機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作開展以來(lái),住建局嚴(yán)格按照縣委、縣政府的通知要求,以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、促進(jìn)當(dāng)前工作為核心,采取有效措施,突出解決思想、工作、紀(jì)律三個(gè)方面的問題。在提升服務(wù)形象、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、轉(zhuǎn)變辦事作風(fēng)、提高辦事效率、規(guī)范各項(xiàng)制度等方面做了大量工作,機(jī)關(guān)工作面貌有了新的提升。
一、開展情況
(一)思想作風(fēng)方面
一是要求每位局領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極參加學(xué)習(xí)活動(dòng)。不斷提高自身政治覺悟,不斷提升整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素養(yǎng)。提高貼近融入群眾的親和力,切實(shí)為群眾、為企業(yè)辦實(shí)事、辦好事。
二是建立健全班子成員直接聯(lián)系服務(wù)基層機(jī)制。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,走出單位,放下架子,深入開展下基層,入企業(yè)走訪活動(dòng),同時(shí)加強(qiáng)與各相關(guān)單位的聯(lián)系與溝通。要求每個(gè)班子成員都要帶頭與基層工作人員談心交流,帶頭參加指導(dǎo)、幫扶活動(dòng),力爭(zhēng)為基層部門和企業(yè)協(xié)調(diào)解決更多實(shí)際困難和問題,拉近溝通距離。
三是要求機(jī)關(guān)全體黨員干部都要結(jié)合自身在思想認(rèn)識(shí)和工作態(tài)度上存在的問題,進(jìn)行認(rèn)真查擺。通過個(gè)人反思和對(duì)照自查,從思想和行動(dòng)上形成一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí)和轉(zhuǎn)變,切實(shí)糾正自身存在的不作為、慢作為行為,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),調(diào)動(dòng)全局干部職工求真務(wù)實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)的激情,保持單位良好的工作風(fēng)氣。
(二)工作作風(fēng)方面
從完善制度入手。通過不定期召開思想工作交流會(huì)議,對(duì)存在的問題進(jìn)行自查自糾,同時(shí)闡明立場(chǎng),在工作中總會(huì)遇到這樣或那樣的問題和挫折,困難是正常存在的,有時(shí)也是不可避免的,不能因?yàn)楹ε吕щy而止步不前,不敢涉足,不要為失敗找理由,只能為成功想辦法,要鍛煉出能做到伸手能接事,攥拳能干事,干事能成事的干部隊(duì)伍,要繼續(xù)發(fā)揮“傳、幫、帶”的傳統(tǒng),一級(jí)帶著一級(jí)干,一級(jí)做給一級(jí)看,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。同時(shí)樹立學(xué)習(xí)風(fēng)氣,鼓勵(lì)大家加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤看、勤寫,勤練,遇事多接觸,業(yè)務(wù)多磨練,通過學(xué)習(xí)提高個(gè)人的政治素養(yǎng)、提升思想境界,實(shí)現(xiàn)“學(xué)習(xí)生活化”和“生活學(xué)習(xí)化”。
(三)工作紀(jì)律方面
結(jié)合住建局實(shí)際,研究制定了活動(dòng)方案,完善相關(guān)制度,專門下發(fā)通知,規(guī)范行政行為,嚴(yán)格責(zé)任追究,著手開展各項(xiàng)工作,促進(jìn)活動(dòng)有效落實(shí)。自開展活動(dòng)以來(lái),整體情況良好,全體干職工大局意識(shí)和全局意識(shí)明顯增強(qiáng),進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí),全體干職工在工作作風(fēng)方面得到改進(jìn),工作庸懶散漫、不作為等典型問題得到了有效阻滯,全體干職工都能嚴(yán)于利己,機(jī)關(guān)效能得到有效提升。
(四)保障措施方面
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持以縣委、縣政府有關(guān)文件要求,開展各項(xiàng)工作。
2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部政治思想教育。利用每周五下午機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),開展多種形式的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),加強(qiáng)政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),堅(jiān)定政治信念,提高黨員干部的政治理論修養(yǎng),進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念、紀(jì)律意識(shí),使黨員干部做到自重、自省、自警、自勵(lì)。
