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縣教育局201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作要點(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-16 06:58:42 | 移動端:縣教育局201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作要點(精選多篇)

第一篇:縣教育局201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作要點

今年上半年,我局以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo),以“打造教育強縣,樹立教育品牌”為發(fā)展目標(biāo),“兩基”鞏固提高、職業(yè)教育攻堅、高考備考等教育教學(xué)工作取得良好發(fā)展,“教育品牌”創(chuàng)建活動深入推進(jìn)。現(xiàn)將上半年工作總結(jié)及下半年工作要點匯報如下:

一、上半年工作回顧

(一)“兩基”成果得到進(jìn)一步鞏固提高

1、“控輟保學(xué)”力度加強,成效明顯。一是我局與學(xué)校、學(xué)校與教師層層簽訂責(zé)任狀,把防輟工作責(zé)任層層落實到各處室、各年級、各班主任和科任教師,有效提高了控輟工作成效。二是及時足額撥付農(nóng)村義務(wù)教育保障機制改革專項經(jīng)費,保證了農(nóng)村中小學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)。三是做好了免費提供教科書工作,并對家庭貧困寄宿學(xué)生發(fā)放了生活補助,確保了貧困家庭學(xué)生不因貧困而輟學(xué)。四是積極籌建縣學(xué)生資助管理中心,確保全縣中小學(xué)生“應(yīng)助盡助”。目前此項工作已完成高中階段家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的建檔工作,初中、小學(xué)家庭經(jīng)濟困難學(xué)生的建檔工作正在進(jìn)行中。五是今年春學(xué)期開學(xué)初,我局派出督查組深入全縣中小學(xué)校,與學(xué)校一起共同做好動員學(xué)生回校上課工作,確保一個都不能少。通過以上措施,今年全縣義務(wù)教育階段適齡少年兒童的入學(xué)率、保學(xué)率得到了進(jìn)一步鞏固提高。

2、加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐,改善辦學(xué)條件。我縣xx年年度農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造工程項目一共33個,規(guī)劃建筑面積13561平方米,計劃總投資862萬元。目前已進(jìn)入主體建設(shè)工程項目2個,其余工程項目均設(shè)計好圖紙,正在招標(biāo)。xx年年度我縣農(nóng)村寄宿制學(xué)校飲用水改造工程項目一共6個,計劃總投資117萬元,其中自治區(qū)補助75萬元,南寧市配套42萬元。目前這6個工程項目做好工程預(yù)算,正在招標(biāo)。

3、加強師資培訓(xùn),教師隊伍素質(zhì)得到增強。今年初以來,我局共舉辦了三期小學(xué)班主任培訓(xùn)班,共培訓(xùn)小學(xué)班主任553人,有效提升了我縣班主任隊伍的政治思想素質(zhì)、專業(yè)能力和管理水平。同時,我局還舉辦了兩期小學(xué)校長提高培訓(xùn)班,兩期中小學(xué)校長學(xué)校管理專題講座,共培訓(xùn)中小學(xué)校長566人次,全縣中小學(xué)校長隊伍的管理能力、服務(wù)能力、合作協(xié)調(diào)能力、行政能力,以及各學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展能力等均得到進(jìn)一步增強。另外,我局5月下旬至6月上旬舉辦了一期小學(xué)非英語教師培訓(xùn)班,為進(jìn)一步規(guī)范和加強我縣小學(xué)英語課程的設(shè)置,提高小學(xué)英語教育質(zhì)量打下良好基礎(chǔ)。

(二)職業(yè)教育攻工作取得新進(jìn)展

自治區(qū)于去年出臺《關(guān)于全面實施職業(yè)教育攻堅的決定》(桂發(fā)[xx年]32號)文件,明確規(guī)定201*—201*年為全區(qū)職業(yè)教育攻堅年。我縣為完成職業(yè)教育攻堅任務(wù),已確定到201*年,縣職校建成在校生達(dá)到3600人以上的自治區(qū)級示范性縣職業(yè)教育中心。為實現(xiàn)這一目標(biāo),今年4月,縣委、縣政府作出了搬遷職業(yè)教育中心的決定,并制定了縣職業(yè)教育中心(縣職校)搬遷工作方案,現(xiàn)搬遷工作已按制定方案進(jìn)行實施,縣國土、建設(shè)部門已開展土地測繪、規(guī)劃工作,財政部門做好了縣職業(yè)教育中心搬遷的經(jīng)費預(yù)算,我局根據(jù)工作職能,也做了相關(guān)工作:一是當(dāng)好縣委、縣政府的助手和參謀,制定了搬遷工作總目標(biāo)和年度工作目標(biāo)。二是對縣職,F(xiàn)有的教育教學(xué)設(shè)備進(jìn)行摸底,并做好了造冊登記工作。三是初步做好了蘆圩六中(原案山中學(xué))現(xiàn)初一、初二學(xué)生分流、安置方案。四是主動與縣土地部門溝通,積極做好縣職業(yè)教育中心搬遷地址內(nèi)的土地測繪前期工作。

