社保局有了工作計劃，工作就有了明確的目標(biāo)和具體的步驟，就可以協(xié)調(diào)大家的行動，本文為201*社保工作計劃，希望對大家有幫助！

　　篇一：201*社保工作計劃

　　20xx年，我市社保經(jīng)辦機構(gòu)在市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)及市人社局的直接指導(dǎo)下，以十八大及十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以依法依規(guī)為基本前提，以便民服務(wù)為根本宗旨，以推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化為基本要求，以高效便捷為發(fā)展模式，以加強能力建設(shè)為重要保障，立足經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾期盼，加快構(gòu)建符合清遠(yuǎn)市情，適應(yīng)經(jīng)濟新常態(tài)發(fā)展，組織完備、機制完善、功能健全、服務(wù)高效的社會保障管理體制與經(jīng)辦服務(wù)體系，全面提升管理服務(wù)能力，取得了一定的成績：標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作成為省內(nèi)的排頭兵，原人社部副部長胡曉義也親臨我市，充分肯定我市經(jīng)辦工作，多次受到省局領(lǐng)導(dǎo)表揚。央視專題報道我市大病醫(yī)保成績。信息公開工作、醫(yī)保監(jiān)管工作及財務(wù)統(tǒng)計也受到省局肯定，多次赴省分享我市先進(jìn)工作經(jīng)驗。應(yīng)用社�？òl(fā)放各項待遇走在全省前列，在郵儲銀行未參與社�？☉�(yīng)用的情況下，使用社�？òl(fā)放城鄉(xiāng)居民社會保險待遇，為全省首創(chuàng)。

　　一、基金運行基本情況

　�。ㄒ唬﹨⒈；�本情況。

　　1.參保情況。截至20xx年11月底，全市各險種參�？�?cè)舜芜_(dá)775.73萬人次。其中：城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險參保106.80萬人，城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保146.58萬人。城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保險參保408.58萬人（其中：城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險54.87萬人，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險353.71萬人），工傷保險參保41.86萬人，失業(yè)保險參保35.37萬人，生育保險參保36.54萬人。

　　截至11月底，各險種已基本完成參保擴面任務(wù)：城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險完成101.13%（其中企業(yè)職工完成100.81%；參保繳費人數(shù)完成85.94%（未含機關(guān)））、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險101.79%（其中參保繳費人數(shù)完成84.15%），城鄉(xiāng)基本醫(yī)療保險完成102.40%（其中城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險完成99.76%）、工傷保險完成99.67%、失業(yè)保險完成102.51%、生育保險完成101.51%。

　　2.基金收支情況。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險征收收入分別為235,106萬元、11,576萬元、109,254萬元、3,704萬元、6,034萬元、8,385萬元、13,914萬元，同比增長率分別為：4.01%、-3.01%、24.76%、-78.90%、-29.16%、27.53%、-4.17%。

　　城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、普通門診保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險待遇支出分別為231,259萬元、53,904萬元、108,212萬元、96,463萬元、20,933萬元、5,762萬元、4,779萬元、3,113萬元，同比增長率分別為：18.53%、50.81%、50.28%、-10.30%、6.51％、12.23%、19.95、37.02%。

　　3.累計結(jié)余總體穩(wěn)步增加，但陽山、連山等部分縣（市、區(qū)）企業(yè)養(yǎng)老保險出現(xiàn)不同程度結(jié)余赤字。20xx年11月止，社保基金累計結(jié)余持續(xù)穩(wěn)定的增長，總結(jié)余達(dá)1,035,467萬元，較去年同期增長10.68%。在全市累計結(jié)余不斷增加的同時，部分縣市企業(yè)養(yǎng)老保險卻出現(xiàn)累計結(jié)余負(fù)增長，市直、英德、陽山、連州、連南、連山均出現(xiàn)了不同程度的企業(yè)養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金當(dāng)期結(jié)余赤字，英德、陽山、連州、連山甚至出現(xiàn)了累計結(jié)余赤字，截至10月底，資金缺口已達(dá)28,675萬元，資金缺口增長態(tài)勢迅猛。連年的資金缺口已嚴(yán)重影響相關(guān)縣（市、區(qū)）職工養(yǎng)老保險的正常運作，職工養(yǎng)老保險支撐能力薄弱。同時，阻礙了養(yǎng)老保險“并軌”工作的順利推進(jìn)。

　　二、社保經(jīng)辦情況

　�。ㄒ唬┳�擴面征繳，力促社�；�金收入持續(xù)增長。

　　一是落實擴面征繳工作目標(biāo)責(zé)任制。制訂征繳計劃，分縣區(qū)逐月分解征繳任務(wù)，實現(xiàn)征繳任務(wù)層級落實到位。二是常態(tài)化開展擴面征繳。由稽查科成立兩個擴面征繳工作小組，每天深入企業(yè)開展擴面工作。三是加大對用人單位監(jiān)督檢查力度，切實保障在深從業(yè)人員的社會保險權(quán)益，做到“應(yīng)保盡�！�。全年稽核檢查用人單位3689家次，涉及員工人數(shù)2.53萬人次。截至10月底，各險種擴面任務(wù)完成進(jìn)度均在80%以上，預(yù)計均可順利完成，其中，城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療參保任務(wù)已提前完成，達(dá)到目標(biāo)任務(wù)的101.49%。

　　（二）抓待遇發(fā)放，保障基本民生取得新成效

　　截止10月底全市在領(lǐng)養(yǎng)老待遇離退休人員合計117669人，全市共辦理新增失業(yè)人員3939人，全部實現(xiàn)了每月按時足額準(zhǔn)確發(fā)放各項待遇。

