骨干教師培育研修是現(xiàn)在很多地方都在開展的活動(dòng)，在這個(gè)時(shí)代，學(xué)校與學(xué)校之間、地方與地方之間，都在進(jìn)行教育較量，你參加研修有什么感悟？下面給大家?guī)�來的�?018年骨干教師培育對(duì)象集中研修學(xué)習(xí)心得體會(huì)，大家一起來看看。

2018年12月7日懷著激動(dòng)、求知的心情來到了**實(shí)驗(yàn)幼兒園，參加了**名師***、***工作室省級(jí)名師骨干教師培育對(duì)象集中研修活動(dòng)。

8日上午**實(shí)驗(yàn)幼兒園安二園長主持了開班儀式，緊接著**省幼兒園教育質(zhì)量評(píng)估與提升專家、**省課程游戲化領(lǐng)銜人、**省常州市新北區(qū)學(xué)前教育教研員徐志國以《從觀察出發(fā)：基于充分了解基礎(chǔ)上的有效評(píng)估（支持）》為題作了專題講座。徐老師以一段視頻和“當(dāng)下幼兒園課程改革遇到的問題和挑戰(zhàn)”開始了他的講座，指出當(dāng)下幼兒被控制、被束縛、假自由的現(xiàn)象比較嚴(yán)重，自主性、創(chuàng)造性及身心愉悅感不足；教師關(guān)注集體教學(xué)及自身保教工作居多，對(duì)兒童了解和理解水平偏低；同時(shí)還就課程和學(xué)習(xí)方式提出了急需改革的方向。徐老師開篇就深深的抓住了我的心，我們的教育到底是為了什么？是否真的就是強(qiáng)迫魚爬樹，沒有尊重幼兒自己的意愿，沒有讓每一個(gè)兒童成為他自己。同時(shí)徐老師也給我們提出了要求，在課程改革的今天，幼兒園教師要努力達(dá)到三個(gè)層次：1.百分之百做到相信兒童——從潛意識(shí)認(rèn)同兒童是主動(dòng)的學(xué)習(xí)者、有能力的生活者；2.百分之六十老師做到尊重兒童——在兒童的學(xué)習(xí)現(xiàn)場教師要從過去的指導(dǎo)者、講評(píng)者轉(zhuǎn)變成智慧的陪伴者和觀察者；3.百分之二十老師做到推動(dòng)兒童——基于充分了解的基礎(chǔ)上給予適宜的、有針對(duì)性的支持和幫助。

老師在當(dāng)下區(qū)域活動(dòng)中要警惕幾點(diǎn)現(xiàn)象：材料的支配主題不是教師，支配主題不是教師，而是兒童，從選擇使用到最后的整理收拾都由兒童完成；要充分考慮每一個(gè)區(qū)域兒童適宜的操作空間是多大；要清晰了解不同年齡段幼兒在相關(guān)區(qū)域的典型發(fā)展指標(biāo)；要充分考慮輔助性材料投放的原則；在區(qū)域活動(dòng)中圖片張貼盡量用夾子或插塑，如果非要出現(xiàn)文字，字體選擇和裝飾不能影響孩子對(duì)漢字的認(rèn)識(shí)。不僅如此，徐老師也提出了當(dāng)下幼兒園教師應(yīng)提高的六大核心能力：觀察能力、作品分析能力、談話能力、課程設(shè)計(jì)能了、活動(dòng)設(shè)計(jì)能力、兒童發(fā)展評(píng)價(jià)能力，指出專業(yè)的教師是能夠做到時(shí)時(shí)、處處用余光關(guān)注群體、兼顧個(gè)體的。半天的活動(dòng)中徐老師語言幽默、風(fēng)趣，能時(shí)刻抓住老師的心，讓全體聽課教師緊跟他的腳步，徐老師在活動(dòng)中還不時(shí)與聽課教師進(jìn)行互動(dòng)，使教師把所聽、所學(xué)能立即消化、內(nèi)化為自己的東西。

