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35歲以上的職場人都在做什么?

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-15 05:28:55 | 移動端:35歲以上的職場人都在做什么?

現(xiàn)在的大家都覺得35歲時一道坎,很多人都產(chǎn)生了中年危機(jī),也都影響了自己正常的生活,那么現(xiàn)在35歲以上的職場人都在做什么?接下來就請大家隨小編一起來看這篇文章說的是什么吧。

1、先說比較極端可悲的,就是有一部分跳樓自盡的35歲以上的職場人。

這樣的人并不在少數(shù),新聞上天天有這樣的例子。

他們被眼前的利益得失困住了,以至于聯(lián)想到了生活工作家庭等方方面面的壓力,覺得喘不過氣來了,所以當(dāng)時沒有走過那個坎。

但是這里我想說一句話和大家共勉:人生遠(yuǎn)比我們想象的漫長,所以不爭一城一池的得失,要把一切機(jī)會和挫折都放到盡可能長的周期里來思考。

所以35歲以上跳樓自盡這一條我們不提倡哈!

2、這個社會上大部分是35歲以上沒有取得成績的普通人。

他們基本上都在一家公司安靜的工作,沒有過多的要求。

生活已經(jīng)磨滅了他們的激情、進(jìn)取心、變得毫無棱角。

他們不要求別的,只要求有一份工資即可,剩下的就是得過且過、渾渾噩噩的在單位混到退休。

3、把視角縮小在社會比較底層的人士。

會發(fā)現(xiàn)工地上的工人、超市中的搬運(yùn)工售賣人員、馬路上的清潔人員等等基本上都是35歲以上的人承包了。這些工作可以說容納了很多底層的35歲以上的人,這樣單純的體力勞動在未來都可以被人工智能所取代。

4、還有很小很小一部分人是非常優(yōu)秀的人。

他們的優(yōu)秀已經(jīng)不能用小有成就來描述,而是那種集大成的人了。

通常這樣的人會給自己更多的要求,他們有改變世界的夢想,有強(qiáng)烈愿景、使命的人,會選擇一條艱辛的道路讓自己實(shí)現(xiàn)一個質(zhì)的飛躍。

舉一個典型的例子,2007年36歲的雷軍成功讓金山上市,那時的他已實(shí)現(xiàn)財富自由。但是他沒有停下腳步,經(jīng)過一番沉淀,40歲創(chuàng)辦小米,8年沉浮,終于在今年也實(shí)現(xiàn)上市。他的夢想是:做一家偉大的企業(yè),影響足夠多的人。當(dāng)然了,不得不說這樣的人是極少數(shù)的。

5、也有一定已取得小成就的人。

他們可以利用已有的人脈去更好的平臺,也可以在自己目前所在的公司精耕細(xì)作,步步高升。

6、科研人員、有技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的工程師。

這些專業(yè)越老越吃香,并且需要很多專業(yè)知識的支撐,如果時代還需要這些技術(shù),那他們的35歲當(dāng)然不用發(fā)愁啦。

如果你是一名年輕人,

不要覺得35歲是離自己多么遙遠(yuǎn)的一件事情;

也不要等到生活的苦難全部向你襲來、手足無措時再去思考;

不要輕易感動于自己每天的忙忙碌碌;

不要幻想只要我努力我就一定能成功。

我們是要一次次的進(jìn)行深度思考、一次次的進(jìn)行復(fù)盤迭代的。不要覺得很累,這是當(dāng)下這個社會決定的,我們必須要去這么做。

美國作家約瑟夫·坎貝爾有一句話說的很形象:“中年危機(jī)好比是當(dāng)你爬到梯子頂端,忽然發(fā)現(xiàn)梯子架在錯誤的墻上。”

所以,作為一名年輕人,我們總有一天也要結(jié)婚生子,會到了上有老下有小的年紀(jì),現(xiàn)在不按思維而生活,未來就會按照生活而思維,那時才是進(jìn)退兩難,極其痛苦的!

有一句我很喜歡的話,分享給大家:

生活的苦難可以被疲勞麻痹,被娛樂轉(zhuǎn)移,無論如何只要還生存著,行尸走肉也可以得過且過,最終習(xí)以為常,可以稱之為鈍化。學(xué)習(xí)的痛苦在于,你始終要保持敏銳的觸感,保持清醒的認(rèn)知的豐沛的感情,這不妨叫銳化。

現(xiàn)實(shí)的生活會誠實(shí)地告訴他們,不讀書不思考的人生會更苦。對于有些背負(fù)著沉重生活的人來講,學(xué)習(xí)和思考才是脫離生活苦難又輕松又有用的途經(jīng)。

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