　　1.及時調(diào)整各項待遇。一是對符合相應(yīng)條件的人員進(jìn)行了視同繳費賬戶記賬利率的調(diào)整，以及過渡性養(yǎng)老金的重核，經(jīng)開發(fā)系統(tǒng)后，20xx年1月統(tǒng)一調(diào)整了全市企業(yè)職工養(yǎng)老保險視同繳費賬戶記賬利息，20xx年2月后退休人員已按調(diào)整后的利息足額核發(fā)了基本養(yǎng)老金。二是5月份完成了本年度離退休人員待遇調(diào)整的補發(fā)工作，本次調(diào)整受惠人數(shù)10.79萬人，金額1.06億元，人均每月上浮199.68元，調(diào)整后月人均基本養(yǎng)老金由1478.76元上升至1678.44元。三是自3月份開始按省職工生育保險規(guī)定發(fā)放生育待遇，增加了產(chǎn)檢等多項報銷項目。四是失業(yè)保險金從600多增加至808元。

　　2.應(yīng)用社�？òl(fā)放社保待遇走在全省前列。

　　從今年1月份開始，我局逐步推進(jìn)社保待遇劃社保卡工作，1月份起實行雙卡并行，將有關(guān)待遇劃入已激活的社�？�，未激活社保卡的沿用原途徑發(fā)放，7月份起全面劃入社保卡。目前，應(yīng)用社�？òl(fā)放各項待遇已基本邁入正軌，并成為全省第一個在郵儲銀行未參與社�？☉�(yīng)用的情況下使用社保卡發(fā)放城鄉(xiāng)居民社會保險待遇的城市。

　　一是發(fā)放職工醫(yī)療保險待遇情況。自20xx年11月1日，停止劃入原廣發(fā)醫(yī)�？�。截至20xx年11月20日，已通過社�？▌潛�463.84萬人次，劃撥資金3.88億元。截至20xx年11月20日，醫(yī)療保險零星報銷已經(jīng)通過社會保障卡發(fā)放26.92萬人次，劃撥資金1.02億元。

　　二是發(fā)放城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險待遇情況。截至20xx年11月20日，城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險待遇已經(jīng)通過社會保障卡發(fā)放524,406人次，劃撥資金86,345.14萬元。

　　三是發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇情況。連山縣作為我市第一個試點單位，7月起通過社會保障卡發(fā)放城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇，目前已經(jīng)基本邁入正軌。陽山、連州和連南三地作為第二批試點，11月已經(jīng)開始通過社會保障卡進(jìn)行待遇的發(fā)放。12月份在全市全面鋪開。截至20xx年11月20日，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇已經(jīng)通過社會保障卡發(fā)放152,203人次，劃撥資金1551.18萬元。

　�。ㄈ�）抓深化改革，社保改革創(chuàng)新取得新突破。

　　1.總額控制下的病種分值結(jié)算改革取得初步成效。

　　20xx年起，市內(nèi)定點醫(yī)療機構(gòu)住院醫(yī)療費用采取“總額控制模式下的病種分值結(jié)算”的結(jié)算方式，管控醫(yī)療費用過快增長取得一定的成效，20xx年我市綜合醫(yī)院次均住院費用6729元，低于全省平均水平3077元，在全省21個地市中排第18名，我市還邀請了省局董炳光副局長及醫(yī)保專家對我市病種分值結(jié)算改革進(jìn)行了評估，獲得了省局的肯定。

　　一是做通各級醫(yī)療機構(gòu)思想工作，順利按照病種分值結(jié)算辦法完成本地定點醫(yī)療機構(gòu)住院醫(yī)療費用年終清算工作。清算基本情況如下：城鎮(zhèn)職工（含農(nóng)民工）醫(yī)療保險本地住院6.19萬人次，全年結(jié)算支付27989.59萬元（其中補足支付262.18萬元）。城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險本地住院32.67萬人次，全年結(jié)算支付67663.65萬元，（其中補足支付5709.27萬元）。

　　二是實行月度預(yù)付進(jìn)展順利。

　　全市職工累計住院4.93萬人次，月度預(yù)付累計1.87億元；補充保險累計支付2282.66萬元，參保人累計支付1.01億元。全市居民累計住院28.06萬人次，月度預(yù)付累計4.65億元；大病補充保險累計支付1795.18萬元，參保人累計支付5.62億元。

　　三是建立病種分值結(jié)算運行情況通報制度。每個月的月度預(yù)付完成后，將對當(dāng)前病種分值結(jié)算的數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，將發(fā)現(xiàn)的問題及需要注意的問題及時以通報的方式告知各定點醫(yī)療機構(gòu)，并適時作出相應(yīng)調(diào)整，不斷完善我市病種分值結(jié)算辦法。

　　四是根據(jù)實際情況啟用新版病種分值庫。我市于20xx年1月1日起，啟用《清遠(yuǎn)市住院病種分值庫及診治編碼庫》（20xx年版），按照診療方式，細(xì)化各病種的分值，病種從20xx多種增加到4000多種，能合理體現(xiàn)醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)能力和醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)水平，能更加科學(xué)合理的完成醫(yī)療保險基金的結(jié)算分配，進(jìn)一步完善我市病種分值結(jié)算辦法。目前我局已協(xié)調(diào)各醫(yī)療機構(gòu)，開展對20xx年1-9月結(jié)算的住院記錄進(jìn)行手術(shù)碼及診療方式的補錄工作。

　　五是邀請省專家組對我市三甲醫(yī)療機構(gòu)進(jìn)行病歷抽審評估。共隨機抽取市人醫(yī)、市中醫(yī)及市婦幼三家醫(yī)院的病歷330份，其中存在問題病歷占抽審比例均在60%以上，發(fā)現(xiàn)醫(yī)療機構(gòu)均存在過度檢查、抗生素使用不規(guī)范、住院時間過長等情況，部分醫(yī)療機構(gòu)還存在多收費、病歷不規(guī)范、出院帶藥時間過長、無明確指征從普通病房轉(zhuǎn)入icu,未達(dá)指征即進(jìn)行手術(shù)等情況，以上現(xiàn)象均會導(dǎo)致醫(yī)療費用過快增長，給患者帶來不必要的身體傷害及經(jīng)濟損失。我局已針對評估情況要求相關(guān)醫(yī)療機構(gòu)扎實整改，切實規(guī)范診療行為。

