湖州是習(xí)近平總書記“綠水青山就是金山銀山”理念的誕生地，是中國(guó)美麗鄉(xiāng)村的發(fā)源地，也是全國(guó)首個(gè)地市級(jí)生態(tài)文明先行示范區(qū)。201*年以來(lái)，湖州團(tuán)市委全面貫徹落實(shí)市委市政府關(guān)于五水共治的決策部署，創(chuàng)設(shè)“河小青”工作品牌，四年來(lái)，全市“河小青”注冊(cè)志愿者近5萬(wàn)，開展治水志愿服務(wù)1.2萬(wàn)余場(chǎng)，參與團(tuán)隊(duì)1100余支，《中央電視臺(tái)》《新華社》等省級(jí)以上媒體累計(jì)報(bào)道92條次。團(tuán)中央、團(tuán)省委領(lǐng)導(dǎo)多次來(lái)湖調(diào)研指導(dǎo)推進(jìn)。市領(lǐng)導(dǎo)多次作出批示給予肯定鼓勵(lì)。我們?cè)凇昂有∏唷鄙鷳B(tài)志愿的價(jià)值引領(lǐng)、職責(zé)功能和制度體系上不斷探索，運(yùn)用“三個(gè)一”工作法，即打造一支多主體參與的隊(duì)伍、建立一項(xiàng)切合實(shí)際的職責(zé)清單、明確一套著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的運(yùn)行制度，解決了誰(shuí)來(lái)做、做什么、怎么做的問(wèn)題。

第一、我們確立了“河小青”生態(tài)志愿的價(jià)值引領(lǐng)，著力完善力量體系，有效解決了“誰(shuí)來(lái)做”的問(wèn)題

四年探索，我們把“讓青年走在踐行‘兩山’理念前列”作為“河小青”生態(tài)志愿的價(jià)值引領(lǐng)，努力打造一支多主體參與的隊(duì)伍，“志愿者+骨干團(tuán)隊(duì)+青年環(huán)保社會(huì)組織”的“河小青”隊(duì)伍模式逐步成型。一是招募萬(wàn)名“河小青”志愿者。在“志愿匯”APP上專項(xiàng)發(fā)布“河小青”招募活動(dòng)，在“團(tuán)聚湖州”微信平臺(tái)、“湖州共青團(tuán)”網(wǎng)站上開辟報(bào)名專欄，在“青春邀約走基層·服務(wù)青年聽結(jié)辦”大宣傳大調(diào)研活動(dòng)中尋找公益人士，打通定向發(fā)動(dòng)和自主申報(bào)雙向通道。結(jié)合大學(xué)生“雙百雙進(jìn)”，開展“巡一條河道”“訪一個(gè)典型”“講一個(gè)故事”“辦一件實(shí)事”“做一個(gè)課題”的“五個(gè)一”活動(dòng)。面向中小學(xué)生開展征文繪畫、親子巡河、主題隊(duì)日等活動(dòng)，發(fā)揮“小手拉大手”作用。截止目前，APP注冊(cè)志愿者79.3萬(wàn)名，其中“河小青”志愿者近5萬(wàn)。二是培育千名“河小青”骨干。重點(diǎn)組建一支具有一定專業(yè)技能和知識(shí)的“河小青”骨干力量，通過(guò)專業(yè)培訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)、主題講座等，提升專業(yè)化水準(zhǔn)，截至目前，全市共培育治水志愿專業(yè)骨干1650人、志愿者團(tuán)隊(duì)1120支。并帶動(dòng)全市“河小青”開展生物治水、科技治水，助力河流生態(tài)環(huán)境修復(fù)，湖州師范學(xué)院生命科學(xué)學(xué)院的60余名學(xué)生運(yùn)用其專業(yè)知識(shí)，每周末到城區(qū)重點(diǎn)河道利用多參數(shù)水質(zhì)監(jiān)測(cè)儀檢測(cè)河道水質(zhì)，并將結(jié)果反饋給市治水辦，成為了“河道醫(yī)生”。三是扶持百家“河小青”團(tuán)隊(duì)。完善“黨委政府列項(xiàng)目、團(tuán)青組織推項(xiàng)目、社會(huì)組織領(lǐng)項(xiàng)目、協(xié)同三方評(píng)項(xiàng)目”工作機(jī)制。自201*年起，實(shí)施“你有夢(mèng)想·我有行動(dòng)”公益提升計(jì)劃，引導(dǎo)生態(tài)環(huán)保社會(huì)組織開展水質(zhì)監(jiān)測(cè)、水源地清污、違法排污監(jiān)控等志愿服務(wù)，支持幫助社團(tuán)組織120家，資助“青少年生態(tài)+” “低碳環(huán)保騎游” “綠色河道大家護(hù)”等綠色環(huán)保志愿服務(wù)項(xiàng)目185萬(wàn)元。