二、初步成效
一是組織紀(jì)律觀念明顯增強(qiáng)。干部作風(fēng)整頓活動(dòng)期間,我們結(jié)合實(shí)際,堅(jiān)持做到從制度上分析原因,從工作機(jī)制上找缺陷,從監(jiān)督措施上找不足,討論完善修訂了規(guī)章制度,嚴(yán)格照章執(zhí)行,極大地調(diào)動(dòng)了干部職工的積極性和自覺性,精神面貌有了顯著變化。
二是工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變。通過學(xué)習(xí)整頓,機(jī)關(guān)干部職工扎實(shí)工作,服務(wù)群眾、敬業(yè)愛崗的意識(shí)普遍得到增強(qiáng),機(jī)關(guān)和干部工作中存在的一些主要問題得到了初步解決。
三是下企業(yè)檢查工作更務(wù)實(shí)。下企業(yè)檢查工作轉(zhuǎn)變作風(fēng),不擺架子、不講排場(chǎng)、不走過場(chǎng)、不干擾基層正常工作。輕車簡(jiǎn)從,走街串巷,查看實(shí)地,準(zhǔn)確掌握了真實(shí)情況,達(dá)到了檢查目的。
三、存在問題
一是工作規(guī)范化程度不高,內(nèi)部管理制度需要進(jìn)一步健全完善?剖覂(nèi)部崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)工作流程還沒有進(jìn)一步細(xì)化明確,在目前人員少,工作量大的情況下,不能做到科學(xué)合理的安排人員和時(shí)間,不能統(tǒng)籌兼顧安排好各項(xiàng)工作,經(jīng)常出現(xiàn)顧此失彼的現(xiàn)象。
二是監(jiān)管機(jī)制還不能完全適應(yīng)監(jiān)管工作需要。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制尚未全面建立,面對(duì)監(jiān)管人員少,監(jiān)管對(duì)象面廣量大的現(xiàn)實(shí)問題,在創(chuàng)新思路、創(chuàng)新手段、創(chuàng)新機(jī)制方面,主動(dòng)意識(shí)不強(qiáng),措施力度不夠,實(shí)際效果不明顯。
三是思想作風(fēng)有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變和改進(jìn)。干部職工中還存在觀念陳日和作風(fēng)不實(shí)的問題。有的同志安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,缺乏干事創(chuàng)業(yè),開創(chuàng)工作新局面的干勁和熱情。面對(duì)艱巨繁重的工作任務(wù),思維方式傳統(tǒng),工作畏難發(fā)愁。個(gè)別同志紀(jì)律松弛,作風(fēng)散漫,工作不求有功、但求無(wú)過,缺乏一種嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的工作作風(fēng)和爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作熱情,致使工作效率較低,工作質(zhì)量不高。
四、下步打算
一要完善日常管理。對(duì)以前出臺(tái)的崗位工作職責(zé)、工作紀(jì)律管理等一系列制度進(jìn)一步加以完善,使機(jī)關(guān)工作有章可循,運(yùn)轉(zhuǎn)有序。
二要提高工作效能。以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo),堅(jiān)決落實(shí)崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制等制度,明確問責(zé)范圍、規(guī)范問責(zé)程序、強(qiáng)化問責(zé)效果,使機(jī)關(guān)工作環(huán)環(huán)相扣、高效運(yùn)轉(zhuǎn),切實(shí)解決干與不干一個(gè)樣,干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣的問題。
三要強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。始終把學(xué)習(xí)放在工作的重要位置,努力提高干部職工綜合素質(zhì)。堅(jiān)持半年展評(píng)一次學(xué)習(xí)筆記,每季度辦一次學(xué)習(xí)專欄,半年每人寫一篇調(diào)研、研討性文章,組織一次業(yè)務(wù)知識(shí)競(jìng)賽或考試。
四要團(tuán)結(jié)協(xié)作,顧全大局。堅(jiān)持上下一條心,全局一股勁,形成主動(dòng)服務(wù)、盡職盡責(zé)、科學(xué)文明、紀(jì)律嚴(yán)明、奮發(fā)進(jìn)取的良好工作氛圍。
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