　　2.改革異地結(jié)算方式，初步實現(xiàn)全省范圍內(nèi)醫(yī)保異地聯(lián)網(wǎng)結(jié)算。

　　我市原與21家異地醫(yī)療機構(gòu)實現(xiàn)了異地聯(lián)網(wǎng)結(jié)算，今年以來結(jié)算15561人次，結(jié)算支付1.91億元。按照省人社廳的要求，自11月15日起啟用全省異地聯(lián)網(wǎng)結(jié)算平臺進(jìn)行結(jié)算。該平臺覆蓋全省各地市，初步將保障各地市最低有一家三級公立醫(yī)院進(jìn)入結(jié)算平臺，后續(xù)將逐步擴大聯(lián)網(wǎng)結(jié)算醫(yī)院范圍，最終實現(xiàn)全省范圍內(nèi)異地住院聯(lián)網(wǎng)結(jié)算。

　　3.機關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革工作開局良好

　　完成全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險參保信息數(shù)據(jù)采集工作，并指導(dǎo)全市各縣（市、區(qū)）同步進(jìn)行。全市共采集1929個單位基本信息，機關(guān)事業(yè)單位工作人員（含退休人員）基本信息110073人，其中在職人員77405人，退休人員32668人。經(jīng)過數(shù)據(jù)核對、整理后，已經(jīng)全部按省局要求上傳至廣東省機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)；配合省局做好經(jīng)辦規(guī)程編制修改；積極參與信息系統(tǒng)測試；主動進(jìn)行了我市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金收支測算工作，為機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險正式實施做準(zhǔn)備。

　　4.xxx社保經(jīng)辦一體化取得實質(zhì)性進(jìn)展，有望將一體化范圍擴大至廣佛肇清四市。

　　xxx社保經(jīng)辦一體化一年來，近5000名參保群眾享受了無障礙轉(zhuǎn)移的便利，參保人只需在轉(zhuǎn)入地一站式申請辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)，改變了以往必須由參保人先在轉(zhuǎn)出地打印參保憑證再到轉(zhuǎn)入地申請轉(zhuǎn)入的方式，以社保經(jīng)辦機構(gòu)間的信息互通代替參保人的來回奔波。截至20xx年11月17日，清遠(yuǎn)市共辦理xxx無障礙養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移4170宗（其中轉(zhuǎn)出2360宗，轉(zhuǎn)入1810宗），xxx無障礙醫(yī)療保險關(guān)系轉(zhuǎn)移541宗（其中轉(zhuǎn)出463宗，轉(zhuǎn)入78宗），極大的便利了參保群眾，推動了xxx一體化實質(zhì)性進(jìn)展。目前，我局正積極協(xié)調(diào)，爭取將佛山、肇慶、廣州、清遠(yuǎn)四地納入無障礙轉(zhuǎn)移平臺。

　�。ㄋ模┳ヒ婪ń�(jīng)辦，確保社保基金安全規(guī)范運行。

　　1. 以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和法治社保人人參與活動為抓手，規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦。20xx年7月，我局開展了“法治社保、人人參與”行動，在全市范圍內(nèi)全面清理了經(jīng)辦性文件，按照依法經(jīng)辦的理念，結(jié)合標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，重新修改了經(jīng)辦流程，規(guī)范各項業(yè)務(wù)經(jīng)辦行為；開展了依法經(jīng)辦建言獻(xiàn)策和征集名言警句活動、法律知識培訓(xùn)及案例討論；通過互聯(lián)網(wǎng)公開、戶外咨詢、印發(fā)宣傳單、宣傳短信等多種方式開展了社保法律法規(guī)宣傳工作，有效提高了依法經(jīng)辦水平。

　　2.依法開展社會保險稽查內(nèi)控工作�；�查享受待遇4.37萬人次。接受社會保險投訴上訪462人，妥善處理了大多數(shù)上訪人的訴求。調(diào)查和落實了以虛假材料一次性補繳社會保險費30人，并追回被騙取的基金。調(diào)查和落實陽山縣石螺衛(wèi)生院涉嫌利用虛假病歷騙取醫(yī)�；�金的案件并移交市人社局處理。追回了因信息系統(tǒng)問題多支付的大部分醫(yī)療保險金和失業(yè)保險金。協(xié)助省社保局核查了工傷待遇供養(yǎng)人員的生存狀況。開展了全市社保擴面大檢查工作。完成了20xx年社會保險內(nèi)控情況的整改。接受了省局20xx年內(nèi)控監(jiān)督檢查工作并開展了全市內(nèi)控監(jiān)督檢查，重點檢查了20xx年—20xx年的工傷保險待遇支付情況和社會保險內(nèi)部建設(shè)情況。開展了對一次性補繳養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)的檢查工作，重點核查了20xx年和20xx年的補繳情況。對全市社保業(yè)務(wù)開展了兩次內(nèi)控檢查。

　　3.醫(yī)療監(jiān)管工作情況。截至20xx年10月底，全市稽查醫(yī)療機構(gòu)、定點零售藥店487間，累計核查定點醫(yī)療機構(gòu)參保患者45189人次（其中夜間稽查8582人次）；核查病歷3569份，查出問題病歷398份，涉及醫(yī)院11家次；約談院長24人次、醫(yī)保負(fù)責(zé)人37人次；協(xié)查醫(yī)保案例839件，其中涉及工傷、交通事故的費用1558.30萬元，明確不予支付的有382.58萬元。掛床、掛名現(xiàn)象鮮有發(fā)生；醫(yī)囑與執(zhí)行相脫節(jié)的現(xiàn)象大幅減少，20xx年1～10月僅發(fā)現(xiàn)12例，同比下降15.3%。

