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關(guān)于大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論課程的實踐與思考論文

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-11 15:12:49 | 移動端:關(guān)于大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論課程的實踐與思考論文

  論文摘要:“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”是一門旨在引導(dǎo)學(xué)生過好大學(xué)生活,清晰明確地認識自身能力、特長、社會環(huán)境特點及社會對人才的需求,合理規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展軌跡,實現(xiàn)自身良好發(fā)展的課程。從課程內(nèi)容體系、教學(xué)方法、課程考核方案、教師培訓(xùn)與督導(dǎo)系統(tǒng)以及課程存在的問題等方面分析“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”這門課程在以學(xué)生發(fā)展為導(dǎo)向的課程改革實踐過程中取得的經(jīng)驗和有待思考、解決的問題,為我國各高!按髮W(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程健康持續(xù)開展提供借鑒。

  論文關(guān)鍵詞:大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論;作品理念;認知

  大學(xué)與高中相比,教育模式發(fā)生了根本性的變化,由消極灌輸知識轉(zhuǎn)向引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。這種由緊到松的學(xué)習(xí)狀態(tài),目的由明確到模糊的變化,以及自身角色的轉(zhuǎn)變,使很多學(xué)生感到無法適應(yīng)。大學(xué)生在入學(xué)初期不能正確安排自己的學(xué)習(xí)和生活,學(xué)習(xí)盲目性強、動力不足,自我定位不準(zhǔn)確,對專業(yè)了解不夠,對社會認識不足,對前途感到迷惘,缺乏對未來生活和職業(yè)目標(biāo)的規(guī)劃與準(zhǔn)備等,這種狀態(tài)可能影響到整個大學(xué)期間的學(xué)業(yè)。針對此種狀況,2010年,北京聯(lián)合大學(xué)商務(wù)學(xué)院對原有教學(xué)計劃進行改革,在一年級新生中開設(shè)“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程,從大一開始積極對學(xué)生進行引導(dǎo),使其站在新的高度去思考自己的學(xué)業(yè)、事業(yè)、人生;高效增加知識儲備,加強團隊協(xié)作能力和人際溝通能力;充分了解自己的優(yōu)勢、劣勢、機會和挑戰(zhàn),做到揚長避短,樹立遠大目標(biāo),真正明確自己在大學(xué)期間該如何有目的、有計劃地學(xué)習(xí)和生活,構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu)和提升自己的職業(yè)能力,更快地成長為社會所需要的人才。

  一、以作品理念為核心的課程內(nèi)容體系

  “大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程設(shè)置了基于作品理念的內(nèi)容體系。

  所謂作品理念,就是在“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程教學(xué)中,使教學(xué)要求、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織、課內(nèi)外輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)成績評定都圍繞撰寫職業(yè)生涯規(guī)劃書(作品)而展開的教學(xué)理念。依照此理念,大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論課程分成若干教學(xué)模塊,每個模塊都與職業(yè)生涯規(guī)劃書的主要部分相對應(yīng);在每個教學(xué)模塊完成后,學(xué)生隨即完成生涯規(guī)劃書相應(yīng)內(nèi)容的作業(yè)撰寫,在全部課程結(jié)束后能夠形成一個完整的職業(yè)生涯規(guī)劃作品。在大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論課程的作品理念實施中,從大學(xué)生撰寫職業(yè)生涯規(guī)劃書的部分到整體,都是在課程教學(xué)任務(wù)驅(qū)動下,在師生互動、合作中共同完成課程教學(xué)任務(wù)。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書能夠反映出“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程的絕大部分內(nèi)容,是對“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程教學(xué)效果的最直接、最全面的檢驗。

  “大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程在教學(xué)準(zhǔn)備階段設(shè)計出職業(yè)生涯規(guī)劃書的寫作模板,主要包括認識自我、職業(yè)生涯條件分析、職業(yè)目標(biāo)定位及其分解組合、具體執(zhí)行計劃、反思與調(diào)整五大模塊。在“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”教學(xué)中,以規(guī)劃模板為依托,設(shè)計教學(xué)大綱,理清教學(xué)思路,制定教學(xué)日歷,安排教學(xué)內(nèi)容體系。