(三)高考備考高工作扎實有效開展

1、加強領(lǐng)導(dǎo),制訂高考備考方案

縣教研室根據(jù)我縣的實際情況,制定了201*年高考備考方案,成立高考備考領(lǐng)導(dǎo)小組、高考學(xué)科中心組、高考分析評價小組、高考備考信息資料小組和高考備考工作督查小組等5個小組,并進(jìn)行了明確的分工,實行領(lǐng)導(dǎo)掛點到校制度,加強對各校高考備考工作的督查和指導(dǎo)。201*年3月12日,我縣召開了高考備考工作會議,要求加強高考備考研究、指導(dǎo),切實提高我縣高考備考工作的質(zhì)量和效益。

2、深入課堂,抓好備考關(guān)鍵環(huán)節(jié)

縣教研室從2月份開始,組成高考備考中心組開展高考調(diào)研活動,深入各高(完)中了解、檢查備考情況,探索與高考備考相適應(yīng)的高中畢業(yè)班教學(xué)模式。2月27日,組織全縣高三教師參加市教育局在賓陽中學(xué)開展的高考備考視導(dǎo)調(diào)研活動,取得良好效果。

3、校際互動,開展“高考開放日”活動

我縣在備考工作中樹立全縣“一盤棋”的思想,打好高考備考團(tuán)體戰(zhàn)。201*年3月28日和5月8日,我縣分別在開智中學(xué)和賓陽高中開展“高考備考開放日”活動,組織各高(完)中高三教師進(jìn)行聽課觀摩,交流備考經(jīng)驗和高考信息。

4、收集信息,積極參與各種備考活動

我縣積極參加南寧市校長聯(lián)誼會和市級學(xué)科備考活動,并與貴港市交流高考模擬試題及備考信息,做好備考信息的收集分析工作和模擬試的質(zhì)量分析工作。在南寧市的高考模擬考試中,我縣一本上線人數(shù)395人,二本上線人數(shù)1503人,三本上線人數(shù)2743人,均比去年同期有較大的提高。但我們在尖子生的培養(yǎng)上還需要加大力度,同時注意加強對“臨界生”和藝術(shù)、體育類“特長生”的培養(yǎng)指導(dǎo),爭取在201*年高考中有更大的突破。

5、周密部署組考工作,高考工作順利進(jìn)行

我局根據(jù)上級招生考試部門和縣委、縣政府要求,召開高考工作會議,周密部署高考考務(wù)工作,針對存在問題,提出解決辦法,并要求各考點做好有關(guān)預(yù)案,保證了今年我縣高考順利有序進(jìn)行。

(四)加強學(xué)校安全穩(wěn)定工作

1、積極開展“安全生產(chǎn)月”活動

201*年上半年,我局下發(fā)了教育系統(tǒng)“安全生產(chǎn)月”活動方案,要求各校把預(yù)防學(xué)校安全事故提高到維護(hù)學(xué)校和社會穩(wěn)定的高度來認(rèn)識。我縣中小學(xué)校充分利用集會、周會、班會、廣播、板報、圖片展覽,請司法、公安、交通、消防、衛(wèi)生等部門的專業(yè)人員到校上課、舉辦講座等形式,對師生進(jìn)行安全知識教育,提高師生的安全意識和自我保護(hù)能力。對學(xué)生進(jìn)行防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防雷電、防火災(zāi)、防盜竊、防拐騙、防地震、防樓梯擠壓踩踏等安全知識教育和安全技能演練。各中小學(xué)校還能積極配合工商、公安、交通等部門加強對學(xué)校周邊環(huán)境的綜合治理,一些學(xué)校周邊的“三無”攤點、黑網(wǎng)吧、不法分子的侵?jǐn)_等現(xiàn)象得到了有效的整治,為學(xué)校正常教學(xué)和學(xué)生的健康成長營造了一個安全、和諧的校園環(huán)境。

2、進(jìn)一步規(guī)范中小學(xué)校學(xué)生食堂的管理工作

一是加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。我縣各中小學(xué)校都能從實踐“三個代表”重要思想和確保社會穩(wěn)定的高度、從保障廣大師生身體健康和生命安全出發(fā),加強對學(xué)校食堂衛(wèi)生安全工作的管理,各校都成立有校長為組長的食品安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,配有專職或兼職的食品衛(wèi)生管理人員,實行“一把手負(fù)總責(zé)”,責(zé)任分工明確,各司其責(zé),把責(zé)任落實到人。二是建立健全校園食堂管理制度。各學(xué)校切合實際建立了衛(wèi)生管理規(guī)章制度及崗位責(zé)任制,并上墻公示,接受教師學(xué)生的監(jiān)督。建立了食品留樣制度,每餐每種食品留樣不少于100克,注明日期、餐次、冷藏保存48小時以上,以備檢驗。同時,建立了食物中毒或其他食源性疾患等突發(fā)事件的應(yīng)急處理機制和報告制度,建立完善了學(xué)校食品采購索證、索票、進(jìn)貨驗收和臺帳記錄制度,建立了學(xué)生家長參與伙食監(jiān)督制度。全縣中小學(xué)校都建立有由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長、學(xué)生參與的“食堂伙食管理委員會”并定期召開會議、聽取學(xué)生、家長對食堂管理的意見。

