。ㄒ唬⿵(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),精心安排部署一是及時(shí)成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。市委召開動(dòng)員會(huì)后,縣委高度重視,迅速成立了由王彤宇書記為組長的“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。辦公室下設(shè)綜合、督導(dǎo)、宣傳、秘書四個(gè)工作小組,具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作的組織與協(xié)調(diào)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也及時(shí)成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu),并明確了工作聯(lián)絡(luò)員,及時(shí)交流溝通,確保了與市縣鄉(xiāng)三級配合協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)有效?h政府及時(shí)撥付了6.5萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為活動(dòng)開展提供了有力的物質(zhì)保障。縣委多次召開常委會(huì)聽取匯報(bào),研究措施?h委書記王彤宇經(jīng)常聽取工作情況匯報(bào),并對如何抓好落實(shí)做出重要指示。
二是認(rèn)真制定工作方案?h委領(lǐng)導(dǎo)多次主持召開各種層次的會(huì)議,根據(jù)市“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)有關(guān)文件要求,結(jié)合縣委“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)《實(shí)施意見》,圍繞如何選派干部、選什么樣的干部,干部下去抓什么、怎么抓的問題,廣泛征求意見。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合我縣實(shí)際,制定了干部下鄉(xiāng)工作實(shí)施方案。
三是超前排查摸底。市、縣、鄉(xiāng)干部下鄉(xiāng)前,縣委組織部就對有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和企事業(yè)單位進(jìn)行了摸底調(diào)查,并將鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、企事業(yè)等70個(gè)工作點(diǎn)的基本情況、存在問題、解決措施、意見建議等,以表格形式建立了檔案,分別印發(fā)到每個(gè)工作組,為他們盡快熟悉情況、進(jìn)入角色提供了第一手參考資料。
四是認(rèn)真做好后勤服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)企事業(yè)單位統(tǒng)一為下鄉(xiāng)干部購置了床鋪和生活用品,配備了辦公用品和交通工具,落實(shí)了生活補(bǔ)助,解除了后顧之憂;各派出單位充分發(fā)揮“后盾”作用,創(chuàng)造條件,支持派出干部脫崗下鄉(xiāng),并積極落實(shí)了有關(guān)生活補(bǔ)貼及必要的工作經(jīng)費(fèi),使下鄉(xiāng)干部能夠全身心地投入到駐村工作中去。在全縣上下形成了“干部駐點(diǎn)抓,單位作后盾,領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”的工作格局。
五是認(rèn)真組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4月16日,縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織各工作組組長、副組長及縣活動(dòng)辦公室全體成員共86人進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)了市縣文件精神,重申了工作紀(jì)律,指出了工作方法,明確了任務(wù)目標(biāo),使工作組和有關(guān)人員掌握了重點(diǎn),學(xué)會(huì)了方法,促使下鄉(xiāng)工作迅速啟動(dòng)。會(huì)上,重點(diǎn)對下鄉(xiāng)干部提出了具體要求,要求他們在下鄉(xiāng)工作期間,結(jié)合實(shí)際,發(fā)揮優(yōu)勢,努力當(dāng)好“四大員”,即當(dāng)好宣傳員、指導(dǎo)員、好信息員、組織員。
。ǘ┎扇∮辛Υ胧鷮(shí)有序開展