　　一是全面開展了異地住院1至3萬元零星報銷額度單據(jù)專項業(yè)務(wù)清查工作，已清理8900人次，涉及費用1.70億元，其中存疑待核案件131例，涉及金額278.66萬元；現(xiàn)已經(jīng)查實并處理的案件2例，涉及金額15.04萬元；剩余案例已發(fā)往各縣（市區(qū)）社保局自查。

　　二是開展了特殊門診處方專項核查工作。抽查了1807份特殊門診處方，電話回訪特殊門診參�；颊�89人，發(fā)現(xiàn)4名參�；颊咦允龅乃幤贩N類與處方不一致。

　　三是結(jié)合病種分值結(jié)算辦法，抓好住院病歷評定。每月不定期對有疑問的住院病歷進(jìn)行評定，主要核查病歷資料是否齊全，內(nèi)容是否完整，輔助檢查、臨床用藥、治療和收費是否合理。截止至10月底，共評定住院病歷3569份，其中有98份病歷存在濫用輔助檢查、不合理用藥和不合理收費等現(xiàn)象。

　　4.妥善處理來信來訪。20xx年1月-11月，市12345熱線辦轉(zhuǎn)入咨詢518件，市網(wǎng)站轉(zhuǎn)入來信73件，市社保局官網(wǎng)來信348件，省網(wǎng)上信訪平臺轉(zhuǎn)入來信4件，紙質(zhì)書面來信來訪56件，均依法依規(guī)妥善處

　�。ㄎ澹┳シ�務(wù)創(chuàng)新，加強便民利民服務(wù)體系建設(shè)。

　　1.做好個人權(quán)益免費寄送工作。

　　11月止，共向郵政發(fā)送數(shù)據(jù)14萬條，郵政部門于12月將這些個人權(quán)益寄送到每一位參保人手中。

　　2.做好工傷浮動費率的調(diào)整及下調(diào)工作。

　　每年6月，對全市的參保企業(yè)進(jìn)行工傷費率進(jìn)行調(diào)整，共辦理工傷費率調(diào)整的企業(yè)19609宗。10月，在原征收費率的基礎(chǔ)上統(tǒng)一下調(diào)10%，涉及企業(yè)20424家。為規(guī)范多收退費業(yè)務(wù)的操作流程，我局對縣（市、區(qū)）10月份多收的工傷保險費進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范退費程序，杜絕工作的隨意性。工傷費率下調(diào)減輕了企業(yè)負(fù)擔(dān)，有利于發(fā)揮企業(yè)的競爭力。

　　3.做好待遇領(lǐng)取資格認(rèn)證

　　為便利群眾，自20xx年起，養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證經(jīng)辦權(quán)已下放至各鎮(zhèn)（街）勞動保障事務(wù)所。20xx年起全國范圍內(nèi)的退管系統(tǒng)已上線完成測試投入使用階段，將實現(xiàn)全國范圍內(nèi)的異地生存認(rèn)證。部分行動不便或不能親自辦理者，可提供當(dāng)?shù)亟值擂k、居委會等證明由親屬辦理。有單位的退休人員可由單位統(tǒng)一辦理。個別行動不便者，可以經(jīng)辦部門聯(lián)系，進(jìn)行上門認(rèn)證。部分未進(jìn)行退休簽到人員，經(jīng)辦人員也以電話通知等方式告知，為今年的退休簽到工作劃上完美的句號。

　�。�六）抓三化建設(shè)，提高經(jīng)辦服務(wù)質(zhì)量與效率。

　　1.開展信息化建設(shè)，社保經(jīng)辦服務(wù)智能化

　　一是做好三方協(xié)同辦公軟件的應(yīng)用工作。地稅、財政、社保三方協(xié)同辦公軟件將于12月正式上線應(yīng)用，屆時，參保人只需到我可開具補繳憑證，憑身份證到地稅繳費，地稅部門通過三方協(xié)同辦公軟件將繳費數(shù)據(jù)直接到賬確認(rèn)，參保人無須再憑發(fā)票到我局財務(wù)窗口確認(rèn)，單位多收重收社保費只需到地稅部門辦理相關(guān)手續(xù)，然后，地稅部門將相關(guān)資料傳送至我局，由我局完成相關(guān)退費手續(xù)等，有利于提高三方工作效率，便利參保人，規(guī)范補繳，退費流程。二是全力打造包括門戶網(wǎng)站、微信、手機門戶、APP在內(nèi)的的全方位多渠道互聯(lián)網(wǎng)公眾服務(wù)平臺，目前，新版社保門戶網(wǎng)站、手機門戶及公眾號已經(jīng)上線運行，其余項目也將于今年內(nèi)建設(shè)完畢。三是通過醫(yī)保實時監(jiān)控系統(tǒng)，實現(xiàn)了對醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療行為的實時監(jiān)控、智能分析、即時預(yù)警，有效維護了基金安全。四是開發(fā)了財務(wù)回盤系統(tǒng)功能，使各待遇項目支付后的結(jié)果能及時反饋，對部分未發(fā)放成功的待遇項目能夠及時處理。

　　2.開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

　　我市社會保險管理服務(wù)機構(gòu)全面推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，積極貫徹實施《人力資源和社會保障標(biāo)準(zhǔn)保障體系》規(guī)定的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，將經(jīng)辦服務(wù)納入標(biāo)準(zhǔn)化管理軌道，統(tǒng)一業(yè)務(wù)術(shù)語，統(tǒng)一服務(wù)流程，實現(xiàn)窗口經(jīng)辦服務(wù)的規(guī)范化和一致性。統(tǒng)一服務(wù)形象，市本級及城區(qū)社保局率先按照《社會保險視覺識別系統(tǒng)》、《社會保障服務(wù)中心設(shè)施設(shè)備要求》完成了服務(wù)大廳標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，三連一陽及佛岡也納入了省第一批標(biāo)準(zhǔn)化試點，預(yù)計各縣區(qū)將在年內(nèi)全面推開標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，力爭將清遠(yuǎn)建設(shè)成全省最規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)單位。并在此基礎(chǔ)上規(guī)范基礎(chǔ)管理、規(guī)范風(fēng)險防范、規(guī)范評價體系，實現(xiàn)經(jīng)辦服務(wù)提質(zhì)增效。