3、中小學(xué)校安全隱患大排查活動扎實開展

根據(jù)南寧市人民政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強安全隱患排查治理工作的緊急通知》(南府辦[201*]127號)要求,我縣中小學(xué)校立即開展安全隱患大排查活動,對學(xué)校的教室、圍墻、學(xué)生宿舍、教職工宿舍、食堂、實驗室、圖書室和辦公室等場所,對照檢查項目,逐項逐條認(rèn)真排查。對排查出來的安全隱患,立即采取措施進(jìn)行整治,建立臺帳,制定應(yīng)急預(yù)案,明確責(zé)任人,確定解決措施,確定解決時限。如有些學(xué)校在安全排查中發(fā)現(xiàn)消防設(shè)施不足,照明燈數(shù)量不符合標(biāo)準(zhǔn),安全指示標(biāo)志不明,電線老化,墻體裂縫,護(hù)欄高度不夠,學(xué)生帶火種、管制刀具進(jìn)校等安全隱患后,都及時采取有效措施,進(jìn)行整改。目前,全縣中小學(xué)校都能對實驗室的有毒物品、放射性物品、易燃易爆等物品進(jìn)行嚴(yán)格管理;對食堂采購、加工、出售等多處環(huán)節(jié)進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的檢查,認(rèn)真排除事故隱患,確保師生生命和財產(chǎn)的安全。

4、防控手足口病措施有力并取得實效

自我縣學(xué)校(幼兒園)出現(xiàn)手足口病疫情以來,我局做了大量工作,有效預(yù)防和控制了病情的大面積發(fā)生。一是召開專門會議,迅速全面部署防治工作,有效地提高了各學(xué)校(幼兒園)疫情防控的意識與能力,牢固筑起防范大墻,防止了疫情在我縣內(nèi)蔓延。二是通過印發(fā)《致家長一封信》、召開家長會、編制預(yù)防手足口病兒歌等,加大防控手足口病的宣傳力度,達(dá)到了科學(xué)防控目標(biāo)要求,保證了大局穩(wěn)定。三是實行干部掛點包鎮(zhèn)(鄉(xiāng))工作制度,不定期對全縣各中小學(xué)、幼兒園進(jìn)行跟蹤督查,保證了防控工作措施的落實。四是強化措施,對發(fā)生2例或2例以上病情的幼兒園果斷采取了停課整改措施,并對無證辦學(xué)或存在安全隱患的幼兒園進(jìn)行了停課整改,有效控制了疫情連帶傳染的發(fā)生。目前全縣教育系統(tǒng)手足口病病情得到有效控制,大局穩(wěn)定。

二、存在主要問題

一是資金沒有及時撥付到位,影響到工程項目進(jìn)度。xx年年農(nóng)村中小學(xué)校舍維修改造項目、縣學(xué)生資助管理中心建設(shè)、縣職業(yè)教育

第二篇:教育局上半年工作總結(jié)和下半年工作要點

www.weilaioem.com文

章 來源

第三篇:教育局201*年下半年工作要點

文章來源http://www.weilaioem.com chazidian.com/article/" target="_blank">計劃,整體提升我市幼教事業(yè)發(fā)展水平。建立和完善以親子活動中心為基地的科學(xué)育兒指導(dǎo)服務(wù)體系。進(jìn)一步提高3~6周歲幼兒入園率,全面推開0~3周歲嬰幼兒和家長的教育活動,提高親子教育活動率和親子活動家長受教育率,九月份舉行幼兒園一日保教管理現(xiàn)場會,出臺保育員“一日保教常規(guī)要求”,十一月份開展“親子活動”園園行活動,十一月份舉行幼兒教育常規(guī)管理現(xiàn)場會。指導(dǎo)部分幼兒園開展省市優(yōu)質(zhì)園創(chuàng)建工作。

chazidian.com/article/" target="_blank">計劃。開齊、開足、上好國家規(guī)定的各類課程,尤其要重視非考試學(xué)科和實踐類課程的開設(shè),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行省教育廳“五嚴(yán)規(guī)定”,嚴(yán)格控制學(xué)生在校集中學(xué)習(xí)時間,保證中小學(xué)生每天的睡眠時間。規(guī)范雙休日、假期活動,嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃和教學(xué)進(jìn)度,落實“教學(xué)五認(rèn)真”,進(jìn)一步落實和強化高中教育教學(xué)常規(guī),踩實過程管理、細(xì)節(jié)管理,達(dá)到減負(fù)與提質(zhì)同步,面向全體與全面發(fā)展同行,不斷深化素質(zhì)教育。要堅守課堂教學(xué)核心陣地,以“活力課堂”為抓手,引導(dǎo)全市各級各類學(xué)校關(guān)注課堂,開展有效課堂教學(xué)的研究,注重課堂教學(xué)的探索與突破,加強基礎(chǔ)知識和基本能力的教學(xué),使學(xué)生具備較強的學(xué)習(xí)能力和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。加大“信息技術(shù)與課程整合”研究實施力度,下半年將舉行全市“信息技術(shù)與課程整合”系列研究、觀摩活動。

11.加強教育質(zhì)量監(jiān)測評價。制訂并出臺《關(guān)于進(jìn)一步加強和完善保障體系建設(shè),全面提升基礎(chǔ)教育質(zhì)量的意見》,適時成立丹陽市基礎(chǔ)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會,搭建教育質(zhì)量的研究、分析和指導(dǎo)平臺,建立學(xué)業(yè)水平、學(xué)生素質(zhì)、課程與教學(xué)、教師質(zhì)量、學(xué)校質(zhì)量管理等基本模塊的指標(biāo),對學(xué)生學(xué)習(xí)、教師教學(xué)、學(xué)校管理等各個方面進(jìn)行監(jiān)測。改革幼兒教育評價方法,修訂幼兒素質(zhì)報告書。積極探索“成長檔案袋、學(xué)分制”等評價方式,圍繞“學(xué)生心理、知識水平、實踐能力、健康狀態(tài)”等模塊進(jìn)行發(fā)展性評價。