一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。實(shí)行了縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任制,11名縣委常委和其他14名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部,全部建立了聯(lián)系點(diǎn),每周至少到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作2次;顒(dòng)期間,縣級領(lǐng)導(dǎo)干部共深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作171人次。
二是建立健全工作機(jī)制?h活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將市、縣、鄉(xiāng)三級工作組成員名單、分組情況和聯(lián)系方式等基本信息裝訂成《定陶縣萬名干部下鄉(xiāng)活動(dòng)駐村干部名冊》,同時(shí),在市委制定的有關(guān)制度基礎(chǔ)上,完善制定了《下鄉(xiāng)干部“十要”》、《下鄉(xiāng)干部“十不準(zhǔn)”》、考勤請銷假制度、排查解決問題日報(bào)制和《下鄉(xiāng)干部管理辦法與工作守則》等,并將有關(guān)制度統(tǒng)一編進(jìn)《駐村干部名冊》,發(fā)至每位駐村干部,使駐村干部工作有方向,奮斗有目標(biāo),操作有規(guī)程,行為有準(zhǔn)則。另外,將包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、企事業(yè)等70個(gè)工作點(diǎn)的基本情況、存在問題、解決措施等,以表格形式建立了檔案,分別發(fā)放到印發(fā)到每個(gè)工作組中,為他們盡快熟悉情況,進(jìn)入角色提供了第一手的參考資料。駐孟海鎮(zhèn)、冉固鎮(zhèn)等工作組還將相關(guān)制度制作成噴繪展板,張貼上墻。
干部下鄉(xiāng)工作總結(jié)(二)辦事處于20**年12月15日正式成立,辦事處成立后處黨工委非常重視下鄉(xiāng)駐村工作,本著“駐村不增員、幫民不擾民”的原則,以“干部經(jīng)常受教育、群眾長期得實(shí)惠”為目標(biāo),緊緊圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)這一中心,抓住加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵,充分發(fā)揚(yáng)“四實(shí)”作風(fēng),扎實(shí)開展了駐村工作,進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系,全面推進(jìn)我處各村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
一、基本情況
A辦事處下轄7個(gè)村委會(huì),2個(gè)村民小組,有市派工作組5個(gè)、8人。年初處黨工委為加強(qiáng)駐村工作,特成立了A辦事處下鄉(xiāng)駐村工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由處黨工委書記任工作組組長,黨務(wù)副書記和市派工作組組長任副組長,處黨工委根據(jù)《B市第三批干部下鄉(xiāng)駐村工作安排實(shí)施意見》制定了我處下鄉(xiāng)駐村工作安排意見,具體安排了我處駐村工作并從機(jī)關(guān)各科室抽調(diào)52名機(jī)關(guān)干部進(jìn)駐到7個(gè)村委會(huì)、2個(gè)村民小組,現(xiàn)我處共有市派工作組5個(gè)、8人,處派工作組7個(gè)、52人。
二、開展工作情況
1、深入開展十八大精神、十六屆三中全會(huì)及區(qū)、州、市黨委全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,各駐村工作組充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,結(jié)合各村實(shí)際,切實(shí)擔(dān)當(dāng)起了宣傳員,積極主動(dòng)地與所在村組黨支部密切配合,做好宣傳并組織學(xué)習(xí)。同時(shí)各駐村工作組按照處黨工委的安排,積極組織廣大村民圍繞十六屆三中全會(huì)展開大討論,召開座談會(huì)等多種形式,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神。
2、各駐村工作組深入貫徹落實(shí)中央、區(qū)、州、市關(guān)于同“FLG”等邪教組織斗爭的方針、政策,組織各村村民開展了農(nóng)村反邪教警示教育活動(dòng),各駐村工作組積極與各村黨支部、村委會(huì)配合,協(xié)調(diào)各方關(guān)系分別請市黨校等有關(guān)人員為各村村民,進(jìn)行反邪教有關(guān)知識(shí)的講座,全處在農(nóng)村反邪教警示教育活動(dòng)中國共產(chǎn)黨辦培訓(xùn)班15期,參訓(xùn)人員3820人,通過學(xué)習(xí)教育,使基層干部和農(nóng)民群眾認(rèn)識(shí)邪教、反對邪教,進(jìn)一步將各村領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員、團(tuán)員、農(nóng)民群眾的思想統(tǒng)一到貫徹落實(shí)州、市黨委全委擴(kuò)大會(huì)議精神上來,集中精力發(fā)展經(jīng)濟(jì)。