　　3.開展專業(yè)化建設(shè)。今年5月，舉辦了3期分值病種結(jié)算政策專項培訓(xùn)班，向各社保局醫(yī)保經(jīng)辦人員及各定點醫(yī)療機構(gòu)負(fù)責(zé)人（合計約500人）講解介紹相關(guān)政策。4月份全省社會保險年報會審暨基金財務(wù)工作會中，我市的會統(tǒng)報表工作獲得肯定，統(tǒng)計、會計報表工作均獲得年度考評良好。

　�。ㄆ撸┳バ畔⒐�開，全力打造陽光社保

　　年度投入各類廣告、印刷品宣傳預(yù)算96萬元，比20xx年增長近30%。靈活多樣開展宣傳。一是借助紙質(zhì)文本。印發(fā)《分值病種政策匯編》3000本、《社保政策匯編》500本、含有《社會保險法》的宣傳資料5200份；制作了40余萬份辦事指南及政策宣傳單張；印發(fā)《廣東省工傷保險條例》和《廣東省職工生育保險規(guī)定》各2萬本。二是精心打造“社保知識宣傳長廊”。內(nèi)容涵蓋五險，通俗易懂。長廊按照視覺識別系統(tǒng)要求建設(shè)，由11塊大面積的宣傳欄組成。三是借助廣播電視及網(wǎng)絡(luò)等媒體。我局與清遠(yuǎn)電臺、清遠(yuǎn)影視傳媒、清遠(yuǎn)日報、清遠(yuǎn)一周、清遠(yuǎn)手機報等本土媒體簽訂協(xié)議，開設(shè)專欄、制作公益廣告、拍攝《守護一生》社保微電影。通過升級改版官網(wǎng)、開通公眾號，發(fā)布、更新各類社保信息。此外，加緊打造與單位官網(wǎng)同步的APP平臺、微信平臺。四是借助現(xiàn)場優(yōu)勢。通過辦事大廳LED屏播放滾動社保宣傳口號；通過信息公開欄、資料取閱處、業(yè)務(wù)窗口等擴散社保信息；抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干與市人社局聯(lián)合組織宣傳服務(wù)隊，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)、村居、企業(yè)和園區(qū)開展現(xiàn)場宣講、派發(fā)宣傳資料、現(xiàn)場答疑等活動。

　　（八）加大城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作力度

　　截止20xx年10月31日，全市8個縣（市、區(qū)）累計參保人數(shù)達(dá)1456429人，參保率達(dá)101.11%。其中參保繳費人員622195人，繳保率達(dá)72.35%；60周歲以上領(lǐng)取待遇人數(shù)達(dá)494617人。

　　加大城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險政策宣傳力度。主要做法是：一是通過在清遠(yuǎn)電視臺、公共頻道等電視媒體進(jìn)行宣傳政策，告知經(jīng)辦流程等城鄉(xiāng)居保內(nèi)容；二是印刷城鄉(xiāng)居保宣傳小單張發(fā)放到城鄉(xiāng)居民手中；三是聯(lián)合中國電信進(jìn)行“參加城鄉(xiāng)居保，送機送話費”現(xiàn)場活動推介會“城鄉(xiāng)養(yǎng)老早參保、存費送機送社�！惫才e辦961場次；四是在村里做廣告欄，在廣告欄張貼城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險相關(guān)告示進(jìn)行街頭宣傳；五是聯(lián)合全局進(jìn)行社保政策街頭現(xiàn)場咨詢會開展城鄉(xiāng)居保宣傳活動。讓廣大人民群眾清楚知曉政策、經(jīng)辦流程。清新提早介入，協(xié)同區(qū)教育局將30萬份《致廣大城鄉(xiāng)居民的一封信》發(fā)放到學(xué)生家長手中，印制了10,000份宣傳海報派發(fā)至各村民小組張貼宣傳，印制了4,000份海報及400,000份《關(guān)于20xx年度城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老相關(guān)事項的通知》，由各鎮(zhèn)（場）、村（居）干部發(fā)到每家每戶參保人手中。陽山縣：3月25日在江英鎮(zhèn)舉行了一期大型的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險宣傳活動，現(xiàn)場派發(fā)了宣傳資料120xx多份（張），媒體跟蹤報導(dǎo)當(dāng)天活動，佛岡于11月2日在佛岡縣湯塘鎮(zhèn)開展“ 城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險及城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險擴面繳費現(xiàn)場宣傳會” 連山貫徹執(zhí)行《縣獨生子女戶和純二女結(jié)扎戶優(yōu)惠辦法》，對符合條件參保的947人代繳20xx年的新農(nóng)保費；同時為符合1-3級殘疾條件的763人代繳了今年的城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險費；并于20xx年7月成為清遠(yuǎn)市城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇劃入社�？òl(fā)放的試點縣。至今社�？òl(fā)放城鄉(xiāng)養(yǎng)老待遇工作已基本正常。

　�。ň牛┓鲐氶_發(fā)“雙到”工作

　　我局作為牽頭單位，連同北江旅游投資公司對英德市橋頭鎮(zhèn)石角村進(jìn)行對口幫扶。在這三年幫扶過程中，共計投入資金465萬元，其中單位自籌資金60萬元、各級財政專項資金335萬元、行業(yè)資金70萬元，使石角村在經(jīng)濟發(fā)展及精神文明建設(shè)方面均出現(xiàn)了巨大變化，在期終考核獲得了滿分110分的最高分。