四、提升師資隊伍水平

12.推進(jìn)人事制度改革。按照省市文件的精神,下半年認(rèn)真做好事業(yè)單位管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和工勤技能人員崗位設(shè)置管理工作。貫徹落實《關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)(幼兒園)教職工編制管理的意見》《關(guān)于中小學(xué)(幼兒園)201*年學(xué)年度教師跨校任教工作的意見》,妥善安排教師進(jìn)編招考以及新、老合同教師和派遣教師考試、考核進(jìn)編工作,嚴(yán)格有序地做好教師的調(diào)配工作。按照市政府要求,認(rèn)真做好清理在編不在崗教師工作,規(guī)范編外用工規(guī)范,落實教師職稱評聘和評先評優(yōu)各項工作。將按照統(tǒng)一部署,穩(wěn)步推進(jìn)非義務(wù)教育學(xué)?冃ЧべY改革工作。

13.大力提升師德水平。貫徹落實省教育工委、省教育廳《關(guān)于切實解決當(dāng)前師德突出問題的通知》文件精神,大力推進(jìn)“踐行師德、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,制定出臺《丹陽市中小學(xué)“踐行師德創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動實施方案》,通過組織教師節(jié)慶;顒右约芭e辦論壇、讀書報告會、師德建設(shè)成果展示等形式,強化教師職業(yè)道德教育,使廣大教師樹立正確的教育觀、質(zhì)量觀和學(xué)生觀,進(jìn)一步強化教書育人的責(zé)任感和使命感,以教師的高尚品德塑造廣大學(xué)生的人格和品質(zhì)。

14.加強教師專業(yè)培訓(xùn)。整合教育資源,成立市教育研究與培訓(xùn)中心,建立融教研、科研、培訓(xùn)于一體的管理服務(wù)體系,更好地為教師隊伍專業(yè)化建設(shè)提供保障,爭取創(chuàng)建為省級教師培訓(xùn)基地。利用現(xiàn)代教育信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)平臺,實施“上課、評課、講座式”、“視頻展示式”、“菜單式”、“ 專題研討式”“綜合活動式”等培訓(xùn),有效開展中小學(xué)教師全員培訓(xùn)活動。圍繞突出問題,定位、定人、定時、有針對性地開展“面對面”培訓(xùn)。開展201*屆新教師試用期培訓(xùn)和轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),組建新一屆小學(xué)語文、數(shù)學(xué)和幼兒教師骨干培訓(xùn)班,繼續(xù)開展市第三屆“特級教師后備人員培訓(xùn)班”培訓(xùn)活動。

1chazidian.com/article/" target="_blank">領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)工程。制定出臺《中小學(xué)校長領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)工程行動計劃》,創(chuàng)新區(qū)域性校長培訓(xùn)新模式,構(gòu)建我市中小學(xué)校長培訓(xùn)工作的新型組織網(wǎng)絡(luò),扎實開展以國家遠(yuǎn)程培訓(xùn)為基礎(chǔ)、校長分層培訓(xùn)為主干、校長之家創(chuàng)建為重點的校長專業(yè)發(fā)展活動,尋求新形勢下校長專業(yè)發(fā)展主要內(nèi)容和有效路徑,初步形成我市開放有序、富有活力、效果顯著的中小學(xué)校長培訓(xùn)特色。校長(園長)要嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于校長(園長)深入教學(xué)一線的相關(guān)規(guī)定》文件精神,深入教學(xué)一線,履行兼課上課職責(zé),認(rèn)真參加聽課評課活動,積極參加教研活動,切實把握學(xué)校工作的主動權(quán)。

五、完善教育保障機制

16.加大教育經(jīng)費投入。積極爭取財政對教育的投入,跟進(jìn)財政追撥經(jīng)費,切實提高教育發(fā)展經(jīng)費。義務(wù)教育經(jīng)費實行預(yù)算單列,生均公用經(jīng)費向農(nóng)村學(xué)校、薄弱學(xué)校、規(guī)模較小的學(xué)校傾斜。做好教育經(jīng)費年度決算和下一年度預(yù)算工作。嚴(yán)格預(yù)算編制“二上二下”的程序,學(xué)校使用資金堅持先預(yù)算后使用、先審批后支出,確保全年收支基本平衡。完善教育結(jié)算中心管理制度,優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量,提高教育經(jīng)費的使用效益。加強對學(xué)校教育裝備的招投標(biāo)管理,理清教育裝備的經(jīng)營和管理職能,促進(jìn)規(guī)范化運作。嚴(yán)格執(zhí)行各項教育收費政策,繼續(xù)對家庭經(jīng)濟困難學(xué)生進(jìn)行資助。加大財務(wù)檢查力度,統(tǒng)一規(guī)范要求。嚴(yán)格執(zhí)行市政府出臺的規(guī)范教育債務(wù)化解的有關(guān)規(guī)定,加大教育債務(wù)化解力度。下半年將對全市中學(xué)食堂財務(wù)進(jìn)行普查,對學(xué)校的工會財務(wù)和部分學(xué)校的基建帳進(jìn)行檢查。

