勞動人民最光榮，一個國家的強盛需要優(yōu)秀的勞動工作者，正是因為有他們的辛勤工作，我們的生活才會變得更好，你知道哪些勞動模范先進事跡材料？下面給大家?guī)�來的�?019勞動模范先進事跡材料及獲獎感言精選8篇，大家一起來看看。

篇一

董海星，男，39歲，中共黨員，財務(wù)管理科科長，2002年7月參加工作。該同志始終立足本職，忠于職守，敬業(yè)勤業(yè)，連續(xù)多年評為先進財務(wù)工作者，集團公司財務(wù)系統(tǒng)先進個人。他認真學(xué)習(xí)財務(wù)管理知識，學(xué)以致用，提高了業(yè)務(wù)水平和管控能力。嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作和群眾工作紀律，堅持按制度辦事、按制度管權(quán)、按制度管人，自覺做到生活上廉潔儉樸、政治上頭腦清醒、作風上求真務(wù)實。多次被評為兩級公司財務(wù)先進個人，集團公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、煤業(yè)公司“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員榮譽稱號。

獲獎感言：勞動最光榮，幸福是奮斗出來的，讓我們一起用汗水澆灌夢想，靠勤奮鑄就輝煌，辛勤勞動、努力奮斗、再寫華章！

篇二

楊慶華，男，52歲，中共黨員，公共事業(yè)中心主任，1982年11月參加工作。該同志面對工作點多面廣、人員復(fù)雜的實際情況，嚴抓單位安全生產(chǎn)，強化制度管理，創(chuàng)新工作思路，嚴格內(nèi)部市場化政策，調(diào)動干部職工的積極性，在礦井環(huán)保、車輛管理、基本建設(shè)、水處理、公共設(shè)施維修、計生保健、離退休管理等方面做出了突出貢獻。特別是2018年以來，他帶領(lǐng)公共事業(yè)中心一班人克服工作頭緒多、人員緊張等困難，扎實有效地開展工作，圓滿完成了全年各項目標任務(wù)，榮獲集團公司先進個人榮譽稱號。

獲獎感言：成績屬于過去，未來在于創(chuàng)造！展望2019年，新的起點，新的征程。在今后的工作中，我將以更高的標準嚴格要求自己。

篇三

任廣民，運輸工區(qū)副區(qū)長，男，46歲，1993年9月參加工作。他工作認真，思路清晰，創(chuàng)新管理，大膽負責。強化職工安全理念教育，變職工被動學(xué)習(xí)為主動施教，針對職工現(xiàn)場安全操作和安全行為養(yǎng)成，創(chuàng)新實施“走動式”培訓(xùn)法。圍繞5307、12308、18304和12304工作面安撤、各掘進系統(tǒng)設(shè)備轉(zhuǎn)換等工作，把完善制度與現(xiàn)場考核相結(jié)合，以計件考核為切入點，優(yōu)化了勞動組織，提升了單車效率。在工作面安裝、撤除期間，做好大件和異型件運輸安全，保證了車輛行車安全，并保證車輛供應(yīng)。2018年完成27638車次的膠輪車運輸任務(wù)。

獲獎感言：被評為礦井勞動模范，我將把榮譽轉(zhuǎn)化為工作動力，新的一年繼續(xù)腳踏實地做好安全運輸服務(wù)工作。

篇四

刁新文，選煤中心維修車間副主任，男，37歲，2000年9月參加工作。該同志始終立足本職，盡職盡責，愛崗敬業(yè)，展現(xiàn)了濟三煤礦新時期年輕職工昂揚向上、積極進取、踏實肯干的精神風貌。日常工作中，積極參與選煤廠開展的群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動，創(chuàng)新應(yīng)用“單面焊雙面成型插接法”解決了振動篩管梁斷裂的焊接問題；利用業(yè)余時間組織職工開展修舊利廢活動，每年節(jié)約材料費用120萬元。先后榮獲山東省“金藍領(lǐng)”、公司“學(xué)練樹”活動優(yōu)秀崗位能手、公司和礦技能人才、“青年崗位能手”等榮譽稱號。

獲獎感言：我堅信一分耕耘，一分收獲。只要腳踏實地、愛崗敬業(yè)，對工作高度負責，做好每一天的每一項工作，在平凡的崗位上都能創(chuàng)造不平凡的業(yè)績！