第二、我們做實(shí)了“河小青”生態(tài)志愿的職責(zé)清單，著力推動(dòng)作用發(fā)揮，有效解決了“做什么”的問(wèn)題

四年探索，我們緊緊圍繞“河小青”生態(tài)志愿“三位一體”的職責(zé)定位，建立了一張職責(zé)清單，充分發(fā)揮其在河道治理、崗位建功、產(chǎn)業(yè)示范等三個(gè)方面的先鋒模范作用，引導(dǎo)青少年?duì)幾雠蓬^兵、敢為眾人先。一是開展“河小青”河道大治理行動(dòng)。聯(lián)合市治水辦實(shí)施萬(wàn)名“河小青”助力治水“十百千”專項(xiàng)行動(dòng)。各級(jí)團(tuán)組織、團(tuán)干部深入全市1752個(gè)劣Ⅴ類水體，協(xié)助河長(zhǎng)開展水源地清污、水質(zhì)監(jiān)測(cè)、違法排污監(jiān)控等活動(dòng)1.6萬(wàn)余次。吳興團(tuán)區(qū)委在全省率先發(fā)布首個(gè)青年治水護(hù)水功能平臺(tái)—“河小青•微河長(zhǎng)”APP，用“隨手拍、隨手撿、隨手護(hù)”的形式對(duì)重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督檢查，助力百個(gè)“污水零直排區(qū)”創(chuàng)建。二是開展“河小青”崗位大建功行動(dòng)。將“河小青”治水與“青年文明號(hào)”“青年崗位能手”選樹相結(jié)合，開展“百家青年文明號(hào)助力治水、百支青年突擊隊(duì)建功競(jìng)賽”活動(dòng)，在水利、建設(shè)、綜合執(zhí)法等部門打造100支“河小青”治水工程青年團(tuán)隊(duì)，投身水利工程一線，助力千條“美麗生態(tài)河道”創(chuàng)建，市級(jí)青年文明號(hào)長(zhǎng)興縣開發(fā)區(qū)綜合執(zhí)法大隊(duì)利用無(wú)人機(jī)進(jìn)行360度無(wú)死角巡河，畫面同步傳回街道中控平臺(tái)，第一時(shí)間反饋給各級(jí)河長(zhǎng)。三是開展“河小青”產(chǎn)業(yè)大示范行動(dòng)。鼓勵(lì)引導(dǎo)青聯(lián)委員，青企協(xié)、青農(nóng)協(xié)會(huì)員中的“河小青”帶頭推進(jìn)產(chǎn)業(yè)治理，加大節(jié)能減排技術(shù)改造力度，創(chuàng)建環(huán)保領(lǐng)跑示范企業(yè)65家。鼓勵(lì)農(nóng)村創(chuàng)業(yè)青年中的“河小青”帶頭發(fā)展高效生態(tài)農(nóng)業(yè)。今年選樹的“時(shí)代新人”改革開放青年先鋒、國(guó)千人才車?yán)�，主�?dòng)參與生態(tài)治水，其牽頭獨(dú)創(chuàng)的“土壤快速修復(fù)技術(shù)”列入浙江省重點(diǎn)技術(shù)創(chuàng)新專項(xiàng)計(jì)劃，打破土壤修復(fù)長(zhǎng)期被國(guó)外壟斷的局面。

第三、我們健全了生態(tài)志愿的制度體系，著力促進(jìn)“河小青”持續(xù)發(fā)展，有效解決了“怎么做”的問(wèn)題

四年探索，我們不斷完善“河小青”生態(tài)志愿的制度體系明確一套著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)的運(yùn)行制度，著力破解治水護(hù)水“全民動(dòng)員、全民參與”難題，進(jìn)一步鞏固“河小青”治水清河成果。一是機(jī)制長(zhǎng)效化。推動(dòng)“河小青”工作納入各地河長(zhǎng)制工作部署和年度考核，推動(dòng)“河小青”隊(duì)伍納入市、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）四級(jí)河長(zhǎng)制隊(duì)伍，在組織動(dòng)員、活動(dòng)設(shè)計(jì)、工作協(xié)調(diào)、品牌推廣等方面健全工作機(jī)制，加強(qiáng)統(tǒng)一調(diào)度和集中行動(dòng)，整合資源形成合力，探索打造生態(tài)志愿的引領(lǐng)性項(xiàng)目。二是宣傳多元化。發(fā)揮團(tuán)屬期刊、網(wǎng)站等傳統(tǒng)媒體作用，依托“團(tuán)聚湖州”“青柚湖州”等微信平臺(tái)，動(dòng)態(tài)報(bào)道“河小青”志愿治水活動(dòng)。創(chuàng)新設(shè)計(jì)推出治水志愿者卡通形象代言人“河小青”、歌曲MV“河小青修煉手冊(cè)”、手繪治水圖等系列漫畫、歌曲等10多項(xiàng)，挖掘選樹“河小青”治水志愿達(dá)人和團(tuán)隊(duì)100個(gè)，進(jìn)學(xué)校、企業(yè)、社區(qū)講述先進(jìn)事跡500余場(chǎng)，讓生態(tài)文明成為青少年的行動(dòng)自覺(jué)。三是活動(dòng)專業(yè)化。嚴(yán)格落實(shí)“一天一查看、一周一活動(dòng)、一旬一反饋、一月一總結(jié)、一季一主題”志愿服務(wù)機(jī)制，推行“定點(diǎn)、定崗、定時(shí)、定人、定項(xiàng)目”的“五定”模式。依托社區(qū)、醫(yī)院、公園、車站、景區(qū)、景點(diǎn)、文化場(chǎng)館等各類場(chǎng)所學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站和學(xué)雷鋒志愿服務(wù)廣場(chǎng)開展“河小青”治水志愿服務(wù)，細(xì)化“河小青”志愿服務(wù)工作職責(zé)和工作計(jì)劃，推出管理辦法和實(shí)施細(xì)則，將治水行動(dòng)持續(xù)有效地開展下去。

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