17.加強勤工儉學(xué)工作。以結(jié)構(gòu)調(diào)整和方式轉(zhuǎn)型為手段,以更好更快發(fā)展為目標(biāo),狠抓規(guī)模發(fā)展、質(zhì)量提升和速度超越,實現(xiàn)工業(yè)生產(chǎn)總值30億元、銷售收入26億元、利潤1.chazidian.com/article/" target="_blank">事跡、教育改革發(fā)展的新成果、新經(jīng)驗和支持教育事業(yè)發(fā)展的先進(jìn)典型。圍繞教育內(nèi)涵提升創(chuàng)新發(fā)展項目建設(shè)、落實校長(園長)崗位風(fēng)險防范責(zé)任機制兩方面重點報道,力爭在國家、省級教育核心刊物宣傳報道我市教育改革和發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗。

22.加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。加強學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型機關(guān)建設(shè),不斷提高機關(guān)干部的綜合素養(yǎng)。全面落實首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、跟蹤督查制和效能問責(zé)制,積極做好電子政務(wù)工作,切實加強機關(guān)效能建設(shè)。落實《加強機關(guān)人員作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定》,完善和優(yōu)化機關(guān)形象,建立機關(guān)干部自我管理、有效監(jiān)督的長效機制。文章來源http://www.weilaioem.com 5

www.weilaioem.com)殊教育:繼續(xù)實施合格特校建設(shè)工程,大力提升特校硬件和軟件的建設(shè)水平。預(yù)計今年城鄉(xiāng)學(xué)前三年幼兒入園率、義務(wù)教育階段鞏固率等事業(yè)發(fā)展指標(biāo)將全部達(dá)到或超過年初目標(biāo)。

2.堅持重點突破,教育現(xiàn)代化建設(shè)快速推進(jìn)。一是完成教育現(xiàn)代化創(chuàng)建規(guī)劃。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進(jìn)。從xx年到xx年,是以點帶面、典型引路階段。從201*年到201*年,是重點突破,全面推進(jìn)階段。從201*年開始,是提升品質(zhì),縱深發(fā)展階段。督促指導(dǎo)各縣(區(qū))對照市創(chuàng)建規(guī)劃和省教育現(xiàn)代化的16項指標(biāo)要求,結(jié)合當(dāng)?shù)厝孢_(dá)小康進(jìn)度的實際,制定創(chuàng)建規(guī)劃和年度教育現(xiàn)代化建設(shè)實施項目。二是擴大優(yōu)質(zhì)教育資源。上半年車橋中學(xué)、都梁中學(xué)2所中學(xué)創(chuàng)建成為省三星級高中,21所幼兒園創(chuàng)建成為省優(yōu)質(zhì)幼兒園。下半年將有2所普通高中申報省四星級普通高中,3所職教中心接受省四星級評估,29所幼兒園接受省市級優(yōu)質(zhì)園評估。三是大力推進(jìn)重點縣區(qū)創(chuàng)建教育現(xiàn)代化。在加強對全市面上創(chuàng)建教育現(xiàn)代化督促指導(dǎo)的同時,今年重點指導(dǎo)督促金湖、洪澤創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣。

3.堅持優(yōu)質(zhì)發(fā)展,教育均衡取得實效。一是一批重點工程順利實施。大力實施育才興教工程,今年上半年全市共投入資金1.53億元,資助各級各類學(xué)生21.15萬人,確保家庭經(jīng)濟困難學(xué)生不因貧失學(xué)。大力實施校舍安全工程,全市共落實抗震鑒定經(jīng)費近2千萬元,對全市768所中小學(xué)、8023幢校舍建筑、512.01萬平方米建筑面積進(jìn)行逐一鑒定,明確c、d級校舍202.4萬平方米。大力實施教育信息資源中心建設(shè)工程,年初xx教育信息資源中心順利建成,已在項目學(xué)校開展推廣應(yīng)用試點工作,并研發(fā)“網(wǎng)絡(luò)同步助學(xué)”系統(tǒng),將遠(yuǎn)程教育延伸到家庭。大力實施“龍芯電腦”推廣應(yīng)用工程,全市284所學(xué)校被列為省幫扶學(xué)校,目前這些學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè)已基本完成。扎實推進(jìn)裝備標(biāo)準(zhǔn)“三進(jìn)二”,上半年8個縣(區(qū))教育裝備投入1160多萬元,新增實驗室27口,實驗儀器設(shè)備80多萬元,添置計算機400多臺,圖書6萬多冊。實施“優(yōu)質(zhì)資源下鄉(xiāng)工程”,免費發(fā)放中小學(xué)英語錄音教材336491套。二是推行集團(tuán)化辦學(xué)模式。全市組建71個基礎(chǔ)教育辦學(xué)集團(tuán),其中中學(xué)教育集團(tuán)24個,小學(xué)教育集團(tuán)22個,幼兒教育集團(tuán)25個,涉及77所相對薄弱學(xué)校和新建學(xué)校,集團(tuán)校間有序開展交流幫扶活動。三是推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)建設(shè)。堅持點面結(jié)合,著力指導(dǎo)洪澤縣創(chuàng)建“江蘇省義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)”,以此帶動全市義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。四是認(rèn)真做好改制學(xué)校的清理規(guī)范工作。按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則,已初步擬定市直有關(guān)改制學(xué)校方案。