  1.學(xué)習(xí)環(huán)境認知

  安排學(xué)生參觀學(xué)院圖書館,介紹圖書館藏書情況,講授圖書館信息檢索知識并要求學(xué)生進行信息檢索實踐;參觀實驗中心,講解上機操作流程;介紹網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂的使用方法。學(xué)習(xí)環(huán)境是“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程教學(xué)和學(xué)習(xí)的基礎(chǔ),也是學(xué)生開展學(xué)習(xí)的先決條件。

  2.自我認知

  概述學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)能力。首先對學(xué)生進行包括職業(yè)興趣、性格、氣質(zhì)、職業(yè)錨、能力、情商、智商、逆境商等方面的測評,結(jié)合測評報告以及個性化輔導(dǎo)讓學(xué)生對自己進行全方位、多角度分析。根據(jù)大學(xué)學(xué)習(xí)特點促進學(xué)生自我學(xué)習(xí)風(fēng)格的建立,并完成報告書中個人成長經(jīng)歷,個人特質(zhì),個人學(xué)習(xí)風(fēng)格,職業(yè)傾向的寫作。

  3.文體認知

  進行Essay、Report和Presentation的講授,促使學(xué)生了解不同文體的寫作方法和技能,幫助學(xué)生掌握職業(yè)生涯規(guī)劃書的寫作規(guī)范和要求,同時為學(xué)生日后學(xué)習(xí)和工作打下堅實的寫作和講演基礎(chǔ)。

  4.專業(yè)認知

  充分考慮學(xué)科、專業(yè)、學(xué)生個人興趣以及地方經(jīng)濟發(fā)展?fàn)顩r和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),重點指導(dǎo)學(xué)生對所學(xué)專業(yè)和未來崗位的認知,幫助學(xué)生進行準(zhǔn)確的職業(yè)定位,培養(yǎng)學(xué)生正確的就業(yè)價值取向、良好的職業(yè)道德意識和敬業(yè)精神、一定的創(chuàng)業(yè)知識和創(chuàng)業(yè)能力等。

  5.分析方法認知

  重點講授韋恩的SWOT分析法,要求學(xué)生在社會環(huán)境分析、職業(yè)分析、行業(yè)環(huán)境分析、企業(yè)分析、組織環(huán)境分析的基礎(chǔ)上,運用SWOT分析法,詳細估量內(nèi)外部環(huán)境的優(yōu)勢和限制,在知己知彼的情形下設(shè)計出自己合理且可行的職業(yè)生涯發(fā)展方向。介紹SMART原則,要求學(xué)生以SMART原則確定個人職業(yè)發(fā)展目標(biāo),制訂可操作性的策略和行動計劃,促進職業(yè)生涯目標(biāo)的實現(xiàn)。

  6.反思與調(diào)整

  職業(yè)生涯的反思與調(diào)整部分的教學(xué),意在指導(dǎo)學(xué)生通過評估自己的生涯規(guī)劃對自己的職業(yè)目標(biāo)、職業(yè)路徑和實施策略進行反思和調(diào)整。

  7.建立學(xué)習(xí)檔案袋

  在完成職業(yè)生涯報告書后,讓學(xué)生創(chuàng)建基于博客的個人電子學(xué)習(xí)檔案袋。將職業(yè)生涯規(guī)劃書放入電子檔案袋,隨時了解和修正自己的目標(biāo)、學(xué)習(xí)計劃,以便與適合自己的職業(yè)達到完美契合。

  8.演講與展示

  將所完成的職業(yè)生涯規(guī)劃書整理成PPT,以個人為單位進行演講和展示。既考核學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書的寫作情況,又考核學(xué)生報告書和PPT制作的情況,更鍛煉學(xué)生的演講能力。

  二、以學(xué)生為主體的教學(xué)方法和課程考核方案

  “大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程,既強調(diào)職業(yè)在人生發(fā)展中的重要地位,又關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展和終身發(fā)展;引導(dǎo)大學(xué)生實現(xiàn)自我覺醒,較為清晰地了解自身特點和專業(yè)、職業(yè)以及社會環(huán)境特性;要求大學(xué)生掌握自我探索能力、信息搜索與管理技能以及溝通能力、自我管理能力和人際交往能力等。在有限的學(xué)時內(nèi)要完成諸多的教學(xué)目標(biāo)并實現(xiàn)預(yù)期的教學(xué)效果,就要實行具有挑戰(zhàn)性、講求實際的以學(xué)生為主體的教學(xué)方法和課程考核方式。