　　一是大力發(fā)展經(jīng)濟。通過入股水電站分紅、建設(shè)商鋪出租，使村集體收入從幫扶前的零達(dá)到目前的近10萬元。對不同類型貧困戶“一戶一策”幫扶。根據(jù)橋頭鎮(zhèn)臨近工業(yè)園區(qū)的優(yōu)勢，對貧困戶進(jìn)行技能培訓(xùn)，引導(dǎo)其入廠務(wù)工；成立農(nóng)民專業(yè)合作社，發(fā)放生產(chǎn)資料及生產(chǎn)啟動資金，幫助貧困戶發(fā)展經(jīng)濟；對留守家庭貧困戶，發(fā)放雞苗飼料等，引導(dǎo)其從事勞動強度低的項目。目前，貧困戶家庭人均年純收入達(dá)到9155元。

　　二是完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。自籌資金7萬元完善了村委辦公條件。自籌資金10萬元，幫助村小學(xué)維修及建設(shè)籃球場。利用行業(yè)資金45萬元進(jìn)行農(nóng)村電網(wǎng)改造，保障張屋組村民正常用電。利用各級財政資金及幫扶單位自籌資金117萬元對村內(nèi)一批水利設(shè)施進(jìn)行維修及建設(shè)，起到了防洪灌溉的作用。利用行業(yè)資金10萬元建設(shè)了村衛(wèi)生站，為村內(nèi)開立衛(wèi)生站提供了場所。利用幫扶單位自籌資金2.5萬元，在村內(nèi)建設(shè)垃圾池及排水溝，改善了村內(nèi)衛(wèi)生狀況。利用財政資金2.14萬元對張屋組進(jìn)行自來水管道鋪設(shè)，結(jié)束了張屋組無法飲用自來水的歷史。

　　三是關(guān)注民生項目。利用財政專項資金123萬元進(jìn)行住房改造，使59戶農(nóng)戶住進(jìn)新房。推進(jìn)“戶戶通”工程，使全村農(nóng)戶家中均可收看電視。通過幫扶單位及熱心企業(yè)，資助貧困戶中考上大學(xué)子女。幫助貧困戶參加居民醫(yī)療保險及養(yǎng)老保險，對符合條件的貧困戶幫助其申辦低保，保障其家庭最低生活水平。

　　三、存在的問題和困難

　　近年來，社會保險工作服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展，保障民生的作用日益顯著。但目前，我市社會保險工作面臨法規(guī)體系不健全、管理服務(wù)能力不足、信息系統(tǒng)建設(shè)老化等問題。

　　(一)社會保險法規(guī)體系還不健全。

　　隨著國家統(tǒng)籌和省統(tǒng)籌的趨向，我市社保政策要逐步與國家、省的現(xiàn)行政策銜接，將產(chǎn)生很多困難和矛盾。尤其新舊體制轉(zhuǎn)軌期間產(chǎn)生的問題缺乏系統(tǒng)的政策指導(dǎo)，給我市的社會保險工作帶來困擾。

　　(二)推進(jìn)企業(yè)“全員、足額”參保壓力大、困難多。

　　目前企業(yè)職工未參加職工養(yǎng)老保險、已參加養(yǎng)老保險職工繳費年限和繳費基數(shù)不足等問題仍在一定程度上存在。要推進(jìn)全員足額參保：一是不少企業(yè)為減少用工成本，要想方設(shè)法逃避參保責(zé)任；二是部分職工參保意識不強，有些甚至主動要求企業(yè)少繳甚至不繳社保費；三是給經(jīng)濟發(fā)展、就業(yè)環(huán)境、員工收入等都將帶來影響。

　　(三)社保信息系統(tǒng)建設(shè)滯后。

　　我市的社保信息系統(tǒng)建設(shè)總體滯后，系統(tǒng)老化、運行緩慢，負(fù)荷超載，不能為快速發(fā)展的社會保險事業(yè)提供及時有效的技術(shù)支撐，也容易引起參保人的投訴。

　　(四)基礎(chǔ)設(shè)施、管理服務(wù)能力不足

　　當(dāng)前，社會保險事業(yè)發(fā)展迅速，社保法規(guī)政策不斷出臺，我市社會保險管理服務(wù)能力不足與日益增長的社保業(yè)務(wù)的矛盾越發(fā)明顯，基層社保經(jīng)辦機構(gòu)的場地窗口、服務(wù)覆蓋面難以滿足參保人的需求。

　　(五)社�；�核、醫(yī)療監(jiān)管信息化手段薄弱

　　目前，全市的社�；�核、醫(yī)療監(jiān)管主要以現(xiàn)場檢查為主，而隨著參保人的不斷增加，現(xiàn)有的稽核、醫(yī)療監(jiān)督工作人員嚴(yán)重不足，需不斷提高社保稽核、醫(yī)療監(jiān)督信息化手段的運用，以提高社保稽核、醫(yī)療監(jiān)督的管理水平。

　　四、20xx年工作計劃

　　以完善社會保險體系，建立更為公平可持續(xù)的社會保障制度為總體目標(biāo)，積極推動擴面征繳工作，實現(xiàn)企業(yè)在崗職工、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險基本全覆蓋，醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險待遇水平不斷提高，建立不同養(yǎng)老保險之間的銜接機制，強化失業(yè)和工傷保險救助功能；建立村居人社平臺項目，解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題，將各項利民、惠民舉措真正落到實處。完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度制度、完善工傷保險制度體系、生育保險制度體系建設(shè)。到2020年全市基本社會保險覆蓋率達(dá)到98%。

