在市委與集團(tuán)黨委的指導(dǎo)下，XX公司發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極開展了一系列黨建創(chuàng)新工作，并形成了若干創(chuàng)新工作案例與工作亮點。

一、配置營養(yǎng)“廉政套餐” 增強(qiáng)干部“免疫系統(tǒng)”

為預(yù)防干部職務(wù)犯罪，公司按照“招管分離、購用分離、審施分離、量價分離”原則，將防腐制度貫穿于項目建設(shè)全過程，經(jīng)整理，建立了一套具有國企特色的“廉政套餐”制度，通過制度保廉、物質(zhì)環(huán)境育廉、教育促廉、活動踐廉、特色創(chuàng)廉，將預(yù)防腐敗工作系統(tǒng)化、流程化、通俗化，同時，公司也在結(jié)合實際進(jìn)行不斷地完善。

二、支部扎根進(jìn)項目 創(chuàng)先爭優(yōu)落工地

為強(qiáng)化基層黨建，公司分別在XX共四個項目部內(nèi)成立臨時黨支部。通過將黨建與XX管理工作有機(jī)結(jié)合，圍繞工程促黨建抓管理，既為項目的順利推進(jìn)提供有力支撐，又為強(qiáng)化基層黨建提供有益借鑒。

三、勞模創(chuàng)新功 巾幗創(chuàng)新業(yè)

為探索基層黨建工作創(chuàng)新，開創(chuàng)新時代下人才工作的新局面，公司成立勞模工作室和打造巾幗文明團(tuán)隊兩項黨建創(chuàng)新工作。成立勞模工作室是為了積極地示范、引導(dǎo)與激發(fā)廣大職工的創(chuàng)新熱情和創(chuàng)造活力，通過緊密圍繞公司經(jīng)營管理活動，扎實開展技術(shù)創(chuàng)新實踐工作；打造巾幗文明團(tuán)隊是針對女職工開展的一項強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、創(chuàng)新功的工作，可引導(dǎo)廣大女職工踐行社會主義核心價值觀，激勵女職工以紅梅為榜樣，提升自己的精神境界，為公司發(fā)展增添新動力。通過兩項計劃實施著力提升公司基層黨建工作組織力，進(jìn)一步激發(fā)黨組織和廣大黨員對標(biāo)找差、創(chuàng)新實干，推進(jìn)公司黨建水平不斷提升。

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