4.堅持內(nèi)涵建設(shè),素質(zhì)教育深入實施。一是切實加強未成年人思想道德建設(shè)。以愛國主義教育、法制教育、科普教育、安全教育、環(huán)保教育為主題,開展豐富多彩的教育活動。深入開展“周恩來精神宣傳月”活動,召開了全市“周恩來班”命名表彰大會,命名表彰100個市級“周恩來班”。全省表彰了60個省級“周恩來班”,我市有14個班級獲此殊榮。二是切實加強體藝、科技和心理健康教育。大力實施“333”工程,全市創(chuàng)建30所體育特色學(xué)校、30所藝術(shù)特色學(xué)校和30所科技特色學(xué)校,舉辦了全市xx屆少兒“四棋”比賽等多種體藝活動。深入實施心理健康教育“四早工程”,開展小學(xué)學(xué)科教學(xué)滲透心理健康研討活動。三是切實加強課程管理。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程方案計劃,加強校本課程開發(fā), 我市榮獲“江蘇省基礎(chǔ)教育課程改革先進(jìn)集體”,出版了《xx地方文化之教育傳承》一書。四是切實規(guī)范辦學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行省“五嚴(yán)”規(guī)定,組織開展了“規(guī)范辦學(xué)百校行”活動,完善規(guī)范辦學(xué)行為實施素質(zhì)教育的長效機制。特別是在招生管理方面,進(jìn)一步改革招生制度,出臺了“小升初”改革新方案和中考辦法,將熱點高中招生計劃的50%按照學(xué)生數(shù)定向分配到全市所有初中,公辦初中按學(xué)區(qū)免試就近入學(xué),外來務(wù)工人員隨遷子女100%就讀市區(qū)公辦學(xué)校。

5.堅持品牌建設(shè),職業(yè)教育蓬勃發(fā)展。一是認(rèn)真組織技能大賽和創(chuàng)新大賽。舉辦了全市第五屆職校師生技能大賽,1200多名師生參加了15個專業(yè)大類、43個項目的角逐。我市組織280名優(yōu)秀選手參加省技能大賽,獲得13個一等獎、30個二等獎、72個三等獎,獎牌總數(shù)比去年增加近10%。**衛(wèi)校作為省賽賽點,高水平、高質(zhì)量承辦了全省護(hù)理專業(yè)競賽。在江蘇省職業(yè)教育創(chuàng)新大賽中,xx市共創(chuàng)下獲獎率第一、中職金牌數(shù)第一、中職獎牌數(shù)第一等6項全省第一,市教育局被評為最佳組織單位。二是深化職教課程改革。組織了3個全市職業(yè)教育課程改革現(xiàn)場會和2個課程改革專題培訓(xùn), 900多名校長和骨干教師、1500多名學(xué)生參加了活動。組織申報了7個省級課改實驗點,其中6個實驗點接受了省廳現(xiàn)場視導(dǎo)評估。積極做好第一屆江蘇省職業(yè)教育教學(xué)改革研究課題的申報立項工作,累計上報選題建議達(dá)450余條。三是加強示范專業(yè)建設(shè)。xx市中等專業(yè)學(xué)校的計算機應(yīng)用技術(shù)等14個專業(yè)被確定為xx年市級示范專業(yè)。同時推薦12個專業(yè)參加省示范專業(yè)驗收,已有8個專業(yè)接受了省評估驗收。四是成功舉辦職教論壇。4月初市教育局會同開發(fā)區(qū)管委會等4個部門協(xié)助市政府成功舉辦首屆職教區(qū)域合作發(fā)展(xx)論壇。來自全國17個省(市、自治區(qū)),176個院校的專家、校長共384人參加論壇。會上有近百個單位簽約了校校合作和校企合作協(xié)議,會后近兩月內(nèi)又有安徽、河南等省60多個職業(yè)學(xué)校來我市進(jìn)行校企、校校合作交流。

6.堅持德能并舉,師資素質(zhì)大幅提高。一是加強教師師德建設(shè)。啟動實施“師德建設(shè)年”活動,進(jìn)一步完善了中小學(xué)師德考評制度。二是加強教師培訓(xùn)。上半年專題培訓(xùn)幼兒園、小學(xué)、中學(xué)教師2456人次。組織九個年級共10門學(xué)科的課堂教學(xué)研討會,參加教師近3000人。組織各年級段教師優(yōu)秀課評比活動28個科次。舉辦了xx市“信息技術(shù)在學(xué)科教學(xué) 中有效應(yīng)用”教學(xué)評比活動,共有中小學(xué)、特教六門學(xué)科120名教師參賽。三是加強城鄉(xiāng)教師交流。繼續(xù)實施“三百工程”,選派200名左右城鎮(zhèn)優(yōu)秀教師赴農(nóng)村支教,100名左右農(nóng)村教師到城區(qū)優(yōu)質(zhì)學(xué)校掛職進(jìn)修。四是加強名師培養(yǎng)。啟動實施“雙名”工程,年初印發(fā)了《xx市學(xué)科帶頭人評選辦法》,于5月底評選出361名學(xué)科帶頭人,并實行“滾動制”管理,聘期為三年,到期后重新評選認(rèn)定。推薦28名江蘇省第十一批特級教師人選報省參評。