3、廣泛開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),切實(shí)抓好農(nóng)村基層組織建設(shè),增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。各駐村工作組結(jié)合新形勢、新任務(wù),按照辦事處黨工委“三級聯(lián)創(chuàng)”工作的安排意見,針對所駐村“兩委”班子現(xiàn)狀,協(xié)助村“兩委”召開班子會(huì)議,黨員群眾代表會(huì)議,廣泛征求意見,確定創(chuàng)建“五好”村黨支部的級別及創(chuàng)建措施。同時(shí)協(xié)助村“兩委”班子制定2005年黨建精神文明及經(jīng)濟(jì)發(fā)展計(jì)劃,做到目標(biāo)明確、任務(wù)明確、職責(zé)明確。同時(shí)為擴(kuò)大“五好”村黨支部創(chuàng)建的實(shí)效,按照市委組織部的要求,我處在全面繼續(xù)深入開展“黨員承諾服務(wù)區(qū)”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,今年在各村又開展了“黨建系列教育月”活動(dòng),在個(gè)別村組開展了“四培養(yǎng)”活動(dòng)等,各駐村工作組抓住這一有利時(shí)機(jī),協(xié)助村黨支部加大對黨員的教育培訓(xùn),積極參與到各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)中,加強(qiáng)了村黨支部的建設(shè),增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力。
4、切實(shí)抓好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整。各駐村工作組把發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入做為下鄉(xiāng)駐村的最終目標(biāo)和最根本的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。走家入戶,摸清所駐村的基本情況,掌握每個(gè)農(nóng)戶的生產(chǎn)生活情況,幫助農(nóng)戶理清發(fā)展思路。各駐村工作組結(jié)合我處實(shí)際和各村的自身優(yōu)勢,組織村民重點(diǎn)圍繞城市經(jīng)濟(jì)大力發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)為主要內(nèi)容進(jìn)行討論、座談。駐村工作組協(xié)助所在村理清發(fā)展思路并最終確定各村要圍繞城市擴(kuò)容實(shí)現(xiàn)由以種植業(yè)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向以二、三產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)變。并面向市場需求,調(diào)優(yōu)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),為廣大村民增加收入打好基礎(chǔ)。一年來我處各駐村工作組給全處村民提供致富信息42條,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力283人,提供保潔,家政等就業(yè)崗位53個(gè),有重點(diǎn)地轉(zhuǎn)移和安置了一批農(nóng)村富余勞動(dòng)力,為農(nóng)民增加了收入。
5、積極化解農(nóng)村各類矛盾,做好農(nóng)村穩(wěn)定工作。各駐村工作組充分發(fā)揮“信訪接待站”的作用,協(xié)助村“兩委”構(gòu)建信訪網(wǎng)絡(luò),疏通信訪渠道。各駐村工作組深入農(nóng)戶家中,了解群眾疾苦,全面掌握所駐村生產(chǎn)、生活狀況,尤其要到問題多、群眾意見大,熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題多的群眾中去尋找問題根源,尋找解決問題的途徑和辦法。一年來市派工作組共解決各類矛盾糾紛80件,其中一般性群眾糾紛73件,上訪事件7件,協(xié)助解決重大信訪件1件,有效制止了一批上訪事件的發(fā)生,確保了一方穩(wěn)定。
6、規(guī)范村級事務(wù)管理,不斷深化“兩公開”工作。各駐村工作組根據(jù)《中國共產(chǎn)黨農(nóng)村基層組織工作條例》、《新疆維吾爾自治區(qū)村級組織工作規(guī)范》和《村民委員會(huì)組織法》,協(xié)助村“兩委”班子在充分針求意見和討論的基礎(chǔ)上健全、完善了各項(xiàng)規(guī)章制度。一是繼續(xù)深入開展了“四民主、兩公開”為主要內(nèi)容的“民主日”活動(dòng),使“民主日”活動(dòng)成為解決一些焦點(diǎn)問題的有效載體。二是協(xié)助村“兩委”按辦事處要求每季度做好財(cái)務(wù)、政務(wù)兩公開工作,并督促所駐村做到一事一公開,隨時(shí)發(fā)生隨時(shí)公開,接受群眾監(jiān)督。三是宣傳黨的各項(xiàng)方針政策和法律法規(guī),逐步推行依法治村和實(shí)行民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督的“四民主”管理模式,教育啟發(fā)農(nóng)牧民群眾依法行事。