  1.參與、體驗并舉的多種教學(xué)方法的運用

  本課程運用多種與課程內(nèi)容相匹配的教學(xué)方法,引導(dǎo)學(xué)生進行自主性學(xué)習(xí),讓學(xué)生在自主性學(xué)習(xí)的過程中感受、體驗,獲得新的能力,如案例教學(xué)法、小組討論法、個體輔導(dǎo)法、反饋分享法等多種教學(xué)方法穿插并舉。其中信息技術(shù)在多種教學(xué)方法中都得到了充分的應(yīng)用。 首先,教師基于課程安排在學(xué)校網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂作周密的教學(xué)設(shè)計。上課前教師在校園網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)學(xué)堂上提出本節(jié)課的學(xué)習(xí)目標(biāo),并在討論區(qū)發(fā)布有關(guān)討論題目,請學(xué)生們利用課下時間上網(wǎng),自己動手查閱資料,獨立解決出現(xiàn)的問題。學(xué)生最后以電子版形式將作業(yè)提交給老師,作為教師建立學(xué)習(xí)平臺的內(nèi)容。在此過程中,師生、生生可以隨時隨地通過Blog、E-mail、QQ進行網(wǎng)上交流,也可以面對面地進行討論,形成依托網(wǎng)絡(luò)虛擬與現(xiàn)實融合的學(xué)習(xí)環(huán)境。其后,教師根據(jù)學(xué)生電子作業(yè)內(nèi)容,結(jié)合課前網(wǎng)上交流情況,進行資源整合,為課堂教學(xué)作相應(yīng)的教學(xué)設(shè)計!按髮W(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”打破常規(guī)的學(xué)時安排,課內(nèi)外學(xué)時比在1∶4以上,把大部分學(xué)習(xí)安排在課外學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)上。這種自由開放、全體參與的教學(xué)模式,注重了對學(xué)生潛能的挖掘與個性發(fā)展空間的展示,加強了教師和學(xué)生、學(xué)生和學(xué)生之間的多向交流,有利于培養(yǎng)學(xué)生合作、協(xié)商的學(xué)習(xí)能力;有利于提高學(xué)生獨立分析問題和解決問題的能力;有利于發(fā)揮學(xué)生的主體作用,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生成為知識建構(gòu)過程的積極參與者。

  2.多角度的課程考核和評價體系

  本課程的學(xué)生成績由三個部分組成:《職業(yè)生涯規(guī)劃書》由個人獨立完成,并將報告轉(zhuǎn)化成PPT同時進行演講,輔導(dǎo)教師制定評定表,由主講教師、輔導(dǎo)教師和學(xué)生小組共同評定,占課程成績的60%;個人平時表現(xiàn),即自我評定及小組評定相結(jié)合,占課程成績的20%;《學(xué)生個人電子檔案》,由輔導(dǎo)教師評定,占課程成績的20%!秾W(xué)生個人電子檔案》和《職業(yè)生涯規(guī)劃書》及學(xué)生演講和展示是在學(xué)期末完成,個人平時表現(xiàn)是每一次教學(xué)活動和實踐活動的實時記錄。學(xué)生成績的評定體現(xiàn)了教師評價和學(xué)生評價相結(jié)合的特點,平時表現(xiàn)在課程成績中的比例強化了課程過程管理在教學(xué)中的重要性。

  三、以提升教師執(zhí)教能力為前提的課程培訓(xùn)與督導(dǎo)系統(tǒng)

  作為處在起步階段的“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程,教學(xué)團隊的組成、教學(xué)理念的建立以及教學(xué)方法的改善是其最根本的保證,對于擔(dān)任此門課程的教師也是極大的考驗和挑戰(zhàn)。鑒于此,該課程在創(chuàng)建了以學(xué)生為主體的課程體系和教學(xué)模式的同時,也構(gòu)建了提升教師執(zhí)教能力的課程培訓(xùn)與督導(dǎo)系統(tǒng)。

  1.注重教師團隊成員的多樣性

  “大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程被學(xué)院稱為大學(xué)第一課,以團隊形式進行教學(xué)。課程非常注重教師團隊成員的職業(yè)經(jīng)歷和知識結(jié)構(gòu),既有德高望重、經(jīng)歷豐富的學(xué)院領(lǐng)導(dǎo),又有專業(yè)知識深厚的一線教師,還有多年從事學(xué)生心理輔導(dǎo)和就業(yè)指導(dǎo)的政工干部。不同專業(yè)、領(lǐng)域取長補短,形成以主講教師和輔導(dǎo)教師為主體的多元化教學(xué)團隊。