篇五

張立，男，44歲，中共黨員，綜掘三區(qū)職工，1991年12月參加工作。該同志具有過硬的技術(shù)水平和強烈的責任意識，在本職崗位上積極發(fā)揮模范帶頭作用，強化“五抓”保安全，創(chuàng)新開展“六定”控生產(chǎn)，有效提高了班組生產(chǎn)效率。積極推動班組技術(shù)革新，堅持每月完成一項革新項目，是大家公認的技術(shù)能手、業(yè)務(wù)尖子，曾獲得礦技術(shù)比武一等獎。所在班組多次榮獲礦“十佳班組”。班組累計完成綜掘機跟機電纜槽、油位控制器、皮帶機超溫灑水裝置等改造，每年節(jié)約生產(chǎn)成本300余萬元。本人多次獲得集團公司、濟三煤礦優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

獲獎感言：今后我會以更高的目標嚴格要求自己，安全高效開拓，創(chuàng)造優(yōu)異成績，能一如既往得到大家的肯定和支持。

篇六

劉傳營，男，42歲，機運工區(qū)副區(qū)長，1997年10月參加工作。該同志具體負責全礦供電和排水系統(tǒng)，時刻深感責任重大。在工作中始終堅持腳踏實地、勤奮嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，作為井下電修工的技術(shù)技能型人員，認真履行崗位責任制，嚴格按照《煤礦安全規(guī)程》和各類標準編制了大量具有可操作性、實用性及指導(dǎo)性的安全技術(shù)措施，并積極落實完善。積極改正自身存在的缺點和不足，不斷提高自身素質(zhì)，全面加強機電管理，為礦井機電系統(tǒng)安全生產(chǎn)做出了突出貢獻。曾榮獲集團公司先進個人、并多次獲得優(yōu)秀工會積極分子及金藍領(lǐng)等榮譽稱號。

獲獎感言：很榮幸，也倍感壓力。在以后的工作中，我會將這份榮譽的壓力轉(zhuǎn)化為動力，為礦井安全發(fā)展貢獻自己的全部力量。

篇七

甘傳喜，男，47歲，中共黨員，副總政工師、紀委副書記、監(jiān)察審計科科長，1993年7月參加工作。該同志為2005年集團公司勞動模范，多次獲集團公司優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、先進個人等榮譽。強化廉政教育監(jiān)督執(zhí)紀工作，深入開展多形式廉潔教育，構(gòu)建不想腐、不能腐、不敢腐的制約機制。強化效能監(jiān)察，下發(fā)效能監(jiān)察建議書、督察通報，對領(lǐng)導(dǎo)干部下井跟班帶班情況監(jiān)察、安全約談、廉潔體檢等監(jiān)督工作；實施“4+2+X+Y”督促檢查和質(zhì)量隱患倒查機制，高質(zhì)量督導(dǎo)完成儲裝運技術(shù)改造工程，強化質(zhì)量安全工藝和進度督導(dǎo)，走在公司前列；監(jiān)督合同簽訂276份，節(jié)約資金955萬元。

獲獎感言：感謝對我支持！我會加倍努力，不辜負厚愛，為濟三煤礦高效發(fā)展做出新的更大貢獻！

篇八

魏文輝，男，35歲，中共黨員，綜采二區(qū)區(qū)長，2006年7月參加工作。該同志大力倡樹“說實話、謀實事、出實招、求實效”的隊風，在指導(dǎo)現(xiàn)場安全生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新和小改小革等方面發(fā)揮了積極作用。堅持大膽創(chuàng)新，安全完成53下01（南）、73下06、53下07（南）工作面回采，累計安全產(chǎn)煤215余萬噸。個人先后被評為兩級公司十佳區(qū)隊長。帶領(lǐng)區(qū)隊高標準迎接了副省長等上級檢查指導(dǎo)、各類參觀考察50余次，所在工區(qū)先后被授予全國煤炭工業(yè)先進集體、兗礦集團“十佳區(qū)隊”“過硬黨支部”“模范職工小家”“五四紅旗團支部”等榮譽稱號。

獲獎感言：榮譽，是贊許和肯定，更是責任和擔當！我將倍加珍惜，再接再厲，牢記使命，再立新功，勇做新時代的堅定者、奮進者和搏擊者！

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