　�。ㄒ唬┓e極實施全民參保登記計劃，基本實現(xiàn)法定人員全覆蓋。按照省的統(tǒng)一部署，強力推進(jìn)全民參保登記計劃及養(yǎng)老保險擴面征繳工作，結(jié)合社保卡的發(fā)放和應(yīng)用，推動全民參保登記計劃實施，進(jìn)一步促進(jìn)擴面征繳工作。緊緊圍繞科學(xué)觀實績考評要求，加強與地稅等部門聯(lián)動，采取有力措施，抓好企業(yè)全員足額參加社會保險工作。力促組織領(lǐng)導(dǎo)到位，落實擴面征繳責(zé)任；宣傳到位，營造依法參保氛圍；措施到位，確保征繳工作實效。強實效完善建立通報機制，督查機制，部門聯(lián)動機制。突破強化宣傳方式方法，以開展企業(yè)內(nèi)部普法宣傳為重點，廣泛宣傳社會保險法律法規(guī)，增強企業(yè)遵守社會保險法律法規(guī)和職工自覺參保意識，引導(dǎo)企業(yè)主動配合執(zhí)法檢查并及時糾正違法行為；加強督促指導(dǎo)，成立社會保險擴面征繳工作督導(dǎo)組將到各縣（市、區(qū)）進(jìn)行督導(dǎo)檢查；依法對個別惡意欠繳單位采取強制劃款措施，做好企業(yè)核查臺賬，對未按時足額參保繳納社保費的用人單位依法采取發(fā)補繳通知書、查詢欠繳費企業(yè)銀行賬號、申請劃款通知、發(fā)出劃款通知的強制劃款措施。加大擴面征繳工作力度，爭取在2020年底，全市企業(yè)在崗職工養(yǎng)老保險覆蓋率達(dá)到90%以上。

　�。ǘ�）完善城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險關(guān)系省內(nèi)、外轉(zhuǎn)移接續(xù)政策辦法。按有關(guān)政策建立健全合理兼顧各類人員的社會保障待遇確定和正常調(diào)整機制。勞動者在省內(nèi)和跨省流動就業(yè)時，養(yǎng)老保險關(guān)系按照省內(nèi)和跨省的轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法，順暢進(jìn)行隨同轉(zhuǎn)移接續(xù)。研究探索職工養(yǎng)老保險與城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的相互銜接工作，建立完善我市不同養(yǎng)老保險制度之間的銜接辦法，達(dá)到惠民便民。

　　（三）完善企業(yè)職工失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策辦法。根據(jù)新修訂《廣東省失業(yè)保險條例》有關(guān)失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移規(guī)定，完善我市企業(yè)職工失業(yè)保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)政策辦法。

　　（四）鞏固強化城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險全覆蓋成果。城鄉(xiāng)居保一體化的養(yǎng)老保障體系基本實現(xiàn)，保持農(nóng)村居民和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險覆蓋率達(dá)99%，達(dá)到應(yīng)保盡保。緊跟省廳政策，不斷提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平。

　　（五）完善工傷保險制度體系，增強工傷保險綜合保障能力。工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定、工傷待遇水平以及工傷保險適用的法律法規(guī)城鄉(xiāng)勞動者全市統(tǒng)一，實現(xiàn)工傷預(yù)防、工傷康復(fù)三位一體的綜合保障功能。充分利用建立的康復(fù)協(xié)議醫(yī)院，確保全市需康復(fù)的工傷人員能直接在我市進(jìn)行康復(fù)。加強勞動力現(xiàn)場鑒定的建設(shè)，在現(xiàn)在2個點的基礎(chǔ)上不斷推廣。

　　（六）加強城鄉(xiāng)社會保險經(jīng)辦服務(wù)等基層經(jīng)辦服務(wù)，謀劃好“十三五”期間經(jīng)辦管理服務(wù)自身改革。著力解決公共服務(wù)網(wǎng)絡(luò)不健全、服務(wù)能力嚴(yán)重不足、服務(wù)手段落后等突出問題，進(jìn)一步理順經(jīng)辦管理體制機制，健全覆蓋城鄉(xiāng)的經(jīng)辦服務(wù)體系。一是以村居人社服務(wù)平臺建設(shè)為重點，不斷完善四級經(jīng)辦網(wǎng)絡(luò)。落實城鄉(xiāng)居保、醫(yī)保工作經(jīng)費，加大對基層工作平臺的支持和建設(shè)力度。加快村居人社服務(wù)平臺建設(shè)，配置可連接wifi、3G、4G網(wǎng)絡(luò)的自助終端機，通過一定的安全傳輸方式，采取市場化運作機制，整合資源，引入金融機構(gòu)及服務(wù)運營商共同建設(shè)村居服務(wù)人社平臺。二是充分利用合作銀行資源，打造基層服務(wù)平臺。加強社�？ê献縻y行網(wǎng)點建設(shè)，完善社�？☉�(yīng)用環(huán)境。

　　（七）抓依法經(jīng)辦，全面提高經(jīng)辦管理的法治化水平。鞏固 “法治社保人人參與”行動成果，加強經(jīng)辦性文件管理，全面提升法治意識和能力，貫徹落實《關(guān)于進(jìn)一步做好建筑業(yè)工傷保險工作的意見》等法律法規(guī)，嚴(yán)格按照法定權(quán)限和程序開展經(jīng)辦管理服務(wù)。

　　（八）繼續(xù)抓三化建設(shè)，提高經(jīng)辦管理服務(wù)能力。全力推進(jìn)信息化建設(shè)，并重視抓現(xiàn)有系統(tǒng)應(yīng)用風(fēng)險防范工作，積極配合省人社局集中式一體化系統(tǒng)建設(shè)，繼續(xù)完善全省醫(yī)保異地就醫(yī)結(jié)算平臺、我市三方對賬平臺、公眾互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺等的建設(shè)，進(jìn)一步拓展網(wǎng)上業(yè)務(wù)經(jīng)辦，逐步實現(xiàn)社保業(yè)務(wù)檔案“增量電子化，存量數(shù)字化”的戰(zhàn)略目標(biāo)。積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，借助省局試點的機會，推動縣級社保經(jīng)辦機構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。加強工作人員專業(yè)化能力素質(zhì)培養(yǎng)，建立健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)長效機制。