  2.嚴(yán)格的教師選拔和培訓(xùn)體系

  作為教學(xué)團隊的重要成員,輔導(dǎo)教師必須系統(tǒng)地旁聽全部課程,參與課程的全部環(huán)節(jié),了解課程的價值觀,達到與主講教師的良好配合,實現(xiàn)教師與學(xué)生個體輔導(dǎo)、因材施教的良好教學(xué)效果。同時,為了統(tǒng)一教師的價值觀、保證課程的質(zhì)量,由課程總負責(zé)人開展針對全體教師的系統(tǒng)培訓(xùn),內(nèi)容包括:“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程開發(fā)與管理、小組輔導(dǎo)的方法、授課中的PPT、授課中的方法、溝通與分享、流程管理、時間管理、課外輔導(dǎo)技巧。通過課前、課中和課后各階段有針對性的培訓(xùn)、集體備課、互相聽課和共同參與教學(xué)環(huán)節(jié)等活動,挖掘教師職業(yè)潛能,提升教師綜合素質(zhì),培養(yǎng)以專職教師為骨干、專業(yè)互補、相對穩(wěn)定的高品質(zhì)“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程教師隊伍。

  四、“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程中存在的問題

  1.課程結(jié)構(gòu)的合理性有待提高

  合理的課程結(jié)構(gòu)是課程生命力的核心。如何合理架構(gòu)“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程,完善教學(xué)內(nèi)容,科學(xué)設(shè)計課內(nèi)外學(xué)時,以最匹配的教學(xué)方法開展教學(xué)活動是該課程迫在眉睫需要解決的問題。學(xué)院“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程的開設(shè)源于對英國西蘇格蘭大學(xué)相關(guān)課程的學(xué)習(xí)和借鑒,但是如何將西方的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容與我國高校的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)內(nèi)容相融合,設(shè)置更加先進、合理、有利于中國大學(xué)生成長成才的課程結(jié)構(gòu),還需要在實踐中繼續(xù)探索繼續(xù)尋找答案。

  2.師資力量的穩(wěn)定性急需提高

  穩(wěn)定的師資隊伍是課程質(zhì)量得以保證的基礎(chǔ),但目前學(xué)院從事“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程教學(xué)的主講和輔導(dǎo)教師多由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和來自不同崗位的人員兼任,這雖然有利于擴大教學(xué)主體的視角,但教學(xué)團隊的穩(wěn)定性卻不能得到保障,教學(xué)團隊的核心——高水平、高學(xué)歷、高職稱的“雙師型”教師極度缺乏,穩(wěn)定的師資隊伍的建設(shè)問題急需解決。

  3.教材質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)化尤為緊迫

  優(yōu)質(zhì)的課程教材是課程可持續(xù)發(fā)展的保證,由于開設(shè)“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程的高校較少、開設(shè)時間較短,所以目前以“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”為主題的教材較少,而且良莠不齊,多數(shù)教材實踐性和指導(dǎo)性不強。因此,以學(xué)生的成才發(fā)展為本,編寫富有針對性、實用性、專業(yè)性和區(qū)域特色的《大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論》教材顯得尤為重要而緊迫。

  五、結(jié)束語

  總之,“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程是一門引導(dǎo)學(xué)生過好大學(xué)生活、實現(xiàn)自身良好發(fā)展的課程,其教學(xué)目標(biāo),不僅僅在于傳授簡單的知識,更應(yīng)該是幫助學(xué)生感受大學(xué)全新生活方式、思維方式、學(xué)習(xí)方式和評價方式。本課程的開設(shè)是北京聯(lián)合大學(xué)商務(wù)學(xué)院以學(xué)生發(fā)展為導(dǎo)向的課程改革的有益嘗試,更是從原有以知識傳授型教學(xué)模式向以學(xué)生為主體的能力培養(yǎng)型教學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,為學(xué)院課程建設(shè)、團隊建設(shè)起到了引領(lǐng)與示范作用。但“大學(xué)學(xué)習(xí)導(dǎo)論”課程如何走得更好更遠還需要進一步的思考與改革。

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