基層、基礎(chǔ)、基業(yè)是我們需要做好的工作，地基不穩(wěn)，再高的房子也會倒塌，只有先做好基礎(chǔ)工作。下面小編帶來的是鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓基層打基礎(chǔ)強基業(yè)做好三個方面。

***鎮(zhèn)借全市過硬黨支部建設“211”推進契機，9月份集中開展“***鎮(zhèn)農(nóng)村班子能力提升月”活動，通過充實后備力量，打造過硬支部、整治后進班子等措施，打牢基層黨建工作基礎(chǔ)。

抓干部，強后備

注重農(nóng)村班子素質(zhì)提升

為進一步摸清各村莊班子現(xiàn)狀，9月份成立由政工書記牽頭，各包區(qū)領(lǐng)導、區(qū)長負責的考察小組，在農(nóng)村班子中開展“基層班子適應性考察”。鎮(zhèn)黨委制定《村級班子及成員民主測評實施方案》，各村莊召開黨員、村民代表大會，以民主測評的形式對全鎮(zhèn)55個村“兩委”班子及成員、村務監(jiān)督委員會及成員進行了評議。

測評結(jié)束后，鎮(zhèn)黨委根據(jù)測評結(jié)果，對測評中發(fā)現(xiàn)的問題線索及時進行解決處置，對于軟弱渙散班子中存在的問題進行限時整改，對測評結(jié)果差的班子及相關(guān)人員由鎮(zhèn)書記層牽頭進行談話。

同時，根據(jù)“一職一備”的工作要求，把各村莊推選出的優(yōu)秀人才作為后備干部，在鎮(zhèn)黨委進行備案，并進行重點幫扶培養(yǎng)。

學先進，找差距

全面打造過硬黨支部

為進一步激發(fā)農(nóng)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟，推動過硬支部建設步伐，9月13日，***鎮(zhèn)組織各包區(qū)領(lǐng)導、區(qū)長、農(nóng)村支部書記、村委主任共計80余人，到蓬萊大幸店鎮(zhèn)木蘭溝村、煙臺開發(fā)區(qū)潮水鎮(zhèn)馬家溝村、招遠金玲鎮(zhèn)大戶陳家村進行實地觀摩學習村級集體經(jīng)濟發(fā)展先進經(jīng)驗，參觀結(jié)束后，召開集中座談，7名支部書記、村委主任就觀摩學習交流心得體會。同時，在全鎮(zhèn)范圍篩選14個黨支部作為過硬黨支部打造重點，建立過硬支部建設突破項目，設定年度提檔目標。

**村黨總支書記、村委主任劉秋婷說：通過今天的觀摩活動，我深刻看到觀念的滯后、發(fā)展的差距，我們不能坐在過去的功勞簿上吃老本，放眼未來，發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，仍然需要我們支村兩委的不懈努力。

石姜村村委主任劉廣欣說：同樣是發(fā)展集體企業(yè)，這些觀摩村莊為什么能夠做大做強，值得我深思學習。我們不缺政策支撐，不缺能人干將，缺的是干事創(chuàng)業(yè)的毅力、帶富增收的決心，只有撲下身子實干苦干，才是實現(xiàn)發(fā)展壯大。

抓軟弱，促后進

集中力量整治后進村

找準后進癥結(jié)，把支部書記領(lǐng)導力提升、村級制度規(guī)范運行作為后進村綜合整治重點，今年5月以來，成立由鎮(zhèn)政工書記牽頭，相關(guān)村莊包區(qū)領(lǐng)導、區(qū)長、包村機關(guān)干部、第一書記、村“兩委”成員參與的5個工作隊，召開專項綜合整治工作會議，對全鎮(zhèn)3個后進村、2個軟弱渙散村，村內(nèi)各項遺留問題，建立工作臺賬，實行銷號管理；建立月例會制度，每月集中一天對5個村莊工作進展情況進行研判分析，并在黨委會上進行通報。

通過后進村整治工程，查找病根，對癥下藥，極大扭轉(zhuǎn)村干部“等要靠”“守攤子”等落后思想，改變固有僵化的思維方式和思維模式，幫助村莊努力摘掉后進“帽子”。 

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