　�。ň牛├^續(xù)抓好深化醫(yī)保改革相關(guān)工作。一是堅決貫徹執(zhí)行中央簡政放權(quán)的有關(guān)要求，在取消對藥店的審批后，加強對藥店及門診的協(xié)議管理，確保其有序規(guī)范。二是推行省專家評估制度常態(tài)化，通過常態(tài)化的評估，進(jìn)一步規(guī)范我市醫(yī)療機構(gòu)的診療行為。三是進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)員醫(yī)療補助有關(guān)政策。

　　篇二：201*社保工作計劃

　　20xx年，正值“十三五”開局之年，在縣農(nóng)保、縣農(nóng)合中心及鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各相關(guān)部門的大力支持下，風(fēng)化店鄉(xiāng)社保所始終把保障農(nóng)民基本生活提高農(nóng)村人民生活水平，解決農(nóng)民“看病難、看病貴”，緩解城鄉(xiāng)二元體制帶來的矛盾作為解決“三農(nóng)”問題的重中之重，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

　　一、20xx年工作情況

　　（一）、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作

　　1、農(nóng)保信息校對。

　　將20xx-20xx年所有參保人員信息逐一與省農(nóng)保系統(tǒng)導(dǎo)出數(shù)據(jù)進(jìn)行核對，對我鄉(xiāng)享受待遇人員姓名、身份證號、參保金額、繳費檔次等信息進(jìn)行校正共計749人，確保了參保居民及時足額領(lǐng)取到養(yǎng)老保險金。

　　2、待遇零星調(diào)整。

　　對我鄉(xiāng)待遇享受人員按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，將基礎(chǔ)養(yǎng)老金提高為每月70元，省級養(yǎng)老金補貼提高到每月10元，共計80元。

　　3、重復(fù)領(lǐng)取問題。

　　我鄉(xiāng)部分待遇人員存在重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金問題（既享受新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險，又同時享受企業(yè)職工養(yǎng)老保險），社保所暫停農(nóng)保其待遇，待逐一核實后終止其待遇。

　�。ǘ�）、醫(yī)療保險工作

　　1、城鎮(zhèn)醫(yī)療保險工作。我鄉(xiāng)新城合參保率已達(dá)70%以上， 20xx年城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險參保人數(shù)190人參保金額16880元。

　　2、新農(nóng)合工作。20xx年，風(fēng)化店鄉(xiāng)參合情況：

　　20xx年全鄉(xiāng)參合戶數(shù)8993戶共36630人。參合率94.6%,總收繳參合資金523.65萬元，其中五保低保人員1039人。

　　參合農(nóng)民受益情況：截止10月底，新農(nóng)合對參合農(nóng)民門診統(tǒng)籌補償減免48420人次，累計補償金額70余萬元。累計住院2100人次，累計補償基金680萬元

　　3、20xx年下半年已開始20xx年醫(yī)療保險征繳工作，作為新農(nóng)合與城合合并的第一年，社保所號召村兩委積極做好宣傳與征繳工作。截至目前，20xx年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險征繳已完成40%，社保所全體成員積極學(xué)習(xí)醫(yī)保新系統(tǒng)錄入方面的工作，力爭年底保質(zhì)保量完成征繳工作。

　　（三）、赤腳醫(yī)生認(rèn)定工作

　　應(yīng)縣衛(wèi)生局號召，對1987年12月31日之前在村從事衛(wèi)生工作的人員進(jìn)行認(rèn)定，發(fā)放補貼。我鄉(xiāng)共106人參加認(rèn)定，99人符合補貼發(fā)放條件，目前已全部公示完畢。

　�。ㄋ模�、人文關(guān)懷工作

　　為了積極響應(yīng)紅十字會作為黨和政府在人道領(lǐng)域的助手作用，切實做好我鄉(xiāng)先心病、白血病等十二類重大疾病困難群眾的人道救助工作，社保所委托鄉(xiāng)兩委進(jìn)行積極宣傳，共收到大病救助申請12份，已上報紅十字會，預(yù)計為我鄉(xiāng)十余個大病困難家庭申請到補貼。

　　二、20xx年工作計劃

　　1、主動發(fā)揮社保所紐帶作用。積極聯(lián)系上級部門對就業(yè)困難人員進(jìn)行培訓(xùn)、推薦就業(yè)，開發(fā)公益性崗位安置。

　　2、新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險由于種種原因，造成部分人員戶籍關(guān)系存在不同的問題，給參保工作帶來一定困難。如：實際年齡與戶籍年齡存在較大差距人員；部分長期在外且無法及時回來辦理二代身份證人員等；20xx社保所將對我鄉(xiāng)所有參保居民的信息逐一進(jìn)行核對，確保所有參保信息準(zhǔn)確檔案清楚明了，使參保居民準(zhǔn)時領(lǐng)取基礎(chǔ)養(yǎng)老金。

　　積極做好新農(nóng)保信息核實工作，及時上報新增及死亡人員名單，為上級部門提供詳實的數(shù)字資料。并積極做好20xx年農(nóng)保征繳、信息錄入工作。

　　3、圍繞醫(yī)保中心辦公室職責(zé)繼續(xù)做好各項工作。切實做好20xx年參保工作，包括：宣傳城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險政策，宣傳意外傷害保險政策，建立參保農(nóng)民登記臺賬，收繳參保資金，錄入?yún)⒈Ｐ畔⒉⑸蠄笠约罢�理�?guī)范各種檔案等。

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《201*社保工作計劃》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.weilaioem.com/gongwen/102885.html

• 上一篇：掛職干部個人工作計劃
• 下一篇：有關(guān)心理健康教育工作實施計劃