馮新柱案是一起值得廣泛去深討的案件，今天小編給大家?guī)�來�?018年馮新柱案以案促改對照檢查報(bào)告，有需要的小伙伴一起來參考一下吧，希望能給大家?guī)�來幫助�?/p>

根據(jù)省委《關(guān)于落實(shí)對馮新柱案以案促改工作建議的實(shí)施方案》、市委《關(guān)于馮新柱案以案促改工作的實(shí)施意見》要求和縣委以案促改工作安排，我堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，再次深入學(xué)習(xí)了黨的十九大、十九屆二中、三中全會和中央紀(jì)委二次全會精神，深刻吸取馮新柱案的教訓(xùn)，以案件中反映的問題為鏡，全面分析自身存在的問題，深挖問題存在的根源，確定了努力方向和整改措施。根據(jù)會議安排，我進(jìn)行個人對照檢查，歡迎大家等下對我提出批評意見。

一、存在的突出問題及具體表現(xiàn)

馮新柱案表現(xiàn)出來的問題觸目驚心，我堅(jiān)決擁護(hù)組織對他的處理。對照他存在的問題，結(jié)合實(shí)際深刻反思，主要還存在以下幾個方面的問題：

（一）在切實(shí)增強(qiáng)“四個意識”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中夾權(quán)成和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)方面。能夠牢固樹立“四個意識”，自覺在政治上維護(hù)核心、情感上擁戴核心、行動上緊跟核心。按照學(xué)懂、弄通、做實(shí)的要求，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，能夠時(shí)時(shí)、處處、事事向黨中央看齊。

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下、模范踐行。二是發(fā)揚(yáng)民主不夠充分。有的同志對民主集中制的認(rèn)識不足，全局意識還不夠強(qiáng)，沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在黨委會議上，只關(guān)心自已分管的領(lǐng)域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動，不充分，發(fā)表意見“隨大流”，多數(shù)時(shí)“沒意見”，沒有充分發(fā)揮民主塊策制度作用。三是執(zhí)行制度不夠嚴(yán)格。一些時(shí)候由于工作緊急，沒有嚴(yán)格執(zhí)行落實(shí)請示報(bào)告制度；平時(shí)工作中，對于個人重大項(xiàng)的變動疏于及時(shí)請示報(bào)告。

3.工作作風(fēng)方面。一是缺久久為功的韌勁。沒有牢固樹立作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的理念，雖然班子成員能夠從自身作起，從具體問題改起，嚴(yán)格執(zhí)行上級各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，但是對于一些“隱性”問題存在抵觸不夠堅(jiān)決、批評不夠嚴(yán)肅、制止不夠有力的觀象，如在公務(wù)接待上，有時(shí)礙于情面，有被動配餐和舌尖上浪費(fèi)現(xiàn)象。二是缺乏主動服務(wù)的心動。有的沒有牢固樹立宗旨意識，習(xí)慣在機(jī)關(guān)、在辦公室被動接待眾，沒能主動下基屋了解群眾訴求，為群眾解憂，對特別難以解決的人和事，有時(shí)思想上有嫌麻煩的傾向；有的存在本位主義思想，只重視已分管領(lǐng)域、聯(lián)系片區(qū)及駐點(diǎn)村的民生訴求，對沒有聯(lián)系的領(lǐng)域關(guān)心不夠。三是缺乏“沉底調(diào)研”的鉆動。有的還習(xí)慣于電話了解、聽取匯報(bào)的工作方式，了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少；有的下基層調(diào)研只注重掌握自已想要了解的情況，座談黨員干部多，走訪普通群眾少，沒能廣泛傾聽群眾的意見。

4.擔(dān)當(dāng)作為方面。一是勇爭一流意識不強(qiáng)。有時(shí)在任務(wù)重、壓力大的時(shí)侯，首先想到的是怎樣盡快完成工作任務(wù)，滿足于應(yīng)付上級要求，不能從時(shí)時(shí)處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握，如在實(shí)現(xiàn)**局基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬上做的還不夠。二是攻堅(jiān)克難勇氣不夠。有的班子成員面對革發(fā)展任務(wù)，不敢啃“硬骨頭”，缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，對于所史遺留問題繞道走，不敢越“雷池”半步，缺少大刀闊斧、奮力開拒的精神頭，如在謀劃與新型發(fā)展理念不相符的傳統(tǒng)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級上還不夠主動。三是開拓創(chuàng)新辦法不多。對新政策、新問題的研究不夠，有的認(rèn)為自己在基層工作多年，已經(jīng)輕軍熟路，習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)做事；有的基層經(jīng)驗(yàn)相對不足，工作上循規(guī)蹈矩，按部就班，開展工作缺乏針對性、創(chuàng)造性。如，對新形勢下如何建設(shè)“美麗**”，發(fā)展“**經(jīng)濟(jì)”的戰(zhàn)略布局缺乏系統(tǒng)研究，沒有形成科學(xué)的路徑圖。

5.組織生活方面。一是思想認(rèn)識有待加強(qiáng)。有的沒有充分認(rèn)識到組織生活的嚴(yán)肅性，將組織生活作為例行公事，重形式上的參與，未能思想上“融入”；有的在參加指導(dǎo)基層組織生活時(shí)打折扣、降標(biāo)準(zhǔn)，常常因工作原因缺席，未能作好表率。二是開展形式有待創(chuàng)新。

二、整改措施

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識。要深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，學(xué)習(xí)《黨章》《憲法》《中國共產(chǎn)黨統(tǒng)一戰(zhàn)線工作條例（試行）》等黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)，學(xué)習(xí)省委工作要求，增強(qiáng)貫徹落實(shí)的整治自覺和行動自覺。要充分認(rèn)識到“以案促改”工作的政治性、重要性、必要性、長期性。要充分認(rèn)識“以案促改”工作是凈化政治生態(tài)的現(xiàn)實(shí)需要，是夯實(shí)全面從嚴(yán)治黨的重要抓手。要進(jìn)一步提高政治站位和政治敏銳性，切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委和市委的決策和部署上來，始終和以習(xí)近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。

二是以案促改，抓好工作落實(shí)。要深入開展“大調(diào)研，促轉(zhuǎn)型、助發(fā)展”活動，認(rèn)真開展非公企業(yè)專題調(diào)研走訪活動，主動上門服務(wù)，協(xié)調(diào)解決困難和問題。要在全市非公有制經(jīng)濟(jì)人士中開展以“不忘創(chuàng)業(yè)初心，接力改革偉業(yè)”為主題的理想信念教育實(shí)踐活動，深入推進(jìn)“萬企幫萬村”精準(zhǔn)扶貧行動，努力營造良好的政商營商環(huán)境，積極教育引導(dǎo)民營企業(yè)家誠信守法經(jīng)營，構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系，促進(jìn)“兩個健康”。要抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，夯實(shí)工作責(zé)任，提高工作效率，從全領(lǐng)域、品牌化，規(guī)范化、責(zé)任制四個方面，發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)品牌引領(lǐng)作用，系統(tǒng)推進(jìn)全年工作任務(wù)。

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