7、加強(qiáng)農(nóng)牧民的培訓(xùn),用社會(huì)主義文化占領(lǐng)農(nóng)村陣地。一是各駐村工作組利用基層組織建設(shè)有力時(shí)機(jī),加強(qiáng)了村民在維護(hù)新疆穩(wěn)定反對民族分裂和非法宗教活動(dòng)的教育等。一年來由各駐村工作組組織開展的各類培訓(xùn)11期,共7個(gè)村的1230人參加培訓(xùn),協(xié)助辦事處舉辦報(bào)告會(huì)8場,共有936人參加;二是各駐村工作組從各村實(shí)際出發(fā),組織村民開展聯(lián)誼晚會(huì)、元旦晚會(huì)及慶“三八”文藝匯演,座談會(huì)等一些群眾喜聞樂見的文化教育活動(dòng);三是駐村工作組結(jié)合公民道德建設(shè)月活動(dòng),將“講文明、樹新風(fēng)”活動(dòng)在各村開展起來,利用爭創(chuàng)全國衛(wèi)生城市的契機(jī),開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治,引導(dǎo)農(nóng)民改善環(huán)境,倡導(dǎo)文明新風(fēng)。四是各駐村工作組針對A辦事處各村的實(shí)際情況,有針對性的組織村民進(jìn)行學(xué)習(xí),如南五工二村工作組結(jié)合該村市場股份制改制專門聘請市司法局有關(guān)人員加強(qiáng)了對村民的普法教育,再如八工一村、小三四工一村等外出務(wù)工人員較多,駐村工作組積極與市勞動(dòng)保障局聯(lián)系為村民講解有關(guān)勞動(dòng)保障、維護(hù)權(quán)利等方面的內(nèi)容;六工廟村、中溝村以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主,辦事處駐村工作人員積極與處科技辦聯(lián)系為村民講授農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識(shí)等,使廣大農(nóng)民群眾全方位地接受到了各類知識(shí)的培訓(xùn)。
8、積極開展“五好”駐村工作組創(chuàng)建活動(dòng)。處黨工委首先成立了創(chuàng)建“五好”駐村工作組工作領(lǐng)導(dǎo)小組,按照市委有關(guān)文件精神,對我處開展“五好”駐村工作組創(chuàng)建工作召開專題會(huì)議進(jìn)行安排,成立了“五好”駐村工作組創(chuàng)建評審委員會(huì),制定了“五好”駐村工作組考核細(xì)則,將“五好”駐村工作組實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,嚴(yán)格按“五個(gè)好”的考核內(nèi)容,落實(shí)駐村工作各項(xiàng)制度和要求,處黨工委加大對駐村工作日常督促檢查,建立通報(bào)制度,同時(shí)處黨工委將處派“五好”駐村工作組的評選與部門年終考核掛鉤,形成各部門爭創(chuàng)“五好”,各部門人員人人爭創(chuàng)“五好”的創(chuàng)建局面。6月中旬街道黨工委對市派五個(gè)工作組和處派工作組進(jìn)行了驗(yàn)收,結(jié)合黨工委創(chuàng)建“五好”駐村工作組評審領(lǐng)導(dǎo)小組評定,評出四個(gè)市派“五好”工作組和一個(gè)處派“五好”工作組和一個(gè)市派“四好”駐村工作組并在“七一”表彰大會(huì)上分別為他們命名授牌。
三、存在問題
1、個(gè)別市派工作組的單位領(lǐng)導(dǎo)對駐村工作重視不夠,駐村工作開展的較少,沒有打開工作局面。
2、個(gè)別駐村工作隊(duì)員工作懈怠,缺乏工作責(zé)任心和緊迫感,影響了工作的正常開展。
干部下鄉(xiāng)工作總結(jié)(三)自4月13日全市“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議以來,我縣按照市委開展“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)的總體部署,結(jié)合實(shí)際,精心組織,周密安排,強(qiáng)化督導(dǎo),狠抓落實(shí),工作進(jìn)展順利,實(shí)現(xiàn)了“密切干群關(guān)系,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),加強(qiáng)基層組織,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的目的。
一、主要做法
。ㄒ唬⿵(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),精心安排部署