7.堅持優(yōu)質(zhì)建設(shè),重點項目順利推進(jìn)。一是著力推進(jìn)市直學(xué)校工程建設(shè)。**商校二期建設(shè)實訓(xùn)樓主體工程已經(jīng)建成,目前正在辦理五座橋梁等附屬工程的招標(biāo)手續(xù)。附中田家炳教學(xué)樓總面積11000平方米,總造價1477萬元,已于5月15日順利封頂,預(yù)計8月10日前完工;粗猩鷳B(tài)商務(wù)新城分校的230畝土地已劃定,初定規(guī)模為20軌的初中,現(xiàn)已完成初步規(guī)劃設(shè)計工作。實小生態(tài)商務(wù)新城分校的80畝土地也已劃定,初定規(guī)模為10軌的小學(xué)和8軌的幼兒園,現(xiàn)正在進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計工作。xx小學(xué)總投資5000萬元,占地35畝,建筑面積2萬平方米,目前正抓緊時間完成拆遷工作。二是督促指導(dǎo)縣(區(qū))職教中心建設(shè)。楚州區(qū)職教中心新校區(qū)目前正處于選址階段;**區(qū)職教中心擴建工程即將開始;漣水職教中心新校區(qū)8月份開工建設(shè),明年投入使用;盱眙縣職教中心已接受省四星級評估,新校區(qū)建設(shè)即將開始;經(jīng)濟開發(fā)區(qū)職教中心新校區(qū)一期工程已開工,下半年將接受省四星級評估。

8.堅持緊貼中心,服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展本領(lǐng)不斷增強。一是全力做好服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)。組織開展各職業(yè)學(xué)校負(fù)責(zé)人觀摩大企業(yè),走進(jìn)大企業(yè)活動,引導(dǎo)廣大學(xué)生為本地經(jīng)濟建設(shè)服務(wù),到大企業(yè)頂崗實習(xí)和就業(yè)。截止6月底,為富士康輸送 2900 名,為達(dá)方電子有限公司輸送1300名頂崗實習(xí)和就業(yè)學(xué)生。組織市縣職業(yè)學(xué)校招生退役士兵1431名,開設(shè)了中、高級職業(yè)技能培訓(xùn)班近50個。培訓(xùn)返鄉(xiāng)農(nóng)民工20萬人次,為促進(jìn)農(nóng)民增收,保持農(nóng)村穩(wěn)定做出了積極的貢獻(xiàn)。二是全力做好安全穩(wěn)定工作。上半年,市教育局召開各類安全工作會議4次,開展安全工作專項檢查3次,狠抓安全責(zé)任落實,排查并及時解除安全隱患。在全市中小學(xué)、幼兒園大力推進(jìn)學(xué)!1+3”安全監(jiān)控體系建設(shè),扎實開展“學(xué)校安全月”和“安全工作先進(jìn)(合格)校”創(chuàng)建活動。督促各地、各學(xué)校配備專職保安和專門設(shè)備,提高學(xué)校、幼兒園的人防、物防與技防的水平。為市直中小學(xué)、幼兒園增配46名保安,給學(xué)校安全提供有力保障。今年以來全市沒有發(fā)生一起校園傷害案件。上半年成功辦理省市領(lǐng)導(dǎo)交辦件及領(lǐng)導(dǎo)信箱150余件,處理群眾來信60余件,接待來訪30余次,做到“件件有答復(fù),事事有回音”。三是認(rèn)真做好語言文字工作。上半年組織10次普通話水平測試,參加測試5000多人。積極推進(jìn)我市三類城市語言文字評估工作。盱眙、漣水、洪澤先后接受評估,效果很好。金湖縣語言文字工作評估作為全省語言文字工作評估現(xiàn)場,接受全國部分省專家觀摩,在全省、全國產(chǎn)生了重要影響。四是認(rèn)真做好各類招生考試工作。順利完成高考、中考等各類教育考試18次,總規(guī)模達(dá)36.8萬人次。五是認(rèn)真做好雙擁、綜合治理、掛鉤幫扶、提議案辦理、“十二五”教育規(guī)劃編制等相關(guān)工作。

下半年工作安排

下半年,全市教育工作堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以辦人民滿意教育為宗旨,解放思想,與時俱進(jìn),銳意改革,爭先創(chuàng)優(yōu),積極推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè),努力實現(xiàn)“蘇北領(lǐng)先、全省進(jìn)位、特色顯著”的發(fā)展目標(biāo),著力實現(xiàn)五個“突破”。

一是在推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)上求突破。全市教育現(xiàn)代化創(chuàng)建工作分三個階段向前推進(jìn)。從xx年到xx年,是以點帶面、典型引路階段。綜合實力較強的縣(區(qū))率先創(chuàng)建,基礎(chǔ)較為薄弱的縣(區(qū))從單項工作上先行推進(jìn),及時總結(jié)、推廣經(jīng)驗。從201*年到201*年,是重點突破,全面推進(jìn)階段。重點難點集中攻堅,全市大多數(shù)縣(區(qū))要通過省教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣(區(qū))評估驗收。從201*年開始,是提升品質(zhì),縱深發(fā)展階段。下半年將對照各縣區(qū)的創(chuàng)建任務(wù),進(jìn)一步加大督促檢查的力度,確保完成三星級上高中、省市級優(yōu)質(zhì)幼兒園、省級社區(qū)教育中心等各項創(chuàng)建任務(wù),并重點指導(dǎo)督促金湖、洪澤全力創(chuàng)建教育現(xiàn)代化先進(jìn)縣。