9日上午特邀河南省教育科學(xué)研究院特級(jí)教師，全國優(yōu)秀教師，河南省教育學(xué)會(huì)副秘書張，河南省中小學(xué)幼兒園教育科研課題指導(dǎo)與評(píng)審專家徐萬山給學(xué)員做了課題立項(xiàng)答辯與注意事項(xiàng)。進(jìn)行課題時(shí)首先課題名稱表述要準(zhǔn)確，包括研究對(duì)象、研究問題、研究方法；研究目標(biāo)要全面、清晰；研究內(nèi)容與目標(biāo)服務(wù)要一對(duì)一，成果要能解決很多人同樣的問題等等。徐老師的建議和意見對(duì)于我們來說猶如雪中送炭，課題研究是幼兒教師的弱項(xiàng)，也是迫切需要提高的一方面，徐老師的指導(dǎo)為我們指明了方向，知道在進(jìn)行課題時(shí)如何進(jìn)行選題、書寫課題名稱、確定研究內(nèi)容目標(biāo)及研究方法。對(duì)我們以后進(jìn)行課題有很大的幫助。

在接下來的幾天里我們隨實(shí)驗(yàn)幼兒園領(lǐng)導(dǎo)參觀了其分園環(huán)境，觀摩教學(xué)展示活動(dòng)。其中文峰園的科技活動(dòng)深深吸引我的眼球，文峰園以科技活動(dòng)為主，每個(gè)班一個(gè)主題，孩子們在各種探索活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)各種現(xiàn)象，這點(diǎn)非常值得學(xué)習(xí)。還有解放園的環(huán)境也給我留下了很深的印象，已進(jìn)入園內(nèi)，映入眼簾的是戶外體育活動(dòng)器械，小小的場地被充分利用，有攀爬區(qū)、磚瓦建構(gòu)區(qū)、濠溝隧道區(qū)、木屋休閑區(qū)、梅花樁長木平衡區(qū)、七彩涂鴉林、大小石臼、水車水井體驗(yàn)區(qū)、叮咚音樂樹、農(nóng)家灶臺(tái)、大彈弓投擲區(qū)、小舞臺(tái)、溜溜索懸垂區(qū)等等，在張園長的帶領(lǐng)下大家對(duì)每個(gè)區(qū)域的布置、材料投放都嘆為觀止，對(duì)查園長的教育理念所深深折服。接下來參觀了室內(nèi)環(huán)境，隨著大家一步步深入觀看，更是被查園長對(duì)幼教工作的熱情和用心感動(dòng)，室內(nèi)環(huán)境到處充斥著，滿滿的原生態(tài)，樹枝、紡花車、犁、簸箕、石臼、蘆葦?shù)鹊纫患�件廢舊的物品被解放園的老師巧手利用變成一件件藝術(shù)品，使整個(gè)幼兒園被原生態(tài)所包圍，讓人流連忘返。

幾個(gè)分園也給我們展示了教學(xué)活動(dòng)，不同的教學(xué)活動(dòng)展示出教師的用心、魅力及幼兒的發(fā)展。學(xué)府園展示了“兒童入學(xué)成熟水平”課程，使學(xué)員們了解到視知覺、聽知覺等八大能力對(duì)于孩子發(fā)展的重要性。在研討活動(dòng)中，學(xué)府園的教師不斷地拋出問題，討論和思考反思教育手段和行為，使我們更深刻地認(rèn)識(shí)到教育教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)和教育策略的使用應(yīng)該基于對(duì)孩子們發(fā)展需要的理解。隨后，在該園舉行了結(jié)業(yè)形式，**名師***發(fā)表了講話，希望各位學(xué)員要不斷總結(jié)反思提升教育教學(xué)水平和教育科研能力，為幼兒教育事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。最后，**名師***、***為學(xué)員頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書，也為為期6天的集中研修活動(dòng)畫上了圓滿的句號(hào)。

研修活動(dòng)雖然結(jié)束了，但我們學(xué)習(xí)的腳步卻沒有停止，每一次的學(xué)習(xí)都是自我提高的一個(gè)過程，學(xué)習(xí)結(jié)束后我會(huì)把所學(xué)東西進(jìn)行梳理整理，及時(shí)調(diào)整對(duì)自己成長有所幫助的理論、知識(shí)，真正做到學(xué)為所用。同時(shí)在以后的活動(dòng)中也要加強(qiáng)自己的理論學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)，不斷完善自己，在今后的工作崗位上扎實(shí)工作，盡快成長為真正的骨干教師，發(fā)揮骨干教師的示范引領(lǐng)作用。

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