一是及時(shí)成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。市委召開動(dòng)員會(huì)后,縣委高度重視,迅速成立了由王彤宇書記為組長的“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。辦公室下設(shè)綜合、督導(dǎo)、宣傳、秘書四個(gè)工作小組,具體負(fù)責(zé)這項(xiàng)工作的組織與協(xié)調(diào)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也及時(shí)成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu),并明確了工作聯(lián)絡(luò)員,及時(shí)交流溝通,確保了與市縣鄉(xiāng)三級配合協(xié)調(diào)、運(yùn)轉(zhuǎn)有效?h政府及時(shí)撥付了6.5萬元專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),為活動(dòng)開展提供了有力的物質(zhì)保障?h委多次召開常委會(huì)聽取匯報(bào),研究措施。縣委書記王彤宇經(jīng)常聽取工作情況匯報(bào),并對如何抓好落實(shí)做出重要指示。
二是認(rèn)真制定工作方案?h委領(lǐng)導(dǎo)多次主持召開各種層次的會(huì)議,根據(jù)市“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)有關(guān)文件要求,結(jié)合縣委“萬名干部下鄉(xiāng)”活動(dòng)《實(shí)施意見》,圍繞如何選派干部、選什么樣的干部,干部下去抓什么、怎么抓的問題,廣泛征求意見。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,結(jié)合我縣實(shí)際,制定了干部下鄉(xiāng)工作實(shí)施方案。
三是超前排查摸底。市、縣、鄉(xiāng)干部下鄉(xiāng)前,縣委組織部就對有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和企事業(yè)單位進(jìn)行了摸底調(diào)查,并將鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、企事業(yè)等70個(gè)工作點(diǎn)的基本情況、存在問題、解決措施、意見建議等,以表格形式建立了檔案,分別印發(fā)到每個(gè)工作組,為他們盡快熟悉情況、進(jìn)入角色提供了第一手參考資料。
四是認(rèn)真做好后勤服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)企事業(yè)單位統(tǒng)一為下鄉(xiāng)干部購置了床鋪和生活用品,配備了辦公用品和交通工具,落實(shí)了生活補(bǔ)助,解除了后顧之憂;各派出單位充分發(fā)揮“后盾”作用,創(chuàng)造條件,支持派出干部脫崗下鄉(xiāng),并積極落實(shí)了有關(guān)生活補(bǔ)貼及必要的工作經(jīng)費(fèi),使下鄉(xiāng)干部能夠全身心地投入到駐村工作中去。在全縣上下形成了“干部駐點(diǎn)抓,單位作后盾,領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”的工作格局。
五是認(rèn)真組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)。4月16日,縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織各工作組組長、副組長及縣活動(dòng)辦公室全體成員共86人進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)了市縣文件精神,重申了工作紀(jì)律,指出了工作方法,明確了任務(wù)目標(biāo),使工作組和有關(guān)人員掌握了重點(diǎn),學(xué)會(huì)了方法,促使下鄉(xiāng)工作迅速啟動(dòng)。會(huì)上,重點(diǎn)對下鄉(xiāng)干部提出了具體要求,要求他們在下鄉(xiāng)工作期間,結(jié)合實(shí)際,發(fā)揮優(yōu)勢,努力當(dāng)好“四大員”,即當(dāng)好宣傳員、指導(dǎo)員、好信息員、組織員。
。ǘ┎扇∮辛Υ胧鷮(shí)有序開展
一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。實(shí)行了縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)責(zé)任制,11名縣委常委和其他14名縣級領(lǐng)導(dǎo)干部,全部建立了聯(lián)系點(diǎn),每周至少到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作2次;顒(dòng)期間,縣級領(lǐng)導(dǎo)干部共深入聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研指導(dǎo)工作171人次。