二是在教育均衡發(fā)展上求突破。建設(shè)一批優(yōu)質(zhì)學(xué)校,認(rèn)真完成田家炳教學(xué)樓、商校二期建設(shè),異地新建北京路小學(xué),配合支持新城公司建設(shè)**中學(xué)、市實驗小學(xué)分校,督促指導(dǎo)楚州區(qū)、**區(qū)等縣區(qū)建設(shè)職教中心。繼續(xù)大力實施育才興教、校舍安全、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育、“龍芯電腦”推廣應(yīng)用等重點工程,推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推進(jìn)優(yōu)質(zhì)資源共享。積極采取“分區(qū)規(guī)劃、分類指導(dǎo)、分層推進(jìn)、分別支持、分期評估”的策略,大力開展義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展示范區(qū)創(chuàng)建活動,出臺《推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展“十條”意見》,在師資培訓(xùn)、硬件改造、考核獎勵等方面對“示范區(qū)”創(chuàng)建予以大力支持,進(jìn)一步調(diào)動縣區(qū)政府及學(xué)校的積極性、主動性和創(chuàng)造性,努力把“示范區(qū)”建設(shè)打造成引領(lǐng)全市教育發(fā)展的品牌工程。深入實施“三百工程”,健全和完善支教機制。積極推進(jìn)集團(tuán)化辦學(xué),擴大優(yōu)質(zhì)資源的輻射力和影響力。積極開展按照“有利于發(fā)展、有利于群眾、有利于穩(wěn)定”的原則,積極穩(wěn)妥地做好改制學(xué)校的清理規(guī)范工作,通過對改制學(xué)校的收回,進(jìn)一步擴大市區(qū)公辦優(yōu)質(zhì)教育資源,緩解擇校熱,促進(jìn)教育公平。

三是在師資隊伍建設(shè)上求突破。認(rèn)真落實市政府出臺的《關(guān)于大力加強教師隊伍建設(shè)的意見》。廣泛開展“師德建設(shè)年”活動,建立和完善師德考評制度。深入實施“雙名”工程,培養(yǎng)一批名師名校長,用三年時間培養(yǎng)100名特級教師、1000名學(xué)科帶頭人和10000萬名骨干教師后備隊伍。全面推行教職工全員聘用制,進(jìn)一步完善教師補充機制、流動機制,切實解決中小學(xué)教師結(jié)構(gòu)不合理的問題。不斷完善義務(wù)教育階段績效工資實施方案,健全教師考核評價機制,充分調(diào)動廣大教師工作的積極性和主動性。加大教師培訓(xùn)力度,精心制定培訓(xùn)計劃,合理安排暑期教師培訓(xùn),完成市級以上培訓(xùn)5000人次。

四是在深化素質(zhì)教育上求突破。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程方案計劃,著力解決農(nóng)村中小學(xué)英語、信息技術(shù)、音體美等課程難以開足的問題,重視高中綜合實踐活動課程、技術(shù)類課程的開設(shè)。充分利用本,F(xiàn)有的課程資源以及當(dāng)?shù)刈匀、?jīng)濟與文化資源優(yōu)勢,開發(fā)特色鮮明的校本課程。深入推進(jìn)“周恩來班”創(chuàng)建工作和心理健康教育“四早”工程。大力實施“333”工程,切實加強學(xué)校體育、藝術(shù)及科技教育。舉辦江蘇省中外中小學(xué)校長國際論壇,擴大對外交流,提升全市中小學(xué)校長管理水平。建立科學(xué)的學(xué)生評價機制,實現(xiàn)評價內(nèi)容綜合化、方式多樣化、主體多元化、過程動態(tài)化,促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式和教師教學(xué)方式的轉(zhuǎn)變,提升學(xué)生綜合素質(zhì)。嚴(yán)格執(zhí)行“五嚴(yán)”規(guī)定,繼續(xù)開展“規(guī)范辦學(xué)百校行”活動,進(jìn)一步完善規(guī)范辦學(xué)行為實施素質(zhì)教育的長效機制。

五是在提高服務(wù)經(jīng)濟能力上求突破。鞏固擴大招生規(guī)模,根據(jù)全市未來幾年龐大用工需求,完成今年全市中職3萬人以上的招生任務(wù)。組織xx市第五屆師生技能大賽和第四屆創(chuàng)新大賽,提升師生綜合素質(zhì)和職業(yè)技能。依據(jù)我市產(chǎn)業(yè)需求,整合優(yōu)化職教資源,積極實施“四個一”建設(shè)工程,即建設(shè)一批職教集團(tuán)、一批示范性職業(yè)學(xué)校、一批示范性專業(yè)、一批示范性實訓(xùn)基地,打造職教強校品牌。圍繞“有技能、肯吃苦、會創(chuàng)新”的要求,積極實施職業(yè)技能提升工程、職業(yè)素養(yǎng)培育工程、創(chuàng)新教育和實踐工程,著力打造xx職教優(yōu)生品牌。主動服務(wù)xx“五大建設(shè)”、構(gòu)筑臺資集聚新高地、借港出海、融入長三角等發(fā)展戰(zhàn)略的實施,積極為富士康等本地企業(yè)提供技能型人才,力爭畢業(yè)生就業(yè)率、本地就業(yè)率分別達(dá)98%和70%。

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