為貫徹落實上級組織部門要求，進一步規(guī)范黨員組織關系管理，從源頭上治理黨員組織關系“空掛”、“失聯(lián)”等現(xiàn)象，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。街道黨工委嚴格按照上級要求，高度重視失聯(lián)黨員排查工作，把失聯(lián)黨員排查工作作為黨員管理的一項重要工作來抓，積極開展失聯(lián)黨員排查工作，對所屬的x個基層黨支部黨員組織關系進項全面的梳理排查,現(xiàn)將有關情況匯報如下：

一、加強領導，積極部署

街道黨工委高度重視失聯(lián)黨員排查工作，把失聯(lián)黨員排查工作作為黨員管理的一項重要工作來抓，街道黨工委組織召開組織工作例會研究部署，明確工作職責，詳細安排部署，街道成立失聯(lián)黨員管理工作專題小組，按照有關工作要求做了黨員組織關系梳理排查工作，部署村居深入開展失聯(lián)黨員排查工作，確保了工作不走過場，落到實處。

二、明確對象，確定重點。

街道黨工委嚴格按照上級文件要求，及時明確排查重點。為了保證排查工作的效果，確保不漏一名黨員，不出一點批漏，街道黨建辦專門召開失聯(lián)黨員排查專題部署會強調(diào)此次黨員組織關系排查摸底工作的重要性，要求各村居、非公企業(yè)黨組織要高度重視，真正核查黨員身份信息，摸清流動黨員底數(shù)，理順黨員組織關系，健全完善黨員檔案，認真做好信息統(tǒng)計，對個別暫時聯(lián)系不上的黨員要進行入戶，想盡一切辦法確保聯(lián)系到每位黨員，真正實現(xiàn)活動主體全覆蓋。

三、認真排查，摸清現(xiàn)狀

為開展好黨員組織關系的梳理排查工作，我街道對照通知所要求內(nèi)容，認真進行了自查，重點排查了工作單位發(fā)生變動的黨員、外出務工黨員組織關系。認真核實了全體黨員身份信息，理清了黨員入黨材料，排查近年來黨員組織關系轉(zhuǎn)接的情況，核查了黨組織關系介紹信填寫和保存的規(guī)范完整性，對流動黨員信息進行了更新，掌握了去向現(xiàn)狀，確保了信息真實、準確、完整。

四、逐項對照，認真自查。

一是查清所屬黨員實有數(shù)。街道黨工委嚴格按照上級通知要求，依托燈塔-黨建在線信息管理系統(tǒng)，將全街道現(xiàn)掌握的1300余名黨員名單全部調(diào)出，對街道全體20個基層黨支部進行了全面的梳理自查，主要核實黨員身份、入黨時間，轉(zhuǎn)正時間以及流動黨員的去向等信息，確保信息核實工作橫向到邊、縱向到底、不留死角。二是查明支部黨員身份信息真實性、是否有黨員身份造假情況。各支部通過查閱黨員人事檔案和戶口本、身份證，核實了所有黨員的身份信息、入黨時間、轉(zhuǎn)正時間及黨員檔案存放情況，確保所有黨員身份信息真實可信，黨員發(fā)展程序符合規(guī)定，無黨員身份造假情況。三是查實黨員組織關系轉(zhuǎn)接是否到位,是否失聯(lián)。重點排查201*年至今黨組織關系轉(zhuǎn)接情況，例如正式組織關系轉(zhuǎn)出后未收到回執(zhí)的黨員，確定這些黨員的組織關系是否落實到位，防止部分黨員落入“空檔”，能否及時取得聯(lián)系。

五、存在問題

通過自查的情況看，各村居、企業(yè)黨組織都能嚴格按照上級黨組織的要求，認真做好對黨員組織關系的管理工作，所有轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出黨員組織關系均符合規(guī)定。經(jīng)過各村居、企業(yè)黨組織黨員活動、電話聯(lián)系、上門走訪等形式，發(fā)現(xiàn)1名黨員暫時失聯(lián)。經(jīng)多方查找均未取得聯(lián)系，其余信息一律不詳。該黨員自201*年12月份至今沒有取得聯(lián)系，未參加黨組織生活，黨費繳納截止于201*年12月份。

黨員的實際管理中還存在以下問題：一是黨員由于經(jīng)常外出，全國各地流動性很大，因此很難隨時掌握外出黨員的去向。部分黨員“來去自由”，外出前不向黨組織報告，外出后不與黨組織保持聯(lián)系。造成黨組織活動不能經(jīng)常參加。正常組織生活以及教育培訓等，都難以落到實處；二是出現(xiàn)黨費難收繳問題。經(jīng)常外出黨員大部分大都一次性補交全年黨費或外出前一次性提前交納全年黨費，有的是由其親屬代為交納，還有的一年都未交黨費。黨費按時收繳困難。

六、下一步打算

街道黨工委將以本次失聯(lián)黨員排查工作為契機，繼續(xù)抓好黨員管理工作，多幫黨員解決非主觀意愿的困難和問題。一是做好黨員組織關系轉(zhuǎn)接工作。對外出時間6個月以上、地點比較固定的黨員，按照要求轉(zhuǎn)移其正式組織關系；對外出時間較短或外出時間較長但暫時無法轉(zhuǎn)移組織關系的黨員，發(fā)放流動黨員活動證；對“空掛”黨員及其他組織關系不順的黨員，按照組織關系管理文件規(guī)定和有利于黨組織日常管理、有利于黨員參加組織生活的要求，轉(zhuǎn)移其正式組織關系；對出國（境）定居的黨員，以及出國留學、勞務人員中的黨員，未辦理手續(xù)的，區(qū)別情況，按照規(guī)定補辦手續(xù)。三是建章立制，強化約束。對于“外出”黨員而組織關系暫時無法及時轉(zhuǎn)出的黨員，建立隨時報告制度，規(guī)定只要外出，就要向黨組織報告，借助微信群等平臺進行及時報告。外出期間定期匯報思想、工作情況。

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