二是建立健全工作機(jī)制?h活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將市、縣、鄉(xiāng)三級工作組成員名單、分組情況和聯(lián)系方式等基本信息裝訂成《定陶縣萬名干部下鄉(xiāng)活動(dòng)駐村干部名冊》,同時(shí),在市委制定的有關(guān)制度基礎(chǔ)上,完善制定了《下鄉(xiāng)干部“十要”》、《下鄉(xiāng)干部“十不準(zhǔn)”》、考勤請銷假制度、排查解決問題日報(bào)制和《下鄉(xiāng)干部管理辦法與工作守則》等,并將有關(guān)制度統(tǒng)一編進(jìn)《駐村干部名冊》,發(fā)至每位駐村干部,使駐村干部工作有方向,奮斗有目標(biāo),操作有規(guī)程,行為有準(zhǔn)則。另外,將包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、企事業(yè)等70個(gè)工作點(diǎn)的基本情況、存在問題、解決措施等,以表格形式建立了檔案,分別發(fā)放到印發(fā)到每個(gè)工作組中,為他們盡快熟悉情況,進(jìn)入角色提供了第一手的參考資料。駐孟海鎮(zhèn)、冉固鎮(zhèn)等工作組還將相關(guān)制度制作成噴繪展板,張貼上墻。
三是迅速上崗到位?h派各工作組都提前與所駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)取得聯(lián)系,進(jìn)行溝通,且有90%的工作組實(shí)地到鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了聯(lián)系銜接。4月17日9點(diǎn)前,縣活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室由3名副主任帶隊(duì),巡回各鄉(xiāng)鎮(zhèn)督導(dǎo)市縣工作組與鄉(xiāng)村對接工作。同時(shí),聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)的11名縣委常委和其他14名縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部也都同時(shí)到達(dá)所聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn),并參加了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織召開的歡迎儀式和座談會(huì)。座談會(huì)上,市縣工作組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委以及所包村黨支部書記,分別介紹了有關(guān)情況,順利完成了對接。截至17日上午10時(shí),市縣鄉(xiāng)三級 276名下鄉(xiāng)干部,分別派駐到4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、60個(gè)村和6個(gè)國有企事業(yè)單位,全部到崗到位。
四是豐富活動(dòng)載體;顒(dòng)期間,組織下鄉(xiāng)干部開展了“六個(gè)一”活動(dòng),即:召開一次班子成員會(huì),召開一次全體黨員會(huì),召開一次群眾代表會(huì),宣講一次十七大精神,至少辦一件實(shí)事,組織一次技能培訓(xùn)。縣委組織部統(tǒng)一為每個(gè)下鄉(xiāng)干部印發(fā)了“四簿”,即下鄉(xiāng)干部《工作日記簿》、《民情記錄簿》、《群眾上訪登記簿》、《學(xué)習(xí)記錄簿》,在下鄉(xiāng)干部中大興以“摸實(shí)情、辦實(shí)事、解難題、促和諧”為主題的“民情日記”活動(dòng),要求他們利用“四簿”,記錄民情、反饋民意、反映工作。縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室并將“四簿”記錄使用情況,作為干部下鄉(xiāng)工作檢查驗(yàn)收的主要內(nèi)容之一。杜堂鄉(xiāng)根據(jù)排查梳理出的突出問題,針對村村之間、戶戶之間發(fā)展不平衡的實(shí)際,在全鄉(xiāng)干部中開展了以為群眾辦實(shí)事、辦好事為主題的“進(jìn)百家門、問百家事、解百家難、幫百家富”的“四百”活動(dòng),有力地促進(jìn)了各類矛盾問題的及時(shí)有效解決,維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定;馬集鎮(zhèn)結(jié)合干部下鄉(xiāng)活動(dòng),及時(shí)在全鎮(zhèn)開展了“百名干部下鄉(xiāng)蹲點(diǎn)、百戶典型示范帶動(dòng)”活動(dòng),配合各工作組積極開展工作,加快了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步伐。
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