dòng)很大，為做好職工的思想工作，保持社會(huì)的穩(wěn)定，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)文件精神，宣傳黨的富民政策，為他們提供致富信息，按時(shí)召開(kāi)職代會(huì)，重新研究制定了政務(wù)、場(chǎng)務(wù)公開(kāi)欄，定期公布林場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況和工作完成情況，逐步完善了各項(xiàng)制度，重大事項(xiàng)由集體決策，充分發(fā)揮了民主集中制的原則。開(kāi)展了“一幫一”扶貧工程，領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)活動(dòng)，為困難職工做實(shí)事、解難題，真正實(shí)踐了“三個(gè)代表”重要思想，立黨為公，執(zhí)政為民。同時(shí)對(duì)廣大職工反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，認(rèn)真對(duì)待，妥善解決，化解矛盾，今年無(wú)群眾上訪事件的發(fā)生。

（二）林場(chǎng)非常重視計(jì)生工作，把學(xué)習(xí)與宣傳計(jì)生法工作納入了重要日程，成立了各種組織、制定了各項(xiàng)制度，并規(guī)范上墻。安排一名責(zé)任心強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，計(jì)生員盡職盡責(zé)，經(jīng)常上門(mén)入戶摸底調(diào)查，掌握第一手資料，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，措施得力，林場(chǎng)無(wú)一例超生和違反計(jì)生法規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

（三）發(fā)揮群團(tuán)組織的力量，認(rèn)真開(kāi)展共青團(tuán)、婦女工作，對(duì)林場(chǎng)所有女工和青年建檔立冊(cè)，及時(shí)掌握其動(dòng)態(tài)，組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作。動(dòng)員全社會(huì)的力量，促進(jìn)林場(chǎng)的發(fā)展，各項(xiàng)工作的完成。

xx縣xx林場(chǎng)黨支部

二〇一四